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  • 畢業(yè)論文的選題

    時(shí)間:2024-07-27 14:17:44 論文寫作 我要投稿

    畢業(yè)論文的選題

      選題是論文寫作的首要環(huán)節(jié)。選題的好壞直接關(guān)系到論文的學(xué)術(shù)價(jià)值和使用價(jià)值,新穎性、先進(jìn)性、開創(chuàng)性、適用性以及寫作的難易程度等。下面重點(diǎn)談?wù)勥x題的原則:

    畢業(yè)論文的選題

      1.要客觀需要,頗有價(jià)值。選題要根據(jù)我國經(jīng)濟(jì)建設(shè)的需要,具有重大的理論和實(shí)用價(jià)值。例如企業(yè)聯(lián)盟問題研究,就是這樣。正如一汽集團(tuán)李啟祥副總經(jīng)理說,我國汽車與國外的汽車競爭,無論是技術(shù)、質(zhì)量、品牌、功能、成本和規(guī)模經(jīng)濟(jì)等都比不過人家,只能靠一體化,戰(zhàn)略聯(lián)盟,與大眾合資進(jìn)入世界大汽車集團(tuán),靠國外發(fā)展自己。因此,關(guān)于戰(zhàn)略聯(lián)盟的研究,既滿足了我國經(jīng)濟(jì)建設(shè)的需要,又具有重大的理論和實(shí)用價(jià)值。

      2.要捕捉靈感,注重創(chuàng)新。論文的生命在于創(chuàng)新。創(chuàng)新的含義非常廣泛,是指一種新的觀點(diǎn),創(chuàng)立新說,新的論據(jù)(新材料),新的補(bǔ)充,新的方法,新的角度。也有人說創(chuàng)新指研究的內(nèi)容是新的,方法是新的,內(nèi)容與方法都是新的。還有人認(rèn)為創(chuàng)新指獨(dú)特見解,提出前人未曾提出過的問題,糾正前人的錯(cuò)誤觀點(diǎn),對(duì)前人成果進(jìn)一步深化、細(xì)化、量化和簡化等。由上可見,一篇論文總要有一點(diǎn)創(chuàng)新,否則就算不上真正的論文。

      創(chuàng)新靠靈感,靈感靠積累。只有在長期的艱苦砥礪中才能偶然產(chǎn)生一點(diǎn)思想的火花,而這稍縱即逝的思想火花就可能變成學(xué)術(shù)創(chuàng)新的起點(diǎn)。

      當(dāng)然,創(chuàng)新也不能完全脫離前人的研究成果,不能離開管理學(xué)的主流思想,不能沒有創(chuàng)新平臺(tái),而是建立一個(gè)獨(dú)立的體系,否則不會(huì)成功。(創(chuàng)新思維方法后述)

      3.要聯(lián)系實(shí)際,關(guān)注熱點(diǎn)。管理學(xué)的理論和實(shí)踐問題都很多,特別是當(dāng)前中國經(jīng)濟(jì)劇變,世界經(jīng)濟(jì)一體化,各種新事物,新問題層出不窮,可以研究的對(duì)象,可以作為論文選題的問題,俯拾皆是。對(duì)于學(xué)習(xí)管理學(xué)的學(xué)生來說,無疑是一個(gè)空前的機(jī)遇。根據(jù)中國的實(shí)際國情,現(xiàn)階段還是研究實(shí)際問題較易出成果和被社會(huì)接受。從研究經(jīng)濟(jì)管理現(xiàn)實(shí)問題,得出可以操作的政策性結(jié)論,這對(duì)中國經(jīng)濟(jì)的改革與發(fā)展會(huì)產(chǎn)生立竽見影的效果,意義是深遠(yuǎn)的。但是,千萬不要趕時(shí),湊熱鬧。因?yàn)闊狳c(diǎn)問題是大家都關(guān)注的問題,不易創(chuàng)新。一定要根據(jù)自身的業(yè)務(wù)專長等來選擇熱點(diǎn)題目。

