<dfn id="w48us"></dfn><ul id="w48us"></ul>
  • <ul id="w48us"></ul>
  • <del id="w48us"></del>
    <ul id="w48us"></ul>
  • 年會策劃方案

    時間:2024-03-20 09:34:03 策劃書 我要投稿

    有關(guān)年會策劃方案四篇

      為保障事情或工作順利開展,時常需要預(yù)先開展方案準備工作,方案是為某一行動所制定的具體行動實施辦法細則、步驟和安排等。方案的格式和要求是什么樣的呢?下面是小編幫大家整理的年會策劃方案4篇,希望能夠幫助到大家。

    有關(guān)年會策劃方案四篇

    年會策劃方案 篇1

      一、企業(yè)年會的意義

      年會是企業(yè)重大節(jié)日!

      1、年會的綱領(lǐng):為了父母的微笑,我在努力的路上!

      2、操辦原則:怎么讓同事有感覺就怎么來

      3、企業(yè)的靈魂:經(jīng)營好同事的動力,實現(xiàn)同事的夢想,順便實現(xiàn)老板的夢想!

      4、年會的核心:讓同事明年在公司拼命做事!

      5、年會的目的:拉動

      ①拉動同事

      a、是為了減少員工流失,用活動來留住同事;讓同事們采取行動,讓更多的同事看到跟公司干的希望;展示公司輝煌,讓同事家庭更支持自己在公司干;所以年會一定要與往年不一樣,一定要讓同事有感覺;讓同事明年賺到更多的錢!

      b、是為了激發(fā)同事的動力、調(diào)動同事的積極性,讓同事在新年伊始就對工作產(chǎn)生高度熱情,迅速進入工作狀態(tài)。

      ②拉動顧客

      a、一定要邀請一些我們的大客戶來參加我們的年會,在年會的現(xiàn)場讓我們客戶感到神圣,感恩我們的客戶,并且向客戶展示我們的團隊及公司文化,借此向客戶傳遞印象!

      b、可以邀請一些意向客戶來參加年會,在年會的現(xiàn)場讓老客戶做分享,以此來打動新客戶,讓新客戶對公司產(chǎn)生良好印象。

      ③拉動其他力量

      a、邀請幾位上下游或者合作伙伴,向他們展示我們的規(guī)劃及團隊,以此來增加他們對我們的信心及依賴度。

      b、邀請幾位地方相關(guān)部門的(或者行業(yè))領(lǐng)導(dǎo),向他們展示我們的文化及對地方(或者行業(yè))的拉動性和貢獻度(如:我們要成為某地區(qū)的納稅大戶等),獲得支持

      二、企業(yè)年會前期準備:

      A、籌劃準備:

      確定會務(wù)主要負責(zé)人,成立籌備組

      2、制作年會企劃書(樣本),確定主題及活動框架

      3、提供年會流程計劃和年會節(jié)目供選菜單

      4、提供會場及舞臺布置設(shè)計方案和效果圖

      5、推薦相關(guān)音樂背景資料

      B、前期執(zhí)行:

      1、最終確認年會流程和年會節(jié)目

      2、準備和制作場地布置道具及相關(guān)活動器材

      3、確定同事表演項目及主持人

      4、撰寫年會相關(guān)文案

      5、制定工作安排表

      6、安排會議場地

      7、安排年會晚宴場地、年會氣氛

      C、成立年會項目實施小組:

      年會最重要的參與者是同事而非領(lǐng)導(dǎo),所以所有領(lǐng)導(dǎo)必須為同事服務(wù),每位領(lǐng)導(dǎo)各自申請會務(wù)組職位,定好機制,如果不全身心付出怎么辦!

      1、迎賓接待禮儀組;(負責(zé)供應(yīng)商及客人的接待及停車指引、頒獎的禮儀服務(wù))

      2、物品采購配送組;(所有年會物資的采購)

      3、聚餐組;(負責(zé)安排就餐的座次及聚餐現(xiàn)場的督導(dǎo))

      4、晚會組;(負責(zé)整個晚會的節(jié)目安排、演練及主持工作)

      5、抽獎組;(負責(zé)證書的制作和獎品的保管、發(fā)放、搬運)

      6、宣傳組;(負責(zé)主席臺搭建、橫幅制作、現(xiàn)場音響和錄像等)

      7、交通指揮組;(負責(zé)停車場引位、有序有效進行停車)

      注:圍繞流程進行采購(所需物資如:紅地毯,追光燈,花環(huán),獎杯,獎牌,嘉賓胸花,禮炮,獎品,元老條幅等必先提前兩天配齊!)。

      三、企業(yè)年會擬邀嘉賓

      1、同事:要求全員必須參加,不可請假;

