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勞動保障部培訓就業司：中國就業面臨三大問題
中新社北京三月三十一日電(記者孫宇挺)勞動保障部 培訓 就業 司司長于法鳴今天在此間稱，當前及今后一個時期，勞動者充分 就業 的需求與勞動力總量過大、素質不相適應的矛盾仍將長期存在， 就業 再 就業 工作 形勢不容樂觀，做好 就業 再就業 工作 面臨的 問題 突出表現在三個方面：
首先，就業總量壓力持續不減。城鎮新增勞動力、農村轉移勞動力數量進一步增加。預計二00五年，全國城鎮新增勞動力一千一百萬，而且隨著城市化、工業化進程的加快，大量的農村富余勞動力需轉移到非農領域就業，向城鎮轉移規模將不斷增加。
其次，勞動者技能素質與需求不相適應的矛盾更加突出。技能勞動者短缺，新的產業和 企業 招不到合格技工的現象普遍存在。東部沿海經濟發達地區，高素質勞動者特別是高級技能人才更顯匱乏。去年以來，長三角、珠三角等地區出現了“技工荒”，北京等地區也出現技工的求大于供。高技能人才嚴重短缺已成為 企業 發展 的“瓶頸”，這種現象在今后一段時間內仍將持續。
第三，在面上 工作 取得進展的同時，部分地區、行業和群體再就業難的 問題 更加突出。中西部地區和老工業基地、困難行業、資源枯竭城市失業人員增加，就業再就業壓力繼續增大。由于在過去兩年多里，有條件的下崗失業人員已實現了再就業，沒有就業的困難群體再就業難度加大。多數地方集體 企業 的職工享受不到再就業扶持政策，也要求享受同等待遇。
于法鳴說，隨著宏觀調控的有效推進，就業環境將進一步得到改善。今年中央財政再就業資金投入一百零九億元人民幣，比去年增加二十六億，將對促進就業起到強有力的保障作用。
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