《合同法》選擇題練習(xí)題
1、以下關(guān)于創(chuàng)新的說(shuō)法中，你認(rèn)為正確的是（ ）。
（A）創(chuàng)新是對(duì)常規(guī)的突破 （B）創(chuàng)新需要“標(biāo)新立異”
（C）創(chuàng)新需要幻想 （D）創(chuàng)新需要意志
2、俗話(huà)說(shuō)，“一雙筷子容易折，十雙筷子斷就難”，你認(rèn)為這說(shuō)明了( )。
A、“梅花香自苦寒來(lái)，寶劍鋒自磨礪出”
B、“小勝靠智，大勝靠德”
C、“天時(shí)不如地利，地利不如人和”
D、“成由勤儉敗由奢”
3、當(dāng)駕駛者是專(zhuān)職司機(jī)時(shí)，副駕駛座應(yīng)該安排就座的人員是（ ）
A.主人
B.秘書(shū)
C.客人
D.翻譯
4、（ ）作為公民道德建設(shè)的核心，是社會(huì)主義道德區(qū)別和優(yōu)越于其它社會(huì)形態(tài)道德的顯著標(biāo)志。
（A）集體主義 （B）愛(ài)國(guó)主義
（C）為人民服務(wù) （D）誠(chéng)實(shí)守信
5、停用的印章（ ）。
A.需登記 B.不需登記
C.不需登記但要銷(xiāo)毀 D.需登記且不能銷(xiāo)毀
6、在制定計(jì)劃時(shí)，對(duì)每一項(xiàng)任務(wù)都要在（ ）等方面有明確的要求。
A.具體目標(biāo)
B.數(shù)量、質(zhì)量
C.所需資源
D.負(fù)責(zé)的部門(mén)或個(gè)人
7、創(chuàng)新的本質(zhì)是指( )。
A、突破舊的思維定勢(shì)、舊的常規(guī)戒律
B、追求新異、獨(dú)特、最佳
C、追求有價(jià)值的新事物、新思想
D、是對(duì)過(guò)去的'豐富和完善
8、文書(shū)催辦的范圍包括（ ）
A.上級(jí)單位主送本機(jī)關(guān)需要具體落實(shí)、實(shí)施的文件
B.下級(jí)單位主送本單位的請(qǐng)示及其他需要辦理的文件
C.平行或不相屬的單位發(fā)送的商洽、征詢(xún)意見(jiàn)的函件
D.會(huì)議記錄
9、把文字冗長(zhǎng)的信息壓縮成簡(jiǎn)短的信息加工辦法屬于（ ）。
A.擴(kuò)充法 B.歸納法
C.縱深法 D.濃縮法
10、公私分明是做人的美德，在市場(chǎng)經(jīng)濟(jì)條件下，正確的做法是( )。
A、擺正個(gè)人利益與企業(yè)利益、國(guó)家利益的關(guān)系，做到公私分明
B、經(jīng)得起金錢(qián)、物質(zhì)利益的誘惑，不做有損企業(yè)的事情
C、在現(xiàn)實(shí)條件下，人在河邊走，哪有不濕鞋
D、那些為公為他人利益著想，甚至公而忘私的人是“傻子”
11、辦理機(jī)關(guān)將辦理結(jié)果告訴信訪人屬于（ ）。
A.答復(fù)制度 B.回避制度
C.回告制度 D.協(xié)作制度
12、辦公室內(nèi)人際關(guān)系的協(xié)調(diào)表現(xiàn)為（ ）
A.連續(xù)性
B.協(xié)同性
C.有序
D.和諧
13、符合文明禮貌基本要求的是( )。
A、儀表端莊
B、舉止隨便
C、語(yǔ)言規(guī)范
D、談吐不凡
14、郵件接收時(shí)，在函件拆封前必須先進(jìn)行（ ）。
A.分揀 B.登記
C.結(jié)算 D.分發(fā)
15、維護(hù)企業(yè)的信譽(yù)，樹(shù)立企業(yè)的形象，必須做到( )。
A、樹(shù)立產(chǎn)品質(zhì)量意識(shí)
B、重視服務(wù)質(zhì)量，樹(shù)立服務(wù)意識(shí)
C、勤儉節(jié)約，降低成本
D、信守承諾，遵守合同
16、辦理機(jī)關(guān)將辦理結(jié)果告訴信訪人屬于（ ）。
A.答復(fù)制度 B.回避制度
C.回告制度 D.協(xié)作制度
17、文書(shū)工作中的核稿屬于（ ）。
A.文件管理 B.收文處理
C.發(fā)文處理 D.文件保密
