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  • 餐廳前廳經理崗位職責

    時間:2024-09-20 01:39:54 崗位職責 我要投稿

    餐廳前廳經理崗位職責

      在充滿活力,日益開放的今天,我們可以接觸到崗位職責的地方越來越多,崗位職責是組織考核的依據。相信很多朋友都對制定崗位職責感到非常苦惱吧,以下是小編整理的餐廳前廳經理崗位職責,歡迎閱讀與收藏。

    餐廳前廳經理崗位職責

    餐廳前廳經理崗位職責1

      1、門店經理對執行上級計劃和步驟,確保餐廳營運起著十分重要的作用,因此,餐廳經理要與上級密切地配合,根據預算和政策進行經營管理,能及時交出上級所需要的記錄和報表;使自己主管的.餐廳遵守公司的各種規章制度。

      2、生命至上,安全第一,門店經理有責任為員工提供一個安全良好的工作環境,執行紀律要公正嚴明,解決員工問題時,要保持公平公正,以樹威望,向員工提供專業培訓,親自督導實施培訓。

      3、加強對現場管理,上客高峰期堅持在一線,保證向客人提供優質服務,并懂得首先考慮客人的需要,當服務或菜品出現問題時,要及時而圓滿地解決。

      4、按時參加公司組織的各種會議,并在餐廳營業前召開班前會,布置任務,完成上傳下達的工作。

      5、負責組長級以上人員的班次安排及考勤,并督導他們進行工作。

      6、與廚師長、吧臺長協調好工作,保證向客人提供優質食品。

      7、控制餐廳的經營情況,全面合理的調配各部人員,確保服務質量。

      8、結合企劃部門實時制定出營銷計劃,并組織實施。

      9、對重要客人給予特別關注,做好CRM管理。

      10、定期召開各項會議,找出工作中存在的問題,及時改進。

    餐廳前廳經理崗位職責2

      1、包含前臺服務員的全部工作內容。

      2、協助并指導前臺服務員按標準完成各項工作任務。

      3、檢查員工日常工作中是否殷勤有禮、熱情耐心、細致負責,儀表儀容是否達到酒店標準要求。

      4、控制房態,達到收益最大化,并親自處理需要特殊安排的訂房事宜。在銷售中陪同賓客參觀客房和簡要介紹酒店。

      5、掌握監控和酒店安全狀況動態信息,發生安全和意外事件時,負責保護好現場,組織臨時救護。

      6、負責處理賓客對酒店接待服務和客房設施等方面的'投訴,使賓客滿意而歸。超過職責權限,及時請示總經理助理。

      7、主動征詢和收集賓客意見和建議。

      8、負責對各處交來的賓客遺留物品進行登記、保管、領取工作。

      9、負責按照酒店各項應急方案,及時處理應急事件。

      10、按規范做好交接班工作,并及時落實交接工作。

      11、負責前臺客用印刷品、客用物品、小商品,大堂所有設施設備的管理工作。及時補充前臺消耗品和報修損壞設施。每月對前臺消耗品進行盤點及編制預算,制作相應報表交總經理助理審核。

    餐廳前廳經理崗位職責3

      一、負責樓面工作責任如下:

      1、負責與導游的對接工作,核實團隊到達的時間和確切人數。并負責與旅行社核對餐費及追討餐費工作。

      2、檢查服務員出勤情況,合理安排勞動力,檢查服務員儀容儀表是否清潔,發現問題立即糾正。

      3、檢查餐前工作安排是否就緒,檢查和督導服務員在接待過程中積極、熱情、主動、有禮,微笑服務,服務員站立姿勢,位置是否得當;互相配合,協作解決客人的需求,收臺工作是否符合要求,分管地段是否清潔、餐具是否衛生,餐廳擺設是否美觀整齊;檢查考評服務員受表揚、投訴或違紀情況。

