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醫(yī)館崗位職責(zé)8篇
在現(xiàn)在的社會生活中，崗位職責(zé)的使用頻率逐漸增多，崗位職責(zé)可以明確每個人工作職責(zé)是什么內(nèi)容，該承擔(dān)什么樣的工作、擔(dān)當(dāng)什么樣的責(zé)任、如何更好的去做、什么是不該做的等等。你所接觸過的崗位職責(zé)都是什么樣子的呢？以下是小編收集整理的醫(yī)館崗位職責(zé)，希望能夠幫助到大家。
醫(yī)館崗位職責(zé)1
崗位職責(zé)：
1、全面貫徹執(zhí)行醫(yī)館管理制度，保障本醫(yī)館規(guī)范運作，不斷提高醫(yī)館規(guī)范化、制度化管理；
2、制定醫(yī)館階段性發(fā)展目標(biāo)及具體實施計劃，推動和實施并確保醫(yī)館經(jīng)營目標(biāo)的達(dá)成；
3、醫(yī)館日常行政、醫(yī)療事務(wù)工作，保證醫(yī)館醫(yī)療質(zhì)量，提升服務(wù)質(zhì)量；
4、負(fù)責(zé)協(xié)調(diào)各部門之間的溝通與合作，保證營運工作正常開展；
5、全面強(qiáng)化成本管理意識，降低醫(yī)館營運成本；
6、隨時掌握經(jīng)營過程中的情況，及時向館長匯報，并提出解決問題的方案；
7、在國家法律和醫(yī)館經(jīng)營范圍的'許可內(nèi)開展經(jīng)營活動，負(fù)責(zé)醫(yī)館的經(jīng)營安全，組織實施醫(yī)館各項宣傳和營銷工作的開展；
8、醫(yī)館內(nèi)部的人員管理、員工培訓(xùn)及業(yè)務(wù)技能提升。
任職要求：
1、兩年以上中醫(yī)館、中醫(yī)院實際運營、管理工作經(jīng)驗；
2、具備良好的溝通能力、銷售能力和團(tuán)隊建設(shè)管理能力；
3、中醫(yī)學(xué)、中藥學(xué)相關(guān)專業(yè)本科以上學(xué)歷。
醫(yī)館崗位職責(zé)2
1、主持中醫(yī)館日常經(jīng)營管理工作，優(yōu)化流程和制度，保證經(jīng)營管理活動的正常進(jìn)行。
2、執(zhí)行公司質(zhì)量體系，在各業(yè)務(wù)環(huán)節(jié)加強(qiáng)風(fēng)險管理，保證提供符合標(biāo)準(zhǔn)的'服務(wù)和藥品。
3、分析顧客需求，保證顧客滿意度，培育和發(fā)展公司品牌，塑造良好公司形象。
4、客戶數(shù)據(jù)管理：客戶檔案、數(shù)據(jù)收集及分析。
4、利用公司18年在腫瘤康復(fù)領(lǐng)域的資源平臺，從各大醫(yī)院、健康講座、聯(lián)誼活動等渠道收集客戶并安排客服跟進(jìn)。
任職資格：
1、中醫(yī)學(xué)、中藥學(xué)、護(hù)理學(xué)、市場營銷類專業(yè)優(yōu)先考慮。
2、2年以上管理經(jīng)驗，中醫(yī)館、醫(yī)院或者醫(yī)藥企業(yè)同等工作經(jīng)驗優(yōu)先考慮。
醫(yī)館崗位職責(zé)3
崗位職責(zé):
1. 全面負(fù)責(zé)中醫(yī)館管理工作(醫(yī)療、教學(xué)、預(yù)防、人事、保衛(wèi)、設(shè)備、財務(wù)、總務(wù)等);
2. 貫徹落實國家中醫(yī)藥管理局中醫(yī)政策,嚴(yán)格遵守國家有關(guān)法律法規(guī)及公司頒布的管理制度,防范醫(yī)療事故發(fā)生,對醫(yī)療事故進(jìn)行及時有效的處理并解決,培塑醫(yī)院在社會上的良好形象;
3. 根據(jù)公司總體戰(zhàn)略,制訂醫(yī)館的工作計劃,按期布置、檢查總結(jié)工作,診療常規(guī)和操作規(guī)程的執(zhí)行,并達(dá)成醫(yī)館全年工作目標(biāo);
4. 負(fù)責(zé)醫(yī)館工作人員的任免、聘任、辭退、獎懲、調(diào)動及合同簽訂等工作;
