會計電算化實施過程面臨的問題與應對策略論文
一、會計電算化實施過程面臨的問題
(一)工作人員缺乏專業的技術知識
會計電算化在我國的運用比較的晚，因此很多相關的工作人員的觀念還比較落后，沒有認識到會計電算化的重要作用，在會計電算化系統的創建上不夠完善，在對先進的技術軟件的運用上缺乏專業的相關知識。
(二)技術協調性不強
很多部門在會計電算化的實施中，過于獨立，不進行信息的溝通與交流，致使所得到的信息不全面，系統性不強。由于工作的卸掉性不強，致使信息在被利用時，出現不同的口徑，利用效率不高。
(三)相應的會計制度在會計電算化發展中沒有變動
隨著會計電算化的發展與實施，相應的會計制度還是以往的制度，沒有任何的變動。電算化后，會計的賬戶記錄方法、設置、賬務處理等技術環節到相關工作的協調與組織、存檔方法等等都有了改變，所以相應的會計制度也應該有所變動。
(四)基礎的會計工作不穩固
基礎性的會計工作就是會計制度的完善性如何，核算是否正確、規范，數據是否完整。一個穩固的基礎是電算化在會計工作中能夠有有效的運用的保障。但在現實中，基礎的工作不穩固，阻礙了會計電算化的發展。
(五)忽略了會計電算化的管理作用
會計電算化的發展使得會計人員的工作任務得以減輕，從繁瑣的核算與報賬轉化為電子化的工作，但是在會計電算化實施的過程中很多部門卻只是注重報賬，而輕視甚至是忽略了會計電算化的管理作用。
(六)沒有加強對會計電算化的控制
會計電算化的實施中，所記錄的數據非常的不安全，不同的工作環節都會相應的實施不同的口令，但是在實際情況中卻是不同職責的工作人員都可以登陸操作，致使很多信息被外漏;由于會計電算化中需要運用計算機技術，很多工作人員在工作時由于專業知識不強，經常會出現數據輸錯的情況;很多部門創建了會計電算化的控制與管理條例，但是沒有有效的執行。
二、會計電算化實施過程面臨的問題的應對策略
(一)加強對相關工作人員的培訓
會計電算化的發展，要求會計人員必須具備一定的電子信息化技術，所以企業一定要加強對相關工作人員的培訓，使得工作人員能夠在工作中提升自己的思想觀念，重視會計電算化的運用，進一步加強自己的責任意識，使得自身的綜合素質得以提升。
(二)創建統一的協議
在會計電算化發展的時期，一定要協調好各部門，加強各部門的信息交流，創建統一的協議，使得信息能夠統一，并且全面、精確，進一步促進信息資源的共享，使得各部門的工作形式能夠一致化。
(三)健全相關制度，加強管理的規范化
對于不同職責的崗位要明確其相關的責任，健全會計的相關制度，對工作中的檔案、操作、維護、財務等等的管理制度要明確的制定。使得管理能夠規范化，促進會計電算化的發展。
(四)加強對基礎性的會計工作的落實
要想加強對基礎性的會計工作的落實，企業一定要制定一定的措施，抓緊財務會計在法率制度方面的建設，進一步的完善對會計工作的監督;提升相關會計工作人員的工作素養;將工作中的職責細分化，切實的落實到每一個崗位中。
(五)改善會計電算化，邁向財務的管理
雖然會計的發展已經取得了一定的成就，從過去的核算型逐步邁向管理型，但是，所使用的模型與管理的發展需求并不相符，因此要充分的利用會計電算化的特長，使得管理能夠進一步發展，一定要將其融入信息管理體系，提升會計電算化的功能，使得管理方面的模塊能夠有所增加。
三、結束語
隨著經濟與技術的不斷發展與革新，在現在的發展時期，會計電算化在企業的不同領域中都被廣泛的應用，但是在實施中面臨著諸多的問題，例如：工作人員缺乏專業的知識;會計工作不穩固;忽略了會計電算化的管理作用;工作協調性不強;會計制度在會計電算化發展中沒有變動;沒加強對會計電算化的控制。這些問題阻礙了會計電算化在企業中的發展，因此，在實施中一定要找出相應的對策，加強對相關工作人員的培訓;加強對基礎性的會計工作的落實;改善會計電算化的功能，增加管理的模型;統一協議;健全相關制度，加強管理的規范化;加強對會計電算化的控制，使得會計電算化能夠進一步的得以效的運用。
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