教務處崗位職責(集錦15篇)
在現實社會中，崗位職責使用的情況越來越多，任何崗位職責都是一個責任、權力與義務的綜合體，有多大的權力就應該承擔多大的責任，有多大的權力和責任應該盡多大的義務，任何割裂開來的做法都會發生問題。制定崗位職責的注意事項有許多，你確定會寫嗎？下面是小編收集整理的教務處崗位職責，希望能夠幫助到大家。
教務處崗位職責1
1、在院長和分管院長領導下主持教務處全面工作。
2、負責研究并提出學院專業設置與調整方案，教學與教學體制改革方案，參與研究學院教育事業發展規劃。
3、組織制定各類教學管理文件，規范教學管理，與學院督導委員會結合抓好教學過程管理和質量監控。
4、組織編制學院專業發展規劃及專業建設方案；主持上級教育行政部門的專業檢查與評估工作。
5、組織各系（部）制訂各專業的人才培養方案、教學大綱等教學文件，搞好重點專業和教學改革試點專業的建設；定期組織各系（部）修訂人才培養方案，并檢查計劃和大綱的'執行情況。
6、主持教學口中層例會及處室會議，制定和安排學院教學工作計劃及處室工作計劃，組織和督促本部門人員完成職責范圍內的各項工作。
7、組織學院教研教改工作，組織檢查各系（部）、教研室的工作。
8、做好師資隊伍建設，搞好專業帶頭人、骨干教師的培養、評選工作和青年教師的培養提高工作。
9、負責重大實驗實習設備的投資計劃初審，并提出意見供院領導決策；指導督促院系搞好校內外實驗實訓基地建設與實驗實訓教學。
10、定期與副處長研究工作，統一思想，做到團結合作，帶領全處的同志切實改進工作方法，提高工作效率，為教學第一線服務。主動關心全處干部的學習、思想、工作和生活情況；注意教學行政業務干部的成長和培養，注意充分調動各級干部的積極性。加強本部門的思想政治工作，不斷提高思想政治水平和業務工作能力，增強協調服務意識。
11、負責本部門的安全保衛工作。
12、做好與其他部門的協調工作和院領導交給的臨時性工作。
教務處崗位職責2
1、在學校黨委及主管校長領導下，主持教務處全面工作。
2、負責制訂學校教育教學改革規劃，研究高等教育發展趨勢，完善學校人才培養方案。
3、負責制訂學校教學方面的指導性文件，擬定全校年度、學期教學工作計劃。
4、負責組織各院（系）制定本專科人才培養計劃、教學指導書和課程教學大綱。
5、負責組織制定與實施本專科專業建設、課程建設規劃。
6、負責組織和制定學校教材建設規劃。
7、負責制定學校實習基地建設規劃，指導各院（系）開展實踐教學改革。
8、負責組織全校性教學檢查、教學評估、教學競賽、教學獎勵評選和教學事故的'認定與處理等工作。
9、負責審核頒發全日制本專科生的畢業證書，配合相關部門審核頒發學士學位證書。
10、負責擬定有關教學經費的預算方案，審批各專項教學經費的使用，核定教學工作量。
11、負責組織召開教學工作例會，安排布置全校性教學工作。
12、主持教務處處務會議，負責本部門日常管理及建設工作。
13、負責教務處工作人員的政治學習及業務指導，督促檢查其崗位職責履行情況，并做好其年度考核和任期考核工作。
14、負責教務處黨風廉政建設、計劃生育及防火、防盜等安全工作。
15、協助人事部門做好教師的培養、定編和教學考核工作；協助設備部門做好實驗室建設和教學設備計劃論證等工作；協助招辦制定年度招生計劃。
16、完成上級有關部門、學校領導交辦的其它工作。
教務處崗位職責3
一、協助校長制定并組織實施學校的教學工作計劃，每學期進行4次教學工作檢查、考核和總結；
二、主持教務處的日常工作，召開周例會，安排好教學周活動；
