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  • 檔案托管三方協議怎么簽

    時間:2024-06-30 02:07:46 三方協議 我要投稿
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    檔案托管三方協議怎么簽

      在社會發展不斷提速的今天,我們用到協議的地方越來越多,簽訂了協議就有了法律依靠。一般協議是怎么起草的呢?以下是小編收集整理的檔案托管三方協議怎么簽,歡迎大家分享。

    檔案托管三方協議怎么簽

      檔案托管三方協議怎么簽

      1、如果是畢業前沒簽三方協議,學生檔案會直接由學校打回生源地地市級教育局。

      2、如果想將檔案放到當地人才交流中心,需要自己聯系你想放檔案的當地人才交流中心,跟他們簽訂檔案托管合同,進行人事代理。

      3、檔案轉(委托)過去之后,需要在該人才所在地某單位上班滿一年(見習期)后才能憑相關見習證明去人才辦理轉正定級,及保留了干部身份。

      4、三方協議是學校辦理學生派遣的依據之一,否則學校只能將你派遣回生源地,因為學校不知道將你派遣到哪家單位。

      5、另一個就是三方是學校存根統計該年畢業生就業率用的,所以是三方(學校、就業生、企業),因此,如果畢業前未簽三方,以后也沒必要簽了,以后不會有什么影響。

      6關于干部身份的保留:干部身份是在畢業生畢業后在見習單位(報到證上的那家單位,但不是教育局)工作一年,到檔案托管的人才中心辦理即可,本科生畢業后的派遣改派期是2年,所以也不必太擔心。

      7、學校給你保存檔案的話,那個是學生檔案,除非你考研,否則你會很虧的,不建議這么做。

      三方協議,檔案托管

      一般人才市場是可以進行檔案托管的,政策和規定每個地方不同,比如北京人才市場就不能接受個人的人事代理,而江西的就可以;

      一般你的檔案需要托管到你戶口所在地的人才市場;

      你的情況,建議你去武漢人才市場的人事代理部門問一下,他們會告訴你是否可以辦理你個人的人事托管的,如果可以檔案就可以放到武漢的人才市場了,但是記得順便問清楚有沒有戶口所在地的限制;

      另外,個人建議,把你的檔案托管到你戶口所在地,一般應該是老家吧,這樣比較省事兒,因為你的公司不接受檔案,也是要自己去弄,除非你去問一下總公司是不是可以幫忙接受檔案。

      檔案的事情是不能拖延的,對你的工齡計算都有影響,如果你以后打算考事業單位或者公務員,那還會影響到你的干部身份,所以盡快解決是好事。

      一定要去人才市場親自問清楚,打電話也是可以的。

      三方協議簽了可以不去嗎?

      一、三方協議簽了可以不去嗎

      簽了三方協議不想去了,可以按照合同約定的內容處理。

      簽訂三方協議后違約的后果:

      畢業生違約,除本人應承擔違約責任、支付違約金外,往往還會造成其他不良的后果,主要表現在:

      1、用人單位花人力、物力財力,參加人才交流會等,做了大量工作,錄用人員的后期工作已考慮、安排,一旦違約,一切工作付之東流,全得另起爐灶,造成工作被動。

      2、用人單位往往將畢業生違約當成是學校管理不嚴,影響學校和用人單位長期合作關系,由于對學校懷疑,以后可能不會再到學校挑選畢業生。現在買方市場競爭激烈,沒有需求,也就沒有畢業生的就業。隨著高校擴招,畢業生將成培增加,學校作為簽字方之一不會為個別人的利益影響到明年乃至今后就業工作的整體利益和聲譽。

      3、對其他畢業生有影響。

      二、公司簽三方協議的流程

      1、當事人可以參照如下辦理簽訂手續:雙方面見并達成一致的用人意向--畢業生填寫本人基本情況并簽名--雙方簽訂協議內容;

      2、接收單位及主管部門填寫基本情況并蓋章或接收單位及人事代理部門簽署意見并蓋章;

      3、畢業生拿協議書回所在學校蓋章后,交院畢業生就業指導中心鑒暑意見并蓋章;

      4、院畢業生就業指導中心將就業協議書送省教育主管部門簽證、繳費并蓋章,然后院畢業生就業指導中心將協議書單位聯和畢業生自存聯返還單位和畢業生,編制就業計劃后,再發放報到證;

      5、需要注意的是:

      (1)按程序最后到學校簽章,由學校作最后把關,更有利于維護畢業生合法利益;

      (2)畢業生不可圖省事,要求學校先簽章,再交用人單位,否則可能會寫上有損畢業生權益的條款,產生不利后果;

      (3)學校把關,意義還在于確認簽約手續是否完備,否則由于手續不齊等原因,導致報方案時通不過,或派走后到用人單位無法報到,會加大畢業生心理負擔。

      三、簽完三方協議還能毀約嗎

      是可以違約的,不過一旦應屆生違約會有以下后果:

      《高校畢業生就業協議書》一經畢業生、用人單位、學校簽署就具有法律效力,任何一方不得擅自解約,否則違約方就要向權利受損方支付協議條款所支付的違約金,從實際情況來看,就業違約的多是畢業生。

      畢業生違約,除本人應承擔責任、支付違約金外,還有對違約畢業生的處理規定。

      畢業生一旦違約必須承擔違約責任,在征得用人單位的同意、支付違約金之后才可以重新簽約。畢業生重新簽約時,必須辦理完畢與原單位簽約單位的解約手續(有原簽約單位的書面退函,繳納完成違約金),然后將原協議書上交還招生就業工作處,并換取新的協議書。