      2、公司各部門領(lǐng)導(dǎo);

      3、客戶:盡量邀請重要的大客戶,或者對公司有恩的'客戶;

      4、優(yōu)秀同事及主管父母:提倡孝文化;

      5、重量嘉賓:地方領(lǐng)導(dǎo)或者行業(yè)內(nèi)知名人士等(可提前說為神秘嘉賓)。

      四、企業(yè)年會會場的布置:

      1、有好的音響和好的環(huán)境,最好能讓大家一起就餐。

      2、場地兩邊掛與公司理念相關(guān)的一些條幅(如:公司文化的展示,產(chǎn)品,愿景,使命,口號,以展架的形式展示在年會現(xiàn)場,并通過同事展示體現(xiàn))。

      3、座位安排結(jié)合天、地、師、君、親的理念,如:第一排為年度業(yè)績前十名及其父母。第二排為客戶和嘉賓,其他座位按各部門劃分。

      4、會場后方懸掛年度業(yè)績前十名巨幅照片。

      5、公司優(yōu)秀同事和元老,總經(jīng)理的照片做成展架放在會場兩側(cè)。

      (會場布置以天、地、師、君、親的原則,以此來激發(fā)同事的動力,當(dāng)業(yè)績前十名在現(xiàn)場看到自己的巨幅照片,內(nèi)心深處一定會有一股強烈的神圣感,內(nèi)心自然會升起一股沖勁,所謂一念升起,所向披靡。)

      五、企業(yè)年會具體流程:

      1、全員到簽到處點名,安排崗位(要求會務(wù)組的所有成員必須著統(tǒng)一服裝)。

      2、客戶簽到,(客戶要佩戴胸花)走紅地毯,簽名(由主持人引導(dǎo)進會場,紅地毯兩側(cè)主管們熱烈歡迎伙伴、嘉賓入場,聚光燈引位(注:大屏幕和這期間場內(nèi)必須放非常非常動感的音樂,場外拐角需有禮儀人員引位)

      3、主持人上場,自我介紹及熱場,介紹到場嘉賓

      4、主持人帶動全員先來一或兩支開場舞

      5、放視頻(全年回顧)

      6、頒發(fā)獎勵,主持人逐次邀請獲獎人員上臺領(lǐng)獎、分享、合影、(中間可穿插一些文藝節(jié)目),根據(jù)公司需要可設(shè)置如下獎項:

      A、業(yè)績前6名(從六到一的順序邀請前6名逐次走上講臺領(lǐng)獎)

      B、最佳狀態(tài)獎(公司里狀態(tài)最好最持續(xù)的,并且可以感染周圍的人,帶動周圍人的狀態(tài))

      C、無私奉獻獎(公司里平時默默無聞,但卻默默的為公司奉獻著,無怨無悔)

      D、狼性團隊獎(公司所有的部門參選,評選標準由公司商討決定)

      E、最上進同事獎(在公司最努力,最有動力,最有上進心的,最好是新同事,或是工齡一年以內(nèi)的同事)

      F、天使獎(此獎的人選應(yīng)該是對公司同事關(guān)心最多,大家有什么事都愿意和她去說,像天使一樣關(guān)愛身邊的人)

      G、最大貢獻獎(在過去的一年里,對公司有著某一方面的巨大貢獻的)

      H、晉升任命書

      I、給客戶頒獎

      8、下半場入場兩曲熱場舞

      9、團隊展示,向在場所有的人展示我們的團隊,展示我們的文化,展示我們的狀態(tài),展示我們的決心,展示我們的優(yōu)勢、勢氣、狀態(tài)、禮儀等。

      10、讓各部門定明年業(yè)績目標。

      11、地方領(lǐng)導(dǎo)發(fā)言或者相關(guān)領(lǐng)導(dǎo)發(fā)言(主持人一定要把領(lǐng)導(dǎo)塑造到位,讓領(lǐng)導(dǎo)高興。可以提前與其溝通,也可以突然襲擊,視領(lǐng)導(dǎo)的脾氣來決定,核心是讓其樂。)

      12、行業(yè)內(nèi)重量嘉賓(神秘嘉賓)發(fā)言(同樣主持人要提前準備,擬好塑造詞,向當(dāng)下師學(xué)習(xí),向行業(yè)里的精英學(xué)習(xí),有利于同事進步及加深對本行業(yè)的理解。)

      13、頒布新一年里公司的各項政策(可由副總頒布,要有書面文件,最好是紅頭文件)

      14、頒布20xx年的各項獎勵機制(要清晰透明,讓人一目了然,不可含糊不清)

      15、老板做總結(jié)激勵性發(fā)言!將全場所有人推向頂點。(話不用太多,重在激勵,塑造公司發(fā)展方向和發(fā)展前景,將現(xiàn)場所有的人點燃就可以了!)