三、負責排課、調課、代課、檢查總課表執行情況，執行教學調度權，確保教學秩序和進度；
四、檢查考核教研組長的`工作，領導好教研工作，審批各科教學計劃和教學進度，通過聽課、評課、檢查教案和作業批改、參加各科教研活動，來了解教學情況，溝通師生間的教與學的意見；
五、負責好學校各類課題實驗和教學繼續教育工作，及時總結；
六、負責教師業務檔案的管理工作，執行學年教學獎懲條例和教師學年教學考核標準；
七、組織學生考試和成績評定工作、組織招生及學籍管理工作；
八、管好實驗室、閱覽室、微機室及音體美有關教學設備，充分發揮教學儀器的作用；
九、領導全校學生課外活動小組，開展好第二課堂活動。
十、組織好各類社會考試及其它工作。
教務處崗位職責4
一、教導處是學校的職能部門，主管學校的德育、教學和教科研等工作。教導處主任主持教導處工作，副主任協助工作，同時分管其中部分工作。
二、與團總支、少先隊聯合，加強對學生進行思想政治、品德、社會公德、遵紀守法、文明禮貌、心理健康、日常行為規范、安全衛生等教育。
三、嚴格執行上級頒布的課程計劃，并領導組織學校的課程改革、綜合實踐活動、教育教學科研、校本課程開發等工作，科學合理安排學生的學習、活動、作息。
四、領導年級組、班主任工作，審查、指導其工作計劃，并檢查執行情況，開展先進班級和優秀班主任的評比活動，主持三好學生、優秀學生干部等評選工作。
五、領導教研組工作，指導制訂教研工作、集體備課和各學科教學計劃，組織教師學習《課程標準》，明確教學任務、目標，并檢查督促實施，落實各項課改措施，推廣改革經驗。
六、組織教師學習教育教學理論，抓好集體備課、教研活動和課堂教學，檢查落實教學“五認真”，組織教學基本功競賽、觀摩教學、教學研究課等。組織好考試及評教評學，嚴格控制學生的課外作業，切實減輕學生過重的課業負擔，提高課堂教學效率。
七、負責學籍管理，嚴格執行學籍管理規定，辦理好學生編班、考勤、休學、轉學、畢業等手續。
八、抓好各種綜合實踐和興趣小組活動，不斷總結和積累經驗。
九、領導實驗室、圖書室、閱覽室、檔案室、文印室工作，并與總務處配合負責指導以上及勞科技、音樂、美術、體育等教學設備和器材的管理。
十、組織安排學生的`體育衛生及健康教育，抓好體、衛、藝工作和群眾性體育活動，搞好衛生保健工作。
十一、爭取社會、家長、社區對學校教育的支持配合，積極實施三結合教育，通過“家長學校”等形式提高家長的家教水平。
十二、組織并實施對教師德、能、勤、績的考核，及時向校長室提供各項統計數據，建立教師業務檔案，組織并指導教師的繼續教育，幫助教師提高素質。
教務處崗位職責5
1、主持教務處全面工作。
2、組織本處室工作人員學習政治理論和黨的方針、政策，帶領教務管理人員貫徹黨的教育方針及有關法規、貫徹上級領導及主管部門教學管理方面的`文件、規定。
3、主持制定全處工作計劃，做到科學、合理、規范、高效。
4、負責全院教學基本建設（包括專業建設、課程建設、教材建設、教師隊伍建設、實訓基地建設等）的規劃、運籌、監控、實施等工作。
5、按學院有關規定，提出教學業務經費的預算及分配建議，負責教育研究及相關教學經費的審查與管理。
6、組織制定各學科人才培養計劃、各門課程教學大綱及有關教學管理的規章制度，提出專業調整意見、教學改革方案和教學基本建設方案。
7、及時掌握學院教學組織和運行情況，組織落實培養計劃和教學安排，負責實施全院各種教學質量的檢查、督導、評價與評估。
8、經常深入教學一線，不斷總結教學工作經驗，根據學院實際提出教學工作改革的建議。
9、負責召集和主持教學工作會議及各種教學業務會議。
