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  • 養(yǎng)殖場用工合同

    時間:2020-09-13 18:25:06 合同范本 我要投稿

    養(yǎng)殖場用工合同范文模板

      從簽訂勞動合同的期限來分,有固定期限用工、無固定期限用工和以完成一定工作任務(wù)為期限的用工3種方式。以下是小編為大家精心準(zhǔn)備的:養(yǎng)殖場用工合同范文3篇,歡迎參考閱讀!

    養(yǎng)殖場用工合同范文模板

      養(yǎng)殖場用工合同范文一

      xxx(以下稱甲方)因工作需要,按照國家、鄭州市有關(guān)勞動法律法規(guī)、規(guī)章規(guī)定,聘用__________(以下稱乙方)為我場員工。雙方根據(jù)平等自愿,協(xié)商一致的原則,簽定本合同,確立勞動關(guān)系,明確雙方的權(quán)利、義務(wù),并共同遵守履行。

      一、合同期限

      本合同自年月日起生效。本合同有效期經(jīng)甲、乙雙方商定,采取下列第種形式。

      1.合同有效期限年,至年月日止。

      2.無固定期限。本合同除可因甲方生產(chǎn)經(jīng)營發(fā)生變化或在定期考核中發(fā)現(xiàn)乙方未能認(rèn)真履行本合同規(guī)定的勞動義務(wù)而依法予以終止外,其他終止條件為_________。

      3.合同期限至于工作(任務(wù))完成時終止。其完成的標(biāo)志事件是__________。

      新招收、調(diào)入、統(tǒng)一分配人員的勞動合同,自生效之日起個月內(nèi)為試用期。

      本合同由甲乙雙方各存一份。均具有同等效力。

      二、工作任務(wù)

      (一)乙方職位是_________。

      (二)在合同期內(nèi),甲方將可能指派乙方于其它職位。

      三、工作時間

      (一)甲方實行集中休息時間,每批雞代薪休息四六天。

      (二)甲方可以報經(jīng)勞動行政部門批準(zhǔn)實行不定時工作制或綜合計算工時工作制。

      (三)甲方因生產(chǎn)、工作需要,經(jīng)與工會或乙方協(xié)商同意,有權(quán)力安排乙方加班加點(diǎn)工作。但每個工作日延長工作時間不得超過三小時,每月累計不得超過三十六小時。

      (四)有下列情形之一的,甲方延長工作時間不受本條第(三)項規(guī)定限制:

      1.發(fā)生自然災(zāi)害、事故或者其他原因,威脅勞動者生命健康和財產(chǎn)安全,需要緊急處理的;

      2.生產(chǎn)設(shè)備、交通運(yùn)輸線路、公共設(shè)施發(fā)生故障,影響生產(chǎn)或公共利益,必須及時搶修的;

      3.雞群免疫、用藥和淘汰雞只的重要工作日。

      甲方:xx養(yǎng)殖場

      乙方:

      法人代表:

      年月日

      養(yǎng)殖場用工合同范文二

      雇用方(甲方):___________________

      勞務(wù)方(乙方):___________________

      根據(jù)《中華人民共和國勞動法》,甲乙雙方經(jīng)平等協(xié)商,自愿簽訂本合同,共同遵守本合同所列條款。

      一、合同期限

      甲方聘用乙方在甲方___________________(部門)擔(dān)任臨時崗位工作。合同期限為____年,自____年___月___日至____年___月___日。

      二、乙方工作內(nèi)容(需填寫)

      三、甲方的權(quán)利與義務(wù)

      (一)負(fù)責(zé)乙方的日常人事管理;

      (二)負(fù)責(zé)支付乙方工資,每日____元。

      (三)其它;

      四、乙方的權(quán)利與義務(wù)

      (一)接受甲方的管理,并按合同要求認(rèn)真履行崗位職責(zé),服從工作崗位安排或調(diào)整,遵紀(jì)守法,圓滿完成工作任務(wù);

      (二)享受合同規(guī)定的工資待遇;

      (三)在簽訂本合同時自愿遵守甲方的有關(guān)規(guī)定;

      (四)其他

      五、聘用合同的變更、解除、終止

      (一)乙方有下列情況之一,甲方可以解除合同,須提前30天以書面形式通知:

      1.履行合同差、完不成工作任務(wù)、考核不合格;

      2.甲方撤并或減縮編制需要減員,經(jīng)雙方協(xié)商就調(diào)整崗位達(dá)不成協(xié)議的;

      3.患病或非因工負(fù)傷按國家規(guī)定的`醫(yī)療期滿后,經(jīng)有關(guān)機(jī)關(guān)鑒定,乙方不能從事原工作,或醫(yī)療期滿尚未痊愈的;

      4.訂立合同的客觀情況發(fā)生重大變化,經(jīng)當(dāng)事人協(xié)商不能就變更合同達(dá)成協(xié)議的。

      (二) 乙方有下列情況之一,甲方可以隨時解除合同:

      1.嚴(yán)重違反勞動紀(jì)律或用人單位規(guī)章制度,損害單位經(jīng)濟(jì)權(quán)益,造成嚴(yán)重后果以及嚴(yán)重違背職業(yè)道德,給單位造成極壞影響的;

      2.連續(xù)曠工時間超過十五天或一年內(nèi)累計曠工時間超過三十天的;

      3.無理取鬧、打架斗毆、恐嚇威脅單位領(lǐng)導(dǎo)、嚴(yán)重影響工作秩序和社會秩序的;

      4.貪污、盜竊、賭博、營私舞弊情節(jié)嚴(yán)重的;

