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大學生禮儀部新學期工作計劃（通用14篇）
時間流逝得如此之快，迎接我們的將是新的生活，新的挑戰，我們要好好計劃今后的學習，制定一份計劃了。相信許多人會覺得計劃很難寫？下面是小編幫大家整理的大學生禮儀部新學期工作計劃，希望能夠幫助到大家。
大學生禮儀部新學期工作計劃 1
一、人文社科基礎教學部禮儀隊簡介
人文社科基礎教學部學生會禮儀隊成立于20xx年，在文科部學生會的指導下開展工作。主要負責一些大型的頒獎典禮和各種大型的重要接待活動，在其中擔任禮儀、禮賓、頒獎等工作，為同學們提供了一個展示自我鍛煉自我的舞臺。以服務為宗旨，以提高學生綜合素質為目的，充分體現了我人文社科基礎教學部的風采。
二、本學年工作計劃
1、納新
納新時間：
納新地點:
納新人數：男8人、女20人(初定)
納新條件：女165以上 男170以上 體貌端正
2、培訓
旨在增強禮儀隊的專業技術,提升各成員的紀律感、責任心，為我部培養一支高質量的禮儀隊伍。
3、日常工作
負責人文社科基礎教學部各項活動的禮儀部分，配合各部室做好
學生會工作。
安排好禮儀隊各成員的換班交接工作，爭取做好公平、公正地對
待每一位成員。
4、獎懲
做好優秀禮儀的表彰證書頒發工作，以茲鼓勵。
三、培訓細則
負責人：
培訓時間：初定一周一次，熟練后一月一次
培訓內容：
1、站姿訓練
(1)使身體背靠著墻，使后腦、肩、腰、臀部及足跟隨均能與墻壁靠緊，此的'站立姿勢是正確的。
(2)利用頂書的方法來練習，為使書不掉下來，頸部自然會挺直，下巴向內收，上身挺直。
(3)按標準要求站立時，是隊員用心體會這樣幾個要領：一是上提下壓(指下肢、軀干肌肉線條伸長為上提，雙肩保持平下，放松為下壓)，一是前后相夾(指在腰部肌肉收縮的同時，臀部肌肉收縮且向前發力)，三是左右向中(指人體兩側對稱的器官向正中線用力)
(4)注意使膝蓋挺直。
(5)注意調平雙肩。
(6)微收下頜，目光平視，面帶微笑。
2、幾種站立姿勢
(1)標準站姿。
應身體正直站立，雙臂置于身體兩側，雙腿自然并攏，雙膝靠緊，腳跟隨并攏，雙膝靠緊，兩腳呈“V”字型。
(2)身體立直，雙手在體前相握，左手放在右手上，軒于腹前，雙腿自然 并攏，雙膝靠緊，兩腳呈“V”字型。此外，女士雙腳可呈“丁”字型。
(3)身體立直，雙手背在體后，兩腿左右開立，兩腳間距離應比肩寬略窄些。此站姿適于男士。
3、坐姿訓練
(1)入座。入座時，走到座位前，轉過身來背對坐椅，左腳向后撤一步，右腳向后撤半步，從容不迫地慢慢坐下，動作要輕;然后，右腳與左腳并齊，在座位前放好。此時，注意不要將雙腳放在椅子下面，也不要把腿向前伸出很遠，女士入座前，用手把 裙子向前攏一下，入座動作要優雅。
(2)練習坐姿。注意上半身挺直，不要東倒西歪。此時，上半身的動作要領與站立時很相似，應做到挺胸、收腹、立腰，微收下頜，脊柱向上伸直。一般人應坐滿椅面，服務人員工作時則只坐椅子三分之二。如果用靠椅背;如果是沙發，只坐沙發的二分之一或三分之一即可。以保證雙腳可以自如地平放在地面上，此時背部不應再靠椅背�？傊�，背部與臀部要成一直線。
坐時雙手、雙腳的擺放。雙手可以平放在雙膝上，也可以雙手相疊，放在一腿的中間部，也可以一手放在扶手上，另一只手仍在腿上，掌心應向下，兩腿也可以同時側向一方，比如側向右側，則右腳向前，右腳跟與左腳掌內側中心相靠，雙膝并攏;還可以將一腿疊在另一腿上，但不要翹的太高，一定注意翹起的腿腳尖朝向地面;也可以雙膝并攏，把右腳從左腳外側伸出，使兩腳外側相靠。
(3)練習離座。右腳步后收半步，以后搞通的腳尖點地，身體借力順勢向上站起，隨即向前走一步，再轉身離開。注意站起時動作要輕。
4、走姿訓練
走姿訓練可分解進行。
首先，在原地練習正確的軀干姿態。全身應伸直，背和腰都不能彎曲，挺起胸部，注意膝蓋不能彎曲，肩要平，不要一高一低。要立腰、收臀。
其次，可以對著鏡子練習自然地前后擺臂，幅度不要過大，不要左右擺臂，肩部要放松，不要僵硬。但擺臂時肩部不要來回擺動。
第三，向前邁出一步，用心體會重心的轉移。行走時，身體重心宜稍向前傾，全身重量移動前腳掌。同時，抬起一只腳，方法是腳后跟很快地抬起，讓腳前攜，腳跟先著地，再至全掌，如此將重心推向前。走每步路都是從胸膛開始向前移，千萬不要讓整條腿獨自伸向前方，這種姿勢很難看。
第四，將動作連貫起來。如果考慮到不能走成一條直線，可以用地上的磚縫特意放一條直線，用余光(只能是余光，不能低頭)調整自己的行走軌跡。
第五，為了使走姿富于節奏，可以邊扣進行曲邊練習。
大學生禮儀部新學期工作計劃 2
一、概述：
將商務禮儀打造成常信院經貿系的特色。對于經貿系的學生未來從事必將是辦公室里的工作。因此，商務禮儀對于經貿系的學生顯得尤其的重要和具有吸引力!因此我們需要做的就是將其放大化!