10、負責有關重大問題院領導請示、匯報，當好領導的參謀。
11、組織教務處及教學系（部）的各項業務考核、評優，推薦各種評優評獎人員名單。
12、完成院領導交辦的其它任務。
教務處崗位職責6
一、協助處長分管常規教學業務活動的運行調節，負責教務處常務工作和教學資源的協調。
二、會同系、部主任組織教學計劃的制定和實施工作，及時了解各專業的專業方向、提出專業調整建議；參與專業和課程建設、質量監控反饋和具體實施等管理工作。
三、負責學院考試工作的計劃籌備、組織運行和臨時偶發事件的應急處理；負責學生學籍、成績檔案管理工作。
四、協助專業建設、課程建設、工作總結、檢查評估及專項、專題的請示匯報工作；組織新增設專業、試點專業的申報與課程設置、學時分配工作。
五、協助教學及考務活動的常規管理文件、條例法規的制訂、執行以及解釋工作；負責全院各專業學生職業技能培養訓練活動的計劃總結、組織實施、考核評價工作。
六、負責教師工作量的統計及教師業務檔案的.建立和管理工作，及時為有關部門提供第一手材料。
七、負責教務系統的文書檔案管理工作，包括上級、學校、教務處所有文件、檔案、資料的分類歸檔、登記處理、信息提供等。
八、參與學院重點專業和精品課程建設；負責教學質量監控體系的建立及實施；負責學院教學改革的研究及實施。
九、分管實驗室和實踐教學基地建設，新專業籌建方案論證、教學改革與科研，教務管理信息化建設與實施工作。
十、負責教材的征訂與管理工作。
十一、協助全院高職教育專業指導委員會的組建、聘任、調整及開展各項活動。
十二、參與學院教學改革的研究及實施，科研項目的申報、立項、實施工作。
十三、協助教師隊伍考核及教材建設的具體實施，教學科研、學術講座等活動的籌備。
十四、負責學院教學硬件建設及大型教學設備的登記、管理、調配和上報工作；負責網絡中心的管理與協調。
十五、負責全院多媒體教室的管理工作，包括設備的維護、維修、設備的安全等。
八、負責學院網站教務處主頁信息的采集、統計、整理和發布；組織開展學生技能競賽。
十六、編制全院教學設備配置與投資計劃并組織實施；負責教學設備的采購、發放、驗收、安裝、回收、報損、報廢的審批申報工作；考核儀器設備完好率及使用率。
十七、負責教學管理中各類會議紀要、簡報的初稿編寫。
十八、完成處長交辦的其他工作。
教務處崗位職責7
l、教務處主任在校長的直接領導下，具體負責學校的教務工作。教務處副主任協助教務處主任工作，并搞好自己所管的工作。
2、主持教務處的`日常行政工作。組織學生入學，師生考勤考績、排課、調課、安排代課、制定作息時間；管理學生學籍、文書檔案、積累教學資料；搞好各種教學報表和文書工作。
3、領導各學科教研組的工作。定期召開教研組長會議，組織學習教學計劃、教學大綱及有關教育、教學文件；審查、批準各科組的教學計劃和工作計劃，督促教師執行崗位責任制，深入教學第一線，通過聽課、評課、檢查教學等，了解教學計劃實施情況，溝通師生間對于教和學的意見；幫助教師認真抓好“雙基”，發揮課堂教學效果；組織教師業務進修，提高教學水平。
4、指導各教研組開展公開課、課堂教學評估、說課等教學研究活動，并及時總結推廣，以推動全校教師教學水平的提高；積極開展教學科研，指導教師選準、選好課題，協助研究，撰寫論文，推廣成果。
5、組織考試工作。做好命題、監考、閱卷、評分、總結等工作；處理學生補考、升級、留級及學籍等事宜。
6、搞好學校圖書、閱覽、儀器、實驗、電教、油印等方面的管理，并布置、檢查有關人員的工作，督促他們管理、維護好上述設備，為教學服務。會同總務處主任結合學校實際作出改造、更新上述設備的計劃。
