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  • 檔案年度工作計劃表

    時間:2022-08-02 21:56:31 工作計劃范文 我要投稿
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    檔案年度工作計劃表范文

      一、文件材料的收集管理

    檔案年度工作計劃表范文

      1、公司指定專人負責文件材料的管理。

      2、文件材料的收集由各部門或經辦人員負責整理,交總經理審閱后歸檔。

      3、一項工作由幾個部門參與辦理的,在工作中形成的文件材料,由主辦部門或人員收集,交行政部備案。會議文件由行政部收集。

      二、歸檔范圍

      1、重要的會議材料,包括會議的通知、報告、決議、總結、典型發言、會議記錄等。

      2、本公司對外的正式發文與有關單位來往的文書。

      3、本公司的各種工作計劃、總結、報告、請示、批復、會議記錄、統計報表及簡報。

      4、本公司與有關單位簽訂的合同、協議書等文件材料。

      5、本公司職工的個人檔案、勞動合同、工資、福利方面的文件材料。

      6、本公司的大事記及反映本公司重要活動的剪報、照片、錄音、錄像等。

      三、歸檔要求

      1、檔案質量總的要求是:遵循文件的形成規律和特點,保持文件之間的有機聯系,區別不同的價值,便于保管和利用。

      2、歸檔的文件材料種數、份數以及每份文件的頁數均應齊全完整。

      3、在歸檔的文件材料中,應將每份文件的正件與附件、印件與定稿、請示與批復、轉發文件與原件,分別立在一起,不得分開,文電應合一歸檔。

      4、不同年度的文件一般不得放在一起立卷;跨年度的總結放在針對的最后一年立卷;跨年度的會議文件放在會議開幕年。

      5、檔案文件材料應區別不同情況進行排列,密不可分的文件材料應依序排列在一起,即批復在前,請示在后;正件在前,附件在后;其它文件材料依其形成規律或特點,應保持文件之間的密切聯系并進行系統的排列。

      6、案卷封面,應逐項按規定用鋼筆書寫,字跡要工整、清晰。

      四、檔案管理人員職責

      1、按照有關規定做好文件材料的收集、整理、分類、歸檔等工作。

      2、按照歸檔范圍、要求,將文件材料按時歸檔。

      3、工作人員應當遵紀守法、忠于職守,努力維護公司檔案的完整與安全。

      4、公文承辦部門或承辦人員應保證經辦文件的系統完整(公文上的各種附件一律不準抽存)。

      5、結案后及時歸檔。工作變動或因故離職時應將經辦的文件材料向接辦人員交接清楚,不得擅自帶走或銷毀。

      五、檔案的利用

      1、公司檔案借閱。

      (1)公司內部人員可以借閱,借閱者都要填寫《機密文件借閱單》,報主管人員批準后,方可借閱。其中非受控文檔的借閱要由部門經理簽字批準;受控文檔的借閱要由總經理簽字批準。

      (2)外單位借閱檔案時,應持有單位介紹信,經總經理批準后方可借閱,且不得帶離檔案室。其摘抄內容也須總經理同意且審核后方能帶出。

      2、檔案借閱的最長期限為一周;對借出檔案,檔案管理人員要定期催還,發現損壞、丟失或逾期未還,應寫出書面報告,報總經理處理。

      3、公司檔案只有公司內部人員可以復制,復制者都要填寫《機密文件復制單》,報主管人員批準后,方可復制。其中非受控文檔的借閱要由部門經理簽字批準;受控文檔的借閱要由總經理簽字批準。

      4、必須嚴格保密,不準泄露檔案材料內容,如發現遺失必須及時匯報,追究當事人責任。

      5、不準拆卷及任意抽、換卷內文件或剪貼涂改其字句等;不得任意摘抄或復制案卷內容,如確有需要,必須經總經理批準才能摘抄或復制。

      6、必須愛護檔案,保持整潔,不準在檔案材料中寫字、劃線或作記號等。

      7、不準轉借,必須專人專用。

      8、用畢按時歸還,如需延長借閱時間,必須通知檔案管理人員另行辦理續借手續。

      六、檔案銷毀管理

      1、對已失效的檔案,由檔案管理員登記造冊,經相關領導共同鑒定,報總經理批準后,按規定銷毀。

      2、經批準銷毀的檔案,可單獨存放半年,經驗證確無保留價值時,再行銷毀,以免誤毀。

      3、銷毀文件必須在指定地點進行,并指派專人監銷,文件銷毀后,監銷人應在銷毀注冊上簽字。

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