運(yùn)營經(jīng)理的崗位職責(zé)（通用14篇）
在當(dāng)今社會生活中，很多地方都會使用到崗位職責(zé)，制定崗位職責(zé)可以最大限度地實(shí)現(xiàn)勞動用工的科學(xué)配置。到底應(yīng)如何制定崗位職責(zé)呢？以下是小編為大家收集的運(yùn)營經(jīng)理的崗位職責(zé)，僅供參考，大家一起來看看吧。
運(yùn)營經(jīng)理的崗位職責(zé) 1
1、負(fù)責(zé)公司網(wǎng)絡(luò)運(yùn)營部門的整體正常運(yùn)作；
2、負(fù)責(zé)公司網(wǎng)絡(luò)運(yùn)營部門相關(guān)規(guī)定及制度的出臺；
3、維持網(wǎng)絡(luò)運(yùn)營部門良好的營銷業(yè)績；
4、掌握市場動態(tài)，策劃并制定可行的有效的適合與公司及產(chǎn)品的.網(wǎng)絡(luò)營銷策略；
5、主要負(fù)責(zé)開拓及維護(hù)網(wǎng)絡(luò)營銷渠道；
6、對本部門進(jìn)行網(wǎng)絡(luò)營銷相關(guān)培訓(xùn)工作；
7、監(jiān)控及督導(dǎo)下屬的目標(biāo)執(zhí)行情況；
8、主要負(fù)責(zé)維護(hù)提升網(wǎng)絡(luò)渠道營銷規(guī)模；
9、搜索引擎推廣，關(guān)鍵詞優(yōu)化，口碑推廣完善和推廣人的指導(dǎo)，負(fù)責(zé)論壇和點(diǎn)評的優(yōu)化和管理，負(fù)責(zé)網(wǎng)站的搜索優(yōu)化，相關(guān)網(wǎng)站的合作。
10、配合公司業(yè)務(wù)大范圍地在相適應(yīng)的網(wǎng)站上進(jìn)行信息發(fā)布與管理；
11、完成上級領(lǐng)導(dǎo)交代的其它事宜。
運(yùn)營經(jīng)理的崗位職責(zé) 2
崗位職責(zé):
1、負(fù)責(zé)項(xiàng)目裝修工程質(zhì)量、進(jìn)度和安全生產(chǎn)的組織管理工作；
2、審核施工方案、施工組織設(shè)計、施工進(jìn)度計劃；
3、負(fù)責(zé)現(xiàn)場施工單位裝修材料使用情況的監(jiān)督管理工作；
4、參與對新材料、新工藝的`考察、評定、應(yīng)用以及后期工程竣工驗(yàn)收、交付工作；
5、為項(xiàng)目的改造、裝修提供工程方面的技術(shù)支持。
任職資格:
1、大學(xué)本科及以上學(xué)歷，裝飾設(shè)計或土建類專業(yè)，有物業(yè)經(jīng)驗(yàn)、資產(chǎn)管理、舊改項(xiàng)目經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先；
2、熟練掌握土建、裝修等專業(yè)知識，熟悉建筑工程、裝修工程的行業(yè)規(guī)范和標(biāo)準(zhǔn)；
3、熟悉精裝修工程的設(shè)計、施工、管理等各環(huán)節(jié)程序，擅長成本、進(jìn)度、質(zhì)量控制；
4、具有較強(qiáng)的溝通協(xié)調(diào)能力、工程管理管理能力和優(yōu)秀的執(zhí)行力。
運(yùn)營經(jīng)理的崗位職責(zé) 3
職責(zé)：
1、負(fù)責(zé)天貓、唯品會等電商渠道規(guī)劃、搭建、營運(yùn)，制定和實(shí)施各平臺年度運(yùn)營計劃；
2、負(fù)責(zé)相關(guān)運(yùn)營數(shù)據(jù)的分析、總結(jié)，善于挖掘產(chǎn)品亮點(diǎn)，并制定相應(yīng)的運(yùn)營策略；
3、策劃各電商平臺推廣活動方案，挖掘客戶需求，提高用戶體驗(yàn)、活躍度；