      16、主持人宣布大會正式結(jié)束;

      17、晚餐(中間可穿插一些文藝節(jié)目)

      六、企業(yè)年會重點備注:

      1、主持人要在每個版塊之前要塑造本版塊給企業(yè)帶來了什么!

      2、每一位上臺的領(lǐng)獎?wù)叨Y儀小姐必須給帶花環(huán);

      3、每一個上臺者都必要求走上紅地毯;

      4、每一位上臺者聚光燈必須配合;

      5、會務(wù)必須嚴謹每一個環(huán)節(jié),物資,人員的調(diào)配;

      6、DJ師、禮儀小姐和主持人對接每個環(huán)節(jié);

      7、頒獎此過程乃重中之重,乃大會的核心部分,公司想要達到哪些結(jié)果,就針對此類事件舉行重大而隆重的儀式,所有獲獎的人都有一到三分鐘(做一個“時間到”的提示牌)的獲獎感言,主持人提醒感謝的話要少說!(每個領(lǐng)獎的人挑自己喜歡的人用自己最喜歡的方式給自己頒獎)。

      8、感恩文化:

      ①感謝父母養(yǎng)育之恩,挖掘同事內(nèi)在動力

      ②感謝客戶幫助自己實現(xiàn)夢想,讓客戶獲得神圣感

      ③感謝公司給我平臺,讓同事心定、交給

      公司年會,就像一年一度的新春聯(lián)歡晚會,沒它不行,沒它就感覺不到一年的工作意義;所以它至關(guān)重要,不可缺少!不能不開,不可不開,必須要開!

      它可以對公司一年的工作進行總結(jié);

      它可以獎勵先進,激發(fā)后進,樹立榜樣、率先垂范;

      它可以造場造勢,激揚士氣,振奮精神;

      它可以集中體現(xiàn)公司實力、人文關(guān)懷;

      它可以凝聚人心,給人信心;

      它可以增進客戶聯(lián)誼,感恩答謝;

      它可以統(tǒng)一認識,部署戰(zhàn)略,鎖定目標,激發(fā)斗志;

      它是創(chuàng)造潛在利潤的最好形勢之一!  20xx年廣州企業(yè)年會策劃方案

      企業(yè)年會策劃方案主題:增加企業(yè)凝聚力

      在這個“企業(yè)年會”中,公司領(lǐng)導(dǎo)與領(lǐng)導(dǎo)、同事與同事、領(lǐng)導(dǎo)與同事零距離接觸,與會者歡聚一堂,這不僅可以消除以往工作中的矛盾,還可以增進人與人之間的交流,實現(xiàn)企業(yè)內(nèi)部的團結(jié),增加企業(yè)凝聚力。

      在這個“家庭年會”中,公司借以來總結(jié)回顧上一年度各項工作,對下一年作出安排和部署,并表彰年度各項先進,迎接新的一年,促進公司的企業(yè)文化建設(shè),表達對同事的問候和愛戴。

      企業(yè)年會策劃方案活動主題:總結(jié)表彰上一年、戰(zhàn)略部署下一年企業(yè)年會策劃方案年會目標:振奮精神、統(tǒng)一目標、加強團結(jié)、再創(chuàng)輝煌 公司年會如何安排(一)企業(yè)全體大會議程安排

      12:30 :全體參會同事提前到達指定會堂,按指定排座就座,等候同事大會開始。(會堂播放入場背景音樂)

      13:0013:10 :大會進行第一項。音樂停,鞭炮響(背景鞭炮聲)。主持人宣布同事大會開始,向參會的全體同事介紹出席大會的公司主要領(lǐng)導(dǎo)同志,并鼓掌歡迎;(同事歡迎禮畢)請公司相關(guān)負責(zé)人致《開幕辭》。

      13:11 :大會進行第二項。各主要負責(zé)人分別作年終述職報告;(每個公司都不同,這個時間具體把握)

      16:4016:50 :大會進行第三項。請公司相關(guān)負責(zé)人宣讀公司《上一年度關(guān)于表彰工作先進集體和個人的決定》。

      16:5017:00 : 主持人請獲得工作先進個人榮譽的優(yōu)秀同事上臺領(lǐng)獎,同時請公司相關(guān)負責(zé)人為其頒發(fā)榮譽證書及獎金紅包,先進個人與公司相關(guān)負責(zé)人合影留念,主持人鼓掌祝賀。

