渠道拓展崗位職責

時間：2024-07-17 19:06:47 崗位職責我要投稿

渠道拓展崗位職責

　　在發展不斷提速的社會中，崗位職責對人們來說越來越重要，明確崗位職責能讓員工知曉和掌握崗位職責，能夠最大化的進行勞動用工管理，科學的進行人力配置，做到人盡其才、人崗匹配。制定崗位職責需要注意哪些問題呢？下面是小編幫大家整理的渠道拓展崗位職責，僅供參考，歡迎大家閱讀。

渠道拓展崗位職責

渠道拓展崗位職責1

　　工作職責:

　　1、開展總對總的項目發卡營銷工作。包括開發合作商發卡資源,與合作商展開商務談判,擬定項目發卡合作方案,總行各部門的溝通與協調,確保項目順利上線;

　　2、開展項目執行工作。包括項目方案的'細化,項目上線前期的各項準備工作,監督項目的執行情況等,確保項目效果達到預期值;

　　3、維護好優質企業與重點客戶關系,了解客戶需求,提高客戶滿意度與尋找更多機會進行業務拓展;

　　4、管理全轄范圍內發卡項目:制定總行營銷策略和項目拓展指引,承接全轄發卡項目在總部的申報立項工作;

　　5、管理全轄發卡項目營銷費用,合理控制成本。

　　任職要求:

　　1、全日制本科以上學歷,金融、市場營銷類專業畢業優先;

　　2、具備5年以上銀行/中大型企業項營銷項目開拓、管理、渠道營銷管理類經驗;

　　3、具有組織及統籌能力、關注細節、對良好的溝通協調及解決問題的能力。

渠道拓展崗位職責2

　　職責：

　　1、協助部門副經理完成工作計劃的擬定、批報、組織實施與目標達成;

　　2、協助部門副經理開展渠道拓展、數據收集、洽談、簽約等工作并進行數據匯總與提報;

　　3、負責聯盟、小區、異業多渠道聯合營銷的組織與銷售目標跟進;

　　4、負責撰寫渠道營銷活動方案并落實、執行;

　　5、負責組織定期渠道分銷會議;

　　6、負責渠道周、月、季度報表的.編寫和提交;

　　7、負責渠道數據的建檔與存檔工作;

　　8、完成上級交辦的其它工作。

　　任職資格：

　　1.大專以上學歷，男女不限，市場營銷專業畢業優先;

　　2.2年以上銷售工作經驗，有同行業工作經驗者優先;

　　3.性格開朗，健談，抗壓能力強。

渠道拓展崗位職責3

　　職責描述：

　　1.經銷商渠道開發

　　根據業務需求和市場策略，對負責的產品線，完善全國經銷商布局，與潛在合作伙伴進行商務洽談和簽約等事宜，完成指定的經銷商開發數量。

　　2.流程與政策制定

　　完善經銷商篩選流程和評估工具，參與擬定年度經銷協議、商業政策條款，主導年度經銷協議的簽署。

　　3.業務跟進

　　定期拜訪現有經銷商，了解區域內業務現狀，及時調整策略，進行渠道優化和整合。收集并分析區域業務情況，協助銷售團隊制定開發策略。

　　4.銷售支持

　　為銷售團隊和代理商提供支持，以幫助他們在投標、銷售過程中相關要求的達成。

　　5.人力資源管理

　　定期對下屬進行績效評估。與下屬一起制定明確的長期、短期目標，在必要時給予他們及時反饋。

　　6.完成領導交辦的其他任務。

　　任職要求：

　　1、大學專科及以上學歷，醫學或藥學相關專業優先；

　　2、5年以上醫療器械、耗材招商工作經驗，具備一定的`醫療經銷商渠道資源；外企背景優先考慮；

　　3、具有較強的渠道組織及管理能力；

　　4、具有較強的市場判斷能力、談判執行力與資源整合能力；

　　5、結果導向，具有強烈的責任心、良好的溝通能力；

渠道拓展崗位職責4

　　職責：

　　1、根據公司業務需求及發展方向，制定渠道拓展計劃，尋找渠道資源，如社群、社交電商平臺分銷、團購等，完成渠道拓展;

