中級崗位職責
在當今社會生活中，崗位職責在生活中的使用越來越廣泛，崗位職責是組織考核的依據。那么什么樣的崗位職責才是有效的呢？以下是小編精心整理的中級崗位職責，僅供參考，希望能夠幫助到大家。
中級崗位職責1
崗位職責：
1、參與項目需求分析，進行android framework相關的設計、開發、調試、測試等；
2、進行android系統的優化和系統穩定性維護；
3、支持初級應用軟件工程師和初級系統軟件工程師開發、調試。
任職要求：
1、計算機專業知識扎實，熟悉linux系統，熟悉常用數據結構和算法，具有優秀的'軟件開發習慣；
2、同時熟悉c/c++語言和java語言，至少精通其中一項語言；
3、至少3年framework工作經驗；
4、熟悉android系統框架。
中級崗位職責2
崗位職責：
1、培訓規劃和計劃。擬定公司級及門店培訓計劃。協助培訓負責人進行公司及加盟商培訓需求調研工作，參與擬定公司及加盟商培訓的具體規劃、實施計劃和實施方案，協助進行培訓課程管理，確保培訓課程符合培訓需求；
2、培訓資源規劃。根據公司及加盟商的培訓需求，在培訓負責人的指導下，收集、評估培訓課程、培訓學習資料、培訓手冊、學習卡等，開拓并維護合適的學習與培訓渠道，確保培訓資源的豐富性與適用性。
3、建立并完善單店營運標準、培訓制度及相關流程。負責提煉前場和水吧各崗位的sop操作標準，提煉五常管理內容、提煉模塊化管理內容以及單店營運標準等，并每年進行迭代和更新。
4、組織培訓活動。負責培訓前的物料準備，包括培訓資料、簽到表、培訓試卷、培訓評估表、電腦、視頻、投影儀等；同時做好培訓的會場、培訓學員、培訓老師、培訓通知等工作。
5、培訓理論與技能授課。了解加盟商培訓學員的需求，并進行培訓授課，編制培訓講義，做好培訓備課工作，豐富課程內容，設計培訓課程結構，梳理培訓實操標準和流程，做好前場和水吧現場把控，根據課程反饋不斷完善培訓課程。
6、培訓考核工作。培訓結束后，針對培訓內容進行培訓考試，考試合格者，上崗實訓，不合格者再進行復訓，直到合格為止。
7、培訓效果總結。做好培訓記錄，并跟進培訓后的效果反饋，分析總結培訓工作，提出培訓管理與課程完善合理化建議，對培訓效果進行評估，并提交分析報告。
8、培訓隊伍的建立與管理。負責前場和水吧內部培訓師隊伍的搭建、選拔、認證、提升、評估、獎懲等管理工作等。
9、統籌門店的營運督導工作。并逐漸統籌總部營運標準的建立和完善。通過營運標準等內容的培訓及落地，達成加盟商年投資回報的目標。
10、完善培訓體系。圍繞加盟商培訓投資回報率所產生的培訓內容，如賺錢秘訣、經營秘訣、費用管控、銷售秘訣、模塊管理、承包制等開展培訓體系的迭代和優化。
11、完成上級交辦的其他工作。
任職資格：
1、25—45歲，男女不限；大專以上學歷，專業不限；
2、星巴克、麥當勞、肯德基等知名直營或連鎖品牌5年以上后廚或同崗位培訓師經驗；
3、具備較好的.口頭表達能力和清晰的思路；能對培訓需求作深入分析和探討；
4、能夠開發、改進切合門店實際需要的教材；能夠指導初級講師提高授課技能；
5、授課時邏輯清晰，思維縝密，能使學員跟隨講師的思路和引導完成學習；
6、接受過相關課程及內部培訓師的專業培訓，并獲得相關證書；
中級崗位職責3
職位描述：
1、大專及以上學歷，計算機相關專業；
2、3—4年以上abap的hr開發經驗，能夠熟練開發接口，配置web service，以及bapi開發/3—4年sap abap的'hr開發經驗，能夠熟練開發接口（nc、oa），報表；
3、能在業務顧問提供的spec基礎上，獨立完成report、alv、smartforms、bdc、bapi/rfc、dialog、hancement、badi、webservice等開發任務；
4、善于溝通與協調，為人踏實，工作認真負責，良好的團隊協作精神；
5、邏輯思維嚴密，條理清晰，表達能力好，有較強的文檔編寫能力。
中級崗位職責4
職責描述：
（1）行業及公司研究；
（2）投資項目挖掘、跟蹤、執行；
任職要求：
（1）碩士及以上學歷，重點大學財經類、會計類、mba等專業優先；