      主持人請先進個人的代表在現(xiàn)場發(fā)表簡短獲獎感言。(攝影師拍照)(會堂播放頒獎背景音樂)

      17:0017:10 :主持人請獲得工作先進集體榮譽的相關(guān)負責(zé)人上臺領(lǐng)獎,同時請公司相關(guān)負責(zé)人為其頒發(fā)榮譽獎牌或獎杯,先進集體領(lǐng)獎人與公司相關(guān)負責(zé)人合影留念,主持人領(lǐng)掌祝賀。

      主持人請先進集體負責(zé)領(lǐng)獎的代表發(fā)表簡短獲獎感言。(攝影師拍照)(會堂播放頒獎背景音樂)

      17:1017:20 :主持人提醒出席同事大會的主要領(lǐng)導(dǎo)同志及獲得先進個人榮譽的優(yōu)秀同事上臺,合影留念。(攝影師拍照)

      17:20xx:30 :主持人對本次同事大會做簡要總結(jié)。宣布同事大會閉幕。(會堂播放離席背景音樂)

    年會策劃方案 篇2

      還在為公司年會策劃方案怎么做而頭痛嗎?接下來小編為大家介紹一公司年會策劃方案的基本框架,相信這些基本構(gòu)架一定可以啟迪您的靈感,給您帶來不一樣的收貨和體會:

      一、年會主題:“真誠感謝,一路上有你”xx公司年會暨客戶答謝會

      二、年會時間:-年-月-日下午18:00——晚上22:30

      三、年會地點:–酒店

      四、年會目的:

      1、答謝客戶,維系關(guān)系

      2、提供一個主辦方與外界的.溝通平臺

      3、加大公司品牌宣傳力度

      4、塑造企業(yè)形象

      5、加強公司員工集體榮譽感

      五、年會參與人員:本次酒會共計–人

      1、邀請嘉賓:市委人員、政府機關(guān)人員、各客戶

      2、邀請公司工作人員:公司中高層及員工

      3、重要客戶

      4、媒體記者

      5、演出人員

      6、攝像人員

      六、參與方式:

      1、邀請嘉賓:發(fā)送邀請函,電話聯(lián)系確認是否出席

      2、媒體及攝像:由公司以電話聯(lián)系以及發(fā)送邀請函

      3、演出人員:由表演節(jié)目安排演出人員

      七、年會形式

      冷餐酒會+嘉賓互動+表演+抽獎

      八、年會流程

      (一)開場前準備流程

      1、酒店訂立(時間、地點)

      2、迎賓員:酒店門口迎賓接待,簽名接待

      3、禮儀服務(wù):酒店服務(wù)人員

      4、工作責(zé)任:

      1)主持人的確定

      2)禮儀小姐(迎賓、抽獎時)

      3)禮品發(fā)放人(公司高層)

      4)現(xiàn)場酒會治安人員

      5)背景音樂的挑選、準備簽字墻留影

      6)音響、燈光設(shè)備的安裝及調(diào)試

      7)攝影師拍照人員的合理調(diào)配

      8)食品調(diào)度

      5、主辦方年會致答謝詞稿件

      6、向負責(zé)人確定嘉賓人員名單,簽到記錄單和應(yīng)邀發(fā)言嘉賓名單及稿件

      7、座次安排(主次排序,告知酒店安排)

