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  • 辦事處主任的崗位職責

    時間:2025-01-18 08:54:51 玉華 崗位職責 我要投稿

    辦事處主任的崗位職責(精選24篇)

      在日新月異的現代社會中,我們都跟崗位職責有著直接或間接的聯系,崗位職責主要強調的是在工作范圍內所應盡的責任。我敢肯定,大部分人都對制定崗位職責很是頭疼的,以下是小編精心整理的辦事處主任的崗位職責,歡迎閱讀與收藏。

    辦事處主任的崗位職責(精選24篇)

      辦事處主任的崗位職責 1

      1、嚴格執行各項政策、制度,確保區域市場年度銷售任務的完成。

      2、完善、協調區域內各項管理制度的機構設置,保證各單位在管理機制上的規范統一,切實執行總公司的各項政策。

      3、確保區域內各單位的正常運營、制訂、執行所轄區域年、季、月銷售計劃,促進市場占有率、覆蓋率、滲透率的提高,完成各項銷售及管理指標。

      4、對區域內分銷通路實施開發、服務與管控,定期對重點客戶進行拜訪、調查。

      5、制定終端開發、維護計劃,并監督實施。

      6、制定切實可行的廣宣促銷實施方案和預計達成的目標,協調區域促銷費用的合理安排,保證專款專用。監督廣宣促銷活動的`實施,并將活動效果及評估報告報公司領導。

      7、參考經銷商意見制定年度城市發展基金使用計劃,按總公司大客戶管理流程及時提報季度活動計劃,并執行總公司的計劃批復。

      8、負責組織區域內市場信息收集、分析、整理、匯總等工作,為上級部門提供決策依據,同時向業務經理提出區域組織系統管理、發展的建議。

      9、建立并鞏固良好的公共社會關系,維護公司形象及利益。

      10、對下屬員工的工作進行定期或不定期檢查,同時做好業務考核工作。

      11、負責區域內下屬員工的的招聘以及業務工作的指導。

      12、辦事處的日常管理工作以及主管部門經理或分公司分派的其他工作。

      辦事處主任的崗位職責 2

      職責概述:

      負責本區域的銷售及市場開拓工作。

      在市場業務上對銷售總監負責,并直接向其匯報;在人員管理及事務性管理上對辦事處經理負責,并對其匯報工作。

      主要職責

      一、制定辦事處季度、月度銷售計劃和預測計劃;

      二、實施公司各項管理制度,完成公司訂立的銷售目標;

      三、分析市場需求,判斷消費傾向,提出產品改善和產品開發建議;

      四、組織進行市場開拓,發展有潛質的'客戶;

      五、組織建立健全客戶檔案;

      六、 組織上崗培訓及定期培訓,及時解決員工在業務、思想動態等方面出現的問題;

      七、負責員工的月度績效考評工作。

      八、完成領導交辦臨時任務。

      辦事處主任的崗位職責 3

      協助街道辦事處主任處理辦事處行政工作,負責街道的計劃生育、勞動保障、文化廣播、科普等幾項工作。

      一、認真學習貫徹黨的`路線、方針、政策和國家法律、法規以及街道黨工委、辦事處的決議;

      二、按照街道年度工作的總體任務,負責制定分管工作的階段性目標、步驟、方法和措施,并抓好落實;

      三、認真組織、協調、督促、檢查分管部門完成各項業務工作,定期向主任報告,對工作中的重要情況和重大事件,要及時向街道主要領導報告;

      四、經常深入實際,注重調查研究,密切聯系群眾,改進工作作風,提高辦事效率;