5、負(fù)責(zé)收集、分析競品品牌信息，不斷提高品牌競爭力；
6、推動各項(xiàng)業(yè)務(wù)發(fā)展，提升運(yùn)營效益，確保運(yùn)營目標(biāo)的實(shí)現(xiàn)，對KPI指標(biāo)負(fù)責(zé)；
7、負(fù)責(zé)現(xiàn)有電商渠道的開拓、維護(hù)及商務(wù)談判；
任職資格：
1、大專及以上學(xué)歷，電子商務(wù)、市場營銷等相關(guān)專業(yè)優(yōu)先；
2、 5年以上電商運(yùn)營經(jīng)驗(yàn)，同崗位2年以上電商運(yùn)營管理經(jīng)驗(yàn)，數(shù)據(jù)分析能力較強(qiáng)；
3、熟悉各電商平臺運(yùn)營規(guī)則、運(yùn)營模式，有成功的運(yùn)營案例；
4、有服裝行業(yè)，尤其是中高端電商品牌成功運(yùn)營經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先；
5、較強(qiáng)的.團(tuán)隊(duì)管理能力，具備與公司一起成長的使命感。
運(yùn)營經(jīng)理的崗位職責(zé) 4
職責(zé)：
1、負(fù)責(zé)網(wǎng)店的日常運(yùn)營、團(tuán)隊(duì)管理；
2、根據(jù)行業(yè)發(fā)展趨勢和公司產(chǎn)品，制定電商銷售策略及產(chǎn)品推廣方案；
3、制定及規(guī)范電子商務(wù)的銷售流程，形成制度化管理；
4、提高店鋪流量及業(yè)績，完成店鋪銷售目標(biāo)，提升公司品牌形象；
5、定期進(jìn)行數(shù)據(jù)分析，及時調(diào)整定位；
6、優(yōu)化店鋪各項(xiàng)成本指標(biāo)，協(xié)同物流相關(guān)環(huán)節(jié)執(zhí)行；
7、全網(wǎng)的'價格管控及監(jiān)督，建立及維護(hù)所負(fù)責(zé)品牌發(fā)展的良性環(huán)境。
任職要求：
1、3年及以上天貓/京東電子商務(wù)運(yùn)營管理經(jīng)驗(yàn)及店鋪運(yùn)營執(zhí)行經(jīng)驗(yàn)；
2、熟悉B2B、B2C等電子商務(wù)運(yùn)作模式及電子商務(wù)營銷資源、協(xié)作渠道和操作方式、同時具備較高的商業(yè)敏感度；
3、熟悉天貓/京東平臺的運(yùn)營環(huán)境、交易規(guī)則、網(wǎng)站資源、推廣方式等；
4、具備良好的組織協(xié)調(diào)能力、電商團(tuán)隊(duì)管理經(jīng)驗(yàn)；
5、對電子商務(wù)發(fā)展動態(tài)及行業(yè)有深刻的理解，有大型電子商務(wù)網(wǎng)絡(luò)整體運(yùn)營管理經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先。
運(yùn)營經(jīng)理的崗位職責(zé) 5
崗位職責(zé)：
1、負(fù)責(zé)城市的經(jīng)營業(yè)績管理，對分公司經(jīng)營效率負(fù)責(zé)：
2、制定城市的階段性的經(jīng)營目標(biāo)，以及實(shí)現(xiàn)目標(biāo)的經(jīng)營計劃，并組織落實(shí)
3、管控城市的經(jīng)營成本和費(fèi)用，做好當(dāng)?shù)氐氖袌鐾茝V，提升營業(yè)額水平；
4、分析經(jīng)營指標(biāo)達(dá)成的過程數(shù)據(jù)，發(fā)現(xiàn)問題，分析原因并實(shí)施改進(jìn)。
