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  • 工程部年度工作重點總結(jié)

    時間:2023-03-31 10:08:54 年度工作總結(jié) 我要投稿
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    工程部年度工作重點總結(jié)

      總結(jié)是在某一特定時間段對學(xué)習(xí)和工作生活或其完成情況,包括取得的成績、存在的問題及得到的經(jīng)驗和教訓(xùn)加以回顧和分析的書面材料,它有助于我們尋找工作和事物發(fā)展的規(guī)律,從而掌握并運用這些規(guī)律,讓我們抽出時間寫寫總結(jié)吧。總結(jié)怎么寫才不會千篇一律呢?下面是小編為大家收集的工程部年度工作重點總結(jié),希望能夠幫助到大家。

    工程部年度工作重點總結(jié)

      20xx在悄然之間就逝去了,我將自我在工作上的一些感受和大事做了一個整理,更便于今后的工作的進(jìn)行,以下是我的工作總結(jié):

      一、施工質(zhì)量檢查總結(jié)

      1、20xx年x月x日到公司開完會已后根據(jù)公司要求進(jìn)行檢查了xx項目、xx項目、檢查各項目的技術(shù)文件、施工方案、施工質(zhì)量、施工平安、整個施工生產(chǎn)體系,檢查中存在的質(zhì)量問題、平安隱患、生產(chǎn)要點已全面做出了整改措施和技術(shù)掌握方法,并將檢查存在的各分項工程技術(shù)資料上報了公司。

      2、依據(jù)檢查存在的問題我已經(jīng)做了相關(guān)的整改技術(shù)交底,并將技術(shù)交底下發(fā)到各位工長手中,并切要求各項目主要管理人員根據(jù)相關(guān)技術(shù)交底資料實施掌握工程質(zhì)量,在實施過程中因管理體系不建全領(lǐng)導(dǎo)沒有高度重視工程質(zhì)量,層層落實不到位,所以執(zhí)行中沒有原格根據(jù)相關(guān)技術(shù)規(guī)范資料落實,沒有落實的緣由分析。

      3、依據(jù)目前各項目在建工程存在的質(zhì)量、和平安問題進(jìn)一步作出分析,工程質(zhì)量是企業(yè)的生命,一個企業(yè)應(yīng)于質(zhì)量第一、平安第一為目標(biāo)。首先公司領(lǐng)導(dǎo)對工程質(zhì)量就沒有得到高度的重視,公司對各項目沒有制定明確的質(zhì)量管理目標(biāo)、平安管理目標(biāo)、沒有明確可行的質(zhì)量、平安掌握措施,更沒有統(tǒng)一的掌握目標(biāo),所以、導(dǎo)致每個分項工程在施工過程中就沒有得到有效的掌握。

      4、各項目對質(zhì)量管理存在的缺陷就是沒有做好有針對性的作業(yè)技術(shù)交底掌握書,高層管理人員對各分項工程的質(zhì)量管理目標(biāo)不明確,平安管理也不明確,更不用說有什么指導(dǎo)掌握性的有效技術(shù)文件,波動性和隨便性都比較大,依據(jù)檢查結(jié)果能夠反映出前期的實施過程,分項工程施工中基本是依據(jù)各位工長的隨便性去指揮操作,無論技術(shù)凹凸,沒有根據(jù)有關(guān)規(guī)范要求做出相關(guān)的有效掌握文件。

      5、做好技術(shù)交底是有效掌握工程質(zhì)量的條件之一,為此,每一分項工程開頭實施前均要進(jìn)行交底,作業(yè)技術(shù)的交底、施工方案的詳細(xì)細(xì)化,明確更詳細(xì)的技術(shù)實施方案,是工序施工的詳細(xì)指導(dǎo)文件,做好技術(shù)交底首先項目經(jīng)理就應(yīng)當(dāng)高度重視,并切要明確交底的資料包括施工方法,質(zhì)量要求和驗收標(biāo)準(zhǔn),施工過程中需留意的問題,可能消失的意外問題及應(yīng)急措施。關(guān)鍵部位,或技術(shù)難度大,施工簡單的分項工程,沒有做好技術(shù)交底的分項工程,不得進(jìn)入正式實施。