二、工作思路：
(1)組隊
1、 組成一個禮儀小分隊，其中包括男女。(對于小組成員的選擇，我不需要的是有著一時的沖動而來的人，我要的是對未來辦公室生活有著憧憬的人)
2、 小組成員人數:不限
3、 對于組建這個禮儀小分隊，我還需要組成一個化妝小組，他們不僅是禮儀小分隊的化妝師，也是禮儀小分隊的化妝老師。(人員的`選擇是化妝愛好者)
(2)開展活動
1、可以開展一些關于商務禮儀的禮儀大賽，這樣的活動不僅在系部可以開展，我們還可以和我們院的其他系的一同來舉辦，成立一個跨系禮儀部門。不僅使活動能夠順利開展，也能夠增強系與系的聯系與交往。
2、對于日常生活中，我們可以加大商務禮儀的宣傳力度。其實對于這一方面，還是較為方便的，因為我們可以將我們所上的一門團隊禮儀課緊密聯系在一起。
3、適當的進行一些小型的關于商務禮儀的講座。內容涉及廣泛!
4、我們可以與外面的一些企業取得聯系，讓我們禮儀小分隊的成員可以幫他們進行一些的義務勞動，我想這也將會為我們之后的活動舉辦提供一些贊助，所謂積累人脈。達到共贏，不僅成員得到鍛煉，也為之后打下基礎。
大學生禮儀部新學期工作計劃 3
春香飄來，新學伊始，在這百花爭艷的春天我們又迎來了新一年的挑戰。新學期我們有新的工作和目標，經過仔細總結上學年的工作經驗和不足，為了更好的完成本學期我部的工作，我部特制定工作計劃如下：
一、工作思路
毋庸置疑，禮儀部是一支為各個部門提供服務的隊伍。新學期禮儀隊分為
兩個小分隊——禮儀分隊和主持分隊。因此，禮儀部既可以提供禮儀人員，也可以給各個活動提供主持人，并不是單純意義上的僅僅有禮儀人員。
禮儀部需要的人員比較多元化，本部門人員對口頭表達能力、交際能力及興趣特長都有一定的要求。總人數控制在20名左右。
二、 工作分配
本部成員分為以下幾組，各組的職能如下：
1、 策劃組主要負責活動服務，了解計劃好每次活動的人員、服裝等的 需要。隨時處理出現的各種突發情況。
2、 后勤組主要負責服裝、化妝品管理：負責禮儀服的回收、清洗、保管。保管化妝品，留意化妝品的`消耗使用情況。根據活動信息通知好所需禮儀。
三、 干事培養
對于干事的培養，不僅僅是對其工作上的培養，更要有對其個人素質上的培養，并且在對他們進行培訓的同時也包含著對他們的管理與制約。
1、例會制度
依照學生會制度，禮儀部實行例會制度，及時完成本部工作，并配合其他部門搞好學生會整體工作。每周周二12:30舉行一次例會，例會上的內容，有工作、學習、生活方面的交流，還有專業禮儀知識的心得體會。因而，這是對每一個成員很好的培養。所有成員不得無故缺席，如有特殊情況須提前請假。該出席情況會直接影響到期末的“優秀干事”評選。如果例會及活動超過三次不到者取消干事資格。
2、多讓隊員參加一些校內，甚至是校外的一些活動，會增加他們的經歷，讓他們積累更多工作上的經驗，也會學到更多待人接物、人際交往方面的禮儀知識，這會讓他們自身得到很大的提高。
3、要求各干事每兩周寫一個工作小結，每月寫一個思想匯報;
三、發展計劃
1、首先，一支有組織的隊伍必須有一套自己的章程。因而，近期最重要的是制定出我們自己的禮儀培訓手冊。
2、其次，一個隊伍的存在必須要擁有自己最獨特、最出彩的地方。因而，接下來的禮儀隊必須開始著手去舉辦一些活動。從活動中，不斷摸索、確立出自己的特色活動，從而將校學生會禮儀部的名氣打響。
3、我們一定要樂于參加其他各部門的活動,以加強部門間的交流與溝通。在活動參與過程中讓干事學會與人交往與人合作,提高她們的交際能力和合作意識。
以上便是我對社團聯禮儀隊做出的工作計劃。另外，衷心希望社團聯在新的一學年中蒸蒸日上、蓬勃發展，希望社團人工作順利、一切安好!