5. 檢查督促財務(wù)收支,審查預(yù)決算;
6. 完成上級交辦的`其他工作。
任職資格:
1. 館長的任職年齡一般為65歲以內(nèi),身體健康。
2. 中醫(yī)醫(yī)學(xué)專科以上學(xué)歷,具有中醫(yī)醫(yī)師資格證和職業(yè)證書,中級以上衛(wèi)生專業(yè)技術(shù)職稱,3年以上醫(yī)療行業(yè)管理經(jīng)驗;或3年以上市級醫(yī)院中醫(yī)科室主任/副主任,或縣級以上中醫(yī)院院長/副院長經(jīng)驗。
3. 具有良好的責(zé)任心、抗壓能力和工作主動性。
4. 具有開拓精神和能力,且具有較強(qiáng)的風(fēng)險管控意識。
5. 具有號召力和人格魅力,能夠帶領(lǐng)全院員工團(tuán)結(jié)一致完成本院工作目標(biāo)。
醫(yī)館崗位職責(zé)4
崗位職責(zé):
1、全面主持中醫(yī)醫(yī)院工作，貫徹集團(tuán)戰(zhàn)略規(guī)劃，提出分解路徑并予執(zhí)行;
2、組織制定醫(yī)院總體發(fā)展規(guī)劃、年度工作計劃，組織實施醫(yī)院財務(wù)預(yù)算的執(zhí)行、使用方案、營銷策略，并承擔(dān)相應(yīng)的考核指標(biāo)，完成各項銷售目標(biāo);
3、尋找創(chuàng)新的商業(yè)渠道或者醫(yī)療模式提高盈利點;
3、 全面貫徹執(zhí)行醫(yī)館管理制度，保障本醫(yī)館規(guī)范運作，不斷提高醫(yī)館規(guī)范化、制度化管理;
4、負(fù)責(zé)協(xié)調(diào)各部門之間或本館與后臺之間的溝通與合作，保證營運工作正常開展;
4、全面強(qiáng)化成本管理意識，降低醫(yī)館營運成本;
5、負(fù)責(zé)本醫(yī)館的貨物、固定資產(chǎn)的安全及準(zhǔn)確，負(fù)責(zé)本醫(yī)館的當(dāng)班人員安全;
6、 監(jiān)督商品的.要貨、上貨、補(bǔ)貨，做好進(jìn)貨驗收、商品陳列、商品質(zhì)量和服務(wù)質(zhì)量管理等有關(guān)作業(yè); 監(jiān)督門店商品損耗管理，把握商品損耗尺度; 掌握門店各種設(shè)備的維護(hù)保養(yǎng)知識; 監(jiān)督門店內(nèi)外的清潔衛(wèi)生，負(fù)責(zé)保衛(wèi)、防火等作業(yè)管理; 妥善處理顧客投訴和服務(wù)工作中所發(fā)生的各種矛盾。
任職要求:
1、28歲-40歲;
2、具備8年及以上中醫(yī)類工作經(jīng)驗，3年及以上中醫(yī)院整體管理工作經(jīng)驗。
3、具備制定組織發(fā)展戰(zhàn)略、把握發(fā)展全局的能力和優(yōu)秀的領(lǐng)導(dǎo)能力;
4、有創(chuàng)新意識和商業(yè)意識。
醫(yī)館崗位職責(zé)5
崗位職責(zé)：
1、根據(jù)醫(yī)館發(fā)展計劃，全面管理醫(yī)館運營，確保醫(yī)館業(yè)績目標(biāo)的`實現(xiàn)；
2、負(fù)責(zé)執(zhí)行公司質(zhì)量體系，預(yù)測和規(guī)避醫(yī)療風(fēng)險和管控醫(yī)館運營成本；
3、負(fù)責(zé)醫(yī)館客戶服務(wù)體系的建立與日常維護(hù)，不斷發(fā)掘優(yōu)秀大夫；
4、負(fù)責(zé)主導(dǎo)醫(yī)館日常會議；
5、負(fù)責(zé)發(fā)掘和培養(yǎng)優(yōu)秀員工。
任職要求：
1、大專及以上學(xué)歷，三年以上醫(yī)療行業(yè)和營銷管理經(jīng)驗；
2、具有優(yōu)秀的溝通能力和人際關(guān)系處理能力；
3、具有優(yōu)秀的組織協(xié)調(diào)能力和較強(qiáng)的風(fēng)險管理意識；
4、喜愛中醫(yī)和有醫(yī)生資源者優(yōu)先；
5、有互聯(lián)網(wǎng)醫(yī)療行業(yè)經(jīng)驗者優(yōu)先。