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    檔案托管三方協議怎么簽

      檔案托管三方協議怎么簽

      1、如果是畢業前沒簽三方協議,學生檔案會直接由學校打回生源地地市級教育局。

      2、如果想將檔案放到當地人才交流中心,需要自己聯系你想放檔案的當地人才交流中心,跟他們簽訂檔案托管合同,進行人事代理。

      3、檔案轉(委托)過去之后,需要在該人才所在地某單位上班滿一年(見習期)后才能憑相關見習證明去人才辦理轉正定級,及保留了干部身份。

      4、三方協議是學校辦理學生派遣的依據之一,否則學校只能將你派遣回生源地,因為學校不知道將你派遣到哪家單位。

      5、另一個就是三方是學校存根統計該年畢業生就業率用的,所以是三方(學校、就業生、企業),因此,如果畢業前未簽三方,以后也沒必要簽了,以后不會有什么影響。

      6關于干部身份的保留:干部身份是在畢業生畢業后在見習單位(報到證上的那家單位,但不是教育局)工作一年,到檔案托管的人才中心辦理即可,本科生畢業后的派遣改派期是2年,所以也不必太擔心。

      7、學校給你保存檔案的話,那個是學生檔案,除非你考研,否則你會很虧的,不建議這么做。

      三方協議,檔案托管

      一般人才市場是可以進行檔案托管的,政策和規定每個地方不同,比如北京人才市場就不能接受個人的人事代理,而江西的就可以;

      一般你的檔案需要托管到你戶口所在地的人才市場;

      你的情況,建議你去武漢人才市場的人事代理部門問一下,他們會告訴你是否可以辦理你個人的人事托管的,如果可以檔案就可以放到武漢的人才市場了,但是記得順便問清楚有沒有戶口所在地的限制;

      另外,個人建議,把你的檔案托管到你戶口所在地,一般應該是老家吧,這樣比較省事兒,因為你的公司不接受檔案,也是要自己去弄,除非你去問一下總公司是不是可以幫忙接受檔案。

      檔案的事情是不能拖延的,對你的工齡計算都有影響,如果你以后打算考事業單位或者公務員,那還會影響到你的干部身份,所以盡快解決是好事。

      一定要去人才市場親自問清楚,打電話也是可以的。

      三方協議簽了可以不去嗎?

      一、三方協議簽了可以不去嗎

      簽了三方協議不想去了,可以按照合同約定的內容處理。

      簽訂三方協議后違約的后果:

      畢業生違約,除本人應承擔違約責任、支付違約金外,往往還會造成其他不良的后果,主要表現在:

      1、用人單位花人力、物力財力,參加人才交流會等,做了大量工作,錄用人員的后期工作已考慮、安排,一旦違約,一切工作付之東流,全得另起爐灶,造成工作被動。

      2、用人單位往往將畢業生違約當成是學校管理不嚴,影響學校和用人單位長期合作關系,由于對學校懷疑,以后可能不會再到學校挑選畢業生。現在買方市場競爭激烈,沒有需求,也就沒有畢業生的就業。隨著高校擴招,畢業生將成培增加,學校作為簽字方之一不會為個別人的利益影響到明年乃至今后就業工作的整體利益和聲譽。

      3、對其他畢業生有影響。

      二、公司簽三方協議的流程

      1、當事人可以參照如下辦理簽訂手續:雙方面見并達成一致的用人意向--畢業生填寫本人基本情況并簽名--雙方簽訂協議內容;

      2、接收單位及主管部門填寫基本情況并蓋章或接收單位及人事代理部門簽署意見并蓋章;

      3、畢業生拿協議書回所在學校蓋章后,交院畢業生就業指導中心鑒暑意見并蓋章;

      4、院畢業生就業指導中心將就業協議書送省教育主管部門簽證、繳費并蓋章,然后院畢業生就業指導中心將協議書單位聯和畢業生自存聯返還單位和畢業生,編制就業計劃后,再發放報到證;

      5、需要注意的是:

      (1)按程序最后到學校簽章,由學校作最后把關,更有利于維護畢業生合法利益;

      (2)畢業生不可圖省事,要求學校先簽章,再交用人單位,否則可能會寫上有損畢業生權益的條款,產生不利后果;

      (3)學校把關,意義還在于確認簽約手續是否完備,否則由于手續不齊等原因,導致報方案時通不過,或派走后到用人單位無法報到,會加大畢業生心理負擔。

      三、簽完三方協議還能毀約嗎

      是可以違約的,不過一旦應屆生違約會有以下后果:

      《高校畢業生就業協議書》一經畢業生、用人單位、學校簽署就具有法律效力,任何一方不得擅自解約,否則違約方就要向權利受損方支付協議條款所支付的違約金,從實際情況來看,就業違約的多是畢業生。

      畢業生違約,除本人應承擔責任、支付違約金外,還有對違約畢業生的處理規定。

      畢業生一旦違約必須承擔違約責任,在征得用人單位的同意、支付違約金之后才可以重新簽約。畢業生重新簽約時,必須辦理完畢與原單位簽約單位的解約手續(有原簽約單位的書面退函,繳納完成違約金),然后將原協議書上交還招生就業工作處,并換取新的協議書。