      聯(lián)系實(shí)際,問題要抓準(zhǔn),抓準(zhǔn)問題的題目,一看題目就會(huì)吸引人。

      4.要題目大小適宜,發(fā)掘的深。題目太大不好把握,往往流于空洞膚淺,人云亦云,最后成為平庸之作。一般來說題目大小要適宜,或小點(diǎn)好駕馭,容易寫得豐滿。但也不要小到象本單位的工作總結(jié),或意見建議書。論文要求深刻和嚴(yán)謹(jǐn)。所謂深刻就是對(duì)某一問題進(jìn)行深層次、多角度、全方位的探討。所謂嚴(yán)謹(jǐn)就是觀點(diǎn)鮮明,論證有力,層次清晰,語言規(guī)范。有的學(xué)員怕題目小了,難以展開分析,幾句話就說完,甚至連要求的字?jǐn)?shù)也不夠。解決這個(gè)問題的辦法,就是小題大做,即從各種不同角度,不同層面展開分析某一小問題,要多用些具體材料,圖表、公式來證明表達(dá)自己的觀點(diǎn)。這樣,既可以使論文充實(shí)、豐滿、具有說服力,又可以解決字?jǐn)?shù)不足問題。題目大小適當(dāng),才能在短時(shí)間內(nèi)經(jīng)過努力,可以圓滿完成寫作任務(wù)。

      5.要逆向思維,搜尋盲點(diǎn)。熱點(diǎn)問題是被普遍關(guān)注的問題,寫的人多,創(chuàng)新難度加大。如果逆向思維,尋找那些人們忽視的問題和領(lǐng)域,或者換一個(gè)角度看問題,則可能更容易出成果。這就要求選題時(shí),要有逆向思維的意識(shí),不隨大流,不人云亦云。在一些邊界地區(qū),交叉領(lǐng)地可能有更重要的問題需要研究。當(dāng)然盲點(diǎn)問題也是一個(gè)相對(duì)的概念,是現(xiàn)實(shí)生活中已經(jīng)發(fā)生,但還沒引起人們普遍關(guān)注的問題。這不但要求我們具有逆向思維的意識(shí),而且還要具有思維的敏銳性和超前性,可以明察秋毫,每天都有新事物、新問題出現(xiàn),就看我們是否善于發(fā)現(xiàn)和捕捉。

      6.要適應(yīng)自己的主客觀條件。選題要適應(yīng)自己的主觀條件,包括自己的專業(yè)特長,對(duì)所選題目的興趣,已占有的資料,原有的理論基礎(chǔ),現(xiàn)有的學(xué)術(shù)平臺(tái);以及適應(yīng)客觀上能夠?yàn)樽约禾峁┑馁Y料和時(shí)間保證等。最好是選擇自己比較熟悉的題目。這樣,才能做到材料充實(shí),有感而發(fā)。也就是說應(yīng)該選擇主客觀都有可能,來完成這一寫作任務(wù)的題目。

      7.要在申請(qǐng)人所學(xué)專業(yè)范圍之內(nèi)。選題要在管理學(xué)范圍之內(nèi)。根據(jù)管理學(xué)科新的分類標(biāo)準(zhǔn),工商管理類包括:工商管理(工商行政、企業(yè)管理、房地產(chǎn)、旅游等)、市場營銷、人力資源管理、會(huì)計(jì)學(xué)、財(cái)務(wù)管理。我們書上P16-54,管理學(xué)、市場營銷、人力資源管理三個(gè)方面的題目,做為備選范圍。超出這一范圍的作為不及格。

      8.要參考選題,自定與導(dǎo)師同意。

      (1)三個(gè)方面選題任選其一。書中P16-54,列出三個(gè)方面的備選題。三個(gè)方向選題界限有交叉、重復(fù),例如企業(yè)核心能力問題,企業(yè)文化等。原因是三個(gè)教學(xué)部分別提供的選題,沒有整理和歸納。學(xué)員可從這三個(gè)方向的題目中任選其一。

      (2)學(xué)員也可以在三個(gè)方向選題范圍之內(nèi),自己確定,經(jīng)導(dǎo)師同意。在選題范圍內(nèi),具體題目可調(diào)整。

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