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  • 國企辭職報告用什么紙

    時間:2020-11-25 12:57:47 辭職報告 我要投稿

    國企辭職報告用什么紙

      導語:有些約定像是生命中燙了金的硬幣,會讓人一輩子用心去堅持。以下小編為大家介紹國企辭職報告用什么紙文章,歡迎大家閱讀參考!

    國企辭職報告用什么紙

      國企辭職報告用什么紙

      辭職報告,也叫辭職書或辭呈,是辭職者向原工作單位辭去職務時寫的書信。辭職報告是辭職者在辭去職務時的一個必要程序。

      一、標準格式

      辭職報告由標題、稱呼、正文、結尾、落款五部分組成。

      標題:一般辭職報告的標題會選擇用"辭職報告""辭職申請",標題居中,如果是電子版或者是打印版,字體要比正文稍大一些。

      稱呼:稱呼既是你要遞交辭職報告的對象,要求在標題的下一行頂格處(不可縮進)寫明要接受此辭職報告的領導稱謂或者姓名稱呼,并且以冒號結束。

      正文:正文是辭職報告的主要部分,正文內容一般包括三部分。 首先要交代辭職內容,讓領導一看便知辭職意向。

      其次要陳述辭職的具體理由。列舉辭職的具體原因以及其他詳細情況,注意要做到條理清晰,分清主次。

      最后要表明辭職的決心和態度,以及在辭職當時及以后,需要領導協助解決的問題。希望領導批準等字樣。

      結尾:正文下一行空兩格,寫"某某敬上"或者"此致敬禮",注意格式正確,此致敬禮一般分兩行寫。

      落款:寫上辭職人的姓名以及遞交的具體日期,首行空兩格,與"此致敬禮"對齊。

      二、禁忌

      1、盡量不要說上司壞話。如果你認為有必要向管理層反映一下上司的問題,要盡量以委婉的言辭口頭提出。

      2、不要抱怨,抨擊公司制度。

      3、不要指責同事,忌諱把同事的"過錯"白紙黑字寫在辭職報告上。

      三、注意事項

      1、 正確了解相應的權利;

      員工在辭職時也是享有一定的權利的,而我們要根據我們享有的權利做出正確的辭職方式。第一,我們可以與單位協商解決辭職的問題,這種情況下是不需要寫辭職報告的,以口頭協商為主;第二,預告解除合同的權利,即員工可以提前三十日向單位提出離職申請;第三,即時離職,這種情況不是特別的多見,一般這樣的辭職方式需要特定的法定的理由,員工是不需要向單位承擔任何的賠償或者違約責任的。

      2、 尋找合適的辭職理由;

      協商解決,只要勞資雙方通過協商,都同意解除勞動合同即可;預告解除,不需要特別的理由,只需提前三十日通知單位,次月離職即可;即時辭職,需要特定的理由,比如單位拖欠工資,不依法支付社保、加班費等情形。

      3、 注意言辭;

      辭職報告的言辭要溫和委婉,不可措辭強硬,因此激化矛盾,但也不必委曲求全,放棄自己該有的權利。

      4、 取得相關的材料證明;

      辭職過程中如果需要離職者提供相關證明,比如說即時離職的情況,離職者則負有舉證的責任和義務,相關材料需是原件。

      5、 做好各種準備。

      辭職問題如果處理不當的話,就有可能產生一系列的問題,如果當時跟單位協議有違約金賠償,又或者你的檔案和社保關系仍在單位的話,要做好單位要求賠償違約金,

      不給順利轉移檔案和社保的準備。

      【拓展閱讀】

      辭職范文一

    尊敬的領導:

      我很遺憾自己在這個時候向公司正式提出辭職。

      來到xx公司也已經兩年多了,正是在這里我開始踏上了社會,完成了自己從一個學生到社會人的轉變。有過歡笑,有過收獲,也有過淚水和痛苦。公司平等的人際關系和開明的工作作風,一度讓我有著找到了依靠的感覺,在這里我能開心的工作,開心的學習。然而工作上的毫無成熟感總讓自己彷徨。或許這真是對的,由此我開始了思索,認真的思考。

      或許只有重新再跑到社會上去遭遇挫折,在不斷打拼中去尋找屬于自己的定位,才是我人生的下一步選擇。從小到大一直過得很順,這曾讓我驕傲,如今卻讓自己深深得痛苦,不能自拔,也許人真的要學會慢慢長大。我也很清楚這時候向公司辭職于公司于自己都是一個考驗,公司正值用人之際,公司新的制度的啟動,所有的前續工作在公司上下極力重視下一步步推進。也正是考慮到公司今后在這個項目安排的合理性,本著對公司負責的態度,為了不讓公司因我而造成的決策失誤,我鄭重向公司提出辭職。我想在項目還未正式啟動開始之前,公司在項目安排上能做得更加合理和妥當。長痛不如短痛,或許這對公司對我都是一種解脫吧。能為公司效力的日子不多了,我一定會把好自己最后一班崗,做好工作的交接工作,盡力讓項目做到平衡過渡。離開這個公司,離開這些曾經同甘共苦的'同事,很舍不得,舍不得領導們的譐譐教誨,舍不得同事之間的那片真誠和友善。 也愿公司在今后的工作中發揮優勢,揚長避短,祝愿公司興旺發達!

      辭職人:xxxx

      辭職范文二

    尊敬的單位領導:

      您好!

      在您如此繁忙的時候,給您寫這份申請,提出辭職,實屬不該,但我清楚地記得自己的理想和抱負,記得對自己的承諾,所以經過慎重的考慮我決定辭去現有的職務,離開貴單位。希望您在百忙之中能夠審閱我的申請,并批準。

      我的理念是做一切不可能的事,用實力來完成自己的夢想,現在的工作真的讓我不能照顧自己,我希望領導準許我換一個工作環境。交接工作可能需要一段時間,但是我希望在20xx年11月初期能完成工作的交接,希望領導能理解。

      在未離開單位崗位之前,請領導正常分配我的工作,我一定會盡自己的職,做好應該做的事。如果因為我的離職而給單位造成的不便,我只能深表歉意和遺憾。望領導批準我的申請,并請協助辦理相關離職手續,在正式離開之前我會繼續認真做好目前的每一項工作。

      祝您身體健康,并且希望單位的事業能蓬勃發展。

      辭職人:xx

      日期:

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