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  • 新員工辭職信的

    時間:2020-12-08 14:57:37 辭職信 我要投稿

    新員工辭職信的范文

      新員工的辭職信應該寫什么樣的理由?下面是YJBYS小編整理的新員工辭職信范文,歡迎閱讀!

    新員工辭職信的范文

      新員工辭職信范文一

    尊敬的領導:

      您好!

      我很遺憾自己在這個時候向公司正式提出辭職。

      在貴公司學習了一天,感觸頗深,但也深深體會到該工作對我本人來說是不適合的。且我對貴公司的招人態度存有疑義。這點嚴重影響了我對貴公司的看法。

      1.對于我來說,誠信是雙方的,貴公司首先在招聘啟事上就欺騙了應聘者,您所寫的是底薪800,但協議上卻是500。我以截圖保存其真實性。

      2.簽訂的協議,我至今也未拿到。我的資料并沒有填完整,貴公司在沒有索要有效證件的情況下就與我簽訂了協議。

      3.本人2名同學前來面試,貴公司承諾給一天考慮時間,第二天卻以強硬的態度說明,簽則一年,否則拒簽。

      以上三點,使得我無法再在貴公司呆下去,我鄭重向公司提出辭職,望公司給予批準。

      祝公司項目順利推進創造輝煌,祝公司的領導和同事們前程似錦鵬程萬里!

      此致

    敬禮!

      新員工辭職信范文二

      很遺憾在這個時候向公司正式提出辭職,或許我還不是合格的正式職工,不需要寫這封辭職信。當您看到這封信時我大概也不在這里上班了。

      在公司工作近四個月中,學到了很多知識,公司的營業狀態也是一直表現良好態勢。非常感激公司給予了我這樣的機會,在良好的環境工作和學習。雖然在公司里基礎的操作知識及日常行為知識已經基本掌握,但俗話說“學無止境”,有很多方面還是需不斷學習。提出辭職我想了很久,公司的環境對于對我們很照顧(但是外出送貨也擔當一定的風險),鑒于我的個性,要在公司自我提升及成長為獨擋一面的能手,處于保護的環境下可能很難。我自己也意識到了自己個性傾于內向,你們也有經常提醒我這一點,其實,這不管是對于公司培育人才或是我自身完善都是突破的難點。雖然我的觀念是:人需要不斷的發展、進步、完善。我也一直在努力改變,變得適應環境,以便更好的發揮自己的作用。但是我覺得自己一直沒什么突破,考慮了很久,確定了需要變換環境來磨礪。

      一些日子下來,我發現現在處境和自己的`目的并不相同(一個月工資還不夠吃鈑的,當然除了吃鈑之外所剩的不多)。而且當初您說好:“先在倉庫早班做一段時間,然后再讓我做“單證”。到現在已經接近四個月的時間了,我想適應一項工作不應該用這四個月的時間,其實,在后來的接觸當中我也知道自已來這兒的目的是不可能實現了。一直以為沒有價值的事情還不如不做,現在看來,這份工作可以歸為這一類了。四個多月的時間就這樣白白浪費掉了。我想,應該換一份工作去嘗試了。

      我也很清楚這時候向完公司辭職對公司對自己都是一個考驗,公司正值用人之際,不斷有新項目啟動,所有的前續工作在中心上下極力重視下一步步推進。也正是考慮到公也司今后在各個項目安排的合理性,本著對公司負責的態度,為了不讓公司因我而造成失誤,我鄭重向公司提出辭職。至于剩下的事,留給其它的同事去做吧。

      離開這個公司,離開這些曾經同甘共苦的同事,確實很舍不得,舍不得同事之間的那片真誠和友善。

      但是我還是要決定離開了,我懇請公司和領導們原諒我的離開。

      祝愿公司蒸蒸日上

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