區域經理崗位職責

時間：2023-04-09 09:34:07 崗位職責我要投稿

區域經理崗位職責(15篇)

　　在現實社會中，越來越多人會接觸到崗位職責，制定崗位職責可以減少違章行為和違章事故的發生。擬起崗位職責來就毫無頭緒？下面是小編整理的區域經理崗位職責，歡迎閱讀，希望大家能夠喜歡。

區域經理崗位職責(15篇)

區域經理崗位職責1

　　一、崗位職責

　　1、走訪市場，收集行業市場信息，隨時掌握市場最新動態，及時反饋以便及時做出市場應對決策；

　　2、根據公司下達的區域銷售目標，結合區域市場情況合理分配和分解，確保區域銷售目標的'達成；

　　3、幫贏區域共贏商進行推廣促銷和銷售支持，指導區域共贏商銷售人員，確保區域銷售目標的達成；

　　4、隨時掌握市場動向，協助共贏商及時做出市場應對；

　　5、配合共贏商進行大客戶管理，提升區域市場銷量；

　　二、區域渠道管理：

　　1、管理區域共贏商，維護公司和共贏商之間的良好關系；

　　2、積極完成空白區域的共贏商招商，弱勢區域的共贏商優化，提高產品在本地區的市場份額；

　　3、對共贏商銷售人員進行培訓，協助共贏商建立有效的銷售團隊；

　　4、對各區域共贏商月度銷售進行評估和分析，及時找出差距并制定相應的解決和提升措施；

　　5、對共贏商的庫存、產品結構進行準確掌握和分析，及時要求共贏商補貨或促銷，優化產品銷售結構；

　　6、妥善解決區域市場串貨問題和市場突發事件。

區域經理崗位職責2

　　1、負責所轄區域的銷售、運營管理及內外部關系協調，對所轄區域的銷售目標負責。

　　2、根據公司下達的年度經營目標，制定所轄區域年度、季度、月度經營計劃，并負責各項計劃在各品牌各門店的.分解與落實；

　　3、負責統籌、規范、指導和協調各下屬督導及輔助職能（商品、經管、人事行政）的日常工作；

　　4、實施公司的各項管理制度，制定并組織實施完整的銷售方案，帶領團隊共同完成公司每月下達的銷售任務和各項指標；

　　5、與公司各品牌事業部、區域內各輔助部門的橫向溝通及商場日常關系維護。

區域經理崗位職責3

　　崗位職責:

　　1、負責區域市場研究,負責支持和配合集團對項目進行預可研、可研的土地、以及組織區域市場調研,監測區域市場變化趨勢;

　　2、負責優化和補充區域內房地產營銷代理機構、管理供應商;

　　3、負責參與區域內新項目可研,制定初步市場定位建議及產品標準選擇建議,編制可研報告撰寫;

　　5、從市場角度參與項目整體規劃設計方案、建筑設計方案、景觀規劃設計方案、項目樣板區展示方案的.討論和評審,提出專業意見;

　　6、負責編制區域內營銷策劃工作總案,包括策劃方案、銷售策略、推廣策略、營銷工作計劃表等 ;

　　7、負責組織實施,負責編制營銷推廣和公關活動效果評估報告;

　　8、負責組織制定有關銷售管理及服務標準,做好區域內日常營銷工作規范的管理監督;

　　9、負責按照集團品牌規范,組織品牌建設與維護,負責配合集團組織的品牌推廣活動等。

　　任職資格:

　　1、大學本科及以上學歷,市場營銷,經濟管理類等相關專業;

　　2、八年以上工作經驗,三年以上相同崗位工作經歷;

　　3、具有大型房地產開發企業的房地產營銷管理、市場客研、客戶關系管理經驗;

　　4、具有豐富的房地產專業知識及相關實踐工作經驗,具備一定的管理統籌能力;

　　5、熟悉房地產企業整體業務運作流程體系,熟悉房地產企業營銷管理體系;

　　6、對于不同類型的地產項目有一定的了解,包括傳統住宅、商業綜合體、特色小鎮和旅游商業等。

區域經理崗位職責4

　　1.、根據全國區域市場發展和企業戰略規劃，執行銷售總監制定的銷售任務;

　　2.、開拓、溝通和管理負責區域的客戶，執行區域銷售及推廣工作，及時反饋市場信息，做出處理建議;

　　3、.負責所管轄區域的客戶和訂單的售前跟蹤和資料準備，售中發貨和回款、售后服務工作;

　　4、.收集市場信息，總結市場開發經驗，為部門制定正確銷售策略提供決策依據;

　　5、.進行銷售合同的`簽訂，做到合理合法，降低產品銷售和售后風險;

　　6、.執行各地區招投標工作;

　　7、.參與所轄區域客戶的技術和商務談判;

　　8、.跟蹤客戶特殊訂單，及時向上級領導匯報訂單完成情況;

　　9.負責收集和審核客戶提供的資質、文件;

　　10、.與客戶建立良好關系，以維護企業形象。

區域經理崗位職責5

　　1.零件/精品批發達成;

　　2.售后質量指標達成;