7、認真學習教育理論，樹立熱愛教育工作的事業心；積極鉆研業務，教好一門課，熟悉或了解各科教學大綱和教材，深入課堂，調查研究，以取得指導教學的主動權，不斷提高領導教育教學水平。
教務處崗位職責8
1、在校長、主管教學校長的領導下，按照教務處的職責范圍，主持教務處全面工作，并負責本處管理隊伍建設及人員的培訓、管理、考勤、考核評價等工作。
2、根據學校年度工作要點，負責擬定年度教學工作計劃并組織實施，做好年度工作總結。
3、負責制定和修訂學校教學管理文件，并加強對各種制度的監督、檢查落實工作。
4、負責組織制定學校專業發展建設規劃，組織落實經學校已通過的專業建設規劃工作。
5、根據學校的發展，負責定期組織制定、修訂專業人才培養方案、課程教學大綱、實驗實訓大綱、考試大綱，并組織檢查其執行和完成情況。
6、負責制定教學質量監控和評估體系，定期對全校教學質量作出評價，提出改進教學、改進教學方法措施，提高教學質量。
7、負責組織制定學校課程建設、教材建設規劃及教材選用的審核工作。
8、負責組織學校教學改革和教學質量工程項目建設與管理工作。
9、負責定期組織好學校教學研討會，推動學校教學改革深入開展。
10、負責定期組織召開教學工作會議，研討改進有關教學與教學管理的工作。
11、負責組織處內的'業務學習，提高全處人員的政策水平和實際工作能力的工作。
12、負責教務處與各有關處、系、室的協調工作。
13、按時完成校領導交辦的其他工作。
教務處崗位職責9
一、質量職責
1、協助處長分管常規的實訓教學業務活動的運行調節，及常務工作和教學資源的協調。
2、負責學校專業教學工作的開展，負責專業教研組的日常管理工作。
3、配合實習廠對各實習廠房的安全、設備的日常維護、衛生進行檢查和監督。
4、負責制定專業教學管理制度并組織實施，督促考核。
5、負責專業教學的教學日志管理，抽查教學日志的領取、送還、填寫情況。
6、負責審核學期專業教學授課計劃，任課教師配置。負責組織專業教學會議，督促檢查教師教學質量、教學進度及教學指標的落實情況。
7、負責對專業教師的工作進行考核，組織填寫專業教師的業務檔案。
8、負責實習教學的月度、學期、年度工作計劃、總結的編寫并交給處長。
9、根據學校專業教學計劃組織編制生產實習教師教學安排。
10、負責組織專業課教研活動和專業教師的公開課。
11、負責審批實習設施、設備、材料、工卡量具、場地的安排，組織實習考試、補考。
12、負責每月專業教師課時酬金的審核。
13、負責組織學生的技能競賽、參加校外各類技能比賽的.相關工作。
14、負責專業教學的質量管理工作。
15、負責指導、檢查教務員的工作。
16、負責學校新專業的開發。
17、完成領導交辦的臨時任務。
二、崗位任職條件
1、具有大學本科及以上學歷，中級及以上技術職稱。
2、具有較強的事業心，責任感，工作認真負責，勤奮敬業。
3、熟悉各項教學業務，有一定的教學管理工作經驗。
4、具有一定的組織能力和領導水平。
教務處崗位職責10
1、開展教學管理理論、制度、改革方案的宣傳。
2、負責教學質量監控、實踐教學管理。
3、負責日常教學檢查工作，掌握教學工作第一手資料，及時解決和反映教學檢查過程中出現的'問題。
4、負責開展教師任課資格審查工作。
5、組織教學工作水平評估（含教學單位教學工作評估、狀態數據采集、專業建設評估、課程建設評估、實驗室建設水平評估等）。
6、協助研究并逐步完善校區教學質量監控體系，組織開展教學質量的檢查與分析（包括教師教學質量、課堂教學、實驗實習教學、畢業設計、考試、教材等）。