大學生禮儀部新學期工作計劃 4
一 前言
禮儀是人類社會為了維系社會正常的生活秩序，所需要共同遵守的那些符合“禮”的精神的行為規范，準則和儀式的總和它是個人道德修養的一種反映，使我們整個民族素質的體現，是人類進步的一種標志。當代大學生作為青年中的優秀群體，是未來社會主義事業的建設者和接班人，言行文明，知書達禮，是我們應當具備的一種基本素養。特別是在社會不斷發展進步的今天，禮的作用不可估量。良好的形象，高素質的學員，高質量的禮儀修養無疑會起著十分重要的作用。
同時社交禮儀本身就是一種特殊的語言，讓大學生學習和掌握社交禮儀的基本知識和規范，他們就能憑借它去順利的開啟各種交際活動的大門和建立和諧融洽的人際關系。這樣，不僅有利于形成良好的社會心理氛圍，而且對于大學生個體來說，也具有極其重要的心理保健功能。
我校是擁有悠久歷史的學院，我校的學生代表著我校的形象，而禮儀隊則更是我們學院的一面鏡子，禮儀隊成員的形象不僅僅關系到個人的素質高低更直接關系到學院的形象。因此，禮儀是學校形象和學院修養素質的綜合體現，我們要以“微笑待人，熱情服務”的禮儀規范提升成員的禮儀接待能力。更好的為學院，為團總支服務。
二 本學期的工作方向和努力目標
(一)秉承團總支的宗旨，傳達團總支的思想，加強對本部門成員的管理，幫助成員樹立正確的思想意識，端正工作態度，提升工作質量與自身素質。
(二)秉承“儀表端莊，舉止優雅，禮貌待人”的宗旨，在提高成員交際能力的同時，在校和院的各種活動中主持各種禮儀接待工作，并力求成為有特色的禮儀服務隊。
(三)加強與團總支其他各部門和成員的聯系與交流，提高工作效率，共同促進團總支的'發展。
三 禮儀隊的管理
(一)例會制度
依照團總支制度，禮儀隊實行例會制度，每兩周舉行一次例會，所有成員不得無故缺席，如有特殊情況必須提前請假，團隊負責人要記錄好例會出席情況，作為學期末團總支成員評定的依據之一。
(二)干部管理制度
1、禮儀隊設有部長，副部長各一名，干事十名。隊長主要負責與老師及各活動機構的聯系，了解計劃好每次活動的人員及服裝等的需要，隨時預防和處理各種突發情況。
2、副部長主要負責禮儀服裝的回收，清洗和保管，協助部長處理好禮儀隊的各種事務。
(三)干事管理條例
1、干事的試用期為一個月，期滿經考核合格后為團總支禮儀隊成員;
2、干事必須服從部門負責人的領導，認真完成部門所布置的各項任務;
3、舉辦活動時，隊員因故不能參加，必須在事先向部門負責人請假，未請假者按缺勤處理;
4、參加活動時，隊員必須在規定時間到達工作崗位，服裝和化妝等工作要在之前完
成，工作中自覺遵守紀律，服從指揮和安排，不得擅自離崗、換崗;
5、參加活動時，隊員必須按照規定統一化淡妝，盤發，著禮儀服。工作結束后必須要妥善保存衣服等物品，按時交還負責人統一保管;
6、禮儀隊隊員任職期間不得擅自退隊，退隊須事先向部長遞交申請書，經團總支同意后方可退隊;
7、干事可以對部門的工作提出建議，以改善和完善部門工作;
8、遵守校紀校規，維護團總支和禮儀隊形象;
9、遵守禮儀隊管理條例，貫徹禮儀隊宗旨，認真完成各項活動，踏實敬業，虛心學習，完善自我。
(四)禮儀隊培訓課程安排
理論方面的訓練
1、 風度和儀表的理論訓練——主要包括氣質、談吐和外表、衣著、化妝及舉止等
方面的訓練。
2、 日常禮節的理論訓練——主要包括常用禮節、方位禮節、介紹與饋贈等方面的
技巧、原則和種類的訓練。
3、 專項禮儀訓練——包括會議禮儀、典禮儀式、聚會禮儀等方面的訓練。
實踐方面的訓練
1、設有專門的訓練場地，并規定專門的時間由教師進行系統訓練。
2、按照所教的禮儀知識進行禮儀專業的實踐訓練。
四 禮儀工作安排
1、部長與副部長要以身作則，干好自己的本職工作，盡心盡力的將禮儀隊管理建設的更好。
2、本學期的主要任務是以培養成員的綜合素質和提高成員的禮儀能力為中心和工作重點，每周有一到兩次的形體訓練，讓同學們真正了解和學習到更多有關于禮儀方面的只是和技能。會根據情況盡量多的在隊里開展一些對同學們生活、學習有益的活動。
3、大型的禮儀活動需要全體出禮，中小型禮儀活動則實行輪流制度，力求每個成員都有公平的機會來展示自己。
4、在處理好本隊的工作外，要盡最大的努力去幫助其他需要我們幫助的部門，把我們團總支的建設的更好。
最后，祝團總支的明天更加美好!