5、分析經(jīng)營指標(biāo)達(dá)成的過程數(shù)據(jù)，發(fā)現(xiàn)問題，分析原因并實(shí)施改進(jìn)。
負(fù)責(zé)城市的運(yùn)營質(zhì)量：
1、確保城市的運(yùn)營管理規(guī)范及標(biāo)準(zhǔn)在分公司的貫徹及實(shí)施；
2、分析運(yùn)營指標(biāo)達(dá)成的過程數(shù)據(jù)，發(fā)現(xiàn)問題，分析原因，并實(shí)施改進(jìn)。
3、負(fù)責(zé)城市的.組織管理：
4、負(fù)責(zé)城市的團(tuán)隊(duì)搭建，明確職能分工、崗位設(shè)置及人員配備；
5、城市的團(tuán)隊(duì)管理，做好分公司人員的評估、培養(yǎng)、激勵、溝通及指導(dǎo)；
6、負(fù)責(zé)城市的外聯(lián)及突發(fā)問題的協(xié)調(diào)及處理。
運(yùn)營經(jīng)理的崗位職責(zé) 6
1、全面負(fù)責(zé)整個生鮮部門的銷售、利潤、庫存、食品安全、衛(wèi)生質(zhì)量及團(tuán)隊(duì)管理
2、制定團(tuán)隊(duì)工作目標(biāo)并進(jìn)行分解，確保這些工作目標(biāo)得到很好的執(zhí)行
3、與供應(yīng)商一起調(diào)整促銷行動以提高銷售
4、與其他部門主管及銷售經(jīng)理保持良好的關(guān)系和合作，以引導(dǎo)顧客消費(fèi)提升橫向銷售
5、對供應(yīng)商進(jìn)行管理，制定相應(yīng)管理體系
6、對自己所管轄的部門進(jìn)行分協(xié)和監(jiān)控，設(shè)立提高銷售業(yè)績的行動計劃
7、監(jiān)控市場的走勢；管理商品在訂貨，庫存，損耗，報損，利潤，生產(chǎn)力等方面的KPI
8、控制訂貨，補(bǔ)貨和業(yè)績執(zhí)行(毛利，費(fèi)用等)的過程，使其與工作目標(biāo)保持一致
9、應(yīng)采購部的要求要支持及介入當(dāng)?shù)厣唐返恼勁泻筒少?/p>
10、指導(dǎo)、發(fā)展及激勵團(tuán)隊(duì)，以確保團(tuán)隊(duì)每一成員了解及履行自己的'目標(biāo)和職責(zé)
11、完成上級交辦的其他事項(xiàng)。
運(yùn)營經(jīng)理的崗位職責(zé) 7
職責(zé)：
1、負(fù)責(zé)公司電商旅游平臺(馬蜂窩、窮游等)日常的運(yùn)營管理，包括店鋪整體策劃、店鋪各級頁面布局、營銷活動策劃、產(chǎn)品推廣等系統(tǒng)經(jīng)營性工作；
2、負(fù)責(zé)制定并執(zhí)行在平臺上的品牌推廣目標(biāo)及產(chǎn)品銷售指標(biāo)；
3、負(fù)責(zé)電商平臺銷售數(shù)據(jù)及同行情況分析，給出可行性產(chǎn)品調(diào)整方案；
4、負(fù)責(zé)旅游產(chǎn)品類目排名的優(yōu)化，標(biāo)題優(yōu)化，店鋪流量的優(yōu)化，轉(zhuǎn)化率的優(yōu)化，數(shù)據(jù)研究統(tǒng)計，營銷工具的.優(yōu)化和利用等。
任職要求：
1、大專及以上學(xué)歷，電子商務(wù)等相關(guān)專業(yè)；
2、具有較強(qiáng)的組織協(xié)調(diào)能力、良好的溝通能力、語言表達(dá)能力和分析判斷能力；
3、熟悉國內(nèi)電子商務(wù)營銷模式，有相關(guān)的運(yùn)營維護(hù)經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先；
4、有較強(qiáng)的邏輯思維能力和策劃、推進(jìn)能力。
