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  • 國際貿(mào)易專業(yè)學(xué)生實踐動手能力培養(yǎng)研究論文

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    國際貿(mào)易專業(yè)學(xué)生實踐動手能力培養(yǎng)研究論文范文

      根據(jù)國際貿(mào)易專業(yè)特點確定專業(yè)主修能力,具體包括外貿(mào)業(yè)務(wù)能力、外貿(mào)單證處理能力、國際貨運業(yè)務(wù)能力和外貿(mào)綜合業(yè)務(wù)處理能力等。針對主修能力確定培養(yǎng)方案,分階段重點訓(xùn)練。今天小編要與大家分享的是:國際貿(mào)易專業(yè)學(xué)生實踐動手能力培養(yǎng)研究相關(guān)論文。具體內(nèi)容如下,歡迎閱讀!

    國際貿(mào)易專業(yè)學(xué)生實踐動手能力培養(yǎng)研究論文范文

      國際貿(mào)易專業(yè)學(xué)生實踐動手能力培養(yǎng)研究

      如何提高學(xué)生的實踐動手能力,是作者在教學(xué)工作中一直思考的問題。在《國際貿(mào)易專業(yè)學(xué)生實踐動手能力培養(yǎng)研究――在上機模擬實務(wù)課程中的探索》這個課題中,作者認為,實踐動手能力的提高是一個長期的培養(yǎng)目標,實現(xiàn)這一培養(yǎng)目標,固然有很多具體的形式。但是,對于學(xué)習國際貿(mào)易的學(xué)生來說,應(yīng)該把著眼點放在培養(yǎng)學(xué)生的實際動手操作能力上,良好的實際業(yè)務(wù)能力是提高這些專業(yè)學(xué)生實踐動手能力的核心。

      一、國際貿(mào)易專業(yè)實踐能力培養(yǎng)模式

      1、構(gòu)建產(chǎn)學(xué)研緊密結(jié)合的人才培養(yǎng)模式

      首先,圍繞崗位(群)核心能力,構(gòu)建以技術(shù)應(yīng)用能力培養(yǎng)為主體、職業(yè)素質(zhì)訓(xùn)導(dǎo)和職業(yè)資格證書獲取為目標的課程體系;以基本技能、專業(yè)技能、技術(shù)應(yīng)用或綜合能力訓(xùn)練、職業(yè)素質(zhì)訓(xùn)導(dǎo)為核心的教學(xué)內(nèi)容體系。遵循基本能力、核心能力、拓展能力之間的聯(lián)系規(guī)律,形成崗位能力模塊化課程體系。

      其次,加強實踐教學(xué),做到單元技能反復(fù)演練,綜合技能集中強化。集中實踐教學(xué)分為兩個階段,第一階段在校內(nèi)實訓(xùn)基地進行模擬實習;第二階段在校外實訓(xùn)基地相關(guān)崗位進行生產(chǎn)實習。

      再次,實施引導(dǎo)式教學(xué),形成以學(xué)生為主體、以教師為主導(dǎo)、以項目為載體的教學(xué)模式。一是采用請進來、走出去、課程指導(dǎo)書等學(xué)習推動教學(xué)法,讓學(xué)生了解行業(yè)的現(xiàn)狀和就業(yè)前景,明確為什么學(xué)、學(xué)什么、怎樣學(xué),從而激發(fā)學(xué)生的學(xué)習欲望,增強學(xué)習的積極性和主動性。二是采用漸進式實訓(xùn)教學(xué)法,對單元操作技術(shù)反復(fù)訓(xùn)練,使之達到嫻熟水平。三是采用模擬企業(yè)活動、項目主題教學(xué)法,有效培養(yǎng)學(xué)生的創(chuàng)新能力和綜合技術(shù)應(yīng)用能力。四是深入開展與校外實習基地的合作,建立校企合作情感-雙贏機制。與企業(yè)聯(lián)合組建專業(yè)教學(xué)指導(dǎo)委員會,共同研制本專業(yè)培養(yǎng)目標、教學(xué)計劃、教學(xué)內(nèi)容和培養(yǎng)方式,共同建設(shè)實訓(xùn)室和共享資源庫,聯(lián)合申報科研課題、聯(lián)合開發(fā)新產(chǎn)品,共同指導(dǎo)畢業(yè)生就業(yè)。五是聘請多名外貿(mào)行業(yè)的技術(shù)骨干作為兼職教師,參與專業(yè)標準制定、專業(yè)教學(xué)、課程建設(shè)、實訓(xùn)室建設(shè)、教材編寫、指導(dǎo)畢業(yè)生就業(yè)等工作。