      二、生產(chǎn)與質(zhì)量管理概述

      1、建設(shè)工程是一個生產(chǎn)的單件性,流淌性、波動較大,它不像一般工業(yè)產(chǎn)品那樣的生產(chǎn)線那么規(guī)范,有固定的生產(chǎn)流水線,有規(guī)范化的生產(chǎn)工藝和完善的檢測技術(shù)、有成套的生產(chǎn)設(shè)備和穩(wěn)定的生產(chǎn)環(huán)境,所以工程質(zhì)量簡單產(chǎn)生波動并且波動還比較大,同時影響工程質(zhì)量的因素還比較多,其中任一因素發(fā)生變動,都會使工程質(zhì)量產(chǎn)生波動。如材料規(guī)格品種使用錯誤、施工方法不當(dāng)、操作未按規(guī)程進(jìn)行、機(jī)械設(shè)備故障、設(shè)計失誤、生產(chǎn)系統(tǒng)施工環(huán)境等等都會造成工程質(zhì)量事故。主要一個因素就是人為因素,依據(jù)我公司目前在建的工程項目、所存在的質(zhì)量問題、和平安隱患絕大部份是人為因素所造成的質(zhì)量問題和平安問題,總的歸納起來主要有五個方面,人因素、材料因素、機(jī)械因素、施工方法、施工環(huán)境五大因素。

      2、人員因素、人是生產(chǎn)經(jīng)營活動的主體,也是工程項目建設(shè)的決策者、管理者、操、工程建設(shè)的全過程,如項目的規(guī)劃,決策、勘察、設(shè)計和施工,都是經(jīng)過人來完成的。人員的素養(yǎng),即人的文化水平、技術(shù)水平、決策本領(lǐng)、管理本領(lǐng)、作業(yè)本領(lǐng)、掌握本領(lǐng)、身體素養(yǎng)及職業(yè)道德等,都將直接地影響施工質(zhì)量,所以人員因素是影響工程質(zhì)量的一個重要因素。所以要加強管理人員的自身管理素養(yǎng),提高質(zhì)量、平安的管理素養(yǎng),首先要從領(lǐng)導(dǎo)做起,要從領(lǐng)導(dǎo)抓起。

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    工程部年度工作重點總結(jié)

      20xx在悄然之間就逝去了,我將自我在工作上的一些感受和大事做了一個整理,更便于今后的工作的進(jìn)行,以下是我的工作總結(jié):

      一、施工質(zhì)量檢查總結(jié)

      1、20xx年x月x日到公司開完會已后根據(jù)公司要求進(jìn)行檢查了xx項目、xx項目、檢查各項目的技術(shù)文件、施工方案、施工質(zhì)量、施工平安、整個施工生產(chǎn)體系,檢查中存在的質(zhì)量問題、平安隱患、生產(chǎn)要點已全面做出了整改措施和技術(shù)掌握方法,并將檢查存在的各分項工程技術(shù)資料上報了公司。

      2、依據(jù)檢查存在的問題我已經(jīng)做了相關(guān)的整改技術(shù)交底,并將技術(shù)交底下發(fā)到各位工長手中,并切要求各項目主要管理人員根據(jù)相關(guān)技術(shù)交底資料實施掌握工程質(zhì)量,在實施過程中因管理體系不建全領(lǐng)導(dǎo)沒有高度重視工程質(zhì)量,層層落實不到位,所以執(zhí)行中沒有原格根據(jù)相關(guān)技術(shù)規(guī)范資料落實,沒有落實的緣由分析。