　　3.經銷商零售能力提升;

　　4.經銷商及市場信息反饋;

　　1.根據售后整體目標方案,設置區域內經銷商目標,并跟蹤其達成進度;

　　2.監督及管理區域經銷商售后零售進度,售后批發目標的最終達成;

　　3.對售后運營過程中,區域和負責經銷商所面臨的機會和風險作出預測和分析匯報,為總部決策提供支持;

　　4.向經銷商講解商務政策,督促入場和銷售目標的達成;

　　5.監督標準服務流程的執行情況,對關聯人員做出培訓輔導;

　　6.負責總部改善項目、客戶活動的落地導入和跟蹤管理;

　　7.其他相關職責

　　及時反饋區域經銷商面臨的.零件供應、客戶重大投訴等經銷商需要支持的問題;

　　根據區域重點問題,組織經銷商進行學習、改善、提升活動;

　　按時完成工作計劃、出差報告等基本工作;

區域經理崗位職責6

　　1、主要負責公司產品的銷售及推廣;經公司統一培訓，能夠向客戶完整詳細的介紹產品功能，獨立完成產品功能的全套展示，解答客戶相關問題;

　　2、按照公司產品推廣規劃完成所負責區域內小區或其他場所的.產品推廣活動，引導客戶接受產品上門展示銷售;

　　3、根據產品銷售情況，制定產品拓展計劃,活動中積極與客戶溝通,推廣公司產品,活動結束后跟進意向客戶,開發潛在客戶;

　　4、通過各種渠道開發、收集客戶資源，預約產品上門展示活動;

　　5、收集客戶及競爭產品相關市場信息及動態，并提出合理化建議;

區域經理崗位職責7

　　1.根據公司下達的業務指標，制定相關的營銷計劃、部署營銷工作，在規定的.時間內帶領團隊完成下達的指標；

　　2.負責營銷團隊的日常管理工作，組織營銷人員開展營銷活動，制定團隊業績獎懲制度，對下轄營銷人員業績進行督導；

　　3.整合各種資源開拓新的網點，積極維護已有營銷網點并合理安排團隊營銷人員的營銷網點；

　　4.提高營銷人員展業能力及意識，定期組織營銷人員進行相關培訓；

　　5.遵守公司相關規章制度以及完成公司其他工作安排。

區域經理崗位職責8

　　（一）制定每月崗位工作計劃，保證計劃實施的有效性；

　　（二）負責維護所分配區域包括合作銀行的良好合作關系；

　　（三）策劃和組織實施市場營銷、推廣活動，完成營銷任務指標；

　　（四）對所轄經紀人進行日常管理（業務考核、考勤），檢查工作日志和客戶服務記錄；

　　（五）組織各項活動：晨會、周會及業績分析會等；

　　（六）對所轄經紀人進行培訓、輔導、協助制訂展業計劃，必要時陪同展業；

　　（七）每月初提交上月業績分析報告；

　　（八）完成業務營銷部交辦的'其它事項。

區域經理崗位職責9

　　崗位職責：

　　1、協助、指導及監督零售體系經銷商開展工程業務；

　　2、獨立工程經銷體系建設，協助、指導及監督獨立工程經銷商開展工程業務；

　　3、規范與監督區域工程市場，有效協調及管理區域工程經銷商開展工程業務，有效處理市場沖突問題，保證工程業務有序的'開展；

　　4、信息管理，工程項目信息、客戶信息等。

　　開發區域單體項目，保證項目成功操作，催收項目的應收賬款；

　　任職要求：

　　1、3年以上建材家居行業房地產工程業務經驗，其中在開發與管理工程經銷商方面有一定的工作經驗。

　　2、了解房地產精裝工程市場，酒店及裝飾設計行業，有一定客戶資源。

　　3、具有一定的項目及工程業務市場管理經驗。

　　4、良好的溝通協調能力。

區域經理崗位職責10

　　通常應用于銷售行業中，企業為了便于管理，對全國范圍內省市按區域進行劃分。每個區域設經理職位一名，下轄幾個省，省再設主管級別的這樣一種管理架構，如：華北區，華南區，華東區，華中區，西北區等。