      4、為降低損耗,實行定期檢查,清點負責地段的餐廳設施,餐具及設備維修保養情況,發現問題及時處理匯報。

      5、掌握班組每個員工的心理狀態和思想動向,做好模范帶頭作用,公平合理分配員工的工作。

      6、督導及指引地喱的.傳菜工作,務求做到有條不紊,運作流暢。

      二、負責出品部(廚房)工作責任:

      1、每天做好供應所需要材料計劃的審批工作,做到按計劃下單。監督采購質量,維護好公司的利益。

      2、監督管理出品部的正常運作、出品的質量、出品的速度,要求他們做到不浪費原材料,物盡其用,保證經營的正常毛利。

      3、監督管理廚房工作間的衛生工作,保持環境衛生、用具的整潔干凈。要指引他們按正確規程使用和維護廚房的生產工具、用具、設備、設施,做好防火、防電等安全措施。

    餐廳前廳經理崗位職責4

      餐廳前廳經理/主管 上海醬小七品牌管理有限公司 上海醬小七品牌管理有限公司,醬小七

      崗位職責:

      1、負責餐廳的服務管理,規范服務員標準,為客人提供高標準的優質服務;

      2、嚴格管理本餐廳的設備、物料、用具等,做到帳物相符,保持規定的完好率;

      3、負責本部門服務規范和工作流程的貫徹實施;

      4、每日檢查設備、家具、餐具的擺設及其完成情況;

      5、負責按照訂單的'要求,逐一布置落實,并順利有效地實施;

      6、協助迎賓員迎送賓客,接待重要客人。妥善處理客人投訴,搞好對客關系;

      7、檢查餐廳營業區域,督導員工做好餐前準備;

      8、做好餐廳安全和防火工作;

      9、協助餐廳經理對員工的培訓工作。

      崗位要求:

      1、中專及以上學歷 35歲以下,外形良好,有2年以上餐廳管理工作經驗;

      2、熟悉餐廳的運作及經營;

      3、良好的溝通、合作能力和獨立的工作能力;

