研發(fā)部總監(jiān)崗位職責(zé)

時(shí)間：2023-03-27 17:09:41 崗位職責(zé) 我要投稿

　　在日新月異的現(xiàn)代社會(huì)中，很多場(chǎng)合都離不了崗位職責(zé)，崗位職責(zé)是指工作者具體工作的內(nèi)容、所負(fù)的責(zé)任，及達(dá)到上級(jí)要求的標(biāo)準(zhǔn)，完成上級(jí)交付的任務(wù)。相信很多朋友都對(duì)制定崗位職責(zé)感到非常苦惱吧，以下是小編幫大家整理的研發(fā)部總監(jiān)崗位職責(zé)，僅供參考，大家一起來(lái)看看吧。

研發(fā)部總監(jiān)崗位職責(zé)

研發(fā)部總監(jiān)崗位職責(zé)1

　　崗位要求：

　　1、計(jì)算機(jī)、電子、自動(dòng)化或相關(guān)專業(yè)；

　　2、具備豐富的多媒體內(nèi)容分析、機(jī)器學(xué)習(xí)等相關(guān)領(lǐng)域的實(shí)踐或研究經(jīng)驗(yàn)，具有扎實(shí)的統(tǒng)計(jì)和數(shù)據(jù)挖掘、建模基礎(chǔ)；

　　3、了解云計(jì)算的業(yè)務(wù)模式，系統(tǒng)架構(gòu)和解決方案。在彈性計(jì)算，存儲(chǔ)，數(shù)據(jù)庫(kù)，網(wǎng)絡(luò)，中間件，安全等至少一個(gè)領(lǐng)域有深入的技術(shù)理解；

　　4、熱愛(ài)技術(shù)，有解決問(wèn)題的熱情和勇氣，對(duì)技術(shù)問(wèn)題有清晰的分析邏輯和全局思維，能提出具有創(chuàng)造性的解決思路和方案。

　　崗位職責(zé)：

　　1、基于底層soc芯片平臺(tái)驅(qū)動(dòng)程序，開(kāi)發(fā)或者集成數(shù)字電視各種信號(hào)源（tuner/hdmi/av）等中間件服務(wù)；

　　2、基于android tv系統(tǒng)，按照產(chǎn)品需求開(kāi)發(fā)信號(hào)源中間件；

　　3、開(kāi)發(fā)、調(diào)試解決hdmi相關(guān)功能和問(wèn)題：edid，mhl，arc，cec等功能開(kāi)發(fā)；

　　4、開(kāi)發(fā)、調(diào)試解決tuner，dtmb相關(guān)應(yīng)用和問(wèn)題：掃臺(tái)，頻道維護(hù)，epg，音頻/subtitle等。

　　崗位要求：

　　1、計(jì)算機(jī)、電子、自動(dòng)化或相關(guān)專業(yè)；

　　2、具備豐富的多媒體內(nèi)容分析、機(jī)器學(xué)習(xí)等相關(guān)領(lǐng)域的'實(shí)踐或研究經(jīng)驗(yàn)，具有扎實(shí)的統(tǒng)計(jì)和數(shù)據(jù)挖掘、建模基礎(chǔ)；

研發(fā)部總監(jiān)崗位職責(zé)2

　　崗位職責(zé)：

　　1、根據(jù)公司發(fā)展戰(zhàn)略，擬定公司中遠(yuǎn)期研發(fā)計(jì)劃，把握研發(fā)方向；

　　2、指導(dǎo)并監(jiān)督研發(fā)部門執(zhí)行公司研發(fā)戰(zhàn)略和年度研發(fā)計(jì)劃；

　　3、控制產(chǎn)品開(kāi)發(fā)進(jìn)度，調(diào)整計(jì)劃；

　　4、組建優(yōu)秀的產(chǎn)品研發(fā)團(tuán)隊(duì)，審核及培訓(xùn)考核有關(guān)技術(shù)人員；

　　5、負(fù)責(zé)公司核心技術(shù)解決方案。

　　任職資格：

　　1、理工類等相關(guān)行業(yè)的'相關(guān)專業(yè)碩士以上學(xué)歷；

　　2、要求信息安全行業(yè)領(lǐng)先企業(yè)的管理人員經(jīng)驗(yàn)；

　　3、對(duì)于正規(guī)的大中型企業(yè)，需要5年以上相關(guān)行業(yè)領(lǐng)域工作經(jīng)驗(yàn)，3年以上研發(fā)管理工作經(jīng)驗(yàn)；

　　4、有豐富的產(chǎn)品研發(fā)背景和技術(shù)前瞻性，具備出色的領(lǐng)導(dǎo)能力，豐富的與人溝通、交流和組織能力，擁有良好的團(tuán)隊(duì)合作精神。

研發(fā)部總監(jiān)崗位職責(zé)3

　　職位描述：

　　1、深入研究分析國(guó)內(nèi)外金融、金融服務(wù)產(chǎn)品及其創(chuàng)新變化情況，根據(jù)客戶需求和市場(chǎng)熱點(diǎn)、趨勢(shì)，設(shè)計(jì)、開(kāi)發(fā)金融服務(wù)產(chǎn)品；

　　2、負(fù)責(zé)為公司項(xiàng)目研究和產(chǎn)品開(kāi)發(fā)等工作提供深度金融技術(shù)支持、數(shù)據(jù)分析和決策依據(jù)，為公司投決策和風(fēng)險(xiǎn)管理提供支持；