工作地點：
根據(jù)實際情況，在上海、廣州等地安排
醫(yī)館崗位職責(zé)6
崗位職責(zé)：
1.協(xié)助達(dá)成經(jīng)營目標(biāo)，處理醫(yī)館日常事務(wù);
2.保障醫(yī)館規(guī)范運作，不斷提高醫(yī)館規(guī)范化、制度化管理;
3.統(tǒng)籌、協(xié)調(diào)前臺、醫(yī)生、治療師之間的工作安排;
4.負(fù)責(zé)醫(yī)館基礎(chǔ)設(shè)施、固定資產(chǎn)、耗材、醫(yī)療器械、設(shè)備的看管、維護(hù)、申購、報修等;
5.制定醫(yī)館階段性發(fā)展目標(biāo)及具體實施計劃，確保醫(yī)館經(jīng)營目標(biāo)的.達(dá)成;
6.醫(yī)館內(nèi)部的人員管理、員工培訓(xùn)及業(yè)務(wù)技能提升。
崗位要求：
1.3年以上中醫(yī)館、中醫(yī)院實際運營、管理工作經(jīng)驗；
2.具備良好的溝通能力、銷售能力和團(tuán)隊建設(shè)管理能力；
3.中醫(yī)學(xué)、中藥學(xué)、護(hù)理學(xué)、市場營銷類專業(yè)優(yōu)先考慮。
醫(yī)館崗位職責(zé)7
崗位職責(zé):
1. 全面負(fù)責(zé)中醫(yī)館管理工作(醫(yī)療、教學(xué)、預(yù)防、人事、保衛(wèi)、設(shè)備、財務(wù)、總務(wù)等);
2. 貫徹落實國家中醫(yī)藥管理局中醫(yī)政策,嚴(yán)格遵守國家有關(guān)法律法規(guī)及公司頒布的管理制度,防范醫(yī)療事故發(fā)生,對醫(yī)療事故進(jìn)行及時有效的處理并解決,培塑醫(yī)院在社會上的'良好形象;
3. 根據(jù)公司總體戰(zhàn)略,制訂醫(yī)館的工作計劃,按期布置、檢查總結(jié)工作,診療常規(guī)和操作規(guī)程的執(zhí)行,并達(dá)成醫(yī)館全年工作目標(biāo);
4. 負(fù)責(zé)醫(yī)館工作人員的任免、聘任、辭退、獎懲、調(diào)動及合同簽訂等工作;
5. 檢查督促財務(wù)收支,審查預(yù)決算;
6. 完成上級交辦的其他工作。
任職資格:
1. 館長的任職年齡一般為65歲以內(nèi),身體健康。
2. 中醫(yī)醫(yī)學(xué)專科以上學(xué)歷,具有中醫(yī)醫(yī)師資格證和職業(yè)證書,中級以上衛(wèi)生專業(yè)技術(shù)職稱,3年以上醫(yī)療行業(yè)管理經(jīng)驗;或3年以上市級醫(yī)院中醫(yī)科室主任/副主任,或縣級以上中醫(yī)院院長/副院長經(jīng)驗。
3. 具有良好的責(zé)任心、抗壓能力和工作主動性。
4. 具有開拓精神和能力,且具有較強(qiáng)的風(fēng)險管控意識。
5. 具有號召力和人格魅力,能夠帶領(lǐng)全院員工團(tuán)結(jié)一致完成本院工作目標(biāo)。
醫(yī)館崗位職責(zé)8
崗位描述：
1、負(fù)責(zé)中醫(yī)館全面管理工作，包括日常工作安排部署、績效考核管理、工作流程管理、制度管理、協(xié)調(diào)安排各部門工作；
2、保障醫(yī)館規(guī)范運作，配合運營團(tuán)隊不斷提高醫(yī)館規(guī)范化、制度化管理；
3、制定醫(yī)館階段性發(fā)展目標(biāo)及具體實施計劃，確保醫(yī)館經(jīng)營目標(biāo)的達(dá)成；
4、負(fù)責(zé)醫(yī)館醫(yī)療事務(wù)工作管理、處理醫(yī)館外聯(lián)事務(wù)；
職位要求：
1、做事認(rèn)真細(xì)致，具備良好的溝通、協(xié)調(diào)能力；
2、大專以上學(xué)歷，專業(yè)不限。有5年以上線下品牌連鎖門管理經(jīng)驗，有藥房門店管理工作經(jīng)驗優(yōu)先；
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