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合格的內(nèi)部審計師應(yīng)具備哪些條件
以一個審計人員的身份進入到一個組織中發(fā)現(xiàn)和解決問題，促進組織的改革，即是內(nèi)部審計的魅力也是內(nèi)部審計的挑戰(zhàn)之所在，有很多已經(jīng)取得CIA資格證書抱怨說：“內(nèi)部審計太難做，考過審計師證書也能用，在中國的審計環(huán)境下不可能做好內(nèi)部審計工作。”在承認內(nèi)部審計環(huán)境差、工作難做的同時，其實與內(nèi)部審計師是否稱職有很大關(guān)系，因為取得CIA證書不等于就是合格的內(nèi)部審計師，合格的內(nèi)部審計師不僅應(yīng)具備豐富的知識，還要具備一定的專業(yè)勝任能力，可見取得CIA證書只說明有從事內(nèi)部審計工作的基礎(chǔ)。那么，如何才能成為合格的內(nèi)部審計師呢?
首先，要知道合格的內(nèi)部審計師需要掌握那些知識?
1、具備一定的內(nèi)部審計的知識。作為內(nèi)部審計人員，掌握一定的審計知識是關(guān)鍵，就像醫(yī)生需要掌握一定的醫(yī)術(shù)一樣是最起碼的要求。
2、具備一定的財務(wù)知識。財務(wù)作為企業(yè)核心，除專門的信息中心外，歸集的信息最為全面，掌握一定的財務(wù)知識，能使審計人員通過財務(wù)系統(tǒng)了解到很多的業(yè)務(wù)軌跡，為審計工作提供線索。
3、內(nèi)部控制及風(fēng)險管理。在面臨各種風(fēng)險的條件下，內(nèi)部審計師必須理解風(fēng)險管理的概念，風(fēng)險和控制是一個問題的兩個方面，只有風(fēng)險而無控制就可能出問題，只將控制而無風(fēng)險是在浪費資源。
4、公司治理。因內(nèi)部審計與公司治理參與者之間存在著報告關(guān)系，掌握公司治理知識成為內(nèi)部審計師的必需，將公司治理作為審計對象，能夠促進公司治理與企業(yè)管理及其內(nèi)部控制的整合。
5、信息技術(shù)。內(nèi)部審計師必須迎接信息技術(shù)的挑戰(zhàn)，要了解本單位的信息系統(tǒng)和各種審計軟件，通過審計軟件可以提高審計效率和審計質(zhì)量。
6、單位的經(jīng)營業(yè)務(wù)。熟悉本企業(yè)的經(jīng)營業(yè)務(wù)對內(nèi)部審計來說至關(guān)重要，若不懂本單位經(jīng)營業(yè)務(wù)，就不能深入企業(yè)內(nèi)部，去發(fā)現(xiàn)單位須改善的問題。
以上知識通過多看相關(guān)方面書籍就可以掌握，但是，學(xué)習(xí)知識不是目的，具備一定的能力才是關(guān)鍵，內(nèi)部審計師需要具備哪些能力呢?
1、分析問題的能力
分析問題貫穿于整個審計過程的始末，從制定審計計劃、分析發(fā)現(xiàn)問題、尋求解決問題的辦法等都需要內(nèi)部審計師具備很強的分析問題的能力。
2、發(fā)現(xiàn)問題的能力
在一個陌生的組織中如何發(fā)現(xiàn)問題，是內(nèi)部審計著每天都要面對的問題，發(fā)現(xiàn)問題是審計人員的天職，也是內(nèi)部審計師的立身之本，如何發(fā)現(xiàn)問題需要內(nèi)部審計師的敏感性和判斷力。
3、解決問題的能力
只發(fā)現(xiàn)問題顯然不夠，還要與被審計單位一同尋求解決問題的辦法，能把問題解決掉才有可能是被審計單位和管理當局接受審計意見，合格的內(nèi)部審計師必須具備很強的解決問題的能力。
4、表達能力
不管有多么重大的審計發(fā)現(xiàn)，也不論有多么可行的問題解決方案，如果不能把問題和方案表達清楚，會使你的審計成果大打折扣，合格的內(nèi)部審計師需要具有書面表達能力和口頭表達能力。
5、人際交往技巧
由于內(nèi)審人員經(jīng)常發(fā)現(xiàn)被審者工作中錯誤或低效率的地方，所以內(nèi)審人員經(jīng)常會存在潛在的人際沖突，具有良好的溝通協(xié)調(diào)能力，以積極的態(tài)度運用人際交往技巧可以有效解決人際沖突。
知識掌握相對比較容易，而對于能力的提高不是只靠看書學(xué)習(xí)就能見效的，怎么才能把知識轉(zhuǎn)化為能力呢?要使知識轉(zhuǎn)化成能力，要在平時做到“三練”：
1、練思考
作為內(nèi)部審計師，一定要鍛煉自己的思考性，敏捷的思維非常關(guān)鍵，我們要在工作、學(xué)習(xí)、生活中有意培養(yǎng)我們的思維能力，要勤于思考，遇到一些事情和案例就主動去思考，思考時注意思維的邏輯性與嚴謹性。通過思考，把實踐與理論知識緊密結(jié)合，做到“學(xué)為我所用”，通過思考，培養(yǎng)發(fā)現(xiàn)問題、分析問題、解決問題的能力，通過思考人與人之間的微妙關(guān)系，處理好人際交往。
2、練觀點
凡事不僅要多思考鍛煉自己的邏輯思維，還要通過理性的思維形成自己的觀點，形成觀點后要與他人的觀點相比較，找出自己觀點與他人觀點的不同，必要時就不同的觀點進行討論，找出自己觀點與他人觀點的不同的根本原因。參與相關(guān)專題討論也是鍛煉觀點的有效途徑，我們應(yīng)把握好討論問題的機會，主動發(fā)表發(fā)言，來鍛煉自己的看法與觀點。
3、練表達
在工作和生活中，我們要認真把一件事情表述清楚，表達后要問聽者是否聽明白，有些人平時能把要說的事情表達清楚，可是一遇到一些事情可能由于緊張，總表達不清，這類人應(yīng)多利用機會鍛煉在公眾場合發(fā)言，以擺脫怯場的心理，來提高自己的口頭表達能力。
平時多練筆，寫出自己做過的事情和想法，是提高書面表達能力的有效途徑，多參與網(wǎng)上專業(yè)論壇討論、多向報刊雜志投稿都可以提高我們的書面表達能力，寫作時應(yīng)注意盡量將專業(yè)語言轉(zhuǎn)化成通俗易懂的大眾化語言，以使自己以后撰寫的審計報告能讓報告接受者看明白。
相信，通過學(xué)習(xí)以上的審計相關(guān)知識，平時注意“三練”，培養(yǎng)和提高專業(yè)勝任能力，合格的內(nèi)部審計師將觸手可及。
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