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2016銅仁市萬山區(qū)供銷合作聯(lián)社招考公告
根據(jù)中央、省、市、區(qū)有關(guān)文件精神,經(jīng)萬山區(qū)人民政府同意，由銅仁市萬山區(qū)供銷合作聯(lián)社發(fā)起成立萬山區(qū)新供銷股金服務(wù)社，該社是從事社員股金服務(wù)工作的企業(yè)。根據(jù)業(yè)務(wù)需要，決定面向社會(huì)招聘工作人員，現(xiàn)將有關(guān)招聘事宜公告如下：
一、招聘原則及程序
招聘工作嚴(yán)格按照公開、平等、競(jìng)爭(zhēng)、擇優(yōu)的原則，招聘程序?yàn)榘l(fā)布招聘公告、報(bào)名、資格審查、筆試、面試、錄用并簽訂勞動(dòng)合同。
二、招聘對(duì)象及報(bào)考條件
1.擁護(hù)中華人民共和國憲法，擁護(hù)中國共產(chǎn)黨的領(lǐng)導(dǎo)，熱愛祖國，熱愛社會(huì)主義，遵紀(jì)守法，具有良好的品行，無違法犯罪和其他不良行為記錄。
2.報(bào)考年齡要求：年齡在18周歲以上(1998年12月30日以前出生)，40周歲以下(1976年12月30日以后出生)。報(bào)考執(zhí)行總經(jīng)理職位，有從事銀行、金融類工作經(jīng)驗(yàn)的，年齡可放寬到50周歲(1966年12月30日以后出生)。
3.具有較強(qiáng)的學(xué)習(xí)能力、溝通能力和責(zé)任意識(shí)，具備良好的心理素質(zhì)及身體素質(zhì)。
4.熟悉國家財(cái)稅金融政策及法律、法規(guī)，掌握本行業(yè)業(yè)務(wù)管理的有關(guān)知識(shí)。
5.居住在銅仁市區(qū)域內(nèi)。
6.具備擬報(bào)考職位所需的其他資格條件(詳見附件1)。
三、報(bào)名時(shí)間：
2017年1月10日—2017年1月13日
四、報(bào)名方式
本次招聘報(bào)名采用現(xiàn)場(chǎng)報(bào)名與網(wǎng)上報(bào)名相結(jié)合的方式。
現(xiàn)場(chǎng)報(bào)名所需材料：信息填寫完整的報(bào)名表(附件2)，身份證、畢業(yè)證及報(bào)考職位所需的其他資格證原件及復(fù)印件。
網(wǎng)上(郵箱)報(bào)名所需提交的材料：電子版報(bào)名表(將填好的報(bào)名表另存為XXX崗位 本人姓名)，身份證、畢業(yè)證及報(bào)考職位所需的其他資格證掃描件打包發(fā)送至QQ郵箱：867874912@qq.com進(jìn)行報(bào)名。
五、資格審查
對(duì)網(wǎng)上報(bào)名人員由萬山區(qū)供銷合作聯(lián)社將電話或者短信通知符合條件者攜帶身份證、畢業(yè)證及報(bào)考職位所需的其他資格證原件進(jìn)行資格審查，資格審查未通過者不得參加筆試。
六、考試
此次招聘考試分為筆試和面試。筆試科目為《金融財(cái)會(huì)專業(yè)知識(shí)》，筆試結(jié)束后按照筆試成績由高至低1：10的比例進(jìn)入面試。面試形式采取結(jié)構(gòu)化面試，筆試、面試時(shí)間和地點(diǎn)另行通知。
筆試和面試均采取百分制，綜合成績=筆試成績×30% 面試成績×70%。
七、體檢
經(jīng)過報(bào)名、筆試、面試后，將對(duì)擬聘用人員進(jìn)行體檢，體檢標(biāo)準(zhǔn)參照公務(wù)員體檢標(biāo)準(zhǔn)，體檢費(fèi)用由考生自理。
八、錄用并簽訂勞動(dòng)合同
1.本次招聘人員試用期滿合格正式錄用后，將與萬山區(qū)新供銷股金服務(wù)社簽訂《勞動(dòng)合同》。
2.聘用人員工資福利待遇：執(zhí)行總經(jīng)理實(shí)行年薪制;業(yè)務(wù)人員工資待遇由基本工資+生活補(bǔ)助+ 績效工資組成。
3.企業(yè)將按國家相關(guān)規(guī)定執(zhí)行社會(huì)保險(xiǎn)政策。
九、本公告由銅仁市萬山區(qū)供銷合作聯(lián)社負(fù)責(zé)解釋。
十、報(bào)名地點(diǎn)及聯(lián)系電話
現(xiàn)場(chǎng)報(bào)名地點(diǎn)：銅仁市萬山區(qū)供銷合作聯(lián)社(銅仁市萬山區(qū)謝橋雙創(chuàng)產(chǎn)業(yè)園3棟4樓)
聯(lián)系電話：0856-3525455
郵 箱：867874912@qq.com
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