大學生禮儀部新學期工作計劃 5
文明禮儀不僅是個人道德修養的一種體現，也是整個民族素質的體現，是人類進步的重要標志。當代大學生作為優秀群體，是未來社會主義事業的建設者和接班人。因此知書達理，舉止得體是我們應當具備的一種基本素養。尤其是在社會不斷發展的今天，文明禮儀的作用不可小視。為了讓我們學院的同學養成遵守文明禮儀的習慣，提高同學們的文明禮儀意識，制訂了一下計劃：
一、積極認真的完成本職工作
1.安排人員，督促和檢查同學的言語和舉止。
2.開展大量的相關宣傳工作，提高同學的.文明禮儀意識。
3.認真完成三委會和校文明禮儀部安排的各項工作。
4.認真、嚴謹的完成常規工作，堅決避免徇私枉法、敷衍了事，并做好記錄，為日后宣傳工作的開展奠定基礎。
二、近期工作計劃
(一)部門組建
事物的發展需要注入新的血液，部門的發展也一樣。因此，本學期我部順利的完成了本學年的招新工作。
(二)加強內部建設
1.加強內部成員之間的溝通交流，提高部門的凝聚力。
2.加強和其他部門之間的聯系，彼此加強了解，以更快、更好的完成工作。
3.根據部門成員的特長合理分工，使每個成員都能很好的發揮作用;調動成員的積極性，讓他們有效地投入到工作中去。
4.加強內部建設，增強思想教育以及文明禮儀教育，為同學們做好表率。
5.本部門將和二委會其他部門合作策劃活動。
三、開展對外工作
1.積極配合校文明禮儀部和其他部門工作的開展。
2.在前期，配合校文明禮儀部和其他部門做好新學期的準備工作，同時也會積極地投標學校和院里的活動。
3.向校外宣傳文明禮儀的重要性，增強他們的文明禮儀意識，為構建社會主義文明社會獻力量。
我部要向其它部門學習，取長補短，爭取把各項工作做好，創造一個講文明，懂禮儀的風氣。
以上是我部的工作計劃，在新的學期里，我們部門的全體成員將會盡心盡力的做好文明禮儀部的各項工作，同時幫助其他部門。為把三委會建設得更好貢獻自己微薄之力。
大學生禮儀部新學期工作計劃 6
上學年，在杜先生的領導下，管理學院禮儀團隊取得了長足進步，工作質量、工作效率和團隊成員福利都有了顯著提高。在新的一年里，我們將努力發揚優勢，吸取經驗教訓，不斷提高，努力建設一支更強大、更高效、更規范的學生隊伍。我們的愿景：麗笙華彩，風采高雅。下面是我明年禮儀工作的計劃和展望：
一、我管理團隊的分工：
組長：主要負責聯系杜先生和學生會，安排培訓、考核、禮儀的時間和地點，組織團隊用餐，分配團隊利益。
副隊長：通知團隊成員培訓、評估和活動的時間和地點。及時管理和更新博客，分享有關禮儀、化妝和職業女性的信息。干洗儀式服裝
副組長：分管財務，負責記賬，主要負責禮儀服裝借出和干洗費用的記錄和核算：清賬、開賬、清收，電子賬、紙質賬同步跟進。管理Q組并發布更多有用的信息資源
二、招聘活動
招聘安排在開學第二周。在宣傳方面，第十女生宿舍樓下將張貼新的海報，宿舍旁邊將分發傳單和申請表。班長、副班長將在開學之初在各破冰聯誼會宣傳禮儀團隊招聘活動，確保信息的充分、完整發布，吸引盡可能多的優秀人才報名
面試將分兩輪進行。在第一輪面試中，前幾屆禮儀團隊的成員將擔任評委，將挑選兩倍于學生人數的學生進入第二輪面試（學生人數取決于學生素質）。在第二輪中，杜先生就座并最終選出了第十禮儀團隊的所有成員
三、 培訓和評估
由于主要禮儀活動集中在下學期，我們嘗試在上學期安排培訓。初步設想培訓將分為5次。禮儀培訓2次，化妝課程1~2次，發型課程1次，服務意識培訓1次。其中，每年安排一次品評和補考。記錄結果并根據結果選擇禮儀候選人
四、 儀式活動
原則上，禮儀是根據評估結果進行排名的，但盡量確保每個成員都有今年的禮儀經驗。在每次禮儀活動結束時，向組織者詢問工作質量并征求改進意見，以便團隊能夠及時總結和改進
五、會員福利
隊長將組織一次晚宴和糖水，以溝通成員之間的感情并團結一致。同時，向Q組分發化妝技巧、減肥方法和禮儀知識。鼓勵會員提高自我，嚴格要求自己，不僅在學習和外表上提高自己，而且在氣質上提高自己，成為同齡人中的佼佼者。在年終派對上，我們將向所有團隊成員贈送禮物，并感謝過去一年中所做的努力；
六、活動拓展和地位提升；
上一年的禮儀活動有不足之處。顯然，禮儀團隊作為外展部的下屬部門，沒有得到學生會的足夠重視和尊重。這將是我們的'禮儀團隊致力于改進本次會議甚至下一次會議的問題
