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  • 煤礦生產崗位職責

    時間:2023-03-17 11:33:49 崗位職責 我要投稿

    煤礦生產崗位職責

      在不斷進步的時代,接觸到崗位職責的地方越來越多,一份完整的崗位職責應該包括部門名稱、直接上級、下屬部門、管理權限、管理職能、主要職責等。制定崗位職責的注意事項有許多,你確定會寫嗎?下面是小編為大家整理的煤礦生產崗位職責,僅供參考,歡迎大家閱讀。

    煤礦生產崗位職責

    煤礦生產崗位職責1

      1、認真貫徹國家法律法規(guī)、行業(yè)規(guī)范標準,認真執(zhí)行集團公司制定的有關制度、規(guī)定,使生產技術工作逐步走向標準化、規(guī)范化。

      2、保質保量完成采、掘、準等工程的設計任務,按時提供設計圖紙。

      3、參加制定礦井遠景規(guī)劃,生產銜接計劃的`編制。

      4、嚴格審查、審批采掘機運通風各類規(guī)程措施,并編制礦井停產檢修、采區(qū)撤退等大型安全技術措施。

      5、組織并參與礦井的每月底驗收以及安全質量標準化檢查等工作。

      6、組織并參與礦井災防計劃的編制和審查。組織并參與頂板及礦壓管理工作。

      7、參與生產安全技術培訓和考核工作。

      8、按時向上級對口管理部門提供各類報表、圖紙。

      9、經常深入井下采掘工作面,了解掌握生產狀況、準備好第一手資料。

    煤礦生產崗位職責2

      第一條負責貫徹執(zhí)行國家安全技術政策和“三大規(guī)程”。

      第二條協(xié)助總工程師組織編制礦井安全發(fā)展規(guī)劃、技措工程計劃、礦井災害預防與處理計劃。并按時提出年、季、月度礦井生產地區(qū)安排,參加審批采、掘、開作業(yè)規(guī)程、施工組織設計和重大安全技術措施。負責審批作業(yè)規(guī)程修改措施及單項工程安全技術措施。

      第三條負責技術科的全面工作,對本科安全技術工作負全面責任。

      第四條負責本科設計圖紙、采掘工程等技術資料的審批核對工作,并對其正確性負責。

      第五條經常了解和掌握全礦井安全生產情況,合理安排好本科業(yè)務工作。協(xié)助總工程師審批各種重大工程設計,研究解決礦井重大技術問題,對采、掘、開工作面重大技術問題要親臨現(xiàn)場參加處理。

      第六條協(xié)助有關單位,搞好井下綜合防塵工作,減少粉塵對員工的`危害。

      第七條當礦井發(fā)生重大事故時,應積極參加搶險救災工作,從技術上采取措施,減少事故損失。參加事故調查和討論,提出技術性防范措施。

    煤礦生產崗位職責3

      一、在公司經理的領導下,負責煤業(yè)公司機電安全技術工作。

      二、負責監(jiān)督、檢查公司各礦的主扇、主絞、主皮帶、壓風機等大型設備運行情況,確保安全運轉。

      三、負責監(jiān)督、檢查公司各礦的供電系統(tǒng),包括變電所、開閉所、井下電氣系統(tǒng)的運行情況,確保正常供電。

      四、負責公司各礦每月的設備、大型材料及配件計劃的技術審查。

      五、負責參與公司各礦主要生產環(huán)節(jié)的`設備選型。

      六、負責落實檢查公司各礦每年兩次的停電檢修計劃。

      七、負責公司各礦每季度機電質量標準化的評比驗收工作。

    煤礦生產崗位職責4

      第一條、必須積極協(xié)助安全生產副礦長、配合總工程師貫徹落實國家有關煤礦安全生產的法律、法規(guī)、規(guī)章、技術規(guī)范、規(guī)定,搞好本企業(yè)的技術管理工作。