      3、依據(jù)目前各項目在建工程存在的質(zhì)量、和平安問題進(jìn)一步作出分析,工程質(zhì)量是企業(yè)的生命,一個企業(yè)應(yīng)于質(zhì)量第一、平安第一為目標(biāo)。首先公司領(lǐng)導(dǎo)對工程質(zhì)量就沒有得到高度的重視,公司對各項目沒有制定明確的質(zhì)量管理目標(biāo)、平安管理目標(biāo)、沒有明確可行的質(zhì)量、平安掌握措施,更沒有統(tǒng)一的掌握目標(biāo),所以、導(dǎo)致每個分項工程在施工過程中就沒有得到有效的掌握。

      4、各項目對質(zhì)量管理存在的缺陷就是沒有做好有針對性的作業(yè)技術(shù)交底掌握書,高層管理人員對各分項工程的質(zhì)量管理目標(biāo)不明確,平安管理也不明確,更不用說有什么指導(dǎo)掌握性的有效技術(shù)文件,波動性和隨便性都比較大,依據(jù)檢查結(jié)果能夠反映出前期的實施過程,分項工程施工中基本是依據(jù)各位工長的隨便性去指揮操作,無論技術(shù)凹凸,沒有根據(jù)有關(guān)規(guī)范要求做出相關(guān)的有效掌握文件。

      5、做好技術(shù)交底是有效掌握工程質(zhì)量的條件之一,為此,每一分項工程開頭實施前均要進(jìn)行交底,作業(yè)技術(shù)的交底、施工方案的詳細(xì)細(xì)化,明確更詳細(xì)的技術(shù)實施方案,是工序施工的詳細(xì)指導(dǎo)文件,做好技術(shù)交底首先項目經(jīng)理就應(yīng)當(dāng)高度重視,并切要明確交底的資料包括施工方法,質(zhì)量要求和驗收標(biāo)準(zhǔn),施工過程中需留意的問題,可能消失的意外問題及應(yīng)急措施。關(guān)鍵部位,或技術(shù)難度大,施工簡單的分項工程,沒有做好技術(shù)交底的分項工程,不得進(jìn)入正式實施。

      二、生產(chǎn)與質(zhì)量管理概述

      1、建設(shè)工程是一個生產(chǎn)的單件性,流淌性、波動較大,它不像一般工業(yè)產(chǎn)品那樣的生產(chǎn)線那么規(guī)范,有固定的生產(chǎn)流水線,有規(guī)范化的生產(chǎn)工藝和完善的檢測技術(shù)、有成套的生產(chǎn)設(shè)備和穩(wěn)定的生產(chǎn)環(huán)境,所以工程質(zhì)量簡單產(chǎn)生波動并且波動還比較大,同時影響工程質(zhì)量的因素還比較多,其中任一因素發(fā)生變動,都會使工程質(zhì)量產(chǎn)生波動。如材料規(guī)格品種使用錯誤、施工方法不當(dāng)、操作未按規(guī)程進(jìn)行、機(jī)械設(shè)備故障、設(shè)計失誤、生產(chǎn)系統(tǒng)施工環(huán)境等等都會造成工程質(zhì)量事故。主要一個因素就是人為因素,依據(jù)我公司目前在建的工程項目、所存在的質(zhì)量問題、和平安隱患絕大部份是人為因素所造成的質(zhì)量問題和平安問題,總的歸納起來主要有五個方面,人因素、材料因素、機(jī)械因素、施工方法、施工環(huán)境五大因素。

      2、人員因素、人是生產(chǎn)經(jīng)營活動的主體,也是工程項目建設(shè)的決策者、管理者、操、工程建設(shè)的全過程,如項目的規(guī)劃,決策、勘察、設(shè)計和施工,都是經(jīng)過人來完成的。人員的素養(yǎng),即人的文化水平、技術(shù)水平、決策本領(lǐng)、管理本領(lǐng)、作業(yè)本領(lǐng)、掌握本領(lǐng)、身體素養(yǎng)及職業(yè)道德等,都將直接地影響施工質(zhì)量,所以人員因素是影響工程質(zhì)量的一個重要因素。所以要加強管理人員的自身管理素養(yǎng),提高質(zhì)量、平安的管理素養(yǎng),首先要從領(lǐng)導(dǎo)做起,要從領(lǐng)導(dǎo)抓起。