第一，我認為要贏得別人的尊重，首先要尊重別人，把工作做好。因此，每次禮儀前，組長必須與學生會明確當天禮儀工作的全部內容，確認后方可實施
第二，在每次活動結束時與全體員工合影留念。作為學生會的一員，禮儀團隊在每項活動中都盡了最大努力。它不應該事先悄悄離開，而是作為活動的組織者和參與者加入集體合影，見證我們的努力和努力。同時，提高禮儀團隊的出場率，讓更多的學生會成員了解我們、熟悉我們，更好地與我們合作
第三，禮儀團隊將努力參與學院禮儀相關培訓、講座或比賽的活動準備或參加評委。特別是在一年一度的紅旗聯賽分會評選中，我們將盡最大努力贏得禮儀團隊的評委席位，展示禮儀團隊的實力，贏得應有的尊重
以上是我對明年禮儀團隊活動的一些計劃和希望。還有一些錯誤和遺漏。我希望老師能給我更多的建議，并真誠地接受和改進
大學生禮儀部新學期工作計劃 7
商務學院大學生藝術團是一個不同于學生會其他部門編制的團體。在本學期為了進一步提高藝術團禮儀隊的工作質量和精神風貌，縮小院禮儀隊與校禮儀隊的差距，提高院學生各部門活動的整體形象，現將本學期禮儀隊的工作計劃安排如下：
一、禮儀知識講座
1、目的：通過禮儀知識講座，使新進入禮儀隊的干事，從理論方面深入的了解禮儀隊工作的必要性和重要性，并對日后的工作產生濃厚的興趣，有高漲的熱情和積極性去參加每一次禮儀隊的工作。
2、具體實施方案對象：大一新生
準備工作：
�。�1）重招禮儀隊干事，擴展禮儀隊陣容。
�。�2）對新干事進行嚴格的禮儀訓練，由周瑞瑞主要負責，竇以霞輔助工作。
（3）讓院學生會宣傳部打出海報做出宣傳。
工作安排：
�。�1）暫定于10月11日晚七點整在博雅樓模擬法庭召開日常禮儀知識講座。
�。�2）請大二參加過院晚會走秀的同學做現場表演。
（3）邀請校禮儀隊隊長進行禮儀知識講座，并對藝術團的`新禮儀做點評。
（4）對相關禮儀知識做出提問，并對回答對的同學給予一定的獎勵。
二、禮儀日常培訓
1、目的：通過每周的日常培訓，將理論運用的到實踐與日常工作中，嚴格的培訓，讓每一位禮儀隊的干事熟悉工作流程，了解在工作中的每一個細節，同時，提升藝術團所有干事的氣質和姿態，從而從精神狀態方面更好的建設藝術團。
2、具體實施方案對象：禮儀隊新干事
準備工作：
�。�1）根據無課表，確定培訓的時間及地點（地點暫定于校醫院大廳）。
（2）通知禮儀隊的干事，在指定時間地點參加培訓。
（3）有目的和計劃的邀請比較專業的禮儀培訓人員對我團禮儀對進行培訓。
工作安排：
�。�1）由藝術團內部例會通過，暫定每周日晚七點，在校醫院大廳進行日常禮儀培訓。由藝術團禮儀隊隊長主要負責。
�。�2）不定期的邀請校禮儀隊隊長、院晚會走秀的同學或者禮儀方面的資深教師，為禮儀隊進行講座或培訓。
根據上述計劃，認為該計劃的可行性非常大，第一學期的工做基本上會嚴格按照該計劃進行。如有特殊情況，我團會開會商議進行臨時更改，并且努力達到計劃中的目標，建設好我院禮儀隊。
大學生禮儀部新學期工作計劃 8
商務學院大學生藝術團是一個不同于學生會其他部門編制的團體。在本學期為了進一步提高藝術團禮儀隊的工作質量和精神風貌，縮小院禮儀隊與校禮儀隊的差距，提高院學生各部門活動的整體形象，現將本學期禮儀隊的工作計劃安排如下：
一、禮儀知識講座
1、目的：通過禮儀知識講座，使新進入禮儀隊的干事，從理論方面深入的了解禮儀隊工作的必要性和重要性，并對日后的工作產生濃厚的興趣，有高漲的熱情和積極性去參加每一次禮儀隊的工作。
2、具體實施方案
對象：大一新生
準備工作：（1）、重招禮儀隊干事，擴展禮儀隊陣容
（2）對新干事進行嚴格的禮儀訓練，由周瑞瑞主要負責，竇以霞輔助工作
�。�3）、讓院學生會宣傳部打出海報做出宣傳。
工作安排：
�。�1）暫定于10月11日晚七點整在博雅樓模擬法庭召開日常禮儀知識講座
�。�2）請大二參加過院晚會走秀的同學做現場表演
（3）邀請校禮儀隊隊長進行禮儀知識講座，并對藝術團的新禮儀做點評
�。�4）對相關禮儀知識做出提問，并對回答對的同學給予一定的獎勵
二、禮儀日常培訓
1、目的：通過每周的日常培訓，將理論運用的到實踐與日常工作中，嚴格的培訓，讓每一位禮儀隊的'干事熟悉工作流程，了解在工作中的每一個細節，同時，提升藝術團所有干事的氣質和姿態，從而從精神狀態方面更好的建設藝術團。