      第二條、負責組織制定本科室各崗位安全生產責任制和各項管理制度,并按規(guī)定進行考核。

      第三條、組織編制煤礦的采掘接續(xù)計劃,按規(guī)定報有關領導審批,確保礦井采掘接續(xù)正常,有利于煤礦的安全管理。

      第四條、組織人員進行采掘工作面的工程質量檢查、驗收、評比,負責煤礦采掘安全質量標準化檢查、考核等工作。

      第五條、負責推廣安全生產新技術、新材料、新工藝、新設備,開展安全生產科研攻關。

      第六條、參加采掘工作面作業(yè)規(guī)程、措施的.審查,組織采掘工作面貫徹規(guī)程、措施的檢查活動。

      第七條、要經常深入現(xiàn)場,及時解決現(xiàn)場存在的問題,隨時掌握采掘工程的進度等情況,及時向有關領導匯報。

      第八條、參與災害預防、反風演習。

      第九條、及時上報各類技術資料、報表。

      第十條、建立煤礦技術檔案,做好煤礦技術資料的整理歸檔工作。

      第十一條、按規(guī)定組織本科室職工進行業(yè)務技術學習,提高技術水平。

      第十二條、組織進行分工范圍內的重大隱患排查工作。

      第十三條、外出期間必須明確專人代行職權。

      第十四條、必須盡職盡責,杜絕“三違”現(xiàn)象。

    煤礦生產崗位職責5

      1、在總工程師及生產科長的領導下,對本部門的測量工作全面負責。

      2、協(xié)助生產科長抓好地質測量工作,提高礦井地測工作質量,主抓業(yè)務保安工作。

      3、負責井下巷道中、腰線的給定。

      4、加強測量工作的管理,確保井下巷道準確貫通。

      5、抓好地構造研究、礦井水防治,為煤礦安全生產和正常發(fā)展提供準確的`圖紙和資料。

      6、巷道貫通前,向有關單位及領導下達貫通通知單。

      7、嚴格審查地質測量成果和設計,保證資料成果的準確性。

      8、及時處理生產過程中遇到的地測問題,保證生產的順利進行。

      9、協(xié)助有關部門對重大隱患進行排查、地質災害的防范工作。

      10、協(xié)助科長搞好本部門其它業(yè)務工作。

    煤礦生產崗位職責6

      1、在分管礦長及總工程師的領導下,對管轄范圍內業(yè)務負責。

      2、負責組織有關部門及時編制、會審、貫徹作業(yè)規(guī)程,當生產現(xiàn)場地質條件發(fā)生變化時,督促有關單位及時編寫安全技術措施,并報有關領導審批。

      3、監(jiān)督指導安排回采工作面初放、末回、安裝拆除和巷道開口、貫通工作,并現(xiàn)場跟班指導。

      4、積極推廣新技術、新工藝,提高回采率和支護能力,組織制定有關安全技術措施和組織措施,并監(jiān)督貫徹落實。

      5、負責采區(qū)方案設計及生產的.銜接,在回采工作面設計時,必須首先滿足頂板支護及“一通三防”的需要,確保安全生產。

      6、負責組織安排井下巷道回收時的安全管理,組織制定落實安全技術措施,確保安全回收。

      7、對礦井存在的巷道失修問題,及時安排有關隊組施工,進行處理。

      8、協(xié)助有關部門組織生產事故追查,提出防范措施并組織落實。

      9、負責礦井的地質、地測的全面工作。

      10、負責工程質量的監(jiān)督管理工作及礦井的材料計劃、考核工作。

    煤礦生產崗位職責7

      1、生產技術部(兼調度室)10人:

      采區(qū)及工作面設計、制定生產計劃,礦井的儲量管理,安全生產動態(tài)監(jiān)督、調度,技術文件的審批,制定設備維修計劃。

      具體劃分為:

      部長兼總調度1人:40歲左右、本科、高級職稱、采煤專業(yè);具有10年以上300萬噸/年礦井或同等規(guī)模礦井管理經驗;具有較強的專業(yè)知識;

      采煤工程師3名:35歲左右、大專、中級職稱、采煤專業(yè);具有5年以上300萬噸/年礦井或同等規(guī)模礦井采煤經驗;熟悉礦井地質構造;

      測量工程師2名:30歲左右、大專、測量專業(yè);有5年以上工程測量經驗;能熟練應用各類型測量儀器;

      機械工程師2名:40歲左右、本科、中級職稱、礦山機械專業(yè),有較強的.現(xiàn)代化煤礦生產設備專業(yè)知識;具有5年以上300萬噸/年礦井機電設備管理經驗;