      8、準備抽獎環(huán)節(jié)設(shè)備:抽簽箱及獎品

      9、嘉賓佩戴胸花

      10、現(xiàn)場工作人員、演員、禮儀小姐到位

      11、準備工作完成,嘉賓入場

      (二)年會開場18:00—19:10

      1、播放背景音樂,主持人入場,開場白

      2、主持人介紹主辦方及邀請嘉賓,簽名墻拍照留影

      3、由主辦方高層領(lǐng)導(dǎo)致答謝辭,對年度工作進行總結(jié)。

      4、邀請嘉賓上臺發(fā)言

      (三)年會開始19:10—20:30

      1、由公司高層領(lǐng)導(dǎo)開啟香檳或紅酒,并宣布酒會正式開始

      2、向嘉賓提供冷餐自助食物、冷飲紅酒、果盤、小點心等

      3、嘉賓可以隨意互動交流

      (四)節(jié)目表演、游戲互動20:30—22:15

      1、神秘魔術(shù)表演

      2、抽獎環(huán)節(jié),獎品奉上

      3、激情小提琴演奏

      4、嘉賓舞動

      (五)年會結(jié)束22:15—22:30

      1、主辦方致辭,宣布就會結(jié)束

      2、發(fā)放紀念品

      3、歡送嘉賓

    年會策劃方案 篇3

      一、年會背景及目的

      “年會”,這個概念歷來被企業(yè)和組織視為一年一度不可缺少的“家庭盛會”。每到年末歲初,很多企業(yè)和組織均通過年會這種形式來組織各種活動,借以激揚士氣、部署戰(zhàn)略、制定目標,奏響新一年度工作的序曲。就協(xié)自成立以來一直走的是模仿企業(yè)化管理模式。“年會”這一形式也被視為就協(xié)不可或缺的一部分。當(dāng)然找一個合適的年會策劃公司來策劃是最合適不過的,而且能避免走很多彎路。

      為了總結(jié)回顧20xx年度各項工作,對20xx年工作做出安排和部署,并表彰年度各項先進,增進協(xié)會內(nèi)部人員的交流和溝通,促進協(xié)會的文化建設(shè),表達協(xié)會對全體成員的關(guān)懷與問候,同時也熱烈祝賀就協(xié)成立一周年,特決定舉辦此次主題年會活動。

      二、年會主題

      專心成長超越自我

      三、年會時間、地點

      年會由三部分構(gòu)成,分為成員會議、周年慶典聯(lián)歡會和晚宴。擬訂于20xx年12月25日(周六)14:00-20:30(為時半天)。

      (一)成員會議

      時間:14:00—15:00

      地點:大活小劇場

      (二)周年慶典聯(lián)歡會

      時間:15:00—17:00

      地點:大活小劇場

      (三)晚宴

      時間:18:00-20:30

      地點:二食三樓

      四、年會參會人員

      學(xué)院領(lǐng)導(dǎo)、嘉賓,協(xié)會全體人員(參會人員暫按150計,包括理事會、各部門部長、各部部員及會員和就業(yè)信息員)及其他。

      五、年會流程與安排

      本次年會的流程安排分別包括以下三個部分:

      (一)成員大會議程安排

      13:30全體參會人員提前到達大活小劇場,按指定排座就座,等候成員大會暨周年慶典晚會開始。(播放入場背景音樂)。

      14:00—14:10大會進行第一項。音樂停,鞭炮響(背景鞭炮聲)。主持人宣布大會開始,向參會的全體人員介紹出席大會的領(lǐng)導(dǎo)嘉賓及兄弟社團負責(zé)人,并領(lǐng)掌歡迎。

      14:11-14:30大會進行第二項。請就協(xié)指導(dǎo)老師魏老師發(fā)言。就協(xié)理事長做本學(xué)期工作總結(jié)。

      14:30—14:50大會進行第三項。請就協(xié)秘書長宣讀就協(xié)本年度優(yōu)秀個人名單和突出貢獻獎人員名單并請汪書記上臺頒獎合影留念。主持人領(lǐng)掌祝賀。主持人請先進個人的代表在現(xiàn)場發(fā)表簡短獲獎感言。(攝影師拍照,會堂播放頒獎背景音樂)。

      14:50—15:00主持人對本次員工大會做簡要總結(jié)。宣布成員大會閉幕。宣布周年慶典聯(lián)歡會開始(會堂播放離席背景音樂)工作人員做好會場準備。

      15:00-17:00慶典聯(lián)歡會正式開始,就協(xié)各個部門表演自導(dǎo)自演的節(jié)目。

      17:00主持人宣布周年慶聯(lián)歡到此結(jié)束,并告知六點就協(xié)全體成員至二食三樓聚餐晚宴。

      六、年會準備及相關(guān)注意事項

      (一)年會的通知:行政事務(wù)部于近期內(nèi)向各部門發(fā)出書面的《關(guān)于做好20xx年度年終工作總結(jié)與下年工作計劃制定的通知》。

      (二)年會宣傳與就協(xié)VCR攝制:廣告宣傳部做好年會活動的相關(guān)宣傳工作。對本次年會活動進行公示和宣傳,達到全員知悉。負責(zé)安排與跟進(具體包括:第一屆理事會成員寄語,新一屆理事會愿景,各部門部長及部員對協(xié)會成立一周年的祝福等)。

      (三)晚會節(jié)目的編排:由人力資源部負責(zé)晚會節(jié)目的征集、海選、編排。

      (四)橫幅的制作:紫底白字橫幅一條:預(yù)祝***就協(xié)20xx年“專心成長超越自我”主題年會暨協(xié)會成立一周年慶典晚會圓滿成功!落款:***就業(yè)發(fā)展協(xié)會,12米。紅底黃字橫幅一條:“專心成長超越自我”主題年會暨協(xié)會成立一周年慶典聯(lián)歡會落款:***發(fā)展協(xié)會,12米。

