運營總監崗位職責集錦15篇
在社會發展不斷提速的今天，各種崗位職責頻頻出現，制定崗位職責可以有效地防止因職務重疊而發生的工作扯皮現象。你所接觸過的崗位職責都是什么樣子的呢？以下是小編整理的運營總監崗位職責，供大家參考借鑒，希望可以幫助到有需要的朋友。
運營總監崗位職責1
一、研究、審批各下屬部門的管理制度、工作規范、考核標準等各項制度、完善策劃、演藝工作運行機制。
二、協助總經理制定公司的市場策略、營銷策略、確定部門的工作方針、路線。
三、定期策劃營銷推廣活動、協調各部門組織實施。
四、制定公司CI戰略，協調各部門全方位打造企業形象。
五、確定部門的`組織體系，人員編制。核定各部門專業提撥人員、演藝人員的薪酬待遇和獎勵方案。報總經理審實行。
六、熟悉廣告市場，了解各種媒體的效應及費用，評估調整公司的市場滲透方案。以最低的成本創造最大的廣告效應。
七、檢查各項技術工作效果，節目制作效果及現場氣氛及時作出指導調整方案，以達到預期目標。
八、嚴格控制節目費用，策劃費用開支，監督各種費用及物料的合理使用。
九、依據公司的發展戰略，積極參與公司改造方案的制定。
十、制定公司的品牌戰略計劃，報總經理審批后組織各部門實施。
十一、督促各部門不斷營造，更新環境靚點和娛樂賣點。
運營總監崗位職責2
1、參與制訂、組織實施集團生產運營戰略，建設發展生產運營管理體系，為集團實現經營發展戰略目標提供有力保障；
2、完善生產運營管理體系，整合分管資源(PMC、壓鑄、CNC加工制造、裝配、工藝、工務、倉儲等部門)高效協調運轉，確保實現成本、效率、質量及設備、安全目標。
3、根據集團公司經營目標制訂生產運營戰略規劃，為重大生產運營決策提供建議和信息支持；
4、組織生產運營相關規章制度、工作規范和工作計劃，并監督、檢查執行情況；
5、定期召開產銷協調會議，協調采購部、營銷等相關部門完成交付任務；；
6、負責推動精益生產項目改善、工藝技術革新與設備改造項目等推動實施。
運營總監崗位職責3
職位職責：
負責各市、縣級招生工作，在當地對學院進行宣傳、進入初高中學校宣講、組織學生面試、選拔優秀學生等工作。
崗位要求：
1、年齡28—60歲，性別不限，學歷不限；
2、真誠、敬業、奉獻、自信；
3、有相關工作經驗者優先；
4、有招生工作者、教育主管部門工作經歷者、有教師工作經歷者、銷售經歷者優先；
5、按照工作業績給予報酬；
6、信譽好、具有地域網絡優勢；
7，非誠勿擾。
工作細則：
1、負責市場招生工作，拓展及完善招生渠道；
2、提供或接受客戶咨詢，促進銷售達成，完成部門年度招生任務；
3、負責區域市場宣傳和協助咨詢接待工作；
4、準確介紹學院課程，幫助來訪學員做出合理職業規劃；
5、和潛在客戶接洽并建立穩定的培訓產品銷售關系；
6、分析相關市場數據，反饋市場動態，調整咨詢流程；
運營總監崗位職責4
1、負責公司銷售業務的拓展及維護，整合公司現有渠道資源，在此基礎上設計與建立銷售管理體系和渠道合作體系、規劃并實施；
2、根據公司需要制定并執行市場開發方案，帶領銷售團隊完成公司下達的銷售業績目標；
3、收集各渠道、競爭對手、消費者以及其他市場的信息，并將信息進行匯總、分析，定期做出市場動態評估，并反饋給公司領導及相關部門；
4、負責公司銷售團隊的管理；充分挖掘自身及團隊工作潛力，完成公司的`市場銷售目標；
5、負責產品銷售工作，對各項業務的洽談、簽約工作進行管理、協調、指導、監督，審核各項業務合同；
6、配合公司產品的改善及推進；
7、帶領銷售團隊以及公司其他部門進行產品推廣相關的各種市場活動
8、負責收集、整理、歸納客戶資料，對客戶群進行數據化的分析，并維護良好的客戶關系。
9、和老客戶保持長期溝通，促進新單交易的完成。完善現有銷售方案，開拓新的銷售渠道。扶持新員工，學習老員工。
運營總監崗位職責5
1、參與制定公司發展戰略規劃，為企業提供財務、外部政策信息。為企業決策提供依據和建議。
2、組織領導公司的財務管理、成本管理、預算管理、會計核算、會計監督、存貨控制等方面工作，加強公司經濟管理，提高經濟效益。