7、完成處長交辦的其他工作。
教務處崗位職責11
學校歷來堅持以德育為基礎，教學為中心的辦學指導思想，因此體體教務人員必須樹立服務于教學，服從于教學的觀念，積極參與管理育人、服務育人的各項工作。制定教務處崗位職責，目的是為了讓每位工作人員、明確職能，擔負責任。因此，受聘于某一崗位的工作人員，必須接照相應崗位職責的要求，認真完成職責所規定的各項工作。
一、教學秘書
（一）工作職責
1、根據教務處安排，落實各種大型教學活動的準備工作。
2、參與教務處經常性的各種教學檢查工柞。
3、根據教務處的安排，召開各種學生座談會，收集并整理學生對教學的反映。
4、協助教務主任做好上級文涵的收、轉以及教務處文涵的起草、發送，整理、歸檔等工作。
5、組織和具體落實教務處各種內務會議，及會議記錄。
6、負責對全校各班期中、期末學生成績的計算機輸入和統計分析并按教務處要求生成各種統計分析報表。
7、及時進行高三各種考試成績的統計、分析與管理，并根據畢業班工作的需要，及時提供各種數據。
8、建立全校學生成績統計系統，并負責對系統的維護與管理，保證數據的存放安全。
9、建立全校學生基本情況查詢管理系統，及時向教務處提供各種信息查詢。
10、負責編排課表和監考表，安排臨時調課，并及時通知有關教師。
11、負責核算教師的工作量補貼，并對每學期教師的正常工作量及變動情況登記、造冊、整理、歸檔。
12、負責及時提供教師工作量補貼情況查詢。
（二）崗位要求
1、服從教務處的工作安排（包括臨時突擊性工作安排），按時、保質、保量地完成工作。
2、各種會議記錄及檢查性情況記錄按學期裝訂收檔。
3、各項通知送達及時，辦理迅速，無遺漏。
4、各種統計數據做到按時備份薦檔。
5、各種統計分析資料未經教務主任批準不得外傳。
6、臨時調課，一定要及時落實到人，禁止出現空堂現象。
7、熟悉教師工作量及補貼計算方法，核算基本無差錯。
8、嚴守機密。
二、檔案管理員
（一）工作職責
1、負責新生學籍的報批。
2、負責編制學生基本情況統計分柝報表和其它各種報表的填寫與上報。
3、負責編制全校學生名冊，及時發放教師記分冊。
4、負責辦理留、休、復、轉學手續，簽發學生證。
5、經常下班核實各班人員的增減和流動情況，并及時報送教務處。
6、管理在校生檔案，并做好畢業后學生檔案的整理和移交（校襠案室）工作。
7、組織辦理學生參加各種考試（所有上級部門組織的考試）的具體手續，并按照要求準備和整理各種資料。
8、根據學籍管理規定和教務處的具體要求，做好學生畢業工作，具體負責：畢業證書的報批與發放；參加高考各種手續的'報批；參加高考學生檔案的整理與建襠。
9、做妤有關學籍管理的其它各項工作。
10、負責有關學籍管理方面資料的裝訂工柞。
11、每學期負責教師業務檔案的準備和發送。
12、負責教師業務檔案的回收工作。
13、根據教務處的要求和教師具體材料，負責對業務檔案有關項目的審核和填寫。
14、負責對教師業檔案的全程管理和登記查閱工作。
（二）崗位要求
1、服從教務處的工作安排（包括臨時突擊性工作安排），按時、保質、保量地完成工作。
2、努力提高服務質量，態度和謁，便利他人。
3、提前做好學籍申報及各種證件發放準備工件。
4、堅持按制度辦事，先審批，后辦理，嚴禁私自處理有關學籍方面的問題。
5、高考的學生建檔工作，一定要認真仔細，禁止出現任何差錯。
6、所有經手的學籍檔案須整理歸檔，嚴禁遺漏、丟失。
7、每學期結束后，及時將教師業務檔案收回歸檔，做到無缺漏。