　　1、參與公司銷售戰略、市場營銷策略的制定，執行公司營銷策略并對區域市場開拓進行策劃。

　　2、制定本區域營銷計劃、分解銷售目標。并對城市經理進行銷售目標的`量化考核。

　　3、提供市場趨勢、需求變化、競爭對手和客戶反饋方面的準確信息，為公司制定銷售策略及營銷計劃提供支持。

　　4、負責建立和健全所轄區域的銷售管理制度，督導公司的的銷售政策的落實、各項制度的貫徹執行，對所轄區域人員的政策落實情況、制度執行情況負責。

　　5、保證城市經理直管職能模塊高效率運行。

　　6、不得借用公司或出差名義為其他公司做銷售工作，否則按公司相關規定處罰。

　　7、對所轄區域的銷售資源及費用合理分配。

　　8、良好的基層工作心態，熟悉城市經理、業務主管的工作流程和客戶網絡，出現市場真空時，有責任并有能力暫代任其職務。

區域經理崗位職責11

　　1．根據公司下達的銷售任務，制定全年的銷售費用預算，組織領導下屬完成銷售目標；

　　2．負責帶領本部門開拓國際市場，鞏固老客戶，發展新客戶，擴大公司產品在國際市場的份額；

　　3．對每個業務員的訂單每周集中一次，按交貨期的順序編制訂單計劃，交總經理室和生產部，配合生產部門落實生產計劃和交貨期；

　　4．負責訂單業務流程管理和風險的控制，負責所接訂單制作工藝、客戶檢驗、商檢等過程的跟蹤與管理；

　　5．控制銷售成本和費用，嚴格按公司的規定對本部門業務員進行崗位考核；

　　6．組織下屬做好銷售合同的`簽訂，監督業務員做好應收款的催收工作；

　　7．嚴格保守公司秘密，崗位變動時，按規定辦理好交接手續；

　　8．要加強對本部門業務員的業務指導，保持良好的個人形象，服務熱情，信息反饋及時。

區域經理崗位職責12

　　一、崗位職責：

　　1、對所負責區域的銷售目標負責，對區域內客戶進行開拓與維護，對公司文化、品牌、產品、政策等各項活動的推廣，建立良好的客戶關系，挖掘客戶需求，達成公司、個人和客戶利益的共贏；

　　2、承接區域銷售目標，跟進區域銷售狀況，并負責區域銷售目標的達成；

　　3、負責合同的`簽定，跟進貨款的回收工作；負責所在轄區客戶檔案資料和信息管理；

　　4、控制所在轄區銷售費用成本定期拜訪客戶，了解客戶需求與滿意度，為客戶提供相關咨詢，管理和維護客情關系，促成渠道銷售計劃的達成；

　　5、定期報告所在區域市場的銷售工作與問題分析，并提供合理化建議；嚴格遵守公司的各項規章制度，并對公司的商務信息保密；

　　二、崗位要求：

　　1、大專以上學歷，25—40歲，兩年以上珠寶市場銷售及管理相關工作經驗；

　　2、具備較強的溝通能力，市場管理和開拓能力。

　　3、具備獨立解決市場問題及客戶問題的能力；

　　4、能適應出差，一年以上駕齡；

區域經理崗位職責13

　　遵守國家有關法律，法規和公司管理制度，服從上級主管領導，保守公司秘密;

　　負責組織制定本區域業務員的任務，工作流程及區域考核辦法;

　　負責組織本區域業務員的`招聘，考查考核和培訓工作，建立員工檔案;

　　負責制定本區域的各項規章管理制度和實施細則;

　　負責與當地有實力的地市級商業公司進行二級協議的簽訂，建立銷售客戶檔案，定期拜訪此客戶，并與他建立良好的客情關系，以便對下游客戶進行及時地配送。

　　負責對滯銷和近效期藥品采取積極措施銷售，建立主要產品銷售檔案;幫助和監督業務員對二級商的庫存進行合理消化。

　　負責組織根據市場動態和公司產品庫存狀態提出合理經營計劃，強化有效銷售措施;

　　負責組織產品銷后退回退庫工作，即時通知銷售人員停止銷售有質量問題的產品，并根據產品流向追回產品，然后依據處理程序和有關辦法及時處理;

　　負責組織和管理市場開發，產品推廣，隊伍建設，終端服務，業務接洽等相關工作，各地區進行市場推廣和會議營銷要有相應的計劃。

　　負責組織依據公司經營戰略和年度經營目標制定本區域年度工作計劃和預算計劃，并加以實施;

　　負責完成公司下達的其他工作任務，制定年度銷售可行性報告，年終寫出總結報告。

　　負責做好日常行政工作。

區域經理崗位職責14

　　一、嚴格遵守法律法規和公司各項規章制度，執行公司戰略，對公司主管負責并接受主管部門的監督。

　　二、樹立公司在市場部所轄區域內的品牌形象和利益，提高公司知名度。

　　三、組織銷售人員對空白市場進行開拓，增加有價值的客戶數量。

　　四、對客戶進行管理，努力提升本區域內的'市場銷售。

　　五、組織市場部營銷人員行使開發客戶、培養客戶、繁榮客戶的職責。

　　六、對市場部日常工作流程進行嚴格管理。

區域經理崗位職責15

　　①嚴格執行公司所有制度。

　　③熟悉三級市場業務流程，了解房地產相關法律法規，洞悉、收集三級市場信息。

　　③組建優秀的業務團隊并帶領團隊完成公司下達的工作任務。

　　④區域的業務管理及發展的跟進、風險防范，不斷提高業務團隊的'水平。

　　⑤努力提高公司的市場占有率，規范分店管理細節和業務拓展、對分店店長績效考核、指導區域各個分店的工作。

　　⑥區域人力資源的儲備、培訓、配合公司對門店的管理。

　　⑦區域分店或組別的拓展與增減。

　　⑧打造實效的地產服務品牌。

　　⑨考勤：六天工作制。輪休時間需提前向銷售經理請示。

　　⑩工作業績的考核：依據公司標準，以區域的情況核定。

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