2、具體實施方案
對象：禮儀隊新干事
準備工作：
（1）根據無課表，確定培訓的時間及地點（地點暫定于校醫院大廳）。
（2）通知禮儀隊的干事，在指定時間地點參加培訓。
�。�3）有目的和計劃的邀請比較專業的禮儀培訓人員對我團禮儀對進行培訓。
工作安排：
（1）由藝術團內部例會通過，暫定每周日晚七點，在校醫院大廳進行日常禮儀培訓。由藝術團禮儀隊隊長主要負責。
（2）不定期的邀請校禮儀隊隊長、院晚會走秀的同學或者禮儀方面的資深教師，為禮儀隊進行講座或培訓。
根據上述計劃，認為該計劃的可行性非常大，第一學期的工做基本上會嚴格按照該計劃進行。如有特殊情況，我團會開會商議進行臨時更改，并且努力達到計劃中的目標，建設好我院禮儀隊。
大學生禮儀部新學期工作計劃 9
光陰飛逝如白駒過隙，新學伊始，我們又迎來了新一年的挑戰。新學期我們有新的工作和目標，經過仔細總結上學年的工作經驗和不足，為了更好的完成本學期我部的工作，我部特制定工作計劃如下：
一、工作思路
會計學院禮儀部以為學校學院大大小小各種活動值班出禮儀為主要工作，為學院團委、學生會、青協及全院同學服務。如新生入學教育大會、迎新晚會、配音嘉年華、職業規劃大賽、辯論賽等等。哪里有活動，哪里就有禮儀，也就有我們禮儀部干事們的工作身影。
二、工作安排
1、例會制度：依照學生會制度，禮儀部實行例會制度，及時完成本部工作，配合其他部門搞好學生會整體工作。例會上的內容，有工作、學習、生活方面的交流，還有專業禮儀知識的心得體會。因而，這是對每一個成員很好的培養。所有成員不得無故缺席，如有特殊情況須提前請假。該出席情況會直接影響到期末的“優秀干事”評選。如果例會及活動超過三次不到者取消干事資格。
2、多讓部門成員參加一些校內，甚至是校外的一些活動，會增加他們的經歷，讓他們積累更多工作上的'經驗，也會學到更多待人接物、人際交往方面的禮儀知識，這會讓他們自身得到很大的提高。
3、每周對干事進行形體訓練
4、定期進行化妝培訓
三、發展計劃
禮儀部作為會計學院的獨立部門，有自己不可替代的工作職能，為了提升部門干事的工作積極性，也為了更好地為學院學校服務，我部上學期承辦“禮儀之星”活動將會繼續辦下去（時間初定是下學期期初），在本學期我們也會帶領著部門新成員參與其他部門的活動學習經驗，為辦好本部門的活動打下堅實基礎。
我們禮儀部所有成員在努力完成本職工作之余，也希望禮儀部能夠在自己手中發展壯大，如現在的安財、現在的會院一般，茁壯成長。相信在我們部門人員的不懈努力下，在老師領導的支持下，我們禮儀部會越辦越好，更好地為學院服務，向全院乃至全校展示我們會院學生的風采。
大學生禮儀部新學期工作計劃 10
隨著新學期的開始，社區聯合儀式榮譽團隊終于成功成立。聯盟中的每個成員都代表著聯盟的形象，禮儀團隊中每個成員的形象就是聯盟的一面鏡子。禮儀團隊成員的形象不僅關系到個人素質的高低，也直接關系到協會的形象。因此，禮儀團隊是協會形象和每個團隊成員修養素質的綜合體現。以“微笑、熱情服務”的禮儀規范，提高會員的禮儀接待能力。更好地為協會的所有部門和協會提供優質服務為了更好地發展和壯大禮儀團隊，我在此制定以下工作計劃：
1、工作思路
毫無疑問，禮儀團隊是為各個部門和協會提供服務的團隊。禮儀團隊分為兩個小團隊——禮儀團隊和東道主團隊。因此，禮儀團隊不僅可以提供禮儀人員，還可以為各種活動提供主持人。不僅僅是簡單意義上的禮儀人員現在禮儀團隊有四名組長。他們是團隊負責人、后勤團隊負責人、培訓團隊負責人和外聯團隊負責人；
�。�1）后勤組長主要負責服裝及日常事務的管理。例如，負責借用、歸還和管理禮儀服，通知團隊中的每個成員日常活動，向每個成員傳遞信心，安排禮儀人員。未來如果有物料（如化妝品），物流組長還負責化妝品的保管，并注意其消費和使用
�。�2）培訓組長主要負責禮儀培訓。向負責日常禮儀培訓的團隊成員授課（負責日常禮儀培訓的教師除外）。儀式期間，培訓組長還應負責每個團隊成員的著裝、面部和頭發安排。今后，如果有財務工作，培訓部長應考慮到團隊的財務狀況
