設計部人員崗位職責

時間：2025-01-23 09:50:44 秀雯崗位職責我要投稿

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設計部人員崗位職責（精選28篇）

　　在現在的社會生活中，人們運用到崗位職責的場合不斷增多，制定崗位職責可以最大限度地實現勞動用工的科學配置。那么你真正懂得怎么制定崗位職責嗎？以下是小編幫大家整理的設計部人員崗位職責，僅供參考，大家一起來看看吧。

設計部人員崗位職責（精選28篇）

　　設計部人員崗位職責 1

　　1、負責帶領設計項目的前期客戶溝通和設計策略發展工作；

　　2、負責創意設計工作，包括視覺識別系統設計、平面設計、數字媒體設計，能準確把握項目的設計方向，并準確傳達到每一位團隊成員；

　　3、全面主持設計部工作，擔當創意核心、設計指導、效果統籌、設計溝通的'任務，執行和貫徹公司所交付的任務；

　　設計部人員崗位職責 2

　　1、負責相關工程的鋼結構方案圖設計、施工詳圖設計、竣工圖整理，并對項目進行技術跟蹤配合；

　　2、負責統計相關工程的`鋼結構工程量，配合投標預算、結算；

　　3、負責配合其他部門在詳圖技術方面提供支持服務；

　　4、負責本部門的全部工作。

　　設計部人員崗位職責 3

　　1、負責空間設計部的整體管理：人才梯隊搭建，項目把控，設計指導，創意呈現，項目落地執行指導；

　　2、負責完成公司旗下各個品牌的樣本店型，統一公司各品牌店鋪整體的風格及VI形象；

　　3、統籌部門工作，包括分工、進度、質量、成本等全流程進行監控，確保如期完成；

　　4、負責設計領域的.研究和總體規劃，及時解決項目過程中的技術問題；

　　5、負責給予設計團隊成員充分的技術支持和外部技術咨詢；

　　6、負責部門設計人員的的技術培訓、考核，不斷提高部門專業技術能力及工作效率；

　　7、服從上級領導的各項工作指示，努力配合并完成各項工作任務。

　　設計部人員崗位職責 4

　　1、理解客戶意圖，把握整體設計思路與方向，負責項目整體方案設計及深化（辦公家具配置以及軟裝裝飾搭配方案）；

　　2、協調相關部門，解決技術矛盾，安排分工、把握項目進度，落實整個項目效果；

　　3、關注市場發展趨勢及行業動態，參與制定相關的應對策略與措施；

　　4、負責部門日常工作分配和監督管理；

　　5、負責對團隊進行考核、培訓，提高團隊的工作效率，完成公司下達目標任務。

　　設計部人員崗位職責 5

　　崗位職責:

　　1、負責平面設計工作，包括品牌視覺識別系統，活動視覺設計;

　　2、負責對外日常工作宣傳及廣告、產品、活動的平面設計工作;

　　3、具備邏輯的市場及設計觀點，準確把握設計的'定位、風格;

　　4、完成上級指定的其他工作。

　　任職要求:

　　1、藝術設計類相關專業，大專以上學歷，3年以上工作經驗，懂色彩、圖形、印刷工藝;

　　2、精通photoshop、ai、coreldraw等設計軟件，較強的色彩感覺，良好的審美視覺和美學觀念;

　　3、具有準確的視覺表達能力，熟練掌握圖形設計及其延展應用設計的相關工作;

　　4、有較強的責任心和執行力，較強的團隊協作能力及溝通協調能力;

　　5、邏輯思維清晰，做事認真、細致、表達能力強;