      地質工程師2名:40歲左右、本科、中級職稱、地質專業(yè),具有5年以上300萬噸/年礦井地質管理經驗;

      2、機電動力部6人:

      設備材料的管理、采購、供應、保管、調撥。

      具體劃分為:

      部長1名:40歲左右、機電專業(yè)本科、高級職稱;有較強的現(xiàn)代化煤礦生產設備及供電管理專業(yè)知識;具有5年以上300萬噸/年礦井機電設備管理經驗;

      機電工程師3名:35歲左右、大專、中級職稱;有較強的現(xiàn)代化煤礦生產設備及供電管理專業(yè)知識;

      材料管理員1名:30歲左右、中專、機電專業(yè);熟悉煤炭生產材料及用途,愛崗敬業(yè),吃苦耐勞;

      設備管理員1名:30歲左右、大專、機電專業(yè),熟悉煤炭生產設備及用途,愛崗敬業(yè),吃苦耐勞,責任心強;

      3、安全監(jiān)察部3人:

      負責公司的安全工作,分管礦井的“一通三防”工作。

      具體劃分為:

      部長1名:35歲左右、大專、通風或安全專業(yè);具有10年以上300萬噸/年礦井通風管理經驗;對煤礦“一通三防”管理有較強的業(yè)務水平;

      采煤技術員1名:40歲左右、大專、安全或通風專業(yè);吃苦耐勞,熟悉礦井工作環(huán)境;

      機電工程師1名:40歲左右、大專、礦山機電或自動化專業(yè);熟悉現(xiàn)代化煤礦生產設備;

      工人崗位:安全員10名,瓦檢員10名。

      4、通防部4人:

      協(xié)助總工程師做好礦井“一通三防”管理工作,對通風部業(yè)務管理全面負責。

      具體劃分為:

      部長1名:40歲左右、通風安全專業(yè)本科、高級職稱、有較強的現(xiàn)代化煤礦通風管理專業(yè)知識,具有5年以上300萬噸/年礦井通風管理經驗;

      工程師2名:40歲左右、通風安全專業(yè)本科、高級職稱、具有5年以上300萬噸/年礦井通風管理經驗;

      技術員1名:35歲左右、大專、中級職稱、通風安全專業(yè);具有5年以上300萬噸/年礦井或同等規(guī)模礦井通風安全管理經驗;

      5、綜合管理部:(人員自配)

      6、生產隊:

      綜采1隊綜采2隊

      綜掘1隊綜掘2隊綜掘3隊綜掘4隊

      運輸隊機電隊通風隊機運隊大修綜合隊

      監(jiān)測監(jiān)控維護隊生產后勤隊生活后勤隊

    煤礦生產崗位職責8

      1.任職條件:

      1.1礦長:具有獨立承擔礦井的管理能力和經驗,擔任企業(yè)高管五年以上,年齡在40-50歲,采煤或相關專業(yè)畢業(yè),中級及以上職稱,具有礦長資格證書;

      1.2生產副礦長:正規(guī)本科及以上學歷,采礦或相近專業(yè),中級職稱,年齡40-50歲,具有五年以上礦井生產管理、本崗位工作經驗;

      1.3安全副礦長:正規(guī)本科及以上學歷,采礦、機電或相近專業(yè),中級職稱,年齡40-50歲,具有五年以上礦井經營管理、本崗位工作經驗;

      1.4機電副礦長:正規(guī)本科及以上學歷,機電或相近職業(yè),具有五年以上礦井機電管理經驗;

      1.5總工程師:本科及以上學歷,采煤、機電或相近專業(yè),高級工程師職稱,年齡40-50歲,具有五年以上礦井本崗位管理經驗;具有較強的礦井系統(tǒng)專業(yè)知識。

      2.崗位職責:

      2.1礦長:主持煤礦的全面工作,對公司的安全、生產、后勤、整體負責;分管綜合管理部和安全監(jiān)督管理部;

      2.2生產副礦長:負責煤礦的`生產管理工作;

      2.3安全副礦長:負責煤礦的安全管理工作;

      2.4機電副礦長:負責煤礦的機電設備管理工作;

      2.5總工程師:負責煤礦的安全管理及技術管理工作。

      根據國家干部值班要求再配備機電副總工程師、采掘副總工程師、通風副總工程師各一名。

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