知大局精業(yè)務調(diào)研報告
通過宣傳引導，營造一種積極參與活動的濃厚氛圍，接下來是小編為大家搜集的知大局精業(yè)務調(diào)研報告，供大家參考，希望可以幫助到大家。
知大局精業(yè)務調(diào)研報告范文(一)
為全面推動“兩學一做”教育活動與統(tǒng)計中心工作相融合、相促進，引導機關(guān)干部進一步提升精氣神、增長新本領(lǐng)、展現(xiàn)新作為，即墨市局結(jié)合青島市“三個一百”調(diào)研活動，做好自選動作，在6-7月份組織開展“知大局精業(yè)務”集中調(diào)研活動，力求立足本職崗位勇創(chuàng)一流業(yè)績。
一是廣泛學習。結(jié)合局“兩學一做”教育學習計劃，各黨小組組織專業(yè)人員學本職業(yè)務，學最新理論，學先進經(jīng)驗。通過個人自學、集體研學等多種形式，重點學黨章黨規(guī)、學系列講話，學新常態(tài)下市委、市政府的新理念、新決策、新要求，學與業(yè)務工作相關(guān)的新知識，以及與本專業(yè)相關(guān)的國內(nèi)外最先進的理念和經(jīng)驗做法等，以知識水平的大提升來促進統(tǒng)計人員認識問題、分析問題、解決問題能力的大提高。
二是深入調(diào)研。活動要求每名專業(yè)人員結(jié)合專業(yè)選擇調(diào)研課題，定好調(diào)研題目，要求調(diào)研課題都有自己鮮明的特點。專業(yè)人員要深入到基層單位、企業(yè)、服務對象中了解情況、征求意見。在充分掌握情況的基礎(chǔ)上，每名干部職工都要自己動手撰寫調(diào)研報告，撰寫的調(diào)研報告要做到有獨到的見解、思路清晰、邏輯縝密、論據(jù)充分、例證確鑿、情況真實、措施具體，具有較強的針對性和可操作性，并在全局開展評比。
三是靈活運用。每名干部職工把本次調(diào)研活動形成的成果自覺應用到實際工作中，通過學以致研、研以致用，力爭使自身的綜合素質(zhì)明顯增強，業(yè)務能力和水平明顯提高，爭創(chuàng)一流工作業(yè)績?nèi)〉妹黠@成效，真正成為一個遇事能思、提筆能寫、開口能講、精通業(yè)務、善于創(chuàng)新的業(yè)務骨干，成為一個對業(yè)務工作運用自如的行家里手。各科室根據(jù)形成的調(diào)研成果，認真梳理調(diào)研發(fā)現(xiàn)的問題、提出的思路和對策，把調(diào)研成果轉(zhuǎn)化業(yè)務工作創(chuàng)新發(fā)展的具體措施，轉(zhuǎn)化成解決實際問題、提升工作水平的政策、措施和制度，使各項工作水平有明顯的提高，工作成效有明顯的變化。
知大局精業(yè)務調(diào)研報告范文(二)
為扎實開展“知大局精業(yè)務創(chuàng)一流”集中調(diào)研活動，確保活動取得實效，經(jīng)研究決定，在全局開展“知大局精業(yè)務創(chuàng)一流”集中調(diào)研活動，現(xiàn)將方案通知如下：
一、活動目的`
強化機關(guān)干部的宗旨意識、責任意識和服務意識，促進機關(guān)干部牢固樹立為民服務的新理念、求真務實的新作風、清廉公正的新形象，全面提升干部群眾深入貫徹落實科學發(fā)展觀的知識水平和工作能力，增強責任意識、大局意識、政績意識、廉政勤政意識和依法行政意識。
二、活動方式和內(nèi)容
(一)開展爭做學習型干部活動。樹立“學習、學習、再學習”的觀念。每月制定學習配檔表，局領(lǐng)導帶頭學習，推動全局干部職工借助網(wǎng)絡(luò)、報刊、書刊、文件等多種形式開展學習，將“不斷地學習”觀念深入全局干部職工中。每名機關(guān)干部每天自學時間至少一小時，并做好學習筆記。每周科室有一次集中學習時間;每月開展一次全體機關(guān)干部學習;每季度邀請專家、教授做一次報告;每半年組織一次研討交流;每年進行一次年度總結(jié)。
(二)扎實開展“調(diào)研活動大評比”活動。以科室為單位組織機關(guān)干部深入基層一線，通過實地考察、座談交流等多種形式，了解真實情況，廣泛征求意見，在不斷學習新知識、研究新情況、提出新對策中，形成主題突出、觀點鮮明、富有新意的調(diào)研成果。每名機關(guān)干部自己動手撰寫不少于3000字的調(diào)研報告，各科室首先組織內(nèi)部評選，嚴格審核把關(guān)后將優(yōu)秀的調(diào)研報告分中層干部、一般干部兩類，于9月30日前報領(lǐng)導小組辦公室(政工)，領(lǐng)導干部也要自己動手書寫。
(三)扎實開展“成果展示大交流”活動。為進一步提高廣大機關(guān)干部參與集中調(diào)研活動的熱情，擬于10月份舉行我局“成果展示大交流”活動。從優(yōu)秀的調(diào)研報告中精選6篇，撰稿人以多媒體課件展示的方式參加演講比賽，每人限時10分鐘，領(lǐng)導干部要帶頭講。屆時，我局將邀請有關(guān)領(lǐng)導成立考評小組，對優(yōu)秀參賽選手進行表彰獎勵。
(四)積極參加市“業(yè)務標兵大比武”活動。結(jié)合成果展示交流情況，推薦1～2名業(yè)務能手，連同調(diào)研成果于10月底前報市領(lǐng)導小組辦公室。根據(jù)市領(lǐng)導小組辦公室安排，積極參加全市“業(yè)務標兵大比武”活動，為局爭光。
(五)做好集中調(diào)研活動工作總結(jié)。各科室要及時將開展此次集中調(diào)研活動好的做法、成功經(jīng)驗上報領(lǐng)導小組辦公室(政工)，領(lǐng)導小組辦公室將對此次活動進行全面總結(jié)，力爭成為此次調(diào)研活動的先進單位。
三、保障措施
(一)成立調(diào)研活動領(lǐng)導小組。主要領(lǐng)導親自抓、負總責、帶好頭。分管領(lǐng)導和科室負責人，根據(jù)實施方案認真抓好組織實施。領(lǐng)導班子成員要充分發(fā)揮表率作用，帶頭參加活動，帶頭體驗民情，帶頭解決問題。
(二)精心組織實施。局領(lǐng)導小組辦公室要組織協(xié)調(diào)好好各項活動，建立活動臺賬，明確目標任務，層層落實責任，扎實推進各項活動，確保實踐活動取得實效。
(三)強化宣傳力度。要通過各種形式，加強對“知大局精業(yè)務創(chuàng)一流”調(diào)研活動的宣傳報道，總結(jié)提煉活動中涌現(xiàn)出的好經(jīng)驗、好做法。各科室要將活動開展情況、先進典型、先進經(jīng)驗及時報政工，由政工統(tǒng)一報送信息。通過宣傳引導，營造一種積極參與活動的濃厚氛圍。
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