      2、開發(fā)模塊化課程體系

      根據(jù)對應(yīng)工作崗位開發(fā)模塊化課程體系(如圖1所示),包括外貿(mào)業(yè)務(wù)員崗位方向、外銷員崗位方向、貨代員崗位方向和單證員崗位方向。其中外貿(mào)業(yè)務(wù)員崗位模塊課程包括國際市場營銷、電子商務(wù)安全技術(shù)、電子交易;外銷員崗位模塊課程包括外貿(mào)實務(wù)、外貿(mào)信息系統(tǒng)應(yīng)用、外貿(mào)英語口語和國際貿(mào)易地理;貨代員崗位模塊課程包括外貿(mào)信息系統(tǒng)應(yīng)用、國際貿(mào)易地理、貨運代理基礎(chǔ)知識和貨運代理實務(wù);單證員崗位模塊課程包括外貿(mào)實務(wù)、外貿(mào)信息系統(tǒng)應(yīng)用、國際貿(mào)易地理和單證實務(wù)操作。通過模塊設(shè)定學(xué)生對應(yīng)崗位學(xué)習更具有針對性,提高學(xué)習效率。

      3、創(chuàng)建外貿(mào)實訓(xùn)基地

      建成再現(xiàn)外貿(mào)流程的實訓(xùn)基地,與企業(yè)共建實驗室,充分滿足校內(nèi)實習的要求。同時,完善校外參觀實訓(xùn)點、頂崗實訓(xùn)點,建立多層面的校外實訓(xùn)基地。

      首先,在學(xué)院有關(guān)部門支持和配合下,整合現(xiàn)有院內(nèi)有關(guān)國貿(mào)專業(yè)的教學(xué)軟件資源,搭建除國貿(mào)專業(yè)外,涵蓋商務(wù)英語、涉外文秘、物流管理等相關(guān)專業(yè)歸口本專業(yè)課程的實踐性教學(xué)環(huán)節(jié)的資源共享平臺,實現(xiàn)本專業(yè)實訓(xùn)室的規(guī);(jīng)營運作,提高本實訓(xùn)室的綜合利用效率。

      其次,在教學(xué)中不斷加強實驗室的建設(shè),建立有利于培養(yǎng)技術(shù)應(yīng)用能力和綜合應(yīng)用所學(xué)理論知識解決實際問題能力的新模式(如圖2所示)。實驗室、實訓(xùn)基地盡可能與生產(chǎn)、建設(shè)、管理和服務(wù)第一線相一致,形成全真或仿真的職業(yè)環(huán)境。進一步規(guī)劃現(xiàn)有實訓(xùn)室的建設(shè)和管理,完善實驗實習大綱,增加綜合性、設(shè)計性成分,并不斷更新實訓(xùn)設(shè)備和軟件,以保障專業(yè)校內(nèi)實訓(xùn)正常進行。

      再次,大力開拓校外實習實訓(xùn)基地。爭取與外貿(mào)公司、外貿(mào)生產(chǎn)型企業(yè)、報關(guān)行、貨運代理公司等分別簽訂校外合作協(xié)議,以此保證我們的教學(xué)始終以實踐為依據(jù),同時滿足學(xué)生的實習要求。

      最后,成立由校內(nèi)外專家組成的實訓(xùn)實習基地建設(shè)指導(dǎo)委員會,確保本專業(yè)實踐性教學(xué)環(huán)節(jié)得到有效落實,保障基地的正常和高效運作。

      二、國際貿(mào)易專業(yè)實踐動手能力培養(yǎng)具體措施

      按照就業(yè)導(dǎo)向、能力本位、工學(xué)結(jié)合的辦學(xué)模式要求逐步推進,從沿海地區(qū)對外經(jīng)濟貿(mào)易發(fā)展的現(xiàn)實需求出發(fā),在專業(yè)課程體系和內(nèi)容設(shè)計方面,通過崗位、知識與能力的分解,構(gòu)建適合職業(yè)崗位人才要求的教學(xué)體系。