（2）六年以上pe投資經驗（或五年以上相關工作經驗），有知名pe投資機構、國際投行、券商與基金行研工作經驗的優先。職責描述：
（1）行業及公司研究；
（2）投資項目挖掘、跟蹤、執行；
任職要求：
（1）碩士及以上學歷，重點大學財經類、會計類、mba等專業優先；
（2）六年以上pe投資經驗（或五年以上相關工作經驗），有知名pe投資機構、國際投行、券商與基金行研工作經驗的優先。
中級崗位職責5
崗位職責：
1、協助財務總監負責財務部的日常管理工作；
2、定期完善財務方面的管理制度及有關規定，并監督執行；
3、制定、維護、改進公司財務管理程序和政策，制定年度、季度財務計劃；
4、負責編制及組織實施財務預算報告，月、季、年度財務報告；
5、負責公司全面的資金調配，成本核算、會計核算和分析工作；
6、負責資金、資產的.管理工作；
7、監控可能會對公司造成經濟損失的重大經濟活動；
8、管理與銀行及其他機構的關系；
9、協助財務總監開展財務部與內外的溝通和協調工作；
10、完成上級交給的其他日常事務性工作
任職要求：
1、年齡27—35之間，考慮；
2、5年以上財務工作經驗，2年以上財務管理經驗，持有中級會計師證書；
3、可以熟練設計財務管理報表；
4、有編制財務核算制度工作經驗；
5、熟悉會計操作、會計核算及審計的全套流程與管理；
6、熟悉國家財經法律法規和稅收政策及相關賬務的處理方法；
7、獨立工作能力強，應變能力突出，具備團隊精神；
8、能適應偶爾出差。
中級崗位職責6
職責描述：
1、與項目經理合作，在安排的領域內完成對相關產品的深入認知，方案擬定和初期預研工作；
2、參與搜集所有產品開發所需的數據采集、整理、統計和分析工作；
3、參與部分新產品開發方案的規劃制定和實施工作，確保滿足客戶評審需求和內部設計與工藝的'需要
4、參與項目采購件的選型、技術協議制定；
5、熟悉公司研發控制流程，獨立完成部分符合不同國家法規注冊需求的dhf文檔準備工作；
6、負責部分與各部門間溝通，醫生交流，外部供應商協調工作；
任職要求：
1、碩士學歷，機械、材料、自動化、生物工程等專業；
2、3年及以上機械設計開發背景，1年管理經驗；
3、能熟練使用ug或類似三維建模軟件，同時具備有限元分析經驗優先；
4、掌握機械設計原理及理論，基本掌握gd&t；
6、具備良好的人際交往和溝通能力，優秀的自我管理能力及壓力承受能力，能自主有效快速的開展工作；
7、有責任心和執行力，有進取心、學習能力強和團隊協作精神；
中級崗位職責7
職責描述：
1、管理公司內部自有資金賬戶，參與公司指定資金的具體運作；
2、每日分析行情，制定每日下單計劃；
3、梳理下單流程，優化跟進，并解決持單中所出現的問題；
4、嚴格按照相關制度進行下單機操作，精準把握市場機會，根據盤面及時調整技術策略；
5、盡最大可能確保資金賬戶達到穩定盈利，達到利益最大化；
6、有效進行風險控制，用于全球外匯市場進行實盤交易活動來獲取利潤；
7、前期有老員工指導和帶領，晉升后要求能夠獨立交易并建立和帶領屬于自己新團隊；
任職要求：
1、年齡20—45歲，人品端正，謙虛好學，具有團隊合作精神，意志堅強；
2、金融專業、本科以上學歷優先錄取，可接受公司免費提供的統一崗前培訓；
3、思路清晰、心態端正、擅于把握市場機會，及時完成下單確保賬戶利益最大化；
4、對公司資金高度負責，嚴格執行下單原則，嚴禁違規操作；
5、以協助公司持續穩定盈利為目標，有志成為業內精英人才；
6、熱衷于金融行業的有經驗人士，有意與國際經濟理念保持一致水準，并關注全球二級市場實時走勢；
7、責任心強，具備良好的職業道德，心里素質高；
8、敢于迎接挑戰、遇到困難不退縮、不怕辛苦、積極完成公司交賦的工作任務；
9、有很強的分析能力，擅長并酷愛交易工作；
10、具有自信、冷靜、理智、果斷、堅定、膽識等所要求具備的.各項品質；
11、可承受較大的心理壓力，有很強的自我調控能力，嚴格服從上級指令；
12、對金融行業和投資理財有濃厚的興趣及意愿，致力于把金融行業作為事業發展方向；
中級崗位職責8
崗位職責：