　　6、面試請攜帶個人作品。

　　設計部人員崗位職責 6

　　1、協助部門經理帶領團隊完成弱電智能化項目系統的初步設計（圖紙、配置清單、方案、概算）；

　　2、協助部門經理帶領團隊進行弱電系統投標階段技術標書的'編制、投標、述標等；

　　3、帶領團隊完成弱電系統的深化設計（施工圖、施工圖預算、深化設計方案）；

　　4、協助部門經理管理團隊成員，并做好與其他部門的溝通協調。

　　設計部人員崗位職責 7

　　1、負責項目的規劃、概念設計、方案設計至施工圖設計的`全過程設計管理工作，包括設計任務書的編制，參與考察、甄選符合要求的設計單位，協助組織設計招標等。

　　2、制定項目設計導則，審查設計相關問題，對工程造價和設計規范提出建議，確保設計在成本控制范圍內完成，對項目進行風險評估和風險管理；

　　3、審核設計圖紙，確保設計符合項目功能、成本、運營、維護和綠建方面的要求；確保設計內容符合工程規范要求，無重大設計缺陷；

　　4、及時深入施工現場掌握施工動態，及時解決有關設計與施工協調問題；

　　5、制定及更新公司技術標準及設計管理流程。

　　6、完成上級交付的其他工作任務。

　　設計部人員崗位職責 8

　　1、獨立或團隊合作完成整套施工圖設計，對平、立、剖、節點大樣的設計等制圖熟練，并非常熟悉工程制圖的`規范要素，全面負責公司圖紙質量校對和審核工作，參與施工圖的會審和技術交底工作；

　　2、負責公司施工圖整體管理，監督指導施工繪圖員的日常工作，積極在本部門推行公司的各項政策和管理制度，并監督實施；

　　3、制定本部門工作計劃及培訓計劃，提高本部門全體員工的素質和業務水平；

　　4、負責管轄內下屬員工日常管理、指導、培訓、考核、調整、提出任免意見等，對新員工及不定期對公司員工進行制圖規范培訓和考核工作。

　　設計部人員崗位職責 9

　　1.根據品牌的.整體發展戰略及流行趨勢分析，確定產品年度的設計計劃、策略及目標;

　　2.根據品牌定位制作每季的顏色、面料、輔料，并能夠根據設計方案和設計構想，完成產品創意、設計工作;

　　3.根據年度設計計劃，合理安排設計師工作，保證在規定時間完成設計工作;

　　4.公司交辦的其他工作。

　　設計部人員崗位職責 10

　　1、根據公司招聘要求制定招聘計劃并落實人員到位；

　　2、制定并實施招聘計劃，負責電話邀約、面試安排以及人員錄用安排等；

　　3、定期匯報招聘、面試以及錄用情況等數據信息；

　　4、配合各部門完成階段性重點崗位招聘工作；

　　5、開發與維護招聘渠道，及時發布招聘需求，管理招聘信息；

　　設計部人員崗位職責 11

　　崗位職責：

　　1、平面文宣制作；

　　2、立體氛圍陳列；

　　3、館內營運美術制作；

　　4、新媒體及電商視覺優化

　　（請應聘者隨簡歷發送個人作品，網上鏈接作品集可供參閱者亦可。)

　　崗位要求：

　　1、男女不限，年齡25~40歲，大專以上藝術設計及相關專業；

　　2、2年以上視覺設計相關工作經驗；

　　3、熟悉書店文宣設計和新媒體視覺設計者優先；

　　4、能熟練使用Photoshop、Illustrator、InDeign等設計軟件。

　　設計部人員崗位職責 12

　　一、對可愛產品類設計感興趣，懂得手繪或電腦鼠繪

　　二、動漫設計、插畫、手繪、布藝、陶藝、創意產品等相關工作均可；

　　三、擅長產品的配色，對色彩的搭配有較強的'敏感度

　　四、能根據品牌發展要求獨立完成產品開發設計

　　五、思維靈活，理念新穎，能較敏銳的洞察吸收新的流行元素；

　　設計部人員崗位職責 13

　　1、負責帶領設計項目的前期客戶溝通和設計策略發展工作；2、負責創意設計工作，包括視覺識別系統設計、平面設計、數字媒體設計，能準確把握項目的設計方向，并準確傳達到每一位團隊成員；

　　3、全面主持設計部工作，擔當創意核心、設計指導、效果統籌、設計溝通的'任務，執行和貫徹公司所交付的任務；

　　4、高效執行平面稿、VI、LOGO、標志、畫冊、包裝、攝影跟拍等美術元素的設計及編排等各類設計工作安排。

　　設計部人員崗位職責 14

　　1、工藝制作，金蝶K3數據維護(技術數據錄入和變更，BOM和工藝路線的維護)，原輔料的'采購申請、建料。印版模具每月對賬。

　　2、物料申請單和打樣單登記和安排，設計表單匯總(日常工作記錄表、打樣進展狀況登記匯總、工藝制作完成情況匯總、印版模具采購情況的匯總等)

