工作紀(jì)律承諾書兩篇
遵守工作紀(jì)律承諾書一
為了進(jìn)一步維護(hù)和執(zhí)行單位制定的各項(xiàng)規(guī)章制度，杜絕散漫工作態(tài)度，提高工作效率，本人承諾將嚴(yán)格按照以下紀(jì)律執(zhí)行。
1.堅(jiān)持按時(shí)上下班，不遲到，不早退，不曠工。若有事公出，必須先報(bào)值日人員記錄備案方可公出。
如遲到、早退在30分鐘，自愿接受10元罰款;無(wú)故遲到、早退超過2小時(shí)扣除當(dāng)天工資;無(wú)故曠工一天，自愿接受扣罰3天工資;一年內(nèi)累計(jì)曠工30天，予以辭退。
2.上班時(shí)間不做與工作無(wú)關(guān)的事，上班時(shí)間不上網(wǎng)聊天，聽音樂，玩游戲和上與工作無(wú)關(guān)的.網(wǎng)頁(yè)等。
如有違反發(fā)現(xiàn)一次予以警告，再次則自行離職(離崗期間停發(fā)工資)。
3.值日和假日值班時(shí)，負(fù)責(zé)搞好辦公場(chǎng)所公共衛(wèi)生、安全、來(lái)信來(lái)訪、會(huì)議通知，工作人員去向記錄等日常工作。重要事情及時(shí)向領(lǐng)導(dǎo)報(bào)告。
值日和假日時(shí)，如有重大失誤。愿接受離職處理(離職期間停發(fā)工資)。
4.嚴(yán)格執(zhí)行請(qǐng)假、銷假制度，必須先請(qǐng)假，經(jīng)批準(zhǔn)再離崗，否則按曠工處理。
5.保證上班時(shí)間通訊暢通，如果上班電話聯(lián)系不上，則按曠工處理。
6.自覺嚴(yán)格遵守單位各項(xiàng)規(guī)章制度，維護(hù)單位形象，不干有損單位利益之事，聽從領(lǐng)導(dǎo)安排，團(tuán)結(jié)同志，自覺協(xié)調(diào)好各方關(guān)系。
以上是我承諾，請(qǐng)領(lǐng)導(dǎo)和同志們監(jiān)督，如有違反，甘愿接受相應(yīng)處罰。
承諾人：yjbys
20XX年9月30日
工作紀(jì)律承諾書二
為加強(qiáng)對(duì)下屬站所(科室)的管理，嚴(yán)肅工作紀(jì)律、轉(zhuǎn)變工作作風(fēng)，提高工作效率、樹立良好形象，推動(dòng)各項(xiàng)工作任務(wù)更好的落實(shí)，根據(jù)區(qū)紀(jì)委、監(jiān)察局的工作安排部署精神，經(jīng)局務(wù)會(huì)研究決定，特對(duì)站所負(fù)責(zé)人簽訂以下承諾書：
1、按時(shí)上下班，不遲到早退、不無(wú)故脫崗、不無(wú)故曠工;不在辦公室吃早點(diǎn)，不在工作時(shí)間玩電腦游戲、上網(wǎng)聊天、看電影、炒股等，不做與工作無(wú)關(guān)的事情。
2、熱情服務(wù)、用心辦事，杜絕門難進(jìn)、臉難看、話難聽及吃、拿、卡、要等不良現(xiàn)象發(fā)生。
3、嚴(yán)禁在上班時(shí)間組織開展工會(huì)活動(dòng)。
4、嚴(yán)禁在任何時(shí)間、任何地點(diǎn)、任何形式參與賭博。
5、以身作則、強(qiáng)化服務(wù)、遵守紀(jì)律、團(tuán)結(jié)干事，嚴(yán)格教育管理好本單位(科室)的黨員干部職工。
6、自覺遵守財(cái)經(jīng)制度紀(jì)律，做到不貪、不沾、不占，確保專款專用，嚴(yán)禁出現(xiàn)公款私用等現(xiàn)象。
7、針對(duì)群眾普遍關(guān)注的公車私用的熱點(diǎn)問題，積極采取措施，加強(qiáng)公車管理，嚴(yán)禁公車私用。
8、認(rèn)真搞好本單位黨務(wù)政務(wù)公開工作。
9、下鄉(xiāng)、外出參加會(huì)議或辦事務(wù)必說明情況后方可離開，有事請(qǐng)假。
10、加強(qiáng)節(jié)假日值班制度，確保通信暢通。
本承諾自簽訂之日起生效，要公開接受來(lái)自各方面的監(jiān)督。承諾書一式兩份，一份由局監(jiān)察室保存，一份由簽訂者自己保存。
【工作紀(jì)律承諾書兩篇】相關(guān)文章：
工作紀(jì)律承諾書(11篇)01-28
無(wú)不良紀(jì)律承諾書01-25
紀(jì)律委員工作總結(jié)02-23
員工工作紀(jì)律制度（精選5篇）12-19
紀(jì)律委員工作計(jì)劃15篇01-30
紀(jì)律工作計(jì)劃范文合集九篇01-28
辦公室工作計(jì)劃兩篇11-28
11-26