      1、確定專業(yè)主修能力,因材施教

      根據(jù)國際貿(mào)易專業(yè)特點確定專業(yè)主修能力,具體包括外貿(mào)業(yè)務(wù)能力、外貿(mào)單證處理能力、國際貨運業(yè)務(wù)能力和外貿(mào)綜合業(yè)務(wù)處理能力等。針對主修能力確定培養(yǎng)方案,分階段重點訓(xùn)練。大一開展國際貿(mào)易專業(yè)英語翻譯訓(xùn)練;大二上學(xué)期進行外貿(mào)書信訓(xùn)練和外貿(mào)合同擬定訓(xùn)練;大三進行報關(guān)、報檢和國際結(jié)算模擬實訓(xùn);大四開展國際貿(mào)易實務(wù)軟件模擬操作。學(xué)生分組扮演國際貿(mào)易活動中的各個主體,綜合運用之前所學(xué)知識和技能進行綜合實訓(xùn)。

      2、改革課程內(nèi)容

      首先,采取教師、企業(yè)專家、學(xué)生三方結(jié)合的方式,緊跟國內(nèi)外貿(mào)行業(yè)的發(fā)展,組織專業(yè)教師和企業(yè)專家編寫或修訂專業(yè)教材、實訓(xùn)教材、多媒體教材,同時注意收集分析學(xué)生和企業(yè)的反饋意見,對教材進行及時修改。

      重點抓好《國際貿(mào)易實務(wù)》、《國際商務(wù)單證實務(wù)》、《報關(guān)實務(wù)》、《國際貿(mào)易綜合模擬實操》等核心課程的教材建設(shè)。優(yōu)化教材結(jié)構(gòu)的總體設(shè)計,突出重點和難點,突出實訓(xùn)環(huán)節(jié),以適應(yīng)高職教育需要。

      其次,按照核心課程和平臺課程優(yōu)先的原則,制定專業(yè)精品課程建設(shè)規(guī)劃。任命有行業(yè)、企業(yè)工作經(jīng)驗及豐富職教經(jīng)驗的專業(yè)骨干教師為精品課程負責人,成立精品課程建設(shè)團隊,與校外基地共建精品課程。

      再次,通過企業(yè)參與、學(xué)校教學(xué)信息化部門支持,從輔助教師教學(xué)、提供學(xué)生學(xué)習資源、進行教學(xué)互動等幾個層面進行研究,開發(fā)建設(shè)專業(yè)教學(xué)資源庫,建立自主學(xué)習型網(wǎng)絡(luò)課程。

      3、以就業(yè)為導(dǎo)向,實行雙證書制度

      堅持應(yīng)用型職業(yè)崗位所需要的理論與技能為本位,培養(yǎng)符合高職教育素質(zhì)要求的應(yīng)用型人才。將學(xué)歷教育、職業(yè)技能培養(yǎng)與職業(yè)認證三者有機結(jié)合起來,專業(yè)教學(xué)中的課程模塊設(shè)置以及教學(xué)內(nèi)容改革都直接與相關(guān)職業(yè)崗位資格證書和技能證書的考核內(nèi)容相對接,不僅可以有效提高本專業(yè)在校生參加相關(guān)職業(yè)資格證書和技能證書考試的通過率,而且基本能夠滿足學(xué)生就業(yè)所要從事的工作崗位的具體技能要求,從而有效提高本專業(yè)學(xué)生的就業(yè)率。

      4、工學(xué)結(jié)合

      積極與企業(yè)合作,同企業(yè)生產(chǎn)一線專業(yè)人士共同研究制訂專業(yè)人才培養(yǎng)方案。建立專業(yè)教學(xué)指導(dǎo)委員會,廣泛吸收企業(yè)的相關(guān)專業(yè)人員參與,以此擴大工學(xué)合作、產(chǎn)學(xué)合作的渠道。通過密切結(jié)合就業(yè)市場需求,強化專業(yè)技能的培養(yǎng),不斷提高專業(yè)素養(yǎng)和實踐操作能力,以此提升本專業(yè)畢業(yè)生就業(yè)競爭力,拓寬就業(yè)渠道。

      國際貿(mào)易實務(wù)專業(yè)應(yīng)立足于社會和人才市場需求,總結(jié)國內(nèi)外同類及相關(guān)專業(yè)的辦學(xué)經(jīng)驗,提高本專業(yè)辦學(xué)質(zhì)量和突出本辦學(xué)特色,加大改革力度,進一步深化專業(yè)特色的研究、探索和建設(shè),以示范性專業(yè)的各項指標要求為綱,科學(xué)定位,及時調(diào)整人才培養(yǎng)規(guī)格,優(yōu)化人才培養(yǎng)方案,完善人才培養(yǎng)模式,強化專業(yè)培養(yǎng)特色,爭取把本專業(yè)辦成本市一流并具有鮮明特色的品牌專業(yè)。

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