1、負責云計算相關互聯網公司dba日常維護工作（包含金融、電商、游戲、教育、視頻、旅游、傳統等行業），完善云計算dba管理規范。
2、負責云計算（海量數據、海量業務）dba體系建設，包含dba監控體系、dba自動化體系、dba日志體系、dba備份體系等dba體系。
4、負責dba團隊建設和人才培養、管理工作，提高dba專業能力。
5、上級領導交辦的其他工作事項，支撐公司業務快速發展。
任職資格：
1、3年及以上dba相關經驗；
2、精通oracle、mysql、sql server等數據庫的一種或多種日常運維管理；
3、熟悉linux/unix操作系統，有ocm及以上證書優先考慮；
4、良好的'學習能力和對新技術的追求精神，良好的團隊協作能力，積極主動，樂于接受挑戰，能承受工作壓力；
5、我們擁有國內最大云計算運維團隊，致力于云端運維no。1。期望往云計算方向發展者，熟悉阿里云平臺優先考慮。
中級崗位職責9
崗位職責
1、28—45歲，大專以上學歷，相關工程類及其相關專業畢業，具有中級及以上職稱證書；
2、工作積極主動，做事踏實認真，勤于動手，能承受一定工作壓力，適應工程單位工作環境，可適應駐外；
3、熟悉現場管理，具有獨立識別圖紙和現場組織協調的能力；
4、具備獨立處理施工現場常見技術問題的能力。
工作內容：
1、主要進行公司工程范圍內的設備安裝、調試以及維護工作；
2、相關工程資料的.收集、資料整理、圖紙繪制以及技術方案編制，
3、能熟練操作各類制圖軟件、常用辦公軟件；
4、完成公司及直屬領導交給其它任務（工作范圍內）；
5、此崗位要求全職上崗，中介勿擾！具有工程類施工經驗或高速公路三大系統施工經驗者優先考慮，簡歷請附職稱證件。
中級崗位職責10
崗位職責：
1、負責存儲單板及周邊電路原理圖設計及pcb協作。
2、負責硬件部分電路的功能調試、性能測試、穩定性測試；
3、根據項目組安排，配合軟件人員進行系統測試；
4、編寫相關的設計文檔、測試報告及歸檔文件；
5、完成上級主管安排的其他工作任務
崗位要求：
1、本科以上學歷，電子、計算機、自動化、通信等相關專業；
2、2年以上硬件開發經驗，能參與設計及配合調試復雜、高密度、高速計算機單板，能熟練運用示波器、電烙鐵等工具；
3、能夠熟練使用cadence/allego工具進行原理圖設計和熟知pcb布局布線規范要求；
4、具備較強的團隊協作能力、溝通能力；工作態度端正、積極向上，并且能夠承受一定程度的`工作壓力；
5、有下列經驗之一者優先：
（1）熟悉powerpc處理器硬件開發流程，熟練掌握freescale公司的powerpc芯片設計方法；
（2）有xlinx fpga硬件開發經驗，熟練掌握fpga的相關硬件設計方法；
（3）有固態存儲開發經驗，熟悉pata、sata、fc、pcie、srio等存儲協議的硬件設計方法；
（4）有大容量存儲陣列（raid）的硬件架構設計經驗
中級崗位職責11
任職要求
1、本科及以上學歷，三年以上java工作經驗，對web前端技術有一定的掌握；
2、熟練掌握spring、springmvc、mybatis等java后端技術；
3、熟練掌握html5、javascript、ajax、css、jquery等web前端技術；
4、熟練掌握tomcat、svn、maven的使用；
5、熟悉微服務、dubbo、zookeeper、redis框架以及使用；
6、熟悉數據庫mysql開發，linux操作系統以及shell的使用；
7、對主要前端技術框架例如bootstrap、echarts等有掌握的.優先。
中級崗位職責12
職位描述：
1、熟悉ios開發
2、具備app性能調優技巧
3、具備和h5混合開發技能
4、熟悉react—native
5、了解rutter 6、熟悉swift
7、有責任心和主動性
8、3年工作經驗
溫馨提示：
1、外包崗位，請認準投遞
2、學歷學信網可查，全日制，本科16年畢業，專科14年畢業
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