      五、完成好上級部門和街道黨工委、辦事處交辦的其他工作。

      辦事處主任的崗位職責 4

      1、在區委、區政府的領導下,認真學習貫徹執行黨的路線、方針、政策,不斷提高思想水平、業務素質以及領導能力。

      2、在街道黨工委的領導下,全面負責街道行政工作,堅持集體領導下的'分工負責制,高效率、高質量地搞好街道工作。

      3、召集行政會議,按時召開例會,及時傳達上級政府的文件精神,布署任務。()在工作中做到有計劃,有安排,有檢查,有總結。

      4、深入實際、調查研究,幫助基層解決疑難問題,依法行政。時時處處按政策辦事,關心群眾疾苦,勤政為民。

      5、認真抓好街道經濟工作,經常督促、檢查各項任務完成情況,做到情況明、底子清、效益好,大力支持社區搞好服務網點,招商引資增加街道經濟收入。

      6、抓好街道的財務工作,不斷學習和掌握財經制度和財務制度,做到行政經費的合理開支。

      辦事處主任的崗位職責 5

      一、在院黨政的領導下主持辦公室的全面工作。

      二、負責辦公室的日常工作;協助領導做好與學校有關職能部門、兄弟院系的溝通與協調,安排或代表領導參加有關公務接待。

      三、負責上級部門來文的接收、登記、傳閱、整理歸檔工作。

      四、協助院領導做好對各類人員的考核、制定校內工資分配方案。

      五、協助院領導做好院級財務管理、編制財務預算,定期向院領導通報預算執行情況。

      六、協助院領導制定各類規章制度,起草年度工作計劃、工作總結以及各類公文。

      七、組織安排工作例會、行政性會議及其它專門會議,做好會議的記錄、整理、存檔工作。

      八、根據上級指示精神和具體情況,向院領導提出各時期工作建議,協助院領導作好值周工作。

      九、負責傳達院領導對院屬各部門的.指示、通知,傳遞各部門給院領導的報告、請示。

      十、按院領導的部署,檢查院屬各部門對院行政決議、決定、工作計劃的完成情況,并負責督辦落實。

      十一、負責本院印章管理與使用。辦理行政介紹信、證明信和其它函件等。

      十二、完成院領導交辦的其它工作任務。

      辦事處主任的崗位職責 6

      崗位職責:

      1、負責辦事處日常運營及組織管理工作;

      2、負責宣貫公司總部各項制度及政策,并監督、核查、反饋,保證辦事處工作的順利開展;

      3、負責辦事處各種會議的籌備、組織工作,并做好會議紀要;

      4、對辦事處的.業務數據進行統計、分析;

      5、對銷售工作進行支持,協助標書制作與授權處理;

      6、協助總部處理相關人事工作,包含員工關系、培訓組織、績效考核、團建等;

      7、負責辦事處的行政事務,包含固定資產管理、員工考勤、報銷、辦公用品等;

      8、領導交代的其他工作。

      任職要求:

      1、統招本科及以上學歷,行政、文秘、財務相關專業;

      2、2年以上的商務助理/行政管理經驗優先;

      3、熟悉行政管理的專業知識,熟練使用各種辦公軟件;

      4、較強的管理策劃及溝通協調能力;

      5、工作認真細致,獨立開展工作能力和團隊協作能力。

      6、有醫療行業相關經驗者優先。

      辦事處主任的崗位職責 7

      崗位職責:

      1、負責每月工資核算,招聘、考勤統計;

      2、負責相關行政類工作;

      3、完成總經理安排相關事宜。

      任職要求:

      1、年齡26-35,有2年以上綜合辦公室主任工作者優先;

      2、工商管理專業,持人事資格證者優先;

      3、具備一定的管理溝通協調能力;

      辦事處主任的崗位職責 8

      職位描述:

      1、代表公司總部對辦事處進行全面行政管理

      2、負責辦事處日常用品采購和客戶日常來訪接待

      3、負責辦事處新員工入職手續的辦理和考勤管理與統計

      任職要求:

      1、3年以上行政主管工作經驗

      2、熟悉企業內部行政管理工作流程,熟練應用PS和Office辦公軟件

      3、有較好的公文寫作能力,個性外向,有較強的.策劃和對外公關能力

      辦事處主任的崗位職責 9

      崗位職責:

      1、負責開展患者教育,執行集團品牌戰略規劃,結合當地情況,確保愛爾品牌有效落地,提升影響力;

      2、承擔網醫開發及轉診、大客戶開發、業務合作等地面為主的營銷工作,并實現業務收入;

      3、在預算范圍內,對辦事處運作費用進行合理分配、科學使用、有效控制;

      4、及時把握當地醫療衛生政策動態、開發及簽訂醫保農合;

