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  • 簡歷格式word

    在簡歷里展現個人見識方面的優勢,什么樣的人最有用了?那就是對事物有見識的人,因為見識可以起到良好的判斷作用。比如說你現在應聘的是房地產行業,那么可以好好運用你的見識來發揮出相應的效果。這里所說的展現見識的方式是通過分類的形式,首先,可以從資金方面來體現這一點,分析銀行貸款是否縮減,可以通過一些財經指標比如存款準備金率以及貸款政策等,這不是體現出你在金融指標方面的知識深度嗎?其次,可以通過群眾心理分析來判斷房地產走勢,比如價格因素和羊群效應等,這又展現出你對人的認識深度。

    簡歷格式word1

      姓名:

      性別:女

      戶口所在地:汕頭

      現居地:廣州

      政治面貌:黨員

      教育背景:

      學歷:本科

      學院:廣州財經學院

      專業:會計學專業

      專業課程:會計學,宏(微)觀經濟學,財務會計,管理會計,貨幣銀行學,管理學

      技能和證書:會計從業證,初級會計職稱

      語言技能:CET-4,CET-6

      日?谡Z交流熟練,讀寫能力良好

      相關工作經驗

      單位:廣東東澄會計師事務所 20xx.07-20xx.08

      職位:助審

      職責:起草審計底稿,將完成的審計報告整理歸檔

      熟悉了整個審計的流程,接觸了各種財務做賬方式

      協助所內會計師進行社保審計,業務年報審計、外匯年檢審計等

      負責發票、收據管理,負責隊員購買零配件的報銷

      特長和愛好:喜歡讀書,堅持每周瀏覽新聞和各類網站,尤其為財經類新聞,對國內外財政事宜了解透徹。

    簡歷格式word2

      步驟/方法

      1、用word表格制作簡歷盡量使用Tab、圓點的項目符號對齊,盡量不用空格找齊。

      2、簡歷兩頁足矣,中英文無論在內容還是在格式上都必須完全對照,外企時英文在前中文在后,要是投國企就反過來。

      3、個人信息:最上面的,就是名字、聯系方式(電話、手機、郵件、地址、郵編),什么什么身體健康、個人成份全都免了吧。

      4、教育背景:除非特殊需要,少說為好。學校、時間、地點、系別、學位就夠了,需要的話,加上GPA、排名、課程、研究方向,當然要看不同的公司。

      5、獲獎經歷:以獎學金為主,挑最大最新的寫,三到四項足夠了,要注明獲獎年份和地點。

      6、工作經歷:重中之重!工作經歷里面寫兩種,一種是實習,一種是兼職,注意區別。所要寫的有:時間、公司、地點、職位和職責,職責要分條來寫,每個經歷的職責不要超過3條?偣膊灰^3個工作經歷。這些經歷在你來講,對不同的公司要有不同的順序或者內容,在這點上建議多花點心思。

      7、其它信息:包括個人能力、個人愛好、自我評價等,其中關于簡歷自我評價要好好想想,這方面HR會比較重視。

      個人概況

      姓名:性別:

      籍貫:生日:

      畢業院校:所學專業:

      畢業時間:政治面貌:

      電話號碼:電子郵件:

      目標職位

      [填寫您的目標職位]

      學歷描述

      [填寫學校名稱]

      [填寫完成日期]

      [列舉所獲學位,獎勵和成果]

      工作經歷

      [填寫職位] [填寫公司名稱]

      [填寫開始日期] [填寫結束日期]

      [列舉工作職責]

      技能專長

      [列舉技能]

      自我評價

      據悉貴公司正在招聘文案策劃工作人員,在校期間,我一直擔任宣傳部部長職務,工作認真負責并多次被評為“文藝活動積極分子”。我參加過數次社會實踐。豐富的實踐經歷培養了我較強的團隊協作能力與適應能力。我為人誠信、穩重踏實,對待工作有韌勁,自評可以勝任此職位。

    簡歷格式word3

      人才類型: 普通求職

      應聘職位: 行政/人事類:主管/專員、

      工作年限: 7 職 稱: 無職稱

      月薪要求: XX--3500 希望工作地區: 廣州

      工作經歷:

      公司名稱: 珠海**離合器有限公司起止年月:XX-01 ~ XX-04

      公司性質: 外商獨資所屬行業:機械制造與設備

      擔任職務: 人事組長

      工作描述:

      1、負責部門基礎管理、計劃管理、人員安排及跨部門溝通;

      2、制定人力資源戰略規劃,建立適合公司發展的人力資源政策與程序,并監督實施及改善;編制年度人力資源費用預算,評估人力資源成本;

      3、組織制定、執行及完善公司人力資源管理制度;

      4、制定年月度招聘計劃.招聘程序,進行初步的面試與篩選,做好各部門的協調工作及安排面試人員,跟蹤落實面試人員的情況等;

      5、建立公司年度培訓體系,編制月度培訓計劃并跟進實施及新員工入職前培訓,有iso體系審核應對經驗。

      6、辦理社會保障福利(包括合同的管理及工傷的申報處理);

      7、辦理公司增資,企業變更,各類證照年審及公司領導護照,通行證等相關事宜;

      8、根據公司對績效管理的要求,協助部門負責人收集整理各部門績效考核項目,并對各部門績效實施過程進行跟進;

      9、負責公司員工檔案管理及hr系統更新:

      10、協助組織公司各類晚會,聚餐,旅游等活動;

      離職原因:

      教育背景

      畢業院校: 珠海廣播電視大學

      最高學歷: 大專 畢業日期: XX-01-01

      所學專業: 行政管理 第二專業: 計算機及應用

      培訓經歷: 起始年月 終止年月 學校(機構) 專 業 獲得證書 證書編號

      1999-09 XX-06 廣州水產學院 計算機及應用 畢業證書

      XX-12 XX-01 珠海廣播電視大學 行政管理 畢業證書

      語言能力

      外 語: 英語 一般

      國語水平: 一般 粵語水平: 一般

      工作能力及其他專長

      語 言 能 力: 普通話流利,粵語良好,英語 一般

      計 算 機 能 力: 高級

      計算機詳細技能: 熟練使用辦公室操作軟件,會圖片處理及幻燈片制作和數據處理

      其 它 技 能:對人力資源管理事務性工作有嫻熟悉的處理技巧

      熟悉國家勞動法,能獨立處理人事糾紛

      熟悉企業的招聘流程及各種招聘渠道

      熟悉計算機操作辦公軟件及相關的人事管理軟件

      熟悉政府辦事流程及相關規定

      詳細個人自我介紹

      1、對人及組織變化敏感,具有較強的溝通,協調和推進能力

      2、高度的敬業精神,工作態度積極樂觀

      3、優秀的品行和職業素質,強烈的敬業精神與責任感,工作原則性強

      4、辦事細致,思維活躍,有創新精神,良好的團隊合作意識,性格隨和

      5、較強的學習能力和責任心,能自我激勵,有上進心。

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