5、監(jiān)控相關(guān)的數(shù)據(jù)：營銷數(shù)據(jù)、交易數(shù)據(jù)、顧客管理、優(yōu)化店鋪及商品排名。
6、熟悉網(wǎng)店運(yùn)營，各種營銷工具，精通網(wǎng)絡(luò)推廣。
運(yùn)營經(jīng)理的崗位職責(zé) 8
1.負(fù)責(zé)聯(lián)采網(wǎng)云檢測的整體運(yùn)營策略制定和執(zhí)行，制定網(wǎng)站運(yùn)營目標(biāo)，計劃和推廣方案；
2. 根據(jù)云檢測的特點(diǎn)，負(fù)責(zé)網(wǎng)站線上線下營銷活動策劃、執(zhí)行工作，提高用戶性；
3. 持續(xù)改善網(wǎng)站服務(wù)及運(yùn)營流程，負(fù)責(zé)分析運(yùn)營狀況，優(yōu)化服務(wù)，增加訪問量；
4. 根據(jù)網(wǎng)站運(yùn)營要求，合理的進(jìn)行線上線下資源整合與優(yōu)化配置從而達(dá)到運(yùn)營目標(biāo)；
5. 時刻關(guān)注競爭對手和行業(yè)的發(fā)展態(tài)勢，適時調(diào)整發(fā)展策略，提供分析報告；
6. 定期整理，收集與挖掘客戶需求，負(fù)責(zé)網(wǎng)站會員用戶的跟蹤并進(jìn)行業(yè)務(wù)統(tǒng)計，有效地把握用戶心理，最大限度的挖掘用戶價值。
7.有3年以上互聯(lián)網(wǎng)運(yùn)營經(jīng)驗(yàn)，熟悉面向客戶的'運(yùn)營方法。
8.對互聯(lián)網(wǎng)行業(yè)有深刻的認(rèn)知和敏銳度，熟悉互聯(lián)網(wǎng)平臺運(yùn)營。
9.具備一定的文案能力和網(wǎng)站策劃能力，對客戶體驗(yàn)有深刻認(rèn)識和獨(dú)特領(lǐng)悟。
10.細(xì)致、耐心的工作態(tài)度。
運(yùn)營經(jīng)理的崗位職責(zé) 9
1、負(fù)責(zé)公司微商體系、團(tuán)隊(duì)建設(shè)的整體規(guī)劃及運(yùn)營，完成公司微商渠道銷售業(yè)績指標(biāo)；
2、負(fù)責(zé)制定微商營銷活動策劃并執(zhí)行線上營銷活動及跟蹤維護(hù)；
3、負(fù)責(zé)渠道產(chǎn)品的選定、定價、銷售、客服、售后等環(huán)節(jié)的銜接整合管理；
4、負(fù)責(zé)銷售數(shù)據(jù)的收集、整理、分析；
5、監(jiān)控并分析行業(yè)動態(tài)和競爭對手市場行為并針對性的進(jìn)行市場分析及制定相應(yīng)策略；
6、分析目標(biāo)用戶群和潛在用戶群，制定出切實(shí)可行的銷售方案及執(zhí)行計劃，并組織實(shí)施；
7、熟悉微信產(chǎn)品，對微信相關(guān)產(chǎn)品操作精通，熟悉微信及移動端營銷，跟蹤推廣效果、分析數(shù)據(jù)并跟蹤反饋及總結(jié)經(jīng)驗(yàn)；
8、負(fù)責(zé)建設(shè)及打造高素質(zhì)的銷售團(tuán)隊(duì)，對團(tuán)隊(duì)進(jìn)行觀察指導(dǎo)，提高團(tuán)隊(duì)技能，幫助其完成公司下達(dá)各項(xiàng)任務(wù)目標(biāo)；
9、負(fù)責(zé)微商招商工作的'推進(jìn)，指導(dǎo)公司旗下代理微商日常工作；
10、及時完成上級安排的其他各項(xiàng)工作任務(wù)。
運(yùn)營經(jīng)理的崗位職責(zé) 10
職責(zé)：
1、全面負(fù)責(zé)所分管區(qū)域全部園區(qū)的日常運(yùn)營管理工作，及時將公司的制度與要求向下傳達(dá)，并確保全面貫徹執(zhí)行；