      4、有較強的管理能力和責任心。

    餐廳前廳經理崗位職責5

      1、掌握前廳內的設施及活動,監督及管理前廳內的日常工作。

      2、安排員工班次,核準考勤表。

      3、對前廳服務員進行定期的培訓,確保餐廳的政策及標準得以貫徹執行。

      4、經常檢查餐廳內的清潔衛生,員工個人衛生、服務臺衛生,以確保賓客的飲食安全。

      5、與賓客保持良好關系,協助營業推廣、征詢及反映賓客的`意見和要求,以便提高服務質量。

      6、與廚師長聯系有關餐單準備事宜,保證食品控制在最好水平。

      7、監督每次盤點及物品用具的保管,保證前廳固定資產及用具的安全完整。

      8、主持召開餐前會,傳達有關指示,做餐前的最后檢查,并在餐后作出總結。

      9、直接參與現場指揮工作,協助所屬員工服務和提出改善意見。

      10、督促及提醒員工遵守餐廳的規章制度。

      11、推動下屬大力推銷產品。

      12、抓成本控制,嚴格堵塞偷吃、浪費、作弊等漏洞。

      13、負責餐廳的服務管理,保證每個服務員按照餐廳規定的服務程序、標準去做,為賓客提供高標準服務。

    餐廳前廳經理崗位職責6

      1、協助總經理不斷改進完善工作標準和服務程序,并督導實施。

      2、負責餐廳工作人員調配、班次安排和員工的考勤、考核,保證在規定的營業時間內,各服務點上都有崗、有人、有服務。

      3、按照餐廳服務規程和質量要求,負責餐廳的管理工作,并與廚房、吧臺保持密切聯系,協調工作。

      4、掌握市場信息,了解客情和客人需求變化,做好業務資料的.收集和積累工作,并及時反饋給廚房、吧臺及總經理。

      5、了解廚房、吧臺貨源情況及供餐菜單,組織和布置餐廳服務員積極做好各種菜點及飲品的推銷。

      6、負責餐廳費用控制和財產、設備和物料用品管理,做好物料用品的領用、保管及耗損賬目。

      7、保持餐廳設備、設施整潔、完好、有效,及時保修和提出更新添置意見。

      8、負責處理客人對餐廳服務工作的意見、建議和投訴,認真改進工作。

      9、了解本地風俗習慣、生活忌諱。

      10、堅持讓客人完全滿意的服務宗旨,加強餐廳服務現場管理,檢查和督導餐廳員工嚴格按照服務規程,做好餐前準備,餐間服務和餐后結束工作并抓好員工的崗位業務培訓。

      11、召開班前、后會,分配任務,總結經驗。

    餐廳前廳經理崗位職責7

      1、按時參加公司組織的各種會議,并對會議內容做好傳達,定期組織管理組成員開工作例會,收集餐廳實際問題并針對性的給出合理化建議。

      2、掌握餐廳營業執照的辦理及年檢情況。

      3、對餐廳固定資產、員工人身安全及產品質量負第一責任。

      4、餐廳財產管理。對于固定財產的種類,數量、質量、分布和使用情況做到記錄清晰,樹立全體員工節約能源、愛護設施設備,降低損耗等意識。

      5、根據餐廳地理環境情況,制定出合理的逃生路線。當餐廳有意外事件發生時,需要及時、果斷的采取處理方式,降低餐廳損失,保證員工人身安全,提高餐廳員工消防意識。

      6、制訂出符合餐廳“周、月、季度”的產品推廣活動及產品促銷信息,上報主管領導批準并督促實施,做好活動總結。

      7關心店面員工,了解員工家庭實際困難,上報給主管領導。

      8、體諒員工工作辛苦,尊重員工勞動成果。如遇人手不足時,必須第一時間沖到崗位一線,保證餐廳正常營運。

      9、秉著“公平、公正”的'原則處理員工之間的矛盾,提高自己在店面的威信。

      10、及時處理顧客抱怨,合理解決顧客抱怨,降低餐廳負面影響。

    餐廳前廳經理崗位職責8

      一、餐廳經理崗位職責:

      ⑴在中心領導下,全面負責餐廳伙食管理工作,餐廳要成立由經理、保管員、廚師長、服務領班、主、副食班長組成的領導小組,帶領全體職工完成中心交給的各方面工作任務。模范遵守并堅決執行中心的各項規章制度,每周召開一次職工工會。嚴格管理,團結核心小組一班人,關心職工,認真做好職工的思想政治工作,加強職工政治、業務學習,努力開拓,不斷提高伙食管理水平。

      ⑵堅持伙食改革方向,根據當年任務指標,建立和完善崗位責任制,劃小核算單位,實行內部“分組承包,任務責任到人、核算到窗口機”的運行機制。

      ⑶按照“按需設崗”、“滿負荷工作”和“按績效取酬”三項管理基本原則,合理安排食堂工作,最大限度地調動職工的積極性,不吃“大鍋飯”,不搞平均主義。

      ⑷按照“價格食堂化,服務餐廳化”的要求,制定合理價格,尤其是要開發低檔菜;在品種和特色上做文章,除大眾飯菜外,主食要有3-4個特色風味,副食有1-2個菜系特色。在銷售方式上要動腦筋精心設計,積極向中心提出改進意見,在產品結構、烹調方式要在大鍋變中鍋,中鍋變小鍋上有所突破。

      ⑸餐廳發生重大事情,如:職工違章操作造成安全事故;餐廳物資失竊或大型炊具人為損壞;因出售變質食品,造成進食中毒等,必須立即報告中心領導。

      ⑹餐廳經理在處理重大事情時,如:排班、制定規章制度,獎酬分配,對職工停工或解聘處理,對中心呈報先進事跡,必須與餐廳領導小組商定,以發揮領導小組作用。

      ⑺餐廳經理工作中,必須堅持現場指揮,特別是開飯期間更應堅持持證上崗,負責接待解決問題。如有事外出必須經主任批準。認真對每個崗位的工作進行質檢,發現問題及時解決,并按制度進行處理。