      5、負責所轄區各級行政機關、媒體、社會組織等公共關系建設與維護;

      6、負責開發第三方資源,爭取項目合作,促進提升轉診收入;

      7、負責所轄區域的新建醫院、并購醫院、合作建院等工作;

      8、負責眼科醫療人才、醫院經營管理人才資源的開發與建設,以及新籌建醫院的人才儲備與招募等;

      9、完成上級交辦的.其他工作。

      任職要求:

      1、本科及以上學歷,醫藥、經濟管理類相關專業;

      2、5年及以上經營管理工作經驗,豐富的銷售與公關經驗優先;

      3、有敏銳的市場眼光,系統思維和品牌理念;

      4、較強的公關開拓、計劃與組織能力;

      5、較強的管理協調能力和團隊管理能力;

      6、熟練操作WORD、EXCEL、POEWRPOINT等辦公軟件

      7、具有良好的職業操守。

      辦事處主任的崗位職責 10

      崗位職責:

      (1)根據公司規劃及領導決策,配合拓展經理,制定拓展計劃,包含直營店與連鎖店的拓展;

      (2)通過各種渠道,開發客戶,增加客戶的咨詢量及訪問量;

      (3)接待客戶,與客戶進行溝通,達成共識,促成加盟;

      (4)負責直營店及代理店的店鋪尋找工作,及時進行店鋪評估,并及時將評估結果向公司領導及客戶反饋;

      (5)配合客戶簽約工作,督促辦理相關證件及裝修事宜,發現問題并能及時解決;

      (6)開業前相關工作督促及資料整理;

      (7)后期客戶的相關維護工作;

      (8)后期省內地市市場的開發。

      任職要求:大專以上學歷,有工作經驗的'優先

      辦事處主任的崗位職責 11

      一、崗位職責

      1、負責重要(高層)客戶關系的維護與拓展;

      2、完成季度、年度下達的任務指標;

      3、配合、協助完成技術交流、招投標工作;

      4、負責所轄客戶市場信息的`收集、分析及處理;

      5、協調處理與客戶的業務對接,實現信息收集與有效傳遞;

      6、所負省區內的公司宣傳及品牌建設。

      二、任職要求

      1、本科以上學歷,通信及計算機、市場營銷、經濟管理類專業;

      2、具有5年以上在通信行業從事市場開拓或通信設備銷售的工作經驗,有運營商或通信服務行業工作經驗和一定客戶關系者優先考慮;

      3、具有一定的市場信息收集分析能力,良好的溝通技巧;

      4、外貌端莊、思維清晰敏捷,邏輯分析能力強。

      辦事處主任的崗位職責 12

      崗位職責:

      1、負責重慶地區人才的招聘

      2、與當地學校建立合作關系

      任職要求:

      1、了解用友新道及其業務

      2、有很好的`人脈資源

      3、溝通能力強

      4、能吃苦耐勞

      辦事處主任的崗位職責 13

      薪酬范圍:底薪 + 獎金提成(各種補貼、獎金以及提成另發)

      工作性質:全職

      崗位職責:

      1、負責營銷活動的策劃和執行;

      2、根據市場營銷計劃,完成業務指標;

      3、負責新客戶開拓、老客戶維護;

      4、負責市場信息的收集提供業務分析數據;

      5、定期向總公司提交工作報表;

      6、負責合同的談判與簽訂;

      7、負責辦事處日常管理。

      任職要求:

      1、25歲-35歲,大專以上學歷;

      2、為人誠信,吃苦耐勞,性格外向,反應敏捷,表達能力強,良好的.溝通技巧和交際能力,親和力強;

      3、黨員、士官、軍轉干部優先;

      4、有移動、聯通、電信等三大通信公司工作經驗及通信工程或基站建設相關經驗者優先;

      5、有多年銷售工作經驗者優先;

      6、需有駕照,且能熟練駕車(公司提供業務用車)。

      福利待遇

      繳納五險一金,享有午餐、交通、通信等福利補貼,提供職位培訓,享受帶薪年休假。

      辦事處主任的崗位職責 14

      崗位職責:

      1、總部政策的宣貫與執行;