　　3、每月月底設計月度報表匯總并提交給文控中心。

　　4、實驗室日常工作安排，6S檢查，儀器內校和外校工作聯系并安排。

　　5、ISTA和FSC年檢資料準備。

　　6、其他事項。

　　設計部人員崗位職責 15

　　1、負責設計部項目的創意，概念發展以及組織實施，保證設計方案的正確執行、

　　2、進行客戶項目的談判和前期設計溝通、

　　3、審核項目工作計劃，全面控制各設計項目的進度進程，及時處理項目滯后狀況；

　　4、監督設計部門各項規劃和計劃的實施；

　　5、負責設計項目的技術審核和品質控制；

　　6、負責主持設計部門的工作，統籌分配工作任務、及時檢查、考核本部門內各崗位人員的.工作進度、工作態度及工作量，建立一支反映快速，服務意識強，客戶印象佳的設計服務團隊、

　　設計部人員崗位職責 16

　　1、制定品牌產品設計企劃方案;

　　2、管理設計團隊，并對團隊進行定期考核;

　　3、統籌品牌設計樣板開發及下單，對生產過程進行把控;

　　4、把握設計發展趨勢變化動態，適時調整設計思路;

　　5、產品面輔料的預算以及費用控制。

　　設計部人員崗位職責 17

　　1、負責公司品牌的定位、形象、風格的制定，各季產品的開發并組織生產;

　　2、搭建、優化和完善設計流程;

　　3、團隊設計稿的評審、跟蹤、協調和修改產品設計，負責樣板樣衣的審核工作，跟進打板及修板的進度;

　　3、負責保證所開發的'產品生產工藝科學合理;

　　4、對面料工藝具有敏銳的把握與運用能力;

　　設計部人員崗位職責 18

　　1、快速了解客戶品牌風格，準確把握品牌方向;

　　2、控制設計進度，定期匯報開發進度，在規定的時間內完成每季的`企劃和設計工作;

　　3、有效管理設計團隊，逐步提高設計團隊的工作能力;

　　4、系統全面的掌握服裝工藝版型，能夠將版型標準化;

　　5、了解國際市場和時尚趨勢，定期分析調研，做出調研報告，為商品和設計提供信息支持;

　　設計部人員崗位職責 19

　　崗位職責：

　　1、負責設計部圖紙收發、登記、整理、歸檔、保密工作;

　　2、及時收集整理部門文件資料，記錄;確保本部門文件資料管理符合質量體系要求;

　　3、協助設計部長處理其它臨時、緊急事宜;

　　4、數據備份;

　　5、適當承擔設計任務。

　　任職要求：

　　1、機械設計或相關專業

　　2、熟練使用AutoCAD

　　3、有車燈生產線上非標設備的機械設計經驗優先;