      (五)年終工作總結(jié)與計劃的收交:行政事務(wù)部收集各部門年終工作總結(jié)與下年度工作計劃,在年會前整理提交給理事會。

      (六)發(fā)言稿的撰寫:通知大會發(fā)言相關(guān)人撰寫發(fā)言稿,并及時通知年會最終確定的時間、地點。

      (七)物品的采購:提前采購年會所需的物品。具體物品見預(yù)算表。

      (八)時間的控制:年會主持人應(yīng)注意好時間的把控,避免時間控制節(jié)點遠遠超出原計劃的預(yù)定時間。

      (九)現(xiàn)場錄像機拍照:提前安排好相關(guān)人員攜帶錄像機或數(shù)碼相機,做好大會、晚宴等活動現(xiàn)場的錄像或拍照工作。活動后存檔,可作為歷史資料在公司內(nèi)部局域網(wǎng)上共享。

      (十)各項活動的工作安排:年會的具體工作應(yīng)細化分解到相關(guān)責(zé)任人,確定每一項工作的負責(zé)人。各個工作人員應(yīng)積極主動向相關(guān)負責(zé)人匯報,各負責(zé)人向總協(xié)調(diào)人進行匯報。最重要的`是不要忘記確定年會當(dāng)天的現(xiàn)場各項工作的負責(zé)人。例如:現(xiàn)場燈光及音響的調(diào)試、主席臺及場地的布置、物品的采購與運輸、宴會提前預(yù)定等等,一定要有專人負責(zé)。詳細情況見主題年會工作安排表。

      (十一)此次年會布置工作各項流程要嚴格按照協(xié)會章程及sop流程,通過這個活動鍛煉、提升協(xié)會整體執(zhí)行力。

      七、參會人員須知

      (一)協(xié)會全體成員無特殊情況必須參加年會,年會進行當(dāng)中有急事需要離開現(xiàn)場的,需報經(jīng)人力資源部部長批準同意后方可離開。

      (二)此次年會為就協(xié)全體成員的一次聚會,望各部門成員積極參與到年會的組織及晚會節(jié)目參與中來。

    年會策劃方案 篇4

      一、年會的意義

      年會是企業(yè)重大節(jié)日!

      1、年會的綱領(lǐng):為了父母的微笑,我在努力的路上!

      2、操辦原則:怎么讓職工有感覺就怎么來!

      3、企業(yè)的靈魂:經(jīng)營好職工的動力,實現(xiàn)職工的夢想,順便實現(xiàn)老板的夢想!

      4、年會的核心:讓職工明年在公司拼命做事!

      5、年會的目的:

      ①拉動職工

      a、是為了減少職工流失,用活動來留住職工;讓職工興奮采取行動,讓更多的職工看到跟我們公司干的希望;展示公司輝煌,讓職工家庭更支持自己在公司干;所以年會一定要與往年不一樣,一定要讓職工有感覺;讓職工明年賺到更多的錢!

      b、是為了激發(fā)職工的動力、調(diào)動職工的積極性,讓職工在新年伊始就對工作產(chǎn)生高度熱情,迅速進入工作狀態(tài)。

      ②拉動顧客

      a、一定要邀請一些我們的大客戶來參加我們的年會,在年會的現(xiàn)場讓我們客戶感到神圣,感恩我們的客戶,并且向客戶展示我們的團隊及公司文化,借此向客戶傳遞一個印象!

      b、可以邀請一些意向客戶來參加我們的年會,在年會的現(xiàn)場讓老客戶做一個分享,以此來打動新客戶,讓新客戶對我們公司產(chǎn)生一個良好的印象。

      ③拉動其他力量

      a、邀請幾位上下游或者合作伙伴,向他們展示我們的規(guī)劃及團隊,以此來增加他們對我們的信心及依賴度。

      b、邀請幾位地方相關(guān)部門的(或者行業(yè))領(lǐng)導(dǎo),向他們展示我們的文化及對地方(或者行業(yè))的拉動性和貢獻度(如:我們要成為某地區(qū)的納稅大戶等)。

      二、會場的布置:

      1、有好的音響和好的環(huán)境,能讓大家一起就餐。

      2、地場兩邊掛著關(guān)于公司理念的一些條幅(如:公司文化的展示,產(chǎn)品,愿景,使命,口號,以展架的形式展示在年會現(xiàn)場,并通過職工展示體現(xiàn))。