3、參與制訂公司年度總預算和季度/月度預算，匯總、審核各部門上報的月度預算，召集并主持公司月度業績分析與平衡會議。
4、負責重要內審活動的.組織與實施。
5、掌握公司財務狀況、經營成果和資金變動情況，及時向總經理匯報工作情況。
6、主持制訂公司的財務管理、會計核算和會計監督、預算管理、庫管工作的規章制度和工作程序，經批準后組織實施并監督檢查落實情況。
7、組織執行國家有關財經法律、法規、方針、政策和制度，保障公司合法經營。
8、按規定審批從銀行提現金的作業。
9、負責審核簽署公司預算、財務收支計劃、成本費用計劃、信貸計劃、財務報告、會計決算報表，會簽涉及財務收支的重大業務計劃、經濟合同、經濟協議等。 10、參與公司投資行為、重要經營活動等方面的決策和方案制定工作，參與重大經濟合同或協議的研究、審查，參與重要經濟問題的分析和決策。
11、做好財務系統各項行政事務處理工作，提高工作效能，增強團隊精神。
12、組織做好財務系統文件、資料、記錄的保管與定期歸檔工作。
13、組織做好工作。
14、代表公司與外界有關部門和機構聯絡并保持良好合作關系。
運營總監崗位職責6
崗位職責：
1、組建健康醫療中心醫療團隊，組織醫務人員的業務學習、培訓、技術考核工作。
2、制定運營標準并監督實施，修訂及執行與日常營運作相關的制度體系、業務流程。
3、負責新開發項目的'前期考察、論證及投資分析工作。
4、組織對新產品、技術標準、產品標準的開發與管理。
5、負責醫療證照辦理及對外關系維護工作
6、執行廣州市社會保險定點醫療機構資格的相關事項。
任職資格：
1、本科及以上學歷，具有醫學專業背景，具有執業醫師證，八年以上工作經驗。
2、熟悉醫療工作，熟悉國家的醫療政策及法律法規。
3、具有醫療管理理論和實際操作經驗、業務技能，能輔導、提高醫療中心業務經營能力。
4、能進行日常商務英語溝通。
5、具有大型或知名健康醫療機構工作經驗者或全科醫生背景者優先。
運營總監崗位職責7
1、帶領團隊負責天貓旗艦店運營、推廣和管理，店鋪廣告的投放和規劃，天貓站內推廣、直通車，公司會根據實際情況招聘推廣助手，運營助手，組成運營團隊。
2、根據品牌的發展戰略，制定銷售戰略規劃，根據市場現狀制定產品線上營銷策略及整體銷售計劃
3、在預算范圍內，制定月度推廣計劃，合理控制各項推廣費用與進度，公司人性化管理，只要合理都會給予支持；
a)分析店鋪問題及總結經驗，制定推廣計劃方案與效果預估，申報推廣預算與執行物料；
b)按照審核通過推廣方案的實施，并不斷檢測效果，分步驟有計劃的優化推廣。
c)撰寫推廣項目總結報告，對比推廣預估方案，總結是否達標，并提出下一步優化建議；
4.與美工編輯協作，根據淘寶、天貓等平臺不同階段的.產品展示規律，對產品各屬性進行相應調整，提升產品自然展現量；
5、數據分析報告
a)熟練運用各種數據分析工具，對店鋪的IP、PV、銷量、跳出率、轉化率等數據進行統計與分析總結，并你能夠提出解決優化方案；
b)競爭對手店鋪數據的采集、評估與分析；
c)電商平臺活動數據整理與分析；
6、負責天貓等平臺的產品售賣方案，包括產品賣點，促銷策略，促銷方式編輯與策劃，對產品賣點、亮點進行直觀、富有吸引力的描述；
7、編寫和優化商品介紹和單品頁面，有效提升消費者購物欲望；
8、負責促銷活動及產品的創意、文案工作，協調美工完成宣傳廣告的主題和軟文制作。
運營總監崗位職責8
1.負責互聯網自媒體平臺的日常運營及推廣工作,策劃與提供優質、有高度傳播性的內容;
2.負責整體新媒體資源的整體運作、制定戰略、下達指令;
3.負責組織新媒體運營計劃、投放計劃，并推動實施，考核結果;
4.負責策劃并執行新媒體營銷線日常活動及跟蹤維護,根據項目發送各種營銷內容;
5、提高粉絲活躍度,做好互動,對粉絲的網絡行為進行分析與總結;
6、挖掘和分析新媒體用戶需求,收集用戶反饋,分析用戶行業及需求;
7、負責新媒體平臺上的競爭對手、業內新聞監控，制作簡報，分析數據并反饋,掌握了解成功行業自媒體運營手法,綜合提升公司推廣能力;
8、對公司整體發展戰略,結合新媒體行業的發展,提出建設性意見。