2、審核區(qū)域內(nèi)園區(qū)年度預(yù)算的制訂(含各類出租率、增值業(yè)務(wù)等指標(biāo))；
3、按照年度預(yù)算監(jiān)管與督導(dǎo)各項(xiàng)目運(yùn)營團(tuán)隊(duì)完成租賃收入與公共服務(wù)收入等相關(guān)績效指標(biāo)；
4、對區(qū)域園區(qū)內(nèi)的運(yùn)營團(tuán)隊(duì)履行甲方代表的`職責(zé)進(jìn)行監(jiān)管，以不斷提高項(xiàng)目整體管理水平與項(xiàng)目服務(wù)品質(zhì)為目標(biāo)；
5、指導(dǎo)、安排及參與區(qū)域園區(qū)來訪貴賓參觀接待工作的安排和園區(qū)租戶滿意度調(diào)查及客戶評級工作；
6、完成上級交代的其他各項(xiàng)工作。
任職資格：
1、戶籍不限，本科以上學(xué)歷，35周歲以內(nèi)；
2、5年以上辦公樓或創(chuàng)意園區(qū)運(yùn)營工作經(jīng)驗(yàn)，3年以上同崗位管理經(jīng)驗(yàn)；
3、具有一定活動策劃能力，優(yōu)秀的服務(wù)意識；
4、性格外向，優(yōu)秀的溝通協(xié)調(diào)能力及團(tuán)隊(duì)管理能力，抗壓力強(qiáng)，優(yōu)秀的職業(yè)道德與職業(yè)誠信。
運(yùn)營經(jīng)理的崗位職責(zé) 11
職責(zé)：
1、負(fù)責(zé)公司品牌價值與文化導(dǎo)向下店面的經(jīng)營；
2、負(fù)責(zé)區(qū)域管轄內(nèi)各店面日常運(yùn)營和管理工作，完成區(qū)域內(nèi)各店鋪巡檢工作；
3、根據(jù)區(qū)域銷售任務(wù)進(jìn)行店鋪任務(wù)指標(biāo)分解，制定可執(zhí)行、可量化、可評估的任務(wù)達(dá)成方案，指導(dǎo)店長完成銷售指標(biāo)；
4、負(fù)責(zé)區(qū)域管轄內(nèi)各店面人員團(tuán)隊(duì)建設(shè)及后備人才的培養(yǎng)；
5、負(fù)責(zé)帶動團(tuán)隊(duì)、激勵團(tuán)隊(duì)達(dá)成預(yù)定的`銷售目標(biāo)，提升銷售業(yè)績；
6、監(jiān)督執(zhí)行店鋪運(yùn)營的業(yè)務(wù)流程、服務(wù)流程、陳列標(biāo)準(zhǔn)。
崗位要求：
1、熟悉店鋪運(yùn)作流程，掌握店鋪管理技巧、銷售技巧與服務(wù)技巧；
2、有豐富的銷售團(tuán)隊(duì)管理經(jīng)驗(yàn)，具有優(yōu)秀的組織協(xié)調(diào)及溝通交流能力；
3、具有較強(qiáng)的團(tuán)隊(duì)精神、突出的銷售特質(zhì)和管理潛質(zhì)。
4、具備較強(qiáng)的計劃、組織、溝通談判、市場策劃、數(shù)據(jù)分析、靈活應(yīng)變的能力；
運(yùn)營經(jīng)理的崗位職責(zé) 12
崗位職責(zé)：
1、負(fù)責(zé)線上平臺的運(yùn)營推廣；
2、制定平臺的推廣策略與運(yùn)營策略和計劃，并實(shí)施推廣計劃達(dá)到效果；
3、負(fù)責(zé)流量數(shù)據(jù)、用戶行為數(shù)據(jù)的.分析和挖掘，定期總結(jié)各平臺的實(shí)際運(yùn)營效果，并提出優(yōu)化解決方案；
4、拓展業(yè)務(wù)運(yùn)營渠道及發(fā)展平臺商業(yè)合作伙伴，并對運(yùn)營數(shù)據(jù)做出分析總結(jié)；
5、定期拜訪終端站點(diǎn)、合作商戶，對其系統(tǒng)及業(yè)務(wù)操作流程進(jìn)行督導(dǎo)。