      3、座位安排結(jié)合天、地、師、君、親的理念,如:第一排為年度業(yè)績前十名及其父母。第二排為客戶和嘉賓,其他座位按各部門劃分。

      4、會場后方懸掛年度業(yè)績前十名巨幅照片。

      5、公司優(yōu)秀職工和元老,總經(jīng)理的照片做成展架放在會場兩側(cè)。

      6、老板年會期間不用上臺說話,而是坐在最后一排看所有職工展示、表演。

      (會場布置以天、地、師、君、親的原則,以此來激發(fā)職工的動力,當(dāng)業(yè)績前十名在現(xiàn)場看到自己的巨幅照片,內(nèi)心深處一定會發(fā)出一股強烈的神圣感,內(nèi)心自然會升起一股沖勁,所謂一念升起,所向披靡)

      三、擬邀嘉賓

      1、職工:要求全員必須參加,不可請假。

      2、公司各部門領(lǐng)導(dǎo)

      3、客戶:盡量邀請重要的大客戶,或者對公司有恩的客戶。

      4、優(yōu)秀職工及主管父母:提倡孝文化。

      5、重量嘉賓:地方領(lǐng)導(dǎo)或者行業(yè)內(nèi)知名人士等(可提前說為神秘嘉賓)

      四、崗位安排

      1、成立專門會務(wù)組:

      年會最重要的參與者是職工而非領(lǐng)導(dǎo),所以所有領(lǐng)導(dǎo)必須為職工服務(wù),每上領(lǐng)導(dǎo)各自申請會務(wù)組職位,定好機制,如果不全身心付出怎么辦!

      1)會務(wù)總監(jiān):

      2)場外:簽到組二人(同時負責(zé)茶歇)

      3)場內(nèi):

      4)主持人:

      5)男女DJ:

      6)負責(zé)在場后給所有前十名包括優(yōu)秀職工頒獎時戴紅花的:

      7)燈光攝影:

      8)物資:

      9)白板組:

      10)迎賓組:

      11)禮炮手:

      2、圍繞流程進行采購。

      所需要所需物資:紅地毯,追光燈,花環(huán),獎杯,獎牌,嘉賓胸花,禮炮,獎品,元老條幅,水,茶點等!必先提前兩天配齊!

      五、具體流程:

      1、全員到簽到處點名,安排崗位(要求會務(wù)組的所有成員必須著統(tǒng)一服裝,特殊崗位除外,例攝影)。

      2、客戶簽到,(客戶要佩戴胸花)走紅地毯,簽名(場外由主持人引導(dǎo),紅地毯兩側(cè)主管們熱烈歡迎伙伴們、嘉賓入場,由主持人引導(dǎo)進會場,會場門口宣布客戶進場,聚光燈引導(dǎo)客戶座位上(注:大屏幕和這期間場內(nèi)必須放非常非常動感的音樂)(門口要有三位禮儀的人引位)

      4、主持人上場,自我介紹及熱場,介紹到場嘉賓

      5、主持人帶動全員先來一或兩支開場舞(由所有的領(lǐng)導(dǎo)上前領(lǐng)舞!)

      6、放視頻(全年回顧)

      7、頒發(fā)獎勵,主持人逐次邀請受獎人上臺來領(lǐng)獎、分享、合影、(中間可穿插一些文藝節(jié)目)

      A、業(yè)績前十名(從十到一的順序邀請前十名逐次走上講臺領(lǐng)獎)

      B、最佳狀態(tài)獎(公司里狀態(tài)最好最持續(xù)的,并且可以感染周圍的人,帶動周圍人的狀態(tài))

      C、無私奉獻獎(公司里平時默默無聞,但卻默默的為公司奉獻著,無怨無悔)

      D、狼性團隊獎(公司所有的部門參選,評選標準由公司商討決定)

      E、最上進職工獎(在公司最努力,最有動力,最有上進心的,最好是新職工,或是工齡一年以內(nèi)的職工)

      F、天使獎(此獎的'人選應(yīng)該是對公司職工關(guān)心最多,大家有什么事都愿意和她去說,像天使一樣關(guān)愛身邊的人)

      G、最大貢獻獎(在過去的一年里,對公司有著某一方面的巨大貢獻的)

      H、最佳狀態(tài)獎(公司里狀態(tài)最好最持續(xù)的,并且可以感染周圍的人,帶動周圍人的狀態(tài))