三、打字員
（一）崗位職責。
1、語文：試卷資料的打字輸入、校對及論文等。
2、政治：試卷資料的打字輸入、校對及論文等。
3、數學：試卷資料的打字輸入、校對及論文等。
4、物理：試卷資料的打字輸入、校對及論文等。
5、化學：試卷資料的打字輸入、校對及論文等。
6、地理：試卷資料的打字輸入、校對及論文等。
7、歷史：試卷資料的打字輸入、校對及論文等。
8、外語：試卷資料的打字輸入、校對及論文等。
9、生物：試卷資料的打字輸入、校對及論文等。
10、音體美：試卷資料的打字輸入、校對及論文等。
（二）崗位要求
1、服從教務處的工作安排（包括臨時突擊性工作安排），按時、保質、保量地完成工作：
2、及時做好各種試卷及資料的打印、校對工作，確保各測驗、考試的正常進行，出錯率低。
3、按章辦事，所有資料、試卷、論文均需經教務處主任簽字后方可打印，嚴禁私自接收打印任務。
4、愛護設備，無關人員一律不得上機操作。
5、保持工作場所的衛生清潔。
四、文印員
（一）崗位職責
1、負責全校各種試卷、講義及其它行政材料等的油印，以及一體化印刷。
2、負責管理各種印刷材料，對印刷設備進衍定期清理和維護，并能進行簡單維修。
（二）崗位要求
1、服從教務處的工作安排（包括臨時突擊性工作安排），按時、保質、保量地完成工作。
2、各種資料及試卷的印刷做到保質、保量、準確及時。
3、按章辦事，各種材料的印刷及印刷的數量需經分管主任批誰后方可進行。
4、節約各種印刷材料。
5、保證工作場所清潔衛生。
教務處崗位職責12
1.主持教務工作，把握校長的要求，管理好教學計劃、授課計劃并提出計劃的修訂、調整意見。
2.協助分管校長組織教師貫徹上級制訂的有關師資培訓工作的批示，學習有關學科的教學大綱，執行上級制訂的教學計劃,參與制訂各種培訓班的招生計劃和教學計劃。
3.協助校長、副校長制訂學期工作計劃中有關教學部分的計劃，經行政會通過后，負責由本部門所屬范圍內組織推動、監督、檢查計劃的執行情況。
4.負責指導各教研組制訂工作計劃，經初步審核后，提交校長辦公室審查批準。在計劃被批準后，負責檢査、督促落實。
5.領導教研組工作，按照學校計劃的有關要求和各教研組工作計劃，組織各組開展教學研究活動，幫助教師總結教學經驗,不斷提高教學質量。
6.負責考核任課教師的教學工作，通過聽課、檢查備課筆記和學員作業，召開師生座談會和教學分析會等方式，對教師教學工作進行考核。同時根據掌握的情況,協助分管校長開好全校性教學分析會，期末作出教學工作總結。
7.經常向校長、副校長提供本部門各科教學活動的情況和信息。
8.貫徹思想、管理、業務工作一起抓的'精神，做好教師思想工作。
9.組織并指導教師的業務學習，檢查了解教師業務自學計劃的落實情況。
10.完成校長交辦的其他工作。
教務處崗位職責13
教務處是學校教學管理的專門機構，負責組織管理全校的教學工作，檢查和督促教師完成教學計劃的情況；組織開展教研教改活動、各學科課外活動，總結、推廣教學經驗。具體職能如下：
1、按照國家統一編制的教學計劃、課程標準，制訂并實施學校教務處工作計劃和有關教學工作的各項規章制度。
2、做好教學工作安排，編制全校課表、作息時間表、做好調課、代課、教師考勤的安排和記錄等工作。
3、實施教學常規管理，審閱教研組、備課組和教師教學進度計劃，定期檢查教師備課和課堂教學情況，檢查教師的`教案、聽課記錄、記分冊、作業批改等，對教師進行工作考核。
4、定期召開教研組長會，指導教研組教學工作、定期開展教研活動，組織好學生的學習活動、學科特色教學活動，不斷提高學校的教學質量。
