公司章程修正案需要股東簽署嗎

時(shí)間：2024-05-29 14:00:45 公司章程我要投稿

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公司章程修正案需要股東簽署嗎

　　公司章程修正案需要股東簽署嗎?大家是否清楚呢?下面一起來(lái)看看!

公司章程修正案需要股東簽署嗎

　　應(yīng)該是法定代表人簽字。

　　公司變更登記事項(xiàng)涉及修改公司章程的，應(yīng)當(dāng)提交由公司法定代表人簽署的修改后的公司章程或者公司章程修正案

　　你可以去想，憲法的修正案能否由委員長(zhǎng)簽字就生效了?公司的章程如何修改呢?公司法將其列入股東會(huì)特殊表決事項(xiàng)(2/3表決權(quán))，這就是章程修正案的生效要件，那么與此對(duì)應(yīng)的應(yīng)當(dāng)是有限公司股東的簽字而不是法定代表人的簽字。股份公司章程修正案由于股東大會(huì)與有限公司股東會(huì)的人數(shù)和形式有別，比較適合由法定代表人簽署公司章程修正案這種形式，公司登記條例中法定代表人簽署公司修正案的規(guī)定是與公司股東會(huì)決議內(nèi)容及同時(shí)審查相對(duì)應(yīng)的，不能孤立適用該條款和孤立審查章程修正案的簽認(rèn)方式，否則，修改章程這種最嚴(yán)格最審慎的事，豈不反而變成由一個(gè)人說(shuō)了算的簡(jiǎn)單之事，屆時(shí)股東會(huì)否認(rèn)章程修正案或股東對(duì)登記的章程修正案提出異議，登記機(jī)關(guān)是否可以主張"我是形式審查，不負(fù)責(zé)實(shí)質(zhì)審查"?或者說(shuō)我是依法審查，因?yàn)楣镜怯洍l例就是這么規(guī)定的?那不是為法定代表人私自篡改公司章程大開(kāi)方便之門(mén)嗎?嚴(yán)格地肯定地說(shuō)，公司登記條例中該條規(guī)定是有缺陷的。

　　公司權(quán)力機(jī)構(gòu)的職權(quán)列表

　　1、股東大會(huì)行使下列職權(quán)：

　　(一)決定公司的經(jīng)營(yíng)方針和投資計(jì)劃;

　　(二)選舉和更換非由職工代表?yè)?dān)任的董事、監(jiān)事，決定有關(guān)董事、監(jiān)事的報(bào)酬事項(xiàng);

　　(三)審議批準(zhǔn)董事會(huì)的報(bào)告;

　　(四)審議批準(zhǔn)監(jiān)事會(huì)或者監(jiān)事的報(bào)告;

　　(五)審議批準(zhǔn)公司的年度財(cái)務(wù)預(yù)算方案、決算方案;

　　(六)審議批準(zhǔn)公司的利潤(rùn)分配方案和彌補(bǔ)虧損方案;

　　(七)對(duì)公司增加或者減少注冊(cè)資本作出決議;

　　(八)對(duì)發(fā)行公司債券作出決議;

　　(九)對(duì)公司合并、分立、解散、清算或者變更公司形式作出決議;

　　(十)修改公司章程;

　　(十一)公司章程規(guī)定的其他職權(quán)。

　　2、董事會(huì)對(duì)股東會(huì)負(fù)責(zé)，行使下列職權(quán)：

　　(一)召集股東會(huì)會(huì)議，并向股東會(huì)報(bào)告工作;

　　(二)執(zhí)行股東會(huì)的決議;

　　(三)決定公司的經(jīng)營(yíng)計(jì)劃和投資方案;

　　(四)制訂公司的年度財(cái)務(wù)預(yù)算方案、決算方案;

　　(五)制訂公司的利潤(rùn)分配方案和彌補(bǔ)虧損方案;

　　(六)制訂公司增加或者減少注冊(cè)資本以及發(fā)行公司債券的方案;

　　(七)制訂公司合并、分立、解散或者變更公司形式的方案;

　　(八)決定公司內(nèi)部管理機(jī)構(gòu)的設(shè)置;

　　(九)決定聘任或者解聘公司經(jīng)理及其報(bào)酬事項(xiàng)，并根據(jù)經(jīng)理的提名決定聘任或者解聘公司副經(jīng)理、財(cái)務(wù)負(fù)責(zé)人及其報(bào)酬事項(xiàng);

　　(十)制定公司的基本管理制度;

　　(十一)公司章程規(guī)定的其他職權(quán)。

　　3、監(jiān)事會(huì)(不設(shè)監(jiān)事會(huì)的公司的監(jiān)事)行使下列職權(quán)：

　　(一)檢查公司財(cái)務(wù);

　　(二)對(duì)董事、高級(jí)管理人員執(zhí)行公司職務(wù)的行為進(jìn)行監(jiān)督，對(duì)違反法律、行政法規(guī)、公司章程或者股東會(huì)決議的董事、高級(jí)管理人員提出罷免的建議;

　　(三)當(dāng)董事、高級(jí)管理人員的行為損害公司的利益時(shí)，要求董事、高級(jí)管理人員予以糾正;

　　(四)提議召開(kāi)臨時(shí)股東會(huì)會(huì)議，在董事會(huì)不履行本法規(guī)定的召集和主持股東會(huì)會(huì)議職責(zé)時(shí)召集和主持股東會(huì)會(huì)議;

　　(五)向股東會(huì)會(huì)議提出提案;

　　(六)依照規(guī)定，對(duì)董事、高級(jí)管理人員執(zhí)行公司職務(wù)時(shí)違反法律、行政法規(guī)或者公司章程的規(guī)定，給公司造成損失的行為提起訴訟;

　　(七)可以列席董事會(huì)會(huì)議，并對(duì)董事會(huì)決議事項(xiàng)提出質(zhì)詢或者建議。

　　(八)發(fā)現(xiàn)公司經(jīng)營(yíng)情況異常，可以進(jìn)行調(diào)查;必要時(shí)，可以聘請(qǐng)會(huì)計(jì)師事務(wù)所等協(xié)助其工作，費(fèi)用由公司承擔(dān)。

　　(九)公司章程規(guī)定的其他職權(quán)。

　　4、可以設(shè)經(jīng)理，由董事會(huì)決定聘任或者解聘。經(jīng)理對(duì)董事會(huì)負(fù)責(zé)，行使下列職權(quán)：

　　(一)主持公司的生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)管理工作，組織實(shí)施董事會(huì)決議;

　　(二)組織實(shí)施公司年度經(jīng)營(yíng)計(jì)劃和投資方案;

　　(三)擬訂公司內(nèi)部管理機(jī)構(gòu)設(shè)置方案;

　　(四)擬訂公司的基本管理制度;

　　(五)制定公司的具體規(guī)章;

　　(六)提請(qǐng)聘任或者解聘公司副經(jīng)理、財(cái)務(wù)負(fù)責(zé)人;

　　(七)決定聘任或者解聘除應(yīng)由董事會(huì)決定聘任或者解聘以外的負(fù)責(zé)管理人員;

　　(八)經(jīng)理列席董事會(huì)會(huì)議。

　　(九)董事會(huì)授予的其他職權(quán)。公司章程對(duì)經(jīng)理職權(quán)另有規(guī)定的，從其規(guī)定。

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