      I、晉升任命書

      J、給客戶頒獎

      8、下半場入場兩場熱場舞

      9、團隊展示,向在場所有的人展示我們的團隊,展示我們的文化,展示我們的狀態(tài),展示我們決心,展示我們的優(yōu)勢,勢氣,狀態(tài),禮儀。

      10、讓各部門定明年業(yè)績目標。

      11、地方領(lǐng)導(dǎo)發(fā)言或者相關(guān)領(lǐng)導(dǎo)發(fā)言(主持人一定要把領(lǐng)導(dǎo)塑造到位,讓領(lǐng)導(dǎo)高興。可以提前與其溝通,也可以突然襲擊,視領(lǐng)導(dǎo)的脾氣來決定,核心是讓其樂。

      12、行業(yè)內(nèi)重量嘉賓(神秘嘉賓)發(fā)言(同樣主持人要提前準備,擬好塑造詞,向當(dāng)下師學(xué)習(xí),向行業(yè)里的精英學(xué)習(xí),更利于職工的進步和對此行業(yè)的理解。

      13、頒布新一年里公司的各項政策(可由副總頒布,要有書面文件,最好是紅頭文件)

      14、頒布20xx年的各項獎勵機制(要清晰要透明,要讓人一目了然,不可含糊不清)

      15、老板做總結(jié)激勵性發(fā)言!將全場所有人推向頂點。(話不用太多,重在激勵,塑造公司發(fā)展方向和發(fā)展前景,將現(xiàn)場所有的人點燃就可以了!)

      16、主持人宣布大會正式結(jié)束;

      17、晚餐(中間可穿插一些文藝節(jié)目)

      六、重點備注:

      1、主持人要在每個版塊之前要塑造本版塊的給企業(yè)帶來什么!

      2、每一位上臺的領(lǐng)獎?wù)叨Y儀小姐必須給帶花環(huán);

      3、每一個上臺者都必要求走上紅地毯;

      4、每一位上臺者聚光燈必須配合;

      5、會務(wù)必須嚴謹每個一個環(huán)節(jié),物資,人員的調(diào)配;

      6、DJ師、禮儀小姐和主持人對接每個環(huán)節(jié);

      7、頒獎此過程乃重中之重,乃大會的核心部分,公司想要達到哪些結(jié)果,就針對此類事件舉行重大而隆重的儀式,所有獲獎的人都有一到三分鐘(做一個“時間到”的提示牌)的獲獎感言,主持人提醒感謝的話要少說!(每個領(lǐng)獎的人挑自己喜歡的人用自己最喜歡的方式給自己頒獎)。

      8、感恩文化:

      ①感謝父母養(yǎng)育之恩

      ②感謝客戶幫助自己實現(xiàn)夢想

      ③感謝公司給我平臺

    【年會策劃方案】相關(guān)文章:

    年會策劃方案年會策劃05-18

    有關(guān)年會活動策劃方案年會活動方案策劃方案02-21

    年會策劃方案03-16

    年會策劃方案12-31

    [精選]年會策劃方案07-08

    年會策劃方案06-28

    公司年會特色年會策劃方案10-16

    年會策劃方案【熱】01-16

    【推薦】年會策劃方案01-10

    主題年會策劃方案04-24

    主站蜘蛛池模板: 精品久久久久久无码中文字幕一区| 国内精品久久久久久久97牛牛| 精品国产AⅤ一区二区三区4区| 四虎最新永久在线精品免费 | 国産精品久久久久久久| 538国产精品一区二区在线| 人人妻人人澡人人爽人人精品| 免费精品国自产拍在线播放| 国产在线精品一区免费香蕉| 国产精品无码日韩欧| 国产成人精品视频播放| 国产精品一区在线播放| 久久99国产精品一区二区| 国产成人久久久精品二区三区| 国产精品麻豆高清在线观看| 欧美精品欧美人与动人物牲交| 国产精品v欧美精品v日本精| 国产精品第13页| 一本一道精品欧美中文字幕| 中文字幕av日韩精品一区二区 | 青青青国产精品一区二区| 国产精品乱伦| 精品国产三级a∨在线欧美| 精品一久久香蕉国产线看播放| 国产欧美精品一区二区三区四区| 精品人妻少妇一区二区三区在线| 国产手机在线精品| 国产精品高清在线观看| 无码人妻精品一区二区| 久久精品国产亚洲av影院| 亚洲国产精品婷婷久久| 国产精品久久久久久吹潮| 亚洲av永久无码精品漫画| 国产精品天天影视久久综合网| 少妇人妻偷人精品无码视频| 亚洲国产成人精品女人久久久| 无码人妻精品一区二区三| 99久久99久久精品国产| 亚洲精品色婷婷在线影院| 久久久久无码精品| 99在线精品免费视频九九视|