�。�3）外展組長主要負責禮儀團隊的贊助。她所做的是盡可能為禮儀團隊帶來更多的'物質支持，以發展和擴大禮儀團隊。禮儀團隊舉辦活動所需的贊助取決于外展團隊負責人；禮儀所需的服裝和化妝品的支持也需要由外聯組長完成；此外，禮儀團隊成員在校外服務的機會也必須通過外展團隊負責人實現
2、軍官培訓
軍官的培訓不僅是對他們工作的培訓，也是對他們個人素質的培訓。同時，它還包括對它們的管理和限制
（1）就個人而言，我認為例會制度不僅是對所有團隊成員的有效管理，也是對他們的一種培訓。一方面，每周例會要求所有成員不得無故缺席。如有特殊情況，必須提前向負責人請假。班長應對例會的出席情況進行記錄，出席情況將直接影響期末“優秀干部”的選拔。這本身就是對每個團隊成員的良好管理；另一方面，例會的內容包括工作、學習、生活和職業禮儀知識。因此，這對每個成員都是一次很好的培訓；
（2）除了定期培訓成員外，讓團隊成員參與校內甚至校外的一些活動，這將增加他們的經驗，讓他們積累更多的工作經驗，學習更多的人際交往禮儀知識，這將大大改善他們自己
�。�3）軍官培訓方面，我們將盡可能邀請教師或有經驗的學姐、學長對他們進行全面培訓，使他們的能力逐步提高
3、開發計劃
畢竟，禮儀團隊是一個新組建的團隊。她還有很多地方需要改進。學生會禮儀團隊與學生會禮儀團隊存在一定差距，其聲譽不如他們。但是，我們堅信她會慢慢發展，變得更強大。
�。�1）首先，一個有組織的團隊必須有自己的章程。因此，近期最重要的事情是制定我們自己的禮儀培訓手冊
�。�2）第二，團隊的存在必須有自己最獨特、最輝煌的地方。因此，下一個禮儀團隊必須開始舉辦一些活動（當然，他們必須得到協會各部門的支持）。從活動中，我們不斷探索和建立自己的特色活動，使協會聯禮榮譽團隊的美譽馳名
（3）禮儀團隊現為協會蘇拓部的一個分支機構，在很多方面也得到了蘇拓部的大力支持。我們對此深表感謝。不過，我們還是希望經過我們每個人的共同不懈努力，我們的禮儀團隊能夠成為一個獨立的部門，成為協會的禮儀部門。這是我們的目標，我們將朝著這個目標努力。以上是我為社區聯合儀式儀仗隊的工作計劃。此外，我衷心希望協會在新的學年里繁榮昌盛，希望協會會員工作順利，一切順利。
大學生禮儀部新學期工作計劃 11
大學生社交禮儀協會是今年新成立的協會，對于新的協會，我們沒有太多的經驗，只能吸取別的社團的經驗和教訓，自己不斷地總結提高，在成長中不斷地壯大。在社團中設有秘書處、宣傳部、外聯部、活動組織部、禮儀咨詢與培訓部等部門，通過各自的分工積極做好社團的工作任務。
制定本學期工作計劃，具體工作做如下安排：
一、社團本學期的主要工作：
1、了解相關本社團的任務和目標，積極開展各項工作。建立新社團的根基，確立本社團的精神和氣貌。
2、開展計劃納新工作，如何讓自己的社團人數壯大，讓自己的社團繁盛。招收人后開始進行干部的選拔，把社團的相應部門選拔到響應能力的人。
3、加強部門的思想建設與隊伍建設，加強部門內部人員思想交流和合作，同時，密切關注部門干部與干事之間心理變化，及時解決思想問題，適時的聚會與活動可以讓大家熟悉的更快，距離拉的更近。
4、對社團加強管理。對內，要加強本社團的聯系，讓大家有更多合作的機會，還有密切關注社團內部的結構變化與人員變動：對外，加強與其他社團的合作與交流，一定要多注重對外交流，這樣，才可以清楚自己社團的整體定位，才能了解自己的優勢、劣勢在哪，才能不斷進步，爭取更好。
5、及時開展各種活動，增加社員之間的感情與交流。
6、打造出本社團的特色，走出屬于一條自己的特色路線。
二、各項工作的具體措施：
(一)、加強部門的思想建設與隊伍建設
1、在新的學期，新的社團，我們必須為社團注入新鮮的血液。但同時我們也將遇到新的挑戰，我部門將著重加強各成員的思想素質建設。通過平時的培訓及考核，使部門所有的成員不僅具有較高的工作能力，同時也具有很高的思想素質，能在同學之間起到一個很好的模范帶頭作用。
2、新社團建立后，將進行合理的分配工作，便于各個部門的'各項工作的順利進行，積極的為社團出謀劃策，使得社團開展的活動能夠更加成熟，在學校各項要求下組織豐富多彩的社團活動。
3、為營造良好的工作氛圍、提高工作效率，我社團也將完善現有的內部工作人員的考核制度，做到各項工作責任到人。有利于提高其工作的積極性，督促各人員能高效率的完成本職工作。
(二)、對社團內部管理與整頓