　　4、有車燈生產線設備的各種配套工裝機械設計經驗優先。

　　設計部人員崗位職責 20

　　1、公司內部視覺設計，包括branding相關campaign，衍生周邊產品設計，以及各種內外部線上線下的設計需求；

　　2、小程序、H5活動頁面以及貼紙、表情包、水印等平面設計；

　　3、參與公司VI規范、IP衍生品、產品包裝等各種物料的設計；

　　4、參與各種活動方案的.創意，能駕馭多種不同的設計風格；

　　5、參與產品討論，與產品經理、交互設計師協作，產出高質量設計稿；

　　6、配合技術創建用戶界面，跟進開發落地，保證最終設計質量、

　　設計部人員崗位職責 21

　　1、全面了解公司品牌文化、理念、個性等傳播訴求，掌握商品的地位、特性、目標等受眾群等要素；

　　2、負責項目平面創意設計，根據意見調整設計方案；

　　3、公司海報、宣傳冊、H5等平面設計工作；

　　4、負責公司各類游樂園、展會等項目推廣活動方案的`平面設計；

　　5、負責其他部門的平面設計工作需求、

　　設計部人員崗位職責 22

　　崗位職責：

　　1、負責網站、APP、移動端頁面、廣告、宣傳冊、Banner等的視覺設計；

　　2、負責官網及H5推廣活動的插畫以及flash動畫的制作；

　　3、參與活動策劃、新媒體運營等工作，提出極具藝術性的創意和想法；

　　4、按照項目周期有計劃的執行并推進設計任務，與各團隊保持良好溝通，及時反饋問題并配合項目進展；

　　5、分析競品設計優劣，結合當下趨勢，對產品設計提出修改意見，并提供可行性解決方案。

　　任職要求：

　　1、本科及以上學歷，1年以上互聯網視覺設計工作經驗，有互聯網金融行業經驗者優先；

　　2、擅長手繪、插畫、以及Flash動畫制作；

　　3、精通Photoshop、Illustrator、Flash等相關設計軟件；

　　4、對流行趨勢有著敏銳的洞察力，對視覺設計、色彩有敏銳的`觀察力及分析能力；

　　5、具有良好的團隊協作精神，工作細致認真并富有工作激情，有較好的溝通能力。

　　設計部人員崗位職責 23

　　1、負責公司對外日常工作企業宣傳及廣告、產品、活動的平面設計；

　　2、對公司內所有設計相關的`事進行執行與維護，不斷改進設計水平，適應公司發展要求，完成公司日常的任務安排；

　　3、負責公司對外品牌宣傳、產品和活動的視覺設計執行，協助部門完成展會設計工作等，與其他部門配合協作完成與設計美學方面的相關工作；

　　4、利用自身的行業背景和知識，在設計和制作上有效控制成本、

　　設計部人員崗位職責 24

　　1、參與或獨立完成方案設計、提案文本制作、完整施工圖繪制或審核；

　　2、參與并執行項目施工圖繪制的流程，以及過程管理和細節監管；

　　3、結合設計方案和施工圖，對施工現場進行：圖紙交底、技術指導、設計答疑、優化工作，解決與項目有關的設計和技術問題，最終確保設計效果的`落地呈現；

　　4、協調公司與甲方、施工方、供應廠商的關系，積極主動的處理好與設計相關的協調工作，維護公司與甲方的合作關系、

　　設計部人員崗位職責 25

　　1、制作表格,統計部門的數據;

　　2、做好部門文件的`復印、打印工作,文件收發、資料整理、文檔歸類和保管等工作;

　　3、整理和規整樣衣借版登記管理及展示,工藝片展示,面輔料的歸類拍照留底,掛卡制作與存放;

　　4、協助設計師完成樣板工藝加工;

　　5、密切關注辦公室的美觀與整潔,保持良好的工作氛圍。

　　設計部人員崗位職責 26

　　1、跟進研發進度、統籌研發物料和數據。

　　2、跟進設計師的頭版、修改版、齊色板的樣衣制作進度，跟進其使用的面輔料及工藝進度。

　　3、制作物料卡，完成生產前與生產部、技術部的各項關于生產板的面輔料、工藝的.數據對接。

　　4、處理設計部的各項日常工作。

　　設計部人員崗位職責 27

　　1、負責空間設計部的整體管理：人才梯隊搭建，項目把控，設計指導，創意呈現，項目落地執行指導；

　　2、負責完成公司旗下各個品牌的樣本店型，統一公司各品牌店鋪整體的風格及VI形象；

　　3、統籌部門工作，包括分工、進度、質量、成本等全流程進行監控，確保如期完成；

　　4、負責設計領域的研究和總體規劃，及時解決項目過程中的技術問題；

　　5、負責給予設計團隊成員充分的技術支持和外部技術咨詢；

　　6、負責部門設計人員的的.技術培訓、考核，不斷提高部門專業技術能力及工作效率；

　　7、服從上級領導的各項工作指示，努力配合并完成各項工作任務。

　　設計部人員崗位職責 28

　　1、負責辦理開發項目的申報、立項、審批手續。

　　2、負責組織針對公司開發項目的市場調查和分析報告，為公司制定銷售方案提供依據。

　　3、負責公司項目的銷售管理工作，檢查、監督、落實項目銷售的進度和目標。

　　4、負責辦理開發項目的.竣工驗收備案等相關手續，做好與公司內、外等相關部門的協調工作。

　　5、負責落實項目售后的相關服務等物業管理工作，及時收集、反饋、處理業主提出的問題和意見。

　　6、做好本部門的基礎管理工作，使本部門的各項資料包括：合同文本、各項證件、往來函件等歸類、歸檔的分級管理，有據有依。

　　7、協助分管老總做好本部門的各項管理工作，完成公司確定的各項工作目標。

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