      2、協助管理運營中心工程團隊;

      3、商照產品的`推廣及培訓;

      4、協助項目管理工作,配合支持重點項目的跟進;

      5、競品的分析

      任職要求:

      1、熟悉照明行業,懂商照產品知識;

      2、有豐富的工程銷售經驗,帶過團隊(有照明行業的優先);

      3、溝通能力、執行力強;

      4、有渠道管理經驗 。

      工作地點:深圳、河北、廣西、海南、甘肅、大連

      辦事處主任的崗位職責 15

      任職資格:

      1、高中及以上學歷,受過營銷、財務管理等方面的培訓;

      2、5年以上快速消費品企業銷售經歷,其中2年以上銷售團隊或部門管理經驗;

      3、有一定的跨部門溝通協調能力及執行力,有地區銷售網絡和銷售關系,熟悉市場營銷工作和零售運作模式;

      4、具有獨立分析和解決問題能力、較強的溝通及說服能力、抗壓能力,坦誠自信,樂觀進取,有良好的團隊合作和敬業精神。

      崗位職責:

      1、組織做好銷售任務分解和任務分配工作,根據公司、區域與省辦部署,不斷完善本地區銷售工作安排與人員分工,努力提升各項績效指標達成情況;

      2、通過市場走訪和客戶拜訪,收集市場動態和消費者反饋,建立客商信息檔案,維護與現有客戶的'良好客情關系,并不斷開發與培育新客戶;

      3、在分部經理的輔導下,隨著經營情況的發展,對公司各項銷售政策的執行提出修改完善意見,并不斷調整區域市場操作思路和銷售策略,并對辦事處/區域各項工作加以改善;

      4、與大賣場采購協調轄地直營賣場管理工作,監督直營客戶主管努力提升終端賣場銷售額;按要求做好新產品上市推廣活動和產品促銷活動;

      5、在授權范圍內,做好人員招聘、選拔和培訓工作,使之符合公司任用標準;

      6、主持召開部辦會議,統一銷售團隊思想,協調人員合作事項,提升團隊戰斗力;

      7、定期檢查下轄人員的工作績效與成果,培訓人員各項技能,不斷提升團隊專業水平;

      8、上級交辦的其他事宜。

      辦事處主任的崗位職責 16

      崗位職責:

      1.負責辦事處日常內部管理工作;

      2.負責辦事處日常業務的開展工作(包括安裝、上門維護、收款、服務工作);

      3.負責與稅局日常工作的聯系與工作匯報;

      4.配合區域經理完成業務推廣過程中的相關工作;

      5.配合公司完成增值業務推廣過程中的相關工作。

      任職要求:

      1.大專及以上學歷;具有較強的'溝通能力;

      2.具備團隊管理能力;有相關工作經驗者優先;

      3.具備團隊管理能力、計算機專業能力、財稅知識者優先。

      本崗位工作地:攀枝花

      辦事處主任的崗位職責 17

      工作職責:

      1、內部職責:

      1) 根據客戶管理模式制定辦事處的組織架構;

      2) 根據辦事處所在地的情況組織編制辦事處管理細則制定操作流程;

      3) 根據客戶下發的任務每天下班前制定第二天的出工計劃,當晚向各設計人員下第二天的勘察任務以及出圖任務;

      4) 抽查設計人員的設計方案是否符合規范,對不符合規范的設計要求整改;

      5) 組織人員編制每天的項目管控表,對項目進度情況進行監控;

      6) 每周組織辦事處人員編制工作周報,并在規定時間內上報;

      7) 每月組織辦事處人員編制月報,并對項目經營情況進行分析;

      8) 沒有對辦事處各級人員進行工作考核,監督人員的工作狀態,對不合格人員報公司進行更換或淘汰;

      9) 每月統計辦事處設計人員的工作量,上報設計提成方案;

      10) 每月組織辦事處進行內部培訓及工作交流,加強辦事處團隊的建設;

      11) 對辦事處員工做好公司各項規章制度及政策的宣貫,并認真執行公司的政策;

      12) 負責辦事處的安全生產,杜絕安全事故的發生;