　　3、根據(jù)金融產(chǎn)品規(guī)劃，完成金融產(chǎn)品的需求收集，分析，完成金融產(chǎn)品原型設(shè)計(jì)和技術(shù)需求文檔編寫；

　　4、支持相關(guān)部門對(duì)有關(guān)產(chǎn)品的推廣、培訓(xùn)活動(dòng)和客戶服務(wù)；

　　任職要求：

　　1、本科及以上學(xué)歷，具有經(jīng)濟(jì)學(xué)、數(shù)學(xué)以及金融學(xué)等交叉學(xué)科背景，3年以上工作經(jīng)驗(yàn)；

　　2、扎實(shí)的金融產(chǎn)品及金融衍生產(chǎn)品理論基礎(chǔ)，熟悉金融產(chǎn)品的.各類設(shè)計(jì)模型，熟練掌握金融產(chǎn)品組合理論、現(xiàn)代金融風(fēng)險(xiǎn)管理和資產(chǎn)托管等方面的專業(yè)知識(shí)；

　　3、掌握金融產(chǎn)品開(kāi)發(fā)、設(shè)計(jì)工作流程；

　　4、學(xué)習(xí)能力和協(xié)作能力強(qiáng)，思維活躍，具有很強(qiáng)的金融產(chǎn)品及金融衍生品分析和量化研究能力，熟練使用各種金融研究工具；具有敏銳的市場(chǎng)觀察能力和金融服務(wù)產(chǎn)品開(kāi)發(fā)能力；

　　5、有較好的文檔能力，工作主動(dòng)積極，能承受一定工作壓力。

研發(fā)部總監(jiān)崗位職責(zé)4

　　研發(fā)總監(jiān)崗位說(shuō)明書(shū)

　　1、崗位關(guān)系及崗位職責(zé)描述

　　2、關(guān)鍵KPI及考核標(biāo)準(zhǔn)

　　備注：工作職責(zé)完成情況的關(guān)鍵績(jī)效指標(biāo)、考核方法和考核人按照公司績(jī)效考核管理規(guī)定執(zhí)行！

　　3、關(guān)鍵業(yè)務(wù)指標(biāo)

　　a.熟悉部門經(jīng)營(yíng)管理和企業(yè)的運(yùn)作。

　　b.具有優(yōu)秀的領(lǐng)導(dǎo)能力、決策能力、善于與人溝通，團(tuán)隊(duì)組織能力強(qiáng)。 c.具備出色的商業(yè)判斷力和敏銳的市場(chǎng)嗅覺(jué)及市場(chǎng)開(kāi)拓意識(shí)和服務(wù)意識(shí)。

　　研發(fā)總監(jiān)崗位職責(zé)

　　研發(fā)部是公司的核心技術(shù)部門，肩負(fù)著研制、開(kāi)發(fā)新產(chǎn)品功能的任務(wù)。其使命是形成公司有競(jìng)爭(zhēng)力的產(chǎn)品和從技術(shù)層面上輔助提供項(xiàng)目開(kāi)發(fā)速度、質(zhì)量。本著“嚴(yán)謹(jǐn)務(wù)實(shí)，努力創(chuàng)新”的思想，做好研發(fā)部門的領(lǐng)導(dǎo)者，具體有以下工作職責(zé)。

　　1、負(fù)責(zé)本部門人員的引進(jìn)及本部門人員的績(jī)效考評(píng)管理工作。

　　2、制定公司沒(méi)每季度的商品企劃方案。

　　3、完成公司自有新產(chǎn)品（包括產(chǎn)品升級(jí)）的構(gòu)思設(shè)計(jì)。

　　4、制定本部門的年度研發(fā)費(fèi)用。

　　5、組織部門人員對(duì)基礎(chǔ)技術(shù)進(jìn)行研究，組織審定部門各項(xiàng)技術(shù)標(biāo)準(zhǔn)。

　　6、抓好本部門項(xiàng)目組總結(jié)分析報(bào)告作，定期進(jìn)行項(xiàng)目分析、總結(jié)經(jīng)驗(yàn)，找出存在的問(wèn)題，提出改進(jìn)工作的意見(jiàn)和建議，為公司領(lǐng)導(dǎo)決策提供分析報(bào)告或綜合分析資料。

　　7、組織本部門人員的培訓(xùn)、技術(shù)領(lǐng)導(dǎo)遺跡技術(shù)難點(diǎn)突破工作。

　　8、配合銷售部開(kāi)展工作，向市場(chǎng)提供必要的技術(shù)支持和售后工程技術(shù)培訓(xùn)。

　　9、對(duì)部門人員的周報(bào)檢查，了解每天一個(gè)開(kāi)發(fā)人員的工作情況以工作狀態(tài)。

　　10、上傳下達(dá)。規(guī)范部門內(nèi)部管理，提高員工整體技術(shù)水平。把握技術(shù)發(fā)展方向，使得技術(shù)發(fā)展方向與主流技術(shù)合拍。

　　11、做好部門技術(shù)資料管理工作。

　　12、視下屬為兄弟姐妹，在工作生活中給予最多的'關(guān)愛(ài)。

　　13、完成領(lǐng)導(dǎo)安排的其他工作。

　　研發(fā)技術(shù)總監(jiān)任職要求與崗位職責(zé)

　　所屬部門：軟件研發(fā)

　　匯報(bào)對(duì)象：研發(fā)中心總經(jīng)理

　　教育背景:

　　計(jì)算機(jī)相關(guān)專業(yè)本科及以上學(xué)歷