超市店長助理崗位職責
在現在社會，崗位職責使用的情況越來越多，制定崗位職責可以最大限度地實現勞動用工的科學配置。什么樣的崗位職責才是有效的呢？以下是小編幫大家整理的超市店長助理崗位職責，僅供參考，大家一起來看看吧。
超市店長助理崗位職責1
超市店長助理崗位職責是對超市店長助理工作內容的概括。超市店長助理崗位職責用于指導超市店長助理的日常工作。每個超市店長助理都應該明確超市店長助理崗位職責并嚴格按照超市店長助理崗位職責去規范自己的工作。
一：對超市店長負責，根據店長指示開展工作。
二：協助店長使公司的各項規章制度及經營計劃在超市得到貫切、落實。
三：協助店長做好超市銷售工作：
（1）協助店長落實超市的銷售計劃，并監督執行情況向店長反映。
（2）帶頭做好周邊市場調查，收集市場信息，向店長反饋詳細的`調查情況。
（3）指導員工進行新商品的推介、促銷的調整或更換。
（4）跟蹤促銷活動的執行情況，并提出促銷建議。
（5）指導和跟蹤超市的換季銷售工作。
（6）跟蹤超市貨源及暢銷商品庫存情況，確保商品能滿足日常的銷售需要及高效率周轉。
（7）對銷售情況進行分析、總結并向店長反饋。
四：協助店長做好超市基層人員的培訓和管理工作。
五：及時向店長反饋超市的運行情況。
六：在店長授權下代行店長職責，對店長和超市負責。
超市店長助理崗位職責2
1、協助店長處理日常事務及與各部門的溝通，成為店長及商場管理層日常工作的好幫手。
2、制作并打印店長所需的報表，確保清楚、準確、及時
3、負責店長工作文件的分類歸檔
4、負責商場辦公用品的訂購和管理，能有效控制文具支出
5、安排每月商場管理人員的值班表；負責全店會議安排與組織等事務性工作
6、是公司內部外部溝通的重要渠道之一，能及時將各部門的信息反饋給店長
超市店長助理崗位職責3
崗位職責：
1、負責店內良好的銷售業績，及時向店長反饋；
2、維持店內各部門正常運轉，處理異常情況；
3、協調與當地政府部門的公共關系；
4、嚴格規范員工，控制人事成本。
主要工作：
1、制定各部門量化工作指標，追蹤各部門報表完成情況，及時采取糾正措施并將異常情況反饋給店長；
2、在店長的領導下行使分管部門工作或被授權處理店長不在時店內事務；
3、對店內人員的合理定編、增編、縮編，向店長提出建議；
4、審查各部門員工業績考評記錄，并報店長；
5、檢查各部門"營運規范"的執行情況并組織輔導、考評；
6、起草各項規章制度和通告，完善各管理機制；
7、制度審批后，負責向下發部門解釋、傳達、監督并反饋其執行情況；
8、與政府職能部門聯系、協調，保證商場的正常運作；
9、起草店內各項費用預算及其送審、申報工作；
10、做好消防安全，及時處理各項突發事件；
11、加強各部門間的溝通與協調，及時了解情況，并提出整改意見；
12、協助店長監督檢查各部門執行崗位職責和行為運作規范的情況；
13、了解管理人員和員工的思想動態并予以正確引導。
輔助工作：
1、檢查店內清潔衛生；
2、檢查員工食堂工作質量，做好后勤保障工作；
3、檢查設備維護及管理的情況；檢查督導防火、防水、防盜、防工傷事故的工作。
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