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  • 銷售經(jīng)理崗位職責

    時間:2020-08-15 09:18:22 崗位職責 我要投稿

    銷售經(jīng)理崗位職責大全

      【篇一:酒店銷售經(jīng)理崗位職責】

      1、對總經(jīng)理直接負責,及時制定當月的銷售計劃,努力完成和超完成預算目標。

    銷售經(jīng)理崗位職責大全

      2、對于酒店的發(fā)展和營業(yè)額的提高提出可行性操作的建議,以最大可能提高酒店贏利。

      3、詳細了解飯店的服務項目、內(nèi)容和服務時間。

      4、清楚了解客房狀態(tài)、客房類型以及包價產(chǎn)品和折扣規(guī)定等方面的知識。

      5、監(jiān)督做好管理會員卡資料、協(xié)議客戶資料的電腦登記和整理、存檔工作。

      6、做好《日客戶拜訪記錄》、《周拜訪記錄》并存檔,迅速、高效、禮貌地解決客戶的問題。

      7、參與解決一切引起賓客不滿事件,爭取在飯店政策范圍內(nèi)使賓客重新獲得滿意感。

      8、有效地做好預定處日常工作管理和每日預定流量的控制、即時房態(tài)的控制。

      9、對于超預定造成客人的外送,及時做好客人接送工作安排和客人安撫、回防工作。

      10、根據(jù)酒店的預算目標,做好每日和每月酒店的平均房價的控制。

      11、透徹了解信用和支票兌現(xiàn)方面的知識,知道如何操作并能嚴格遵照執(zhí)行,及時、有效地做好協(xié)議公司的應收款項的收回工作。

      12、及時做好協(xié)議客戶和同到期的續(xù)簽工作。

      13、根據(jù)公司營運部要求按時報送《會員卡資料匯總》、《協(xié)議客戶資料匯總》、《周銷售計劃》、《銷售周報》,同時抄送酒店總經(jīng)理。

      14、起草部門培訓工作,按時參加酒店的各種會議和培訓。

      15、保持酒店熱情待客的服務水準。

      16、遵守國家政策法律,遵守格林豪泰有限管理公司的規(guī)章制度。

      【篇二:銷售經(jīng)理工作職責】

      1、在銷售總部領(lǐng)導下,和各部門密切配合完成工作。

      2、嚴格遵守公司各項規(guī)章制度,處處起到表率作用。

      3、制訂銷售計劃。

      4、確定銷售政策。

      5、設(shè)計銷售模式。

      6、銷售人員的招募、選擇、培訓、調(diào)配。

      7、銷售業(yè)績的'考察評估。

      8、銷售渠道與客戶管理。

      9、財務管理、防止呆帳壞帳對策、帳款回收。

      10、銷售情況的及時匯總、匯報并提出合理建議。

      一、銷售計劃、組織與客戶管理

      1、營銷范圍的把握與市場現(xiàn)狀調(diào)查。

      2、決定新設(shè)客戶的交易條件。

      3、與客戶人際關(guān)系的確立。

      4、搜集競爭者情報。

      5、銷售目標與定額的設(shè)訂和管理。

      6、科學而有效的營業(yè)分析。

      二、客戶的計量管理

      1、客戶的銷售統(tǒng)計和銷售分析。

      2、客戶的經(jīng)營分析指導。

      3、客戶資金運轉(zhuǎn)指導及信用調(diào)查。

      三、客戶營銷參謀

      1、客戶銷售方針的設(shè)定援助。

      2、支援客戶的計劃方案。

      3、從客戶處做市場觀察。

      4、為客戶做銷售促進指導

      四、推銷技術(shù)

      1、技術(shù)研討會的舉辦。

      2、商品及銷售基礎(chǔ)知識的傳授。

      3、陪同銷售及協(xié)助營銷。

      4、銷售活動、售后服務指導及抱怨處理。

      五、專業(yè)推銷

      1、接受訂單的業(yè)務

      2、銷售事務與公司內(nèi)部聯(lián)絡(luò)。

      3、帳款回收。

      4、每日、周、月銷售總結(jié)、匯報。

      【篇三:區(qū)域銷售經(jīng)理崗位職責】

      1、負責產(chǎn)品的區(qū)域拓展、客戶發(fā)展、區(qū)域運營的策劃制定及執(zhí)行;