      5.違反工作規(guī)定或操作規(guī)程,發(fā)生責(zé)任事故,造成嚴(yán)重經(jīng)濟(jì)損失的;

      6.偽造成績單、學(xué)歷、健康證明及用其他不正當(dāng)手段欺騙甲方的;

      7.被開除、勞教、判刑、依法追究刑事責(zé)任的;

      8.其它違反國家、學(xué)校、甲方規(guī)定的。

      (三) 乙方有下列情況之一,甲方不得與乙方解除合同:

      1.患病或非因工負(fù)傷,在國家規(guī)定的醫(yī)療期內(nèi)的;

      2.因工負(fù)傷,并經(jīng)勞動鑒定部門鑒定完全或大部分喪失工作能力的;

      3.實行計劃生育女職工在孕期、產(chǎn)期及規(guī)定哺乳期內(nèi)的;

      4.符合國家規(guī)定其它條件的。

      對上述人員,可根據(jù)業(yè)務(wù)發(fā)展需要調(diào)整適當(dāng)?shù)膷徫唬鲭S崗而定。

      (四)合同期內(nèi),乙方要求違約解除合同的,應(yīng)提前3 0天以書面形式向甲方提出申請。解除合同時間從甲方同意之日計算。

      (五) 有下列情況之一的,乙方可以隨時通知甲方解除合同:

      1.甲方未按規(guī)定支付勞動報酬的;

      2.甲方以暴力、監(jiān)禁等非法手段強(qiáng)迫乙方工作的。

      (六) 有下列情況之一,本合同自行終止:

      1.合同期限屆滿;

      2.合同期內(nèi)乙方死亡;

      3.乙方按國家規(guī)定應(yīng)征入伍的;

      4.法律、法規(guī)規(guī)定的其它情況。

      六、違反合同的責(zé)任和爭議解決

      合同一經(jīng)簽訂具有法律效力。合同期未滿,又不符合解除合同條件單方解除合同的,要承擔(dān)違約責(zé)任。因解除合同甲、乙雙方發(fā)生爭議,應(yīng)先由雙方協(xié)商解決。協(xié)商無效的,可以向有關(guān)仲裁機(jī)構(gòu)申訴。

      七、其 他

      本合同經(jīng)雙方簽字后生效,本合同一式二份,甲、乙雙方各執(zhí)一份。

      甲 方(蓋章)乙 方(簽名)

      年 月 日 年 月 日

      養(yǎng)殖場用工合同范文三

      __________(公司(以下稱甲方)因工作需要,按照國家、北京市有關(guān)勞動法律法規(guī)、規(guī)章規(guī)定,聘用__________(以下稱乙方)為我公司員工。雙方根據(jù)平等自愿,協(xié)商一致的原則,簽定本合同,確立勞動關(guān)系,明確雙方的權(quán)利、義務(wù),并共同遵守履行。

      一、合同期限

      本合同自 年 月 日起生效。本合同有效期經(jīng)甲、乙雙方商定,采取下列第 種形式。

      1. 合同有效期限 年,至 年 月 日止。

      2. 無固定期限。本合同除可因甲方生產(chǎn)經(jīng)營發(fā)生變化或在定期考核中發(fā)現(xiàn)乙方未能認(rèn)真履行本合同規(guī)定的勞動義務(wù)而依法予以終止外,其他終止條件為_________。

      3. 合同期限至于 工作(任務(wù))完成時終止。其完成的標(biāo)志事件是__________。

      新招收、調(diào)入、統(tǒng)一分配人員的勞動合同,自生效之日起 個月內(nèi)為試用期。

      本合同由甲乙雙方各存一份。鑒證時還需交鑒證機(jī)構(gòu)一份。均具有同等效力。

      二、工作任務(wù)

      (一)乙方職位是 __________,向____________報告。

      (二)在合同期內(nèi),甲方將可能指派乙方于其它職位。

      三、工作時間

      (一)甲方實行每日不超過八小時,平均每周不超過四十小時的工作制度。并保證乙方每周至少不間斷休息二十四小時。

      (二)甲方可以報經(jīng)勞動行政部門批準(zhǔn)實行不定時工作制或綜合計算工時工作制。

      (三)甲方因生產(chǎn)、工作需要,經(jīng)與工會或乙方協(xié)商同意,可安排乙方加班加點(diǎn)。但每個工作日延長工作時間不得超過三小時,每月累計不得超過三十六小時。

      (四)有下列情形之一的,甲方延長工作時間不受本條第(三)項規(guī)定限制:

      1.發(fā)生自然災(zāi)害、事故或者其他原因,威脅勞動者生命健康和財產(chǎn)安全,需要緊急處理的;

      2.生產(chǎn)設(shè)備、交通運(yùn)輸線路、公共設(shè)施發(fā)生故障,影響生產(chǎn)或公共利益,必須及時搶修的;

      3.在法定節(jié)日和公休假日內(nèi)工作不能間斷,必須連續(xù)生產(chǎn)、運(yùn)輸或者營業(yè)的;

      4.必須利用法定節(jié)日或公休假日的停產(chǎn)期間進(jìn)行設(shè)備檢修、保養(yǎng)的;

      5.為完成國防緊急任務(wù)的;

      6.為完成國家下達(dá)的其他緊急生產(chǎn)任務(wù)的。

      四、休假

      乙方在合同期內(nèi)享受國家規(guī)定的節(jié)日、公休假日以及年休假、探親、婚喪、計劃生育、女職工勞動保護(hù)等假期的待遇。

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