崗位要求：
1、本科及以上學歷,營銷、新聞、傳媒、廣告等相關專業;
2、5年及以上互聯網運營或新媒體運營管理經驗;
3、熟悉各營銷平臺的設計及接口開發，能夠整體策劃和設計新的營銷產品;
4、善于開拓新的新媒體資源渠道;
5、有較強的.整體營銷策劃能力及創新能力，有具體策劃執行項目的案例;
6、頭腦靈活、思路清晰，有較強的策劃和駕馭能力，有創新意識，能獨立完成活動和執行;
7、有高度的工作熱情和自我能動性，項目推動和執行能力強，有團隊合作精神。
運營總監崗位職責9
崗位職責：
1、統招本科及以上學歷，車輛工程等相關專業優先；
2、 5年以上管理工作經驗：具有豐富的管理知識和實踐經驗（尤其是規范化管理經驗），有一定的車輛運營管理經驗，應變能力和邏輯性較強；
3、具備良好的溝通協調能力和分析解決問題的.能力；
4、熟悉國家和地方相關法律法規、政策；
5、持有c1及以上駕照且能獨立熟練駕。崗位職責：
1、根據公司戰略目標制定相應的車輛運營策略，保證公司年度經營目標的達成；
2、負責車輛線上、線下工作的協調管理；
3、負責規劃及規范服務體驗工作流程；
4、負責管理督導部門團隊人員工作及人員梯隊培養；
5、負責協調公司內、外部及各關聯單位相關工作的配合開展。
運營總監崗位職責10
職責描述:
1、根據公司計劃,制定項目的各階段招商計劃、商家引進計劃、整體運營計劃,負責完成abcd棟招商、品牌客戶的引進、洽談、簽約工作;并不斷完善商家組合;
2、負責項目所劃分業態、品類的市場動態并進行調查分析,收集信息資料,向上級遞交分析調查報告;
3、編制商業規劃及整體運營策略;
4、負責進駐商戶的裝修協調監督工作;各商戶的日常運營管理;
5、負責招商部日常管理工作、對招商部人員的'現場管理及考核監督;組織招商人員傭金提成測算、業績考核工作;組織商戶的租金收繳等工作。
任職要求:
1. 市場營銷類相關專業大專以上學歷,十年以上商業管理工作經驗,有3個以上大型商業項目的招商運營經驗,有街區、物業招商經驗;
2.熟悉商業地產的運作特點及程序,具備商業地產行業招商運營管理等相關專業知識及豐富實戰技巧;
3.具有很強的領導能力、計劃與執行能力、溝通協調能力和洞察力。
運營總監崗位職責11
1、負責抓好公司經營規章制度和細則制定、系統規劃年度工作計劃，制定標準化、規范化的工作流程，經總經理批準后監督執行。
2、負責為重大決策事項組織人員提供數據支持和專項研究報告。負責定期為公司提出當前企業經營狀況分析和前景預測報告。
3、管理協調各個部門之間的工作，確保公司經營系統整體功能發揮，對重大問題上報總經理裁決。
4、負責組織制定公司經濟責任制考核制度和考核工作實施細則，按月考核評分及時公布。
5、主持公司經營系統總體設計方案，負責全公司經營投資預算方案、在批準后組織實施。
6、密切關注國際國內信息產業動向和趨勢，評估重大信息技術的影響，為公司引進先進信息技術提出意見和建議。
7、負責審查評估工作效率并對存在的'問題加以處理，并做出工作評定。
8、負責指導、管理、監督各部門下屬人員的業務工作，改善工作質量和服務態度，做好下屬人員的績效考核和獎勵懲罰。
9、負責組織完善各部門制定與其專業管理相關的各項管理制度。
10、媒介推廣管理（網站推廣、媒體策略的制定）。
11、負責組織對公司人員的業務培訓。
12、完成總經理臨時交辦的工作。
運營總監崗位職責12
崗位職責：
1.按公司要求并結合當地市場策劃營銷宣傳活動，各直營分店個性化營銷，在當地宣傳公司理念，樹立公司形象。
2.根據公司各直營分店營業狀況結合市場競爭發展狀況等提出改進方案及實施；擬訂下一步營銷計劃，調整方案。
3.管理和維護公司重要客戶關系，與公司各加盟業主或潛在的加盟客戶建立起良好的關系。
4.建立客戶檔案，建立定期回訪制度和滿意度調查制度并執行。
5.執行運營標準化體系、執行統一制度，發布和完善公司各類標準作業手冊并組織監督、指導加盟店各項標準。
6.發現各加盟店經營中存在問題并整改，監督實行情況。
7.監督本部門人員工作情況，并對本部門人員進行管理知識和專業知識的培訓，帶領團隊高效、務實開展經營管理工作；
