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  • 團總支學生會工作計劃

    時間:2022-07-06 16:32:26 工作計劃 我要投稿

    2012年團總支學生會工作計劃

    在11-12年度里,建筑與藝術學部團總支學生會將會在總結去年工作經驗的基礎上,進一步貫徹的優良傳統堅持“團結、務實、創新”的工作精神,緊密圍繞學生會“自我教育,自我管理,自我服務”的方針,加強內部建設,激發自身活力;維護學生權益,以培養學生的綜合素質為重點;營造良好的學術文化氛圍,開展豐富多彩的文娛體育活動,繼續用我們的創意和努力為同學們服務,為老師服務。

    2012年團總支學生會工作計劃

         我認為,新學年學生會工作,我們應該在原有的體育文娛活動、板報宣傳等傳統學生會活動之上建立一些既不誤正常學習工作和學校工作的創新性的活動和企劃,這樣才能讓學生會工作的形式有所創新,學生會的工作更受注目,更受歡迎。以下是我對具體工作的幾方面重點策劃。

    一、“做一名優秀的:傳承者、實踐者、弘揚者”

        作為新一代大學生,一位優秀的學生干部,我們要把有限的時間,投入到無限的學習,工作和奉獻中去。每個人至少尋找一個夢想,有一個理由去堅強;每個人至少擁有一個夢想,見證成長讓自己感到充滿力量;如:觀看學習歷史人物愛心事跡,義務賣報增長社會經驗,慰問孤寡老人和殘障兒童為社會獻愛心,用一顆感恩的心,回報祖國,回報社會,回報家長,圓滿完成學業
     
    二、“新穎活動,創新學習”

      鑒于去年的工作實踐,我發現我學部缺少一些學生的活動,但是過于文娛性質的活動又費時間又費經歷,倒不如開展一系列的學習活動來促進學生的學習,如:我們可以定時開展原創征文大賽,限定主題和期限,讓學生自由發揮,需要培養和鍛煉學生的某些方面也就不言而喻了。同時,不僅是語文方面,在其他方面也可以采用同樣的方式,這樣又可以鍛煉除語文方面的其他能力了。而英語方面,我認為配合英語專業舉辦英語演講比賽就很不錯。這樣開展一系列的創新活動,鍛煉多方面的學習素養能力,必定能取得超凡的效果。
     
    三、“樹立形象,明確職責”

      在管理中,我認為我們學部團總支學生會應該有一種標志來使他們時刻明確自己的責任,這種標志應該是從兩個方面來體現,一個方面是學生會應該有自己的標志,這種標志就像是軍人的勛章,來使別人在普通的生活中也可以知道“這就是學生會的成員,學生的領導者”,從而使我們能夠隨時明確自己的責任,使他人的自覺性提高,也更方便我們的管理。另一方面,我認為最為重要,那就是心理上的標志,它表現在對待突發事件的冷靜分析,對待惡性事件的正義與公正,對待學習工作的認真,對待倫理心理的超前,對待考驗的從容以及對待成敗的坦然等。這是我們需要進一步結合《團章》和《學生會成員工作準則》等基礎領導綱要來培養的,也是我們應該高度留意到的。
     
    四、“一周兩小事,兩周一大事”

      在同學中難免有對學校某些方面的舉措和質疑,更有同學們大膽的想法和創新的思想,這些想法和看法是對學校工作前進的指南和方向,如果得到改善和實施,其中的一些創意必定能成為我們的亮點。而且也可以更好地服務于大眾。這樣把源源不斷的點子“取之于民,用之于民”可以克服我們以前的工作中沒有目的的管理,沒有意識地去空想等這些缺點,使管理中能夠明確解決問題的時間、方式、效率等。把解決的問題匯總分檔,還可以在以后的學生會工作中作為檔案,便于針對各種問題,采取不同措施。
     
    五、“構思奇妙,精美宣傳”

      對于我學院的宣傳板問題,我總結出了以下幾個特點:

    1.內容平庸淺薄陳舊俗氣;

    2.內容覆蓋性不強,呈現出應付現象;

    3.無大膽創新,距離大學生的生活較遠。

    在新的一年里,我們應該利用學部的優勢針對這一現象進行改善,如:我們可以自己定制新穎的主題讓宣傳部成員協助、指導并監督完成宣傳板。

     六、“寧精勿雜,抓住中心”

    1、 繼續完善并落實學生會各項制度

      為使學生會組織具有強大的凝聚力和戰斗力,確保學生會工作正常運行,我們在總結以往工作經驗的基礎上,進一步完善和健全學生會的各項工作制度和運行機制,特別是檔案管理制度、會議制度財務管理制度以及辦公室值班制度及工作貫徹執行制度等等,加強內部建設。在第一學期實施的過程中,已經顯露出這些制度仍然存在不適應和待加強落實的地方,因此我們找到自己的短處并吸收和采納好的意見和建議,制定《團總支學生會工作要求》,建議并加強執行力度。

    2、 抓緊對學生會干事的指導工作,加強彼此的交流和聯系

    我們將在本學期加強對學生會干事工作的指導,通過更廣的途徑、更新的形式去了解學生會的工作情況,聽取他們對學部團總支學生會工作的意見及建議,例如組織各部長參加各學部學生會的重要工作會議、制定并實施各部門干事蹲點制度、充分利用學生會,展開多種形式的交流活動,如部長聯席會議、部門擴大會議、調研活動等,去促進彼此間的聯系,使整個團總支學生會系統更加有效率地運作,增強團總支學生會系統的凝聚力。

