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成人藝術培訓成為新商機
時下，一些成人藝術培訓班十分火爆，盡管收費不菲，動輒培訓費數千元，但是在北京、上海、廣州等城市相關培訓班一到周末就會出現學員爆滿的局面。投資成人藝術培訓已經成為了一個熱門新商機。
現在每到年底、春節前，很多單位都會開展年會（即聯歡會），其表演節目大多數由企業員工表演。而年會是整個企業員工都參加的會議，對于職場人提升人氣有很大的幫助。因此不少職場人因為沒有任何特長，而無法表現自己，頗感遺憾。
同時，時下，很多人認為，職場的競爭已不再局限于傳統的學歷和文憑等硬件條件，一些個性化的“軟實力”，如變魔術、K歌等，不僅可以化解職場壓力，如果運用得當，也會給職場形象加分。所以相關培訓機構生意頗為不錯。
另外，投資者也可從下面幾組媒體報道的數據略知一二：2011年國內一線城市中，成人培訓機構數量比2010年增加了三倍，而超過7成的培訓機構遭遇了供不應求的現象；2012年10月份，沈陽市成人培訓機構業務猛增，從業者為了減緩學員報名過多壓力，不得不提升學費，比2011年同期增長了30%；2012年天津，不少青少年藝術培訓機構開始轉型或者增加成人藝術培訓，而且進入下半年，相關培訓機構幾乎家家學員爆滿。
據本刊記者調查，該生意的凈利潤率大約15%，在整個教育培訓領域中算是中等水平。雖然凈利潤率不算高，但是絕大多數從業者的收益并不低。據沈陽一位從業者給記者算了一筆賬：以在沈陽市教授唱歌為例，一期課程大約24個課時，一個課時收費標準為100元/人，通常是一周開一次課，一次約2個課時，對于經營者而言，每月房租、水電費以及員工工資，大約有2萬元，當經營者每期學員數量在25人的時候，經營者保持盈虧平衡。而事實上經營者不可能三個月只辦一個班，通常一個周末就能排上五六個班，即使員工工資增加一部分（因培訓班增加，教師數量增加），經營者每月也能有三四萬元的純利進賬。如果能碰上集團型業務，即一些大企業的科室、車間為了表演節目而參加培訓，那么一個月凈賺八九萬元并不困難。
另外，成人藝術培訓從資金角度講，可大可小，少則投資十萬元，多則投資上百萬元，目前中等規模的投資在25萬—30萬元之間，其中房租是最大的成本支出，大約占到總投入的三分之一，第二大成本支出是教師工資，大約占到總投入的四分之一，剩余的基本上用于購買相關樂器、器械以及流動資金。
四類培訓最受歡迎
據了解，時下成人藝術類培訓中最受市場歡迎的有四類：一是唱歌培訓；二是魔術培訓；三是舞蹈培訓；四是演講培訓。首先，因為絕大多數學員在各個才藝方面沒有天賦，因此他們對學習門檻較低且學習效果明顯的才藝感興趣，而上述四類培訓正好滿足這個需求；其次，上述四類才藝在日常生活中普遍能夠應用，比如大家午休的時候，變個小魔術可以緩解疲勞，晚上去KTV高歌一曲讓大家“崇拜”一下；第三，學員的附加投入不大，像樂器培訓，學員還需購買一些專業樂器，除非學員出于興趣，否則過多的附件投入會降低他們的學習熱情。
選址最好選擇大型商場里
據不少業內人士透露，選址是成人藝術培訓能否成功的關鍵因素之一，像青少年藝術培訓離社區、學校越近越好，哪怕藏身于居民樓里也行，但是成人藝術培訓則不同，必須要選擇商業比較繁華的地區，最好是中高檔商場里面。這和學員主力群體的特性有很大關系，因為選擇成人藝術培訓的主力軍是25—40歲的職場女性，大約占到70%。女性顧客最大的愛好之一就是逛街，如果藝術培訓機構位于商業街，很多顧客會一目了然，省去很多宣傳費用；第二個好處是，學員學習完之后還能逛逛街、看看電影，可以徹底放松心情；第三個好處是大多數商業區停車場設施十分完善，便于距離較遠的顧客開車來學習；第四個好處是吸引顧客的地方，除了成人藝術培訓、除了看中師資以外，更多是看中培訓機構的“面子工程”。藏身于居民樓，會讓學員感覺沒有面子，反之，學員會感覺很有面子。
課程設置是生意根本
課程設置是另外一個關鍵因素。其課程設置的關鍵點是“快、易、好”。
快：因為學員基本上都是職場人，業余時間并不多，他們需要的是快速掌握才藝技巧，他們對于課程的要求就是時間短，一般的期望值是參加2—3個月培訓，20—30個課時就能實現自己的期望值。
易：學員大多數都是平凡人，在某些藝術領域沒有特長，所以要求經營者提供的學習內容要容易掌握，最好是一個技巧只需要兩三個課時的培訓就能取得效果。
好：這個是指培訓效果，目前據了解絕大多數學員對于培訓效果比較理性，只需要熟練演唱或者表演兩三首歌或者兩三個節目即可，這點看似容易，但是比較困難，即經營者需要根據學員每個人的特點選取保留節目。以唱歌培訓為例，有的人天生為低音，有的人天生為高音，那么兩者所選擇的歌曲完全不同。
一般業內培訓機構采取的方式，前期培訓為集體培訓，到了針對性培訓的時候，采取1對1方式培訓，課時大約在3—5個課時。
師資力量決定成敗
師資力量決定成敗是教育培訓行業中一條亙古不變的法則，如果師資力量沒法保證，學員就會慢慢流失。目前經營者采取的解決辦法有兩個，一是與專業藝術院校、專業藝術團體合作，聘請他們的專業老師來為自己的學員授課；二是培養自己的老師，這主要針對一些剛剛從藝術院校畢業的，他們雖然有理論基礎，但是基本功不夠扎實，因此經營者可派他們到藝術團體或者藝術院校進行強化訓練，作為自己的儲備人才。另外，經營者還可以根據教師的培訓水平，將教師定級別，這樣既激勵了授課教師，也能提升教學質量，可以保證生源數量。
開業時間有講究
據業內人士透露，成人藝術培訓機構開張的日子是很有“講”的，一般都要選擇七八月份開業。因為：一是，學員參加培訓大多數是為了年底的年會，所以這段時間正是他們準備的時間，學員報名往往比較踴躍；二是，這段時間天氣比較炎熱，很多人更愿意選擇待在室內，而藝術培訓正好滿足學員這個需求。如果經營者選擇九十月份，由于距離年底年會時間過短，培訓時間不夠，而如果選擇上半年，由于企業很多工作都要上半年來完成，學員工作壓力比較大，沒有太多的空閑時間來上課。這些都不利于經營者取得“開門紅”，會對初入行者帶來較大的流動資金壓力。
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3.做什么生意好做
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