福州職工生育保險的繳費標準是什么

時間：2024-08-29 18:31:00 綜合指南我要投稿

福州職工生育保險的繳費標準是什么

　　女職工生育的檢查費、接生費、手術費、住院費和藥費由生育保險基金支付。超出規定的醫療業務費和藥費（含自費藥品和營養藥品的藥費）由職工個人負擔。以下小編為大家整理了福州職工生育保險的繳費標準是什么的相關內容，希望對大家有所幫助！

福州職工生育保險的繳費標準是什么

　　一、職工生育保險的繳費標準是什么?

　　生育保險費由用人單位繳納，個人不繳費。所有用人單位(包括機關事業單位)按職工工資總額的0.7%按月繳納生育保險費。生育保險月繳費基數最低不得低于福州市上年度在崗職工月平均工資的60%，最高不超過福州市上年度在崗職工月平均工資300%。

　　二、福州市辦理社保卡密碼修改、密碼重置的網點信息如何查詢?

　　1、登錄市人社局官方網站http://www.fuzhou.gov.cn/zgfzzt/srsj/fzrs/進行查詢;

　　2、提供社保卡密碼修改、密碼重置服務的海峽銀行網點：可通過手機微信搜索并關注“福建海峽銀行零售金融”微信訂閱號查詢;

　　3、提供社保卡密碼修改服務的定點零售藥店網點：可通過“福州醫療保障”微信公眾號(便民查詢—公共服務—醫藥機構)進行查詢。

　　三、生育保險的參保對象有哪些？

　　本市行政區域內的所有用人單位，應按規定為本單位職工辦理參保登記并足額繳納生育保險費。參加職工醫療保險的用人單位在職職工同步參加生育保險，用人單位職工應在同一單位同時參加職工醫療保險和生育保險。

　　在我市合法就業的外籍、港、澳、臺人員，可自愿參加我市生育保險。以靈活就業人員身份參加職工醫保的人員不參加生育保險。

　　四、福州市職工生育保險待遇有哪些

　　女職工生育符合本省計劃生育規定的，享受如下生育保險待遇：

　　（一）生育津貼：

　　女職工生育時，在法定產假期間，由生育保險基金按月支付生育津貼。生育津貼標準為上年度本企業職工月人均繳費工資。

　　1、女職工產假90天，其中產前假15天；難產的，增加產假15天；生育多胞胎的，每多生育一嬰，產假增加15天。

　　2、晚育并領取獨生子女證的，產假可延長135天至180天，由所在企業具體規定。

　　3、女職工懷孕3個月以內自然流產的，產假15天至30天；懷孕3個月以上7個月以內自然流產的，產假42天。

　　（二）生育醫療費用：

　　女職工生育的產前檢查費、接生費、手術費、住院費和藥費由生育保險基金支付。自費藥品、營養藥品的藥費和醫療服務費由職工個人負擔。

　　男職工配偶生育符合省計劃生育規定，未享受生育保險待遇的，由生育保險基金給付一次性生育補助金，其標準按上面第（一）項規定生育津貼的50％發給。

　　符合生育保險規定的，由企業或本人持有關生育證明到當地社會勞動保險機構辦理手續，領取生育津貼和生育醫療費。

　　生育保險機構實行地（市）級統籌的管理體制。

　　社會勞動保險機構負責基金的征集、支付、管理等具體業務工作。

　　生育保險基金年終結余納入財政專戶管理，專款專用。

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