      2、根據(jù)公司整體運營策略,提煉出適合各區(qū)域市場的運作模式;

      3、與客戶建立良好關(guān)系,及時反饋客戶信息,滿足客戶需求,提高客戶滿意度;

      4、制定銷售目標、市場拓展計劃,審核客戶的各種計劃并監(jiān)督執(zhí)行;

      5、參與制定各類市場推廣方案并實施;

      6、完成月度、季度和年底區(qū)域銷售預測,定期匯報工作情況;

      7、建立完整的地區(qū)經(jīng)銷商網(wǎng)絡(luò),整合資源實現(xiàn)公司銷售總目標。

      【篇四:4s店銷售經(jīng)理崗位職責】

      1、每日向總經(jīng)理分別匯報前一日工作和當日工作安排;

      2、傳達上級領(lǐng)導的指示和要求,并監(jiān)督實施;

      3、安排好銷售顧問每天工作和交車事宜;

      4、幫助銷售顧問做好接待顧客工作,力爭不斷提高成交率;

      5、要求銷售顧問每天打回訪電話,跟蹤每一位潛在客戶;

      6、依照制度安排好每位試乘試駕人員進行試車,并注意安全;

      7、負責展廳及車輛衛(wèi)生;

      8、定期安排銷售顧問進行職業(yè)技能培訓和學習;

      9、掌握競爭車型情況,及時向公司領(lǐng)導匯報;

      10、負責協(xié)調(diào)好展廳所有人員的工作聯(lián)系;

      11、協(xié)調(diào)銷售顧問和其它部門的工作;

      12、完成上級領(lǐng)導交給的其他工作。

      【篇五:外貿(mào)銷售經(jīng)理崗位職責】

      1、負責聚合物電池在國外的市場拓展及管理工作,根據(jù)公司業(yè)務發(fā)展,不斷發(fā)掘新的客戶資源,拓展公司業(yè)務推廣渠道;增加外貿(mào)業(yè)務規(guī)模,完成公司國外業(yè)務銷售目標。

      2、負責與客戶的商務談判,與各行業(yè)建立廣泛的合作關(guān)系。

      3、根據(jù)合作需求,制定可行性較強、周密的合作方案。

      4、協(xié)調(diào)公司各部門資源,保證合作項目的順利實施,并不斷跟進項目進度。

      5、積極探索新的業(yè)務發(fā)展機會。

      【篇六:汽車銷售經(jīng)理崗位職責】

      1、負責對本部門屬下員工的工作崗位安排和本部門人、財、物生產(chǎn)經(jīng)營的日常管理工作。

      2、負責組織部屬部屬認真貫徹執(zhí)行公司(或上級)頒發(fā)的法規(guī)及有關(guān)管理規(guī)章制度,建立健全各種資料檔案工作,并盡力完成公司或上級下達的各項任務和指標。

      3、負責組織編制部屬各崗位職責,并督促各崗位認真履行職責。

      4、負責組織部屬參與必要的思想品德教育、安全教育、業(yè)務培訓、工作總結(jié)并及時整改,以不斷提高本部門員工的敬業(yè)精神、業(yè)務能力和工作質(zhì)量以及保證安全生產(chǎn)。

      5、負責組織了解和掌握市場動態(tài),包括國家政策和同行業(yè)競爭態(tài)勢進行市場預測,做好信息反饋。

      6、負責組織合同、訂單等的評審,并根據(jù)評審結(jié)果,制定月份車輛要貨準備計劃和下達臨時購車指令。提前向公司提出部門用款計劃。

      7、負責組織實施各種車輛的采購、貯存和交付的管理,確保經(jīng)營的順利進行,并對本部門貨款的全部回收負責。

      8、負責配合相關(guān)部門人員作好用戶信息收集和售后服務,并搞好新、老客戶關(guān)系及管理工作,不斷提升客戶資源質(zhì)量。

      9、負責組織提報本部門對人、財、物的需要計劃,其他工作計劃及公司應給予的其他必要的工作配合。

      10、努力提高管轄內(nèi)各項資源的利用價值,控制好部門經(jīng)營成本和不斷提高經(jīng)營效益。

      11、負責組織對部屬的工作考核并提出任免或獎懲意見。

      12、認真完成上級下達的其它任務。

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