1、對于人員的出勤率要嚴格考核，將社團的紀律整頓好。干部之間經常開會討論社團事宜，考慮調動社員們的積極性，讓他們從寢室走出來參與到大家。
2、對于未積極參與社團集體活動的社員經提醒以后未改可將其擇出社團。
(三)、繼續開展社團活動
1、新的社團建立。為社團注入新鮮血液。
2、積極響應各項活動，各社團將以各種形式，擴大影響，號召同學積極參與，發揮社團的群眾力量，為學院建設做更大的貢獻。
3、社團加強經費管理，做到詳細清楚。
三、其他方面
1、為突現我院的辦學特色及我院社團風采將推出一系列弘揚我院風采，發揚我院特色的系列活動。
2、社團也將積極配合團委其他各部門的各項工作。團委是一個集體，每個部門的發展離不開其他部門的支持與協助。社團部將在學院的各項活動中加強與其他部門的交流與合作，不斷提高自我，爭取更大的發展。以上是本學期社團部工作的簡單計劃，希望能得到上級老師的指導及監督，我部將在以后的工作中根據實際情況來進行不斷改進及完善，并根據學院的實際情況做臨時調整，爭取能出色的完成各項任務。
大學生禮儀部新學期工作計劃 12
新學期伊始，禮儀部將以全新的面貌和更加積極的態度投入到工作中。以下是本學期的工作計劃：
一、加強內部建設
定期召開部門例會，總結前期工作，安排后續任務，加強成員之間的交流與合作。
開展禮儀知識培訓，邀請專業老師或有經驗的同學進行講座，提升部門成員的禮儀素養和業務能力。
二、完善工作制度
修訂和完善部門的各項規章制度，明確職責分工，加強工作的規范化和制度化。
建立健全考核機制，對成員的工作表現進行量化考核，激勵大家積極工作。
三、豐富活動形式
組織校內禮儀風采大賽，展示同學們的禮儀風采，提高大家對禮儀的`重視程度。
參與學校各類重大活動的禮儀服務工作，如校慶、開學典禮、畢業典禮等，展現禮儀部的良好形象。
四、加強對外交流
與其他學校的禮儀部進行交流與合作，學習借鑒先進經驗，拓展工作思路。
積極參與社會公益活動，提升學校禮儀部的知名度和影響力。
五、提升服務質量
設立意見反饋郵箱，收集師生對禮儀服務的意見和建議，不斷改進工作。
加強與學校各部門的溝通協調，更好地滿足他們對禮儀服務的需求。
大學生禮儀部新學期工作計劃 13
新學期，禮儀部將迎來新的機遇和挑戰。為了更好地發揮禮儀部的作用，提升學校的形象和文化氛圍，特制定以下工作計劃：
一、團隊培訓與發展
每周進行一次內部培訓，包括禮儀姿態、溝通技巧、化妝技巧等方面的內容。
每月組織一次團隊建設活動，增強團隊凝聚力和協作能力。
二、活動策劃與執行
舉辦禮儀文化周活動，通過講座、展覽、表演等形式，傳播禮儀文化知識。
協助學校各學院舉辦重要活動，提供專業的禮儀服務。
三、形象宣傳與推廣
建立禮儀部的官方社交媒體賬號，定期發布禮儀知識和部門活動動態。
設計制作禮儀部的宣傳海報和名片，提升部門的'知名度。
四、合作與交流
與學校的學生會其他部門保持密切合作，共同完成學校的各項工作任務。
與周邊學校的禮儀團隊開展交流活動，互相學習，共同進步。
五、總結與評估
每月進行一次工作總結，分析工作中的優點和不足，提出改進措施。
學期末對部門成員進行綜合評估，評選出優秀成員并給予表彰。
大學生禮儀部新學期工作計劃 14
在新的學期里，禮儀部將繼續努力，為學校的形象建設和文化傳播貢獻力量。以下是具體的工作計劃：
一、人員管理與培訓
招募新成員，充實禮儀部隊伍，并進行嚴格的選拔和培訓。
定期對成員進行禮儀知識和技能的考核，確保服務質量。
二、活動安排
開展“文明校園，禮儀先行”主題活動，通過宣傳海報、文明標語等方式，倡導校園文明禮儀。
參與學校運動會、文藝晚會等大型活動的禮儀接待工作，展現學校的良好形象。
三、形象塑造
統一禮儀部成員的著裝和妝容，展現專業、大方的形象。
規范禮儀服務的流程和標準，做到標準化、專業化。
四、對外聯系
與學校周邊的`社區、企業合作，參與公益活動和商務活動的禮儀服務，拓展實踐機會。
邀請專業禮儀師來校指導工作，提升部門整體水平。
五、反饋與改進
建立服務反饋機制，收集服務對象的意見和建議，及時調整工作方式和方法。
定期召開部門會議，總結經驗教訓，不斷完善工作。
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