任職資格：
1、大專以上學(xué)歷，至少一年以上同崗位工作經(jīng)驗(yàn)或3年以上工作經(jīng)驗(yàn)；
2、具備很好的溝通協(xié)調(diào)能力、應(yīng)變能力，抗壓能力，商務(wù)談判能力；
3、有較好表達(dá)能力，思維清晰；具備良好的客戶服務(wù)意識；
4、積極的工作態(tài)度，有線下業(yè)務(wù)推廣相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先。
運(yùn)營經(jīng)理的崗位職責(zé) 13
崗位職責(zé):
1、中小企業(yè)差旅市場及競品分析，提交brd，進(jìn)行企業(yè)差旅自助平臺功能完善與優(yōu)化；
2、進(jìn)行客戶行為分析與網(wǎng)站轉(zhuǎn)化數(shù)據(jù)分析，提升注冊客戶的消費(fèi)轉(zhuǎn)化率；
3、通過促銷、人員回訪等各種方法提升客戶消費(fèi)量，降低客戶流失率；
4、通過推薦等方式提升老客戶轉(zhuǎn)介紹比例；
5、不斷改進(jìn)和優(yōu)化流程，持續(xù)降低客戶服務(wù)及轉(zhuǎn)化成本。
任職要求:
1、本科及以上學(xué)歷，6年及工作經(jīng)驗(yàn)；
2、優(yōu)秀的市場與策略分析能力；
3、優(yōu)秀的`產(chǎn)品功能分析設(shè)計能力；
4、優(yōu)秀的流程優(yōu)化和數(shù)據(jù)分析能力；
5、工作嚴(yán)謹(jǐn)細(xì)致，數(shù)據(jù)敏感，邏輯思維能力強(qiáng)；
6、有差旅管理、費(fèi)控軟件、oa系統(tǒng)等b2b、tmc、ota或其它互聯(lián)網(wǎng)平臺項(xiàng)目運(yùn)營相關(guān)經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先。
運(yùn)營經(jīng)理的崗位職責(zé) 14
1、負(fù)責(zé)網(wǎng)站的SEO優(yōu)化，包括關(guān)鍵詞排名、友情鏈接、外鏈推廣、代碼優(yōu)化、圖片優(yōu)化等工作；
2、負(fù)責(zé)搜索引擎到網(wǎng)站的`自然流量，規(guī)劃網(wǎng)站的SEO架構(gòu)，進(jìn)行內(nèi)部鏈接優(yōu)化，對發(fā)布后的文章進(jìn)行修改，從而達(dá)到完善的作用，提升網(wǎng)站權(quán)重及網(wǎng)站的排名
3、負(fù)責(zé)網(wǎng)絡(luò)廣告投放與策劃，定期統(tǒng)計、分析各類網(wǎng)絡(luò)營銷數(shù)據(jù)，對網(wǎng)絡(luò)營銷計劃、目標(biāo)、費(fèi)用等進(jìn)行評估和監(jiān)控
4、負(fù)責(zé)網(wǎng)站外鏈的建設(shè)與維護(hù)發(fā)布，提升網(wǎng)站收錄和關(guān)鍵字排名；
5、負(fù)責(zé)對網(wǎng)站內(nèi)容、構(gòu)架及代碼等進(jìn)行優(yōu)化。注重內(nèi)鏈外鏈的建設(shè)，分析搜索引擎流量，出具分析結(jié)果報告。
6、制定網(wǎng)站總體及階段性推廣計劃，完成階段性推廣任務(wù)，負(fù)責(zé)網(wǎng)站PV、PR訪問量、品牌提升等綜合指標(biāo)。
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產(chǎn)品運(yùn)營經(jīng)理崗位職責(zé)03-03
公司運(yùn)營經(jīng)理崗位職責(zé)03-08
渠道運(yùn)營經(jīng)理崗位職責(zé)04-02