招商總監崗位職責【熱門】
在社會一步步向前發展的今天，崗位職責起到的作用越來越大，制定崗位職責能夠有效的地防止因為職位分配不合理而導致部門之間或是員工之間出現工作推脫、責任推卸等現象發生。我們該怎么制定崗位職責呢？以下是小編整理的招商總監崗位職責，歡迎閱讀，希望大家能夠喜歡。
招商總監崗位職責1
1.制定招商部體系目標，工作標準并組織實施。
2.根據項目公司制定的整體工作計劃，制定招商計劃和總體任務的'分解方案，帶領團隊完成每月招商任務。
3.制定商業項目招商策劃方案并報上級審議;指導、監督和考核部門招商人員執行情況。
4.組織編制和優化招商租務相關文本文件通用模板并培訓。
5.負責主力店(次主力店)、國際精品、零售、餐飲、娛樂及兒童、服務配套等業態的招商。
6.監督和跟蹤問題處理情況指導、監督和考核后續招商工作。
7.每周定期召開業務分析會，對本周的工作完成情況進行匯報，及時了解招商工作中出現的不足進行分析并解決。
8.團隊建設：組織各項目相互交流分享招商經驗，提高招商團隊整體招商能力。
招商總監崗位職責2
1、根據公司經營戰略，制訂招商部的工作計劃和相關政策、整體拓展戰略和拓展計劃;
2、負責公司招商團隊的組建與管理，帶領團隊完成業績目標;
3、負責各地連鎖加盟客戶的招商工作與客戶管理工作;
4、負責加盟項目的'前期包裝工作(加盟體系，規范文件，品牌定位和推廣計劃)和加盟項目的市場推廣與加盟商管理(篩選，評估，選址，培訓，開業策劃，營銷策劃等)以及客戶談判和簽約工作;
5、負責加盟業務團隊的知識與技能培訓，本部門的日常管理工作及部門員工的指導、培訓、評估及管理;
6、掌握全國市場的動態，及時制定切實可行的應對方案，并組織實施;
7、潛在客戶資源的分類管理與分配;
招商總監崗位職責3
1、負責制定各項招商管理制度、運作規范和流程等招商管理體系并持續優化，建立培訓招商團隊；
2、提出招商管理思想、招商計劃、洽談以及運作工作，制定相應考核標準，并監督執行；
3、負責項目的產品研究、規劃設計、招商定位，確定、調整招商方案；
4、跟蹤戰略目標落實情況，并及時反饋商管系統經營班子，滾動修訂發展戰略規劃；
5、參與商業項目可行性研究、項目定位，參與制定商業項目業態規劃方案，并組織評審；
6、通過行業特征的分析，制定行業分析報告，為行業性招商奠定基礎；
7、全面負責商業地產項目的`招商工作，對招商工作進行管理、協調和推進；
8、完成項目租金測算，費用預算與分攤，并達成招商指標；
9、負責規劃、推進及組織協調重大招商計劃、進行市場發展跟宗和策略調整；
10、監督商戶資質審核和合同執行情況檢查，完成每年的商戶汰換計劃，規范商戶裝修形象。
招商總監崗位職責4
崗位發展：
1、對接大中小型老板，迅速積累人脈資源;讓你擁有一份可以為之奮斗終身的事業;
2、廣闊的發展平臺，合理的晉升制度，系統完善專業的'帶薪培訓、企業中醫課程、管理等高端精品課程免費學習;
3、管理規范：社保+員工福利+公司產品福利;無責底薪+高業績提成;月度獎勵+季度獎勵+年度帶父母出國游;
4、團隊氛圍正能量活躍，定期組織團建活動，聚餐娛樂活動，令您緊張的工作之余，還能盡情享受生活的愉悅!
招商總監崗位職責5
1、熟悉公司運作情況，了解項目屬性。
2、接受總經理的工作安排，嚴格執行公司規章制度，認真履行其崗位職責;
3、進行到訪客戶的商務談判，銷售合同簽訂。
4、提升團隊人員洽談能力，提高客戶成交率。
5、帶領團隊完成上級下達的任務，培養接班人。
6、掌握市場動態，積極適時有效的開辟新的`客戶，不斷收集目標客戶信息，建立詳實的客戶檔案。
任職要求：
1、具有招商加盟工作經驗，熟悉連鎖加盟體系、招商工作的程序以及市場操作模式;2、具備較強的市場開拓、客戶溝通能力，較強的溝通技巧;
3、具有強烈的責任心，勇于開拓和創新，作風干練，獨立工作能力較強;4、注重效率，能適應高強度、快節奏的工作環境，有激情，有強烈的團隊協作意識;
5、能夠承受較大的工作壓力。
6、擁有野心，擁有目標，想與公司共成長。
招商總監崗位職責6
項目總監崗位職責
1）負責業務招商部整體工作的把握和部署。
2）負責制訂各階段招商計劃，布置和安排本部項工作有計劃開展。
3）負責開展本部門員工業務的培訓，指導和幫助本部門員工的工作，不斷強化和提高員工的素質。
4）負責組織考核和考評本部門員工，調動員工工作積極性，增強本部門員工的`凝聚力。
5）負責整體規劃和樓面布局，確定公司的招商定位和經營商品類別。
6）負責制定、分解經營指標，并監督檢查完成情況。
7）負責組織市場調查，預測市場發展趨勢，并針對市場的變化和競爭的需要提出應對策略。
8）負責公司的招商工作，對各項業務的洽談、簽約工作進行管理、協調、指導、監督、審核各項業務合同。