18、歸檔的時(shí)間一般在（ ）。
A.承辦后1個(gè)月內(nèi) B.承辦后3個(gè)月內(nèi)
C.第二年上半年頭2個(gè)月內(nèi) D.本年年底
19、公私分明是做人的美德，在市場(chǎng)經(jīng)濟(jì)條件下，正確的做法是( )。
A、擺正個(gè)人利益與企業(yè)利益、國(guó)家利益的關(guān)系，做到公私分明
B、經(jīng)得起金錢(qián)、物質(zhì)利益的誘惑，不做有損企業(yè)的事情
C、在現(xiàn)實(shí)條件下，人在河邊走，哪有不濕鞋
D、那些為公為他人利益著想，甚至公而忘私的人是“傻子”
20、信訪工作的群眾性主要體現(xiàn)在（ ）。
A.廣泛性、無(wú)關(guān)性、自發(fā)性、可變性
B.廣泛性、相關(guān)性、組織性、可變性
C.廣泛性、相關(guān)性、自發(fā)性、恒定性
D.廣泛性、相關(guān)性、自發(fā)性、可變性
21、從業(yè)人員遵守職業(yè)紀(jì)律的要求應(yīng)( )。
A、履行崗位職責(zé)
B、嚴(yán)格執(zhí)行操作規(guī)程
C、對(duì)自己認(rèn)為不合理的規(guī)章制度不遵守
D、處理好上下級(jí)關(guān)系
22、對(duì)企業(yè)來(lái)說(shuō)，誠(chéng)實(shí)守信（ ）
A.會(huì)增加成本
B.是無(wú)形資本
C.與經(jīng)濟(jì)效益無(wú)關(guān)
D.不利于經(jīng)濟(jì)競(jìng)爭(zhēng)
23、關(guān)于“跳槽”現(xiàn)象，正確的看法是( )。
A、擇業(yè)自由是人的權(quán)利，應(yīng)該鼓勵(lì)“跳槽”
B、“跳槽”對(duì)每個(gè)人的發(fā)展既有積極意義，也有不利的影響
C、“跳槽”與否完全是員工個(gè)人的事情，任何企業(yè)都無(wú)權(quán)干涉
D、“跳槽”有利而無(wú)弊，能夠開(kāi)拓員工的視野，增長(zhǎng)他們的才干
24、領(lǐng)導(dǎo)交辦事項(xiàng)具有以下特點(diǎn)（ ）。
A.廣泛性、臨時(shí)性、抽象性、緊迫性
B.廣泛性、永恒性、具體性、緊迫性
C.廣泛性、臨時(shí)性、具體性、緊迫性
D.特指性、臨時(shí)性、具體性、緊迫性
25、把文字冗長(zhǎng)的信息壓縮成簡(jiǎn)短的信息加工辦法屬于（ ）。
A.擴(kuò)充法 B.歸納法
C.縱深法 D.濃縮法
26、對(duì)從業(yè)人員來(lái)說(shuō)，愛(ài)崗敬業(yè)要做到（ ）。
（A）終身從事一種職業(yè) （B）不能對(duì)工作有功利主義觀念
（C）樹(shù)立積極的職業(yè)理想 （D）提高職業(yè)技能
27、當(dāng)駕駛者是專(zhuān)職司機(jī)時(shí)，副駕駛座應(yīng)該安排就座的人員是（ ）
A.主人
B.秘書(shū)
C.客人
D.翻譯
28、投影儀帶寬過(guò)窄容易引起（ ）的現(xiàn)象。
A.圖像模糊
B.畫(huà)面分辨率不高
C.聚焦不良
D.端口無(wú)輸入信號(hào)本目標(biāo)是：說(shuō)明事物、表達(dá)感情、建立聯(lián)系、和諧工作環(huán)境。故答案為ABCD.
29、把文字冗長(zhǎng)的信息壓縮成簡(jiǎn)短的信息加工辦法屬于（ ）。
A.擴(kuò)充法 B.歸納法
C.縱深法 D.濃縮法
30、“一個(gè)好漢三個(gè)幫，一個(gè)籬笆三個(gè)樁”說(shuō)明了( )。
A、勇于創(chuàng)新是成功的重要條件
B、團(tuán)結(jié)協(xié)作是成功的保證
C、勤勞節(jié)儉是重要社會(huì)美德
D、誠(chéng)實(shí)守信是為人之本
31、停用的印章（ ）。
A.需登記 B.不需登記
C.不需登記但要銷(xiāo)毀 D.需登記且不能銷(xiāo)毀
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