　　2、負責商務談判，促進項目合作;

　　3、整合公司資源，維護并優化現有合作渠道;

　　4、建立渠道合作資源庫，整理相關數據，對數據進行分析和評估;

　　5、擴招和管理渠道拓展隊伍，并對人員進行培訓與管理;

　　6、完成領導安排的其他工作。

　　任職資格：

　　1、3年以上相關經驗，熟悉社交電商、社群/社區分銷等合作形式;

　　2、具備優秀的商務談判能力，積極開拓業務分銷渠道;

　　3、具備一定渠道資源，擁有一年以上護膚品/快消品/互聯網行業工作經驗優秀考慮;

　　4、有銷售團隊管理及相關營銷培訓經驗優先。

渠道拓展崗位職責5

　　職責：

　　1.根據市場及工作具體需要進行市場推廣活動的策劃并制定活動方案;

　　2.在指定區域范圍內，獲取家長信息，推廣品牌，負責地推活動咨詢量及渠道咨詢量的創造;

　　3.負責市場推廣所需的資料以及禮品等制度及采購，并做好市場推廣的活動預算，控制活動成本;

　　4.負責學校、社區等線下合作機構的開發和洽談;

　　5.負責線上推廣渠道的.開發、篩選和洽談。

　　崗位要求：

　　1.大專及以上學歷，性格開朗樂觀;

　　2.2年及以上相關工作經驗，教育培訓行業優先;

　　3.對市場推廣感興趣，能吃苦耐勞;

　　4.具良好的溝通能力及執行力，抗壓性較強;

　　5.有市場推廣及策劃經驗者優先。

渠道拓展崗位職責6

　　職責：

　　1、競品分析研判、目標市場摸底及銷售策略制定;

　　2、制定渠道策略，開拓、維護有效的銷售渠道，保持高粘度的'客戶關系;

　　3、搭建與產品及渠道相適應的銷售管理及客戶關系管理體系;

　　4、管理銷售目標及銷售團隊，持續激勵、培訓銷售人員。

　　任職要求：

　　1、大專以上學歷，兩年以上渠道銷售經歷，一年銷售團隊管理經歷;

　　2、熟悉三級分銷模式，能獨立開拓同業及異業渠道;

　　3、成就導向，高情商，靈活的人際技巧。

渠道拓展崗位職責7

　　崗位職責：

　　1、負責海外房產銷售任務，為中高端客戶提供海外房產項目及政策的.專業咨詢；

　　2、負責挖掘高凈值客戶需求，制定切實可行適合客戶的方案；

　　3、負責開拓新客源并維護現有客戶資源，拓展銷售渠道，積極參加圈內及跨界市場推廣活動；

　　4、提高客戶滿意度，實現海外房產客戶轉介紹銷售。

　　任職要求：

　　1、專業要求：涉外經濟貿易、市場營銷專業優先；

　　2、計算機技能水平：會基本的電腦操作如word、outlook，打字熟練；

　　3、所需知識和技能：境外房產相關稅法政策了解、豐富的渠道資源和有效的溝通能力；

　　4、綜合素質要求：有客戶服務意識、高度責任感和團隊精神；

　　5、工作經驗：海外地產營銷工作經驗2年以上；

渠道拓展崗位職責8

　　職責：

　　1、根據公司銷售政策及分解的銷售任務，了解和分析區域市場狀況，開展市場渠道拓展工作，完成新客戶開發任務目標；

　　2、協助開發經理制定渠道拓展計劃；

　　3、收集新客戶網點市場信息，并提交分析報告，同時篩選潛在客戶；

　　4、維護和開展潛在客戶的洽談、促進項目合作的.順利開展；

　　5、達成合作協議后，協助維護人員對客戶開展客情關懷及部分維護工作。

　　任職要求：

　　1、專科畢業，陽光開朗，有銷售及渠道開發經驗者優先考慮；

　　2、