<dfn id="w48us"></dfn><ul id="w48us"></ul>
  • <ul id="w48us"></ul>
  • <del id="w48us"></del>
    <ul id="w48us"></ul>
  • 護士年終的工作總結

    時間:2020-08-10 20:38:43 年終工作總結 我要投稿

    護士年終的工作總結

      本人于20XX年10月獲得主管護士資格,于20XX年一月受聘為主管護士。從20XX年1月——20XX年5月在外科工作,20XX年——20XX年底在兒科從事臨床護理工作。自20XX年底至今任內二科護士長一職。自任職以來,工作中始終堅持以病人為中心,以質量為核心的護理服務理念,熱愛本職工作、兢兢業業、盡職盡責,遵守并踐行醫院的各項規章制度,服從醫院及科室的工作安排,工作中以護理五項核心制度為準則,刻苦鉆研專業技術知識與管理知識,不斷提高自身的護理專業技術與管理水平。做到了以熟練的技術操作和扎實的業務知識為廣大患者服務,提升科室的護理管理工作。

    護士年終的工作總結

      一、在外科工作期間

      從事外科臨床護理工作,熟練掌握外科專科護理技術,尤其在外科急、危重癥患者的搶救方面積累了一定的經驗,在遇到急、危重癥患者時做到處理有序,忙爾不亂,是醫生的有力助手。在外科工作期間帶教多名下級護士及實習護士,積累了豐富的帶教經驗。

      二、在兒科工作期間

      在兒科工作的5年里,認真做好兒科常見病的臨床護理,工作中精益求精,力爭做到頭皮靜脈一針見血,獲得了患者及家屬的一致好評,在新生兒疾病的護理方面,具有扎實的理論及嫻熟的操作技能,并積累了豐富的兒科臨床護理經驗。

      三、年底任護士長一職

      內二科是一個新成立的科室,各項規章制度、《專科護理》、《護士的三基三嚴》、《臨床護理實踐指南及操作評分標準》等都從頭組織全科護士學習,逐個培訓、嚴格考核。

      在短短的一年里,我帶領的護理團隊在護理工作中取得了較好的成績,在全院組織的護理競賽中多次獲獎,護理工作得到了上級領導的肯定。

      自20XX年在全院率先開展《優質護理示范科室》活動以來,我們積極學習上級醫院的.好經驗、好方法并結合我院的實際情況,主動為患者提供基礎護理、提供有特色的專科護理服務,普及通俗易懂的健康教育知識。調整排班模式,提高了科室的工作效率,使護理人員更貼近患者,患者及工作人員的滿意度不斷提高。20XX年被蘭州市衛生局評為《優質護理示范病房》。

      此外 在多年的工作之余,勤于學習總結,撰寫論文三篇,先后發表在《中國社區醫師》及《中國醫藥指南》雜志上。多次受到醫院、縣委縣政府及市衛生局的表彰,20XX年被市衛生局授予《優質護理示范病房》先進個人。出色地完成了一個主管護士及護士長的職責。

    【護士年終的工作總結】相關文章:

    護士年終的工作總結范文11-23

    關于護士年終工作總結12-30

    護士年終工作總結【薦】01-31

    【熱】護士年終工作總結01-21

    護士年終工作總結【精】01-21

    【薦】護士年終工作總結01-17

    【推薦】護士年終工作總結01-13

    護士年終工作總結【熱門】01-10

    護士年終工作總結【推薦】01-09

    【精】護士年終工作總結01-08

    主站蜘蛛池模板: 国产精品无码永久免费888| 国产精品白丝jkav网站| 亚洲精品高清视频| 亚洲AV无码精品色午夜在线观看| 中文字幕亚洲精品资源网| 无码人妻精品一区二区三区66| 国产国拍亚洲精品福利| 成人无码精品1区2区3区免费看| 欧美日韩精品久久久久| 桃花岛精品亚洲国产成人| 久久久久亚洲精品无码蜜桃| 久久久无码精品午夜| 91po国产在线精品免费观看| 国产精品99精品久久免费| 色欲精品国产一区二区三区AV| 久久综合精品国产一区二区三区 | 久久久久九九精品影院| 四虎国产精品免费久久久| 国产国产精品人在线视| 亚洲αv在线精品糸列| 日韩精品无码免费视频| 国产偷国产偷高清精品| 97精品在线播放| 久久精品国产精品青草app| 99久久精品国产综合一区| 99久久精品毛片免费播放| 亚洲精品亚洲人成人网| 亚洲国产精品嫩草影院久久| 久久久久人妻一区精品果冻| 国产午夜精品理论片免费观看| 777国产盗摄偷窥精品0OOO| 国产成人精品日本亚洲18图| 无码人妻精品中文字幕免费| 日韩一区二区精品观看| 久久久久久无码国产精品中文字幕| 国产精品99| 国产一区二区三区欧美精品| 国产系列高清精品第一页 | 久久精品水蜜桃av综合天堂| 亚洲性日韩精品国产一区二区| 亚欧洲精品在线视频免费观看|