9）負責指導本部門員工對招商合同的管理、建檔、查詢工作。
10）負責安排本部門員工進行新品牌的開發、引進及品牌的優化工作。組織安排相關招商人員參加各類商品招商會。
11）負責為公司重大經營決策提供信息、方案和建議。 12）負責協調本部門同其它部門之間的工作。
13）做好招商人員的評核工作，并提拔骨干作為儲備管理人員。 14）負責完成公司交辦的其他工作任務。
招商總監崗位職責7
1、根據公司的要求，搭建渠道管理體系，督促渠道執行公司銷售政策，完成全年銷售任務；
2、建立和完善區域內渠道合作體系，并監督代理政策與銷售政策的貫徹與執行；
3、負責管理渠道團隊，帶領團隊做好代理商的開發、維護、資格管理與評估；
4、負責針對區域市場情況擬訂市場推廣方案，協調并參與市場推廣活動；
5、負責傳達和解釋公司相關銷售、市場政策，與渠道合作伙伴建立良好的`合作關系，確保銷售目標的實現；
6、負責反饋渠道客戶意見建議給公司相關部門，幫助改進產品體系。
招商總監崗位職責8
1、執行公司智慧藥房項目銷售政策,負責完成分解到本崗位智慧藥房項目銷售指標。
2、作為所負責區域銷售指標的第一責任人,負責本區的智慧藥房項目的'招商工作。
3、以結果為導向,通過各種方式、方法完成所負責區域的銷售指標。
4、負責學習并靈活運用公司產品、方案、銷售工具,為代理商及時提供協助。
5、負責區域代理商招募、溝通,支持協助代理商與醫院溝通并促成簽約,建立相關檔案。
6、負責與醫院相關負責人溝通、方案講解,問題的解決以達成項目合作。
招商總監崗位職責9
1、負責公司數據中心和云計算相關產品的銷售，完成銷售任務和市場目標。
2、新客戶拓展、客戶關系維護及二次銷售，挖掘以銀行、保險、證券、政府、醫療、教育等行業為主的潛在行業客戶資源。
3、銷售方案及報價制定，完成客戶簽約。
4、分析競爭對手和行業發展動態，提出相應的'競爭策略，為公司決策提供依據。
5、負責協調客戶、公司等內、外部資源，滿足客戶需求和提升客戶滿意。
招商總監崗位職責10
1、招商任務目標的達成，提高公司產品市場占有率及知名度;
2、根據公司發展戰略，貫徹實施筑夢之星市場招商發展目標、規劃、年度季度月度招商計劃和策略方案;
3、依托公司平臺品牌，進行客戶分析，建立優良客戶關系，挖掘客戶需求，完成客戶的開發和市場括展，并與客戶建立良好的長期合作關系，為后續孵化、投資客戶建立基礎;
4、有較強的市場感知能力，敏銳地把握市場動向、市場方向，有效的.執行公司的市場計劃;
5、有效落實及掌控區域內中介渠道;負責本部門人員培訓及管理;完成公司下達的各項招商指標。
招商總監崗位職責11
1.根據公司經營決策，制定招商計劃，進行目標分解并予以執行。
2.根據公司對項目營銷方向的整體要求，參與制定商業招商方案。
3.負責與招商顧問團隊對接，制訂各階段招商計劃，布置和安排本部門各項工作有計劃進展。
4.負責組織市場調研，并針對市場的變化和競爭的'需要提出相應的解決方案。
5.對招商計劃的推進實施情況進行評價并提出建議。
6.保證招商渠道與網絡的開拓與合理布局。
招商總監崗位職責12
負責制定各項招商管理制度、運作規范和流程等招商管理體系并持續優化;
負責公司品牌全國合伙人的招募;
建立招商運營專業團隊，負責全國渠道拓展、市場推廣、店鋪運營和培訓等;
邀約意向客戶來公司參觀考察或參加公司招商會;
可以不定時地短期出差。
招商總監崗位職責13
1、為政府、產業園區、工業地產開發商提供項目定位、策劃、運營、招商及后期服務;制定招商計劃并有效實施，完成招商指標，促進項目落地。
2、根據項目選址需求，為項目提供方案及咨詢服務。
3、參與市場調查，搜集行業動態，整理政策信息，出具分析報告。
4、維護項目管理系統，為落戶項目提供后續服務。
5、合作客戶關系維護。
6、負責上級領導交辦的其他事項。
招商總監崗位職責14
1、根據公司營銷戰略，制定銷售計劃，并進行目標分解；
2、保證營銷網絡的開拓與合理布局；
3、分析市場動態，撰寫分析報告；
4、提高產品在所屬區域的市場占有率和競爭力；
5、維護與客戶長期良好的.合作關系，保持公司品牌形象；
6、根據營銷計劃，定期進行渠道動態調整；
招商總監崗位職責15
1、根據公司整體規劃，制定渠道招商計劃并負責組織、開展招商工作;
2、制定年度、季度、月度招商計劃并完成招商銷售目標;
3、負責渠道招商專員的管理與考核;
5、做好市場調研，分析及時反映市場動態信息;
6、負責區域內重要客戶和政府事務處理;
7、完成其他公司領導安排其他任務。
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