物流崗位職責
在當今社會生活中，大家逐漸認識到崗位職責的重要性，崗位職責可以明確每個人工作職責是什么內容，該承擔什么樣的工作、擔當什么樣的責任、如何更好的去做、什么是不該做的等等。相信很多朋友都對制定崗位職責感到非�？鄲腊�，以下是小編整理的物流崗位職責，歡迎大家借鑒與參考，希望對大家有所幫助。
物流崗位職責1
崗位職責
1.負責對往來的`賬期、信用額度、價格進行監控，發現價格異常及時反饋;
2.應收付賬款賬齡報表制作與分析，定期報告應收付賬項余額;
3.定期與銷售人員及客戶核對應收賬款往來賬，督促銷售員簽回對賬單;
4.負責及時反饋不良客戶信息，包括拖延付款、無理要求等;
5.負責按照客戶要求開出發票，確保客戶及時準確收到發票，并取得客戶的簽收回執
6.負責應收模塊月底銀行賬的核對，確保賬實相符。
7.負責本企業往來類會計科目、會計憑證和會計賬簿，配合結帳、應收付報表等
8.負責對各種單據銷售出庫單、發票、回單、對賬單、發票的完整性進行監督檢查，確保資料完整，降低風險。
物流崗位職責2
崗位職責：
1、負責客戶信息開發、聯系、拜訪新客戶，建立并維護良好的客戶關系
2、對客戶資料的.收集、整理及分類管理
3、掌握市場動態并向主管反饋
4、上級交待的其他任務；
任職要求：
1、熟練使用Excel及日常辦公軟件；具備一定的溝通協調能力和承受力。有良好的客戶服務意識；
2、具有一定的英語基礎
3、電子商務，國貿、跨境電商相關專業的應屆生優先考慮
物流崗位職責3
1、負責分公司全面生產管理，保證準時交貨。
2、嚴格按產量考核，對于消極怠工員工、操作能力極差員工，及時給予警告和解聘。
3、培養和提升班長的業務能力和管理水平，監督各生產班組生產情況，真實填報各項表單。
4、負責生產現場綜合管理，制定車間現場管理標準，執行公司5s管理標準，杜絕現場生產各種違規現象，確保生產有序進行。
5、嚴格執行工藝紀律，確保產品質量；參與產品質量的可追溯性管理并貫徹落實。
6、配合工程技術人員進行新產品對接工作，持續改進和提高老產品質量。
7、根據工藝文件，調整生產節拍，保持生產處于xxx狀態。
8、控制生產成本，確保生產中部出現批量質量事故。
物流崗位職責4
主管是協助老板處理托運站一切事情，具體方面為：
1、主管負責每天掛車的進站和出站，以及掛板的情況和車板、蓬布的維修。
2、主管應負責每天貨物的合理裝車。
3、主管應負責監督《裝卸工管理制度》的實施，實時求事的`對待每個員工，如有意維護員工，損壞《裝卸工管理制度》的實施，發現一次，罰款50元。
4、主管人員應對顧客說話和氣，遇事對顧客多做解釋。如多次被投訴、態度不好者，給予警告、開除。
5、主管人員應把安全意識時時記在心中，對不正確裝車方法指出改正，消滅安全隱患，直到沒有安全隱患。
6、主管人員在每天下午4點到晚上7點為開票時間，叉車只作為附帶。
7、未盡事項按原規定執行。
物流崗位職責5
1.制定部門綜合管理體系實施計劃。
2.實施監督、檢查管理體系實施運行工作。
3.實施制定、審核本部門物流業務的操作流程。
4.對本部門各業務的定期審核與檢查工作。
5.進行本部門各種質量活動記錄、業務檔案的收集、整理、歸檔工作。
6.對顧客投訴/不合格項的控制及時糾正，制定預防措施，跟蹤落實情況以及處理結果。
7.協助本部門和公司各相關部門之間的工作交流。
8.完成對本部門的工作質量評價工作。
9.協助指導本部門業務人員完成數據庫的各項基礎數據錄入工作。
10.協助部門經理審核、監督、檢查本部門業務人員對數據庫的基礎數據日常維護與更新情況。
11.完成各類報表的生成與打印工作。
12.協助配合對本部門進行數據庫的基礎維護，完善數據庫的各項功能，提出改進方案。
13.協助完成本部門的各項日常事務工作。
14.制定、完善本部門的各項規章制度。
15.對本部門的.設備、資產和辦公用品進行申領、登記、管控。
16；實施對本部門員工的工作質量考核。
17.實施對本部門所有物資出入庫的質量把關。
18.每月做到月度工作計劃以及監督實施。
19.每月做到月度員工考勤考核。
20.嚴格做好各部門員工之間的工作積極性及工作協調性。
21.嚴格執行上級領導分派的任務。
22.指導灌輸部門員工安全工作的思想觀念
物流崗位職責6
1做好生產前準備工作，監督好現場的紀律衛生及工作效率，對產品的制作工藝和質量進行檢查;
2管理生產現場，確保生產現場符合公司及工廠相關規定;
3根據生產任務安排生產進程并監督生產實施狀況，確保按時交貨;
4具有一定的生產組織和管理能力，具有較好的`控制能力和協調能力，及時果斷地處理解決生產過程中出現的各種問題;
5工作認真負責，具有良好的溝通能力。
物流崗位職責7
崗位職責:
1、開拓客戶:尋找客戶信息,建立聯絡方式。
2、銷售產品:輸出產品價值,建立服務信心,獲得客戶信賴,以專業驅動客戶認可,到達合作。
3、商務推進:掌握需求、報價,合同簽署、商務談判。
4、項目服務:服務客戶,配合運營團隊做好項目質量。
任職資格:
1、有銷售力:有銷售的熱情與執著,狼性要強。客情、公關能力,讓人有不失專業的親近感。
2、有協作力:善于與團隊協作、統籌,達到共贏。
3、有執行力:做事有追求、高標準,嚴謹、細致。
4、有市場營銷或物流銷售崗位工作經驗。
物流崗位職責8
崗位職責:
管理辦公室日常行政事務，會務安排，如公司年會、員工活動等各類會議；
協調公司駐外辦事處開辦、選址等及后勤管理；
協助上級進行公司管理層會議、重要活動及事項的組織、籌備；
辦事處費用報銷標準制定及報銷單審核。
任職要求:
大專及以上學歷，有金融行業經驗優先，歡迎優秀畢業生；
具備極佳的敬業精神和責任感；
具備良好的'溝通和組織協調能力。
物流崗位職責9
職位內容：
1、正確制作會計憑證，進行會計核算，定期清理對應核算項目的科目余額，及時跟蹤催收超期的墊資業務等應收款;
2、配合相關部門進行對賬工作，并就異常情況協助處理。每月根據業務進度催收、結算帳卡，確保結算利潤的及時準確性;
3、對重點客戶簡歷流程節點表，監控各業務環節，并在業務結束時形成分析表;
4、上級交辦的.其他工作任務。
崗位要求：
1.本科及以上學歷，財務專業優先;
2.具有2-3年貿易行業財務工作經驗;
3.具備基礎的信用證知識、貿易知識者優先;
4.有金蝶軟件、ERP軟件使用經驗者優先;
5.學習力、領悟力、可塑性強;
6.具備良好的溝通、協調能力。
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