    3、 開展一系列調研工作,加強學生會與同學的聯系

      為廣泛聽取同學們對學生會的意見,及時了解同學們所需,集思廣益,加強學生會與同學的聯系,我們有組織、有計劃地開展一系列調研工作。我們將以外聯部和學通部為基礎,制定詳細的調研工作計劃,注重于調研的實效性、廣泛性和深刻性,盡量調動整個學生會系統的力量,聆聽多方面的聲音。真正意思上使學生會與廣大學生走到一起去。

    4、 抓好學生會的宣傳工作,加快學生會工作網絡化建設

      本學期我們將會開展一系列大型活動,包括:迎新活動.學生會調研活動.學部間的聯儀活動.院系學生會聯儀活動.學部工作交流活動.院系招聘會.生活與宿保評優等等,為擴大我們系學生會在全校范圍的影響,必須充分利用藝術系狠抓宣傳工作,充分利用宣傳欄、海報、學院與學部網頁等宣傳途徑,并加強與校廣播臺等媒體的合作,拓寬我們的宣傳領域。

    5、 開展班級評優及優秀學生會干事部長評優工作

    我們將在總結學部成立兩年來的評優經驗的同時進一步完善評優制度,認真完善各項評比競爭機制,制定“評優工作進展計劃”,并廣泛聽取學生會干事成員的意見,將評比準則合理化,把評優工作做到公開、公正、公平,使各班級組織進一步煥發活力,全面促進我學部團總支學生會系統工作的開展。

      以上幾個方面既是我大膽嘗試的策劃,也是我在以往的工作中發現的問題,所以,我們任重而道遠,要關注的內容的確很多。但是,我們仍要本著“寧多勿雜,抓住中心”這一宗旨去更好地履行我們的職責,避免我們的團隊出現內部的紊亂,造成管理的困難。為此我制定了以下各部工作計劃(要點):

    (一)辦公室

    1、定期整理歸納工作資料(包括計劃書、工作總結、會議記錄等); 

    2、改善辦公室環境,加強辦公室管理,制定《部門工作職責與規范》;

    3、做好學生會值班及簽到的檢查工作和督促工作

    4、開展學生會干部年度評優工作時,檢查各干事在一學年中違規違紀行為,作為重點參考;

    5、做好學生會換屆選舉工作

    (二)學習科技部

    1、組織學生會調研活動工作;

    2、學生會查課工作的安排及匯報,要做到出現問題第一時間報到各輔導員手中,并做好紀錄交系總支審查

    3、做好辯論賽的安排工作,及時掌握社會和學科動向,以便為為辯論賽做好準備工作。

    4、在學生會網上開辟“大學生論壇”,緊跟時事熱點、校園熱點,開設不同專題,并倡導學習第一,其他第二;

    (三)學生會宣傳部

    1、更高質高效傳達學生會工作和活動,做好學生會各項活動的宣傳工作,包括迎新納新.迎新晚會.活動.趣運動會.院系招聘會.雙評等等系列宣傳任務;

    2、做好系學生會網站的更新工作

    3、舉行書法培訓課,提高宣傳部干事的書法水平,并在培訓過程中加強溝通。

    團總支宣傳部

    1、做好院系各大事情的新聞紀錄,好的事跡,及時在學院網站發表

    2、繼續做好宣傳欄管理工作,包括宣傳欄規范使用、借用條例、檢查登記以及宣傳維護工作;

    3、追蹤報道學生會系統活動,搞好網站宣傳工作。

    (四)體育部

    1、舉辦好系籃球賽相關工作,把高水平籃球運動員登記,為校籃球賽做準備

    2、好運動員的選拔與培訓

    3、做好院運動會的工作,相應結果及時匯報

    (五)外聯部

    1、做好學生會的外聯工作,并加強實踐,深入到社會,為同學提供更多的社會實踐機會;

    2、舉辦大型聯儀活動,讓學生們的活動更加豐富多采

    3、收集并統計出各院系學生會擁有的音像器材的種類及數量,并編制成表,方便學生會系統開展活動時租借音像器材。

    4、做好與個系外聯部幾公關部的溝通幾交流

    5、院系各部門聯系方式的收集

    (六)組織部

    1、做好新生團員的登記工作,并及時的掌握各班團支書的聯系方式并與以存擋

    2、組織并協調外聯部組織好系學生會各種活動

    3、做好團費的收繳工作,并及時掌握學生的各團員證件及檔案的管理

    (七)女生部

    1、不斷突破、創新,組織開展一系列具有時代女性特色的文化藝術、娛樂活動。今年,我們將會大力提倡男女生共同參與,增進男女生之間的了解與溝通; 

    2、繼續關注全校女生的情況,并充分利用學生會網站這一資源,在學生會網站上開設女生信箱,鼓勵廣大女生以上網投稿等方式傾訴心聲,我們會及時向有關部門反映廣大女生的實際意愿和需要,維護廣大女生的權益。

    其他常規性工作

    1、部長例會(每周一次);

    2、各部門擴大會議(每月一至兩次);

    3、加強對學生會外圍機構的管理;

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