5、和師訓處一起組織教師進行業務學習和教學研究活動，注重培養青年教師，培養各科教學骨干，加強對教學方法和學習方法的研究指導，深化教育教學改革。
6、定期組織教學監測：組織指導教師命題、閱卷、進行質量分析、及時調整教學工作；組織學生參加考試；做好成績統計、資料存檔等相關工作。
7、加強畢業年級教學管理：做好分層輔導；進行畢業生綜合素質評價、升學和報考指導；組織好畢業生中考報名、體檢、體育加試、理化實驗操作、計算機考核、中考錄取等一系列相關工作。
8、做好全校師生的教科書、教學參考書、課本等征訂工作；審批各年級教輔資料。
9、抓好圖書館、實驗室、電教室的工作。組織各種級別的教學交流、觀摩活動的安排和接待工作。
10、規范處室檔案管理，建立教學工作檔案、教師業務檔案、教師年度考核檔案等。
11、做好國家教育考試規范化考點相關工作。
12、做好部門信息報道工作。
教務處崗位職責14
一、協助處長開展工作。
二、負責教學改革發展規劃，專業建設規劃，主持有關教學改革項目的調查、研究和實踐。
三、負責教學質量與教學改革工程項目的建設管理，負責組織、指導、檢查全校課程建設、教學成果建設和專業建設工作。
四、負責指導、檢查全校人才培養方案的'修訂和計劃的落實。
五、負責組織教師教學競賽、教師培養培訓、教師的評優評先等教師發展工作。
六、負責組織校內常規考試、全校大學英語和計算機等級考試等工作。
七、負責全校的教務日常管理工作。
八、負責全校的學籍管理工作，負責學位評定有關工作。
九、負責教材的征訂、教材建設與管理工作。
十、負責全校畢業論文（設計）、實習等實踐教學環節的管理工作。
十一、負責全校實驗室建設、實驗教學的管理工作。
十二、負責學科競賽、實踐基地建設的管理工作。
十三、負責教學質量監控體系的建立、教學檢查、教學質量評估、教學督導、學生信息員的管理工作
十四、完成領導交辦的其他工作。
教務處崗位職責15
教務處主任是校長領導教育、教學工作的主要助手，具體負責學校的教學工作，主要職責是：
1.協助校長貫徹執行黨和國家的教育方針，按照教學計劃、教學大綱和教學要求，組織領導好學校教育教學工作，全面完成教學任務，努力提高教學質量。
2.領導各年級備課組、各科教研組制訂學年、學期工作計劃、并定期檢查落實。組織教師學習新課程標準,積極進行教學改革，改進教學方法，有計劃地開展教學研究活動，總結交流經驗，培養教學骨干。
3.組織領導教務工作，建立健全各項規章制度，擬訂教務工作計劃，編制各種教學資料，領導招生和編班；合理分配教師工作任務；管理教師請假及代課、補課；組織安排期末考試；管理學生學籍；組織教學常規檢查；實施對學生考勤和成績考核；管理好小學生義務教育卡等各項學籍檔案。
4.做好課堂設置和教師的任聘工作，建立、健全和管理教師業務擁案、業務考核、檢查指導課表的編制。組織訂購教材、教參和其他的教學參考資料，保證教學的`需要。
5.協助校長做好體育衛生工作，開展課外體育、科技文娛、興趣小組等活動。科學正確地安排學生在校活動總量，切實貫徹好國家教委《關于減輕小學生課業負擔過重問題的若干規定》。
6.組織好上級安排的教學活動，加強與兄弟學校的業務聯系，推進新課程改革。組織教師參加各級各類培訓，認真做好本校教研，繼續進行本校課程研究和開發。
7.負責管理實驗室、儀器室、電腦室、閱覽室、圖書室等，搞好相關的統計和資料整理工作，嚴格執行使用管理制度。
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