      ⑻認真做好成本核算工作,嚴格操作程序,抓節約,經常親自檢查淘米、炊臺炒菜、案板上切配原料有無浪費,真正降低成本。

      ⑼貫徹食品衛生法,把好食品衛生操作關,如:對生食冰箱的檢查,剩飯菜處理,快餐餐具流水線等衛生狀況和職工個人衛生,防止食物中毒。

      二、餐廳保管員崗位職責:

      ⑴協助餐廳經理辦好伙食,在分工上按條塊有側重的分管具體管理工作,同時做好保管員工作。

      ⑵經理不在時代行經理職務,搞好日常事務及正常開伙。

      ⑶必須親自到現場驗收物資,把好驗收關。拒收腐爛變質物資,庫存物資要做到先進先出,易壞先出的原則,對量大易受潮的物資要進行翻曬,防止霉變。

      ⑷庫房必須擺放整齊,并設有標簽,經常保持庫內整潔,做好防蟲、滅鼠工作。

      ⑸堅持領料制度,發貨,消賬要有領料單,物資入庫要建賬,并根據各班組當天領料單做好成本核算,及時做好日報表。

      ⑹月底盤庫應做到帳物相符,賬目清楚,按時上交月報表。

      ⑺庫存物資無權出售、轉讓和調撥,必須由經理同意方可辦理。

      ⑻對包裝物的管理,每月應清點一次包裝物等。

      三、食堂廚師長及副食班長崗位職責:

      ⑴在經理領導下,全面負責食堂的業務工作,掌握市場物價信息,合理編制每天菜譜,加強成本核算,督促檢查各班組稱料下鍋,菜肴質量,色,香,味,形,份量及售價等有關情況,發現問題及時解決。

      ⑵堅持“不吃兩頭菜”的辦伙原則,依靠大路菜與旺季菜,積極帶領職工想辦法,增加花色品種,指導個班組的.業務技術,口味不斷翻新,努力把伙食越辦越好。

      ⑶負責制定為班組所需物資的計劃,及時申報采供部,確保物資供應,不得出現有刁難供貨單位或多進貨造成積壓變質情況。

      ⑷堅持跟班作業,以身作則,要有婆婆嘴,在參加勞動同時把好工作進度和工作質量,做好班組協調工作,對工作質量達不到要求的職工要督促改正。

      ⑸親自抓好出售飯菜的售前、售中、售后工作,自始至終堅守崗位,保證菜肴供應,檔次供應,檔次不脫銷,不售空飯菜。

      ⑹抓好盛器衛生工作,把好食品衛生加工的各個環節,確保食品衛生,防止食物中毒。

      ⑺堅持勤儉節約原則,最大限度地減少物資浪費,提高伙食質量。

      四、烹調人員的崗位職責:

      ⑴按制度的菜譜,保質保量按烹飪要求完成烹調任務,烹調要把握時間,按操作程序炒菜,熟后爆炒,變大鍋為中鍋先炒現賣,以保證菜肴一熱三鮮。

      ⑵烹調要注意生熟原料,成品與半成品分開擺放,杜絕腐爛變質原料下鍋,剩菜要回鍋熱透方可出售。

      ⑶烹調要注意色,香,味,形咸淡適中,烹調注意各類菜肴的營養成分,四季豆、扁豆必須炒熟燒透,以防食物中毒。

      ⑷隔夜菜盆、條盤及盛器,必須先洗凈方可盛菜,進入各餐間待售的菜肴,夏天加罩防蠅,冬天保溫。

      ⑸烹調時應注意個人衛生,不留長發,不穿背心,嚴禁抽煙。

      ⑹加強防火,防漏氣意識,油下鍋不準離開鍋臺,炒菜完畢隨手關氣,防止事故發生。

      五、切配廚工的崗位職責:

      ⑴嚴格按照廚師長制定的菜譜質量要求,定時定量完成切配任務,在切配過程中,注意刀工質量,丁、絲、片、條、塊原料成形,大、小、粗、細、厚、薄均勻,無連刀,符合烹調要求。

      ⑵切配時,要把好飲食衛生關,腐爛變質的原料不加工,葷素原料分開切配,杜絕食物中毒。

      ⑶切配好的菜要分類盛放在菜架上,以便配菜人員稱料下鍋,供烹調人員使用。

      ⑷切配要做到思想集中,使用機械時要先檢查機內有無異物,然后按操作程序操作。

      ⑸切配工作完成后,應及時將操作場地、機械、案板清洗干凈,砧板洗凈擺放整齊。洗刷機械要防水進入電機內。

      六、切菜洗菜人員崗位職責:

      ⑴洗菜人員必須嚴格按照程序操作,各類蔬菜應先摘后洗,葉片類蔬菜先解捆,去雜,去黃葉;根莖類菜應消去腐爛,挖蟲眼;土豆去皮或菜眼,豆類菜摘兩頭去筋;瓠子先嘗味,再削皮;皮類菜去老皮,去內瓤,海帶先浸泡,再搓洗。

      ⑵各類蔬菜應清洗三遍(洗一遍,清二遍)不帶泥沙,無其它雜物。

      ⑶應先洗的不準先切(主要指瓜果類),洗凈的菜應與未洗的菜分開擺放,以防污染。

      ⑷洗菜工作結束后,應及時將水池、地面、水溝、清洗干凈,各種盛菜用具使用完畢后洗凈,晾干。在制定的位置擺放整齊。

      ⑸安全使用各種洗菜機械,實行專人負責制,機械在運行過程中嚴禁把手或硬物伸入機內,嚴禁濕手接觸各種電器開關,如出現故障應及時報維修。

      七、專項菜肴人員崗位職責:

      ⑴專項菜肴的范圍包括以下幾項:豆制品、鹵菜、蒸菜、涼菜、素菜、小炒等加工人員。

      ⑵各項專項菜在切配過程中要講究刀工質量,做到粗菜細作,細菜精作,配菜嚴格按照各項菜肴主、副食原料比例投料加工,烹調注意火候,調味,熟爛適宜,干凈衛生,定價合理。

      八、主食班長及白案人員崗位職責:

      ⑴嚴格勞動紀律,按時上下班,嚴格按照食堂規定,確保早、中、晚面點的品種、數量、質量要求。

      ⑵在大眾化面食的基礎上,要不斷翻新,推出各種地方風味小吃。盡量滿足就餐人員需求。

      ⑶品種質量要求色白堿正、成形、大小均勻、份量適當,稀食干稠適當,成品符合要求。 ⑷使用機械必須實現專人專管責任制,嚴格操作規程,嚴禁將手伸入機內,以免發生事故。

      ⑸用糧厲行節約,洗米、和面、打飯要求杜絕浪費,對隔夜及隔餐主食品種應回火蒸透方可食用。

      ⑹操作機械時,嚴禁用濕手接觸開關,發現故障應及時切斷電源保修。

      ⑺工作結束前,應將各類用具、機械、地面清洗干凈,并積極參加開飯服務。

      九、衛生員崗位職責:

      ⑴嚴格執行各項衛生要求,保持餐廳及環境清潔衛生。餐廳每天用拖把拖三次,洗碗間一日三洗。

      ⑵餐廳桌椅要求干凈,無積水,無油垢,無飯菜渣,定期噴灑各種衛生藥水。

      ⑶食堂周圍環境衛生,必須天天清掃,清楚雜草樹葉,疏通水溝,將垃圾倒入衛生箱送到垃圾場。

      ⑷做好餐廳剩飯菜的回收工作,每天下班前要關好門窗、空調、電源、電視等,防止事故發生。

      ⑸嚴格執行食品衛生“五四”制度,照管好調料。

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