8.參與企業投資餐飲項目規劃、可行性分析階段工作內容；
9.制定出已投資項目運營管理的有效流程、標準方案并組織培訓、實施；
10.評估集團已運營的`餐飲項目，制定有效措施方案解決運營問題；
11.有效制定公司旗下餐飲項目的整體營銷推廣方案和活動；
12.常態評估分析營運過程中出現的問題，提出改進措施方案；
1、根據公司戰略目標和經營管理目標制定相關運營及管理制度。
2、負責公司整體運營工作、團隊建設、培訓、管理。
3、負責公司各門店的運營管理、營銷方案策劃、成本控制等全盤工作。
4、完成總經理指派的其他工作。
任職資格：
1、專科以上學歷，企業管理、酒店管理等相關專業優先；
2、4年以上餐飲連鎖管理經驗，3年以上在大中型餐飲連鎖企業擔任運營總監工作；
3、熟悉餐飲連鎖的運營工作規范和流程，對餐飲行業運營有自己獨到的見解，能洞察行業發展趨勢，具備杰出的戰略眼光；
4、具備優秀的溝通能力，統籌能力。
運營總監崗位職責13
崗位職責:
1、根據公司戰略目標,制定品牌店、汽車新零售體驗店系統運營策略及實施;
2、全面負責集團各區域的運營和管理,監督完成各區域的汽車配送、服務體驗、訂單管理等;
3、負責、協助、指導互聯網線下體驗中心人員、物料、設備、等方面所涉及的行政類工作;
4、負責汽車線下集團的門店管理的營業額、成本、利潤、顧客滿意度、員工發展等綜合運營指標負責,達成月度、季度、年度各項預估指標;對各項成本進行有效的控制;
5、按照公司制定的任務指標,跟進自己所負責區域的門店運營的完成情況,確保完成公司下達的營業指標和發展計劃;
6、在集團公司的發展戰略下,建立并完善高效的運營標準系統、管理流程,負責建立健全內部的'組織系統、運行機制及各項規章制度;
任職要求:
1、有五年以上汽車行業門店運營經驗或者o2o相關行業經驗,了解汽車領域的主數據、營運、采購、品類相關業務流程,有汽車線下店面項目管理經驗優先考慮;
2、善于溝通協作,工作認真、責任心強,思路清晰、邏輯分析能力強,具備良好的解決問題技巧及溝通、組織、協調能力;
3、較強的產品規劃能力,熟悉品類、采購、資質管控等門店業務模塊;
4、有互聯網思維、有大區管理經驗者優先考慮。
運營總監崗位職責14
職責：
1、負責制定運營部的運營目標，規劃，產品定位，媒體宣傳，市場推廣，渠道建設和客戶服務的'整體戰略、布局;
2、全面把控和管理運營電商部人員培養，考核方面的工作;
3、根據用戶及業績的增長指標，對活動效果做分析總結，并根據市場趨勢不斷創新，豐富活動構架;
4、手機行業競品動態及信息，及時調整優化活動運營方案;
5、負責電商運營團隊建設，根據需求完善團隊，輔導與管理團隊，提高團隊戰斗力;
6、根據公司要求完成運營任務及業務績效目標。
任職要求：
1、大專以上學歷，3-5年以上電商運營管理相關工作;
2、具備獨立產品規劃與運營能力，熟悉市場分析，定位，產品設計規劃及實施運營;
3、具備良好的溝通、高度敬業與團隊合作精神，有責任心和團隊意識;
運營總監崗位職責15
職責描述:
1. 維護對接公司現有客戶,了解客戶需求
2. 組織創作部門,執行部門召開項目風暴會議
3. 主導活動方案及報價的提報
4. 管理所負責項目的執行工作并制定項目工作流程并達成預期效果
5. 洞察客戶需求,及時為客戶提供專業服務,確保客戶滿意度
6. 根據公司產品、價格及市場策略,獨立處理項目洽談、報價、合同簽訂等事宜。在執行合同過程中,協調內外溝通并督促各職能工作
任職要求:
1. 具有管理的'基本素質,職業化,專業化,較強的學習能力
2. 時間觀念強、能承受較強的工作壓力,具備良好的職業道德和強烈的工作責任心
3. 熟悉廣告公司服務作業相關的流程、標準、系統需求以及相關部門的政策,具有制定客服管理政策和流程的專業知識
4. 能獨立承擔多個客戶的服務和管理工作,完成年度目標任務
5. 有豐富的湖北活動市場相關供應資源者優先考慮
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