      13) 做好項目的成本分析,合理控制項目的成本,如:監督租車,盡量做到公交勘察,檢查每天租車里程數是否合理;

      14) 完成公司安排的其他工作。

      2、外部職責:

      1) 負責辦事所在地區的市場維護,如:市場份額、建設單位各級人員的'關系等;

      2) 負責與建設單位和合作單位的溝通與協調工作;

      3) 負責處理外部的投訴,重大投訴及時上報公司;

      4) 負責對每月工作考核的跟蹤,確保所在地的考核在同行的前面。

      5) 負責對設計費回收的跟蹤,及時回收已完工程的設計費回收。

      3、最終全盤制,以每月考核名次,被投訴率、成本、工作量、辦事處的事務管理、人員凝聚力等管理為目標;

      4、完成公司及領導交辦的其他工作。

      任職資格:

      1、大專以上學歷、通信或相關關專業畢業、有通信概預算證;、有中級職稱(或同等經驗)。

      2、五年以上的移動基站工程設計經驗、兩年以上項目管理經驗、有3年以上的圖紙審核經驗。

      3、能掌握全套設計出版,能編制設計說明、全套預算、能指導設計模板的編制、熟悉通信行業的設計規范。

      4、有很強的責任心,認同企業文化,執行力強。

      辦事處主任的崗位職責 18

      崗位職責:

      1.負責將公司的市場目標推進到細節實現,擔當公司的銷售任務及區域拓展目標;

      2.負責區域市場的規劃、預測及銷售目標管理;

      3.建立所負責區域詳實的經銷商、用戶和設計院檔案;

      4.負責該區域大項目銷售管理;

      5.對本區域內項目開發、項目入庫、項目過程管控負完全責任;

      6.管理區域銷售團隊,領導團隊完成銷售目標;

      7.有效地管理、考核團隊成員并協助制定業績改善計劃;

      8.區域應收賬款管理;

      9.銷售費用控制,嚴格執行公司關于銷售費用的管理規定;

      10.對當地經銷商及轄區員工進行引導與培訓;

      11.辦事處日常行政管理

      任職資格:

      1.本科以上學歷,工科背景優先;

      2.對電能質量行業有深刻認知,并有自己獨特的市場見解;

      3.電能質量行業5年以上銷售經驗,能夠根據用戶工況提出簡單的解決方案;

      4.具有豐富的電網內或工業用戶、當地設計院及經銷商資源;

      5.具備一定領導能力,能夠帶出一支團結高效的團隊;

      6.具備一定財務管理能力;

      7.具備良好的'自我管理、自我激勵及抗壓能力,并能率先垂范,影響到每一個團隊成員,達到既定目標;

      8.具有較強的學習能力、抗壓能力及團隊協作精神;

      9.能夠顧全大局,協助公司領導實現市場開拓目標;

      10.具備良好的道德修養,為人正直、誠實、守信。

      薪資待遇:

      年薪10萬+業務提成+利潤分成+獎金+(期權),五險一金(員工所在地),補充商業保險,年度員工體檢,員工生日禮物,公司旅游,年假等。

      如果您成為公司的地區辦事處主任,公司將會根據您的業績情況,授予期權,我們鼓勵每一個營銷管理者把工作當作事業,成為公司合伙人。

      辦事處主任的崗位職責 19

      1、按公司傳達任務,制定辦事處的各項工作;

      2、領導辦事處銷售人員完成各項銷售任務,并確保各項資金的回籠;

      3、定期培訓辦事處人員,提高業務人員的`銷售水平;

      4、制定規章制度,定期考核;

      5、控制和安排辦事處的各種費用。

      6、三年以上銷售快消品工作經驗。

      辦事處主任的崗位職責 20

      崗位要求:

      1、有相關行業工作經驗。

      2、負責地區各渠道銷售的管理工作。

      崗位職責:

      1、信息溝通:把客戶要求傳遞到公司,負責價格和交貨期等的溝通。

      2、維護和服務:合同的'簽訂等。

      3、市場開發:新市場的開發和固有市場的維護。

      4、監控貨款:規定賬期內收回貨款。

      5、指導和考核下屬工作,及時與總部溝通匯報。

      6、完成上級委派的其他任務。

      辦事處主任的崗位職責 21

      崗位職責:

      1、負責華普億方集團當地分子公司和創業大學的籌建、團隊組建及運營管理;

      2、制定發展戰略,組建、完善所轄區域市場的銷售體系和銷售隊伍;

      3、編制普億方集團當地分子公司和創業大學年、季、月度銷售計劃及銷售費用預算,并監督實施;

      4、主持日常各項經營管理工作,建立合理、高效的組織架構;

      5、維護普億方集團當地分子公司和創業大學運營的正常進行,處理各類突發事件;

      6、負責各部門人員的績效考核與工作評審;

      7、整合當地政府及行業資源,完成普億方集團當地分子公司和創業大學各模塊的'任務。

      任職要求:

      1、30歲以上,全日制本科及以上學歷,具有5年以上公司運營管理經驗,具有教育機構校區籌建、管理,特別是創業類培訓項目管理經驗者優先;

      2、熟悉相關政策法規,了解創業及職業教育特點,具有3年以上職業教育、培訓機構或民辦院校的相關運營管理經驗;

      3、熟悉教育行業的市場運作,熟悉教育培訓機構的整體運作,能帶領團隊完成學院賦予的目標任務,有成功經驗者優先;

      4、 熱愛教育培訓事業,具有先進的教育教學理念、較強的創新意識和實踐能力;

      5、 具有較強的領導力、團隊凝聚力以及良好的職業素養、職業道德。

      福利:人性化管理,期權激勵及股權

      辦事處主任的崗位職責 22

      崗位職責:

      1、負責客戶關系維護;

      2、負責與各房地產商的溝通、談判,開拓市場業務,挖掘客戶需求;

      3、完成公司設定的銷售目標,積極開拓大客戶,幫助公司拓展市場占有率;

      4、負責所屬項目的服務溝通和過程管理。

      5、規劃和管理營銷活動的預算,合理有效使用預算執行營銷活動。

      6、根據公司發展戰略,制訂公司品牌戰略、產品定位與年度營銷計劃及具體營銷方案;

      任職要求:

      1、大學以上學歷,市場營銷等相關專業;

      2、五年以上大客戶工作經驗,男女不限,30歲至40歲;

      3、有深厚的行業資源背景和一定的客戶資源,具備敏銳的觀察力、分析判斷能力;

      4、有較強的公關能力,有大型市場活動推廣成功經驗,有營銷策劃成功案例者優先;

      5、具備良好的溝通合作技巧及豐富的團隊建設經驗,能承受較大的工作壓力;

      6、有敏感的`商業和市場意識,分析問題及解決問題能力強,具有優秀的資源整合能力和業務推進能力;

      7、有建材行業銷售管理工作經驗者優先。

      辦事處主任的崗位職責 23

      崗位職責:

      負責區域市場開拓,渠道經銷商建設與支持;

      建立市場榜樣;負責與醫院、衛計委的重大項目合作。

      任職要求:

      工作充滿熱情,盡職盡責,嚴格遵守公司銷售政策制度!

      愿意從事醫療信息化軟件行業市場開拓,具有經驗著優先;

      有軟件代理渠道資源或衛計委、醫院人脈資源者優先。

      公司名稱:天網軟件股份有限公司

      公司總部:西安

      工作地點:黑龍江

      職位薪資:年薪

      辦事處主任的崗位職責 24

      崗位職責:

      1、完成所轄地市省公司中標分配業務的實施,與地市客戶做好工程和市場的`溝通交流;

      2、拓展所轄地市運營商及鐵塔公司新業務;

      3、負責所轄區域內年度銷售的預測,目標的制定及分解;

      4、負責所轄區域的市場調研和需求分析;

      5、隨著業務發展,進行辦事處的正式組建

      任職要求:

      1、專科及以上學歷,通信等相關專業;

      2、2年以上通信行業工作經驗,有室內分布工程管理專業經驗者優先;

      3、在本地具有一定的客戶資源和客戶關系;

      4、具備一定的市場分析、營銷、推廣能力和良好的人際溝通、協調能力,分析和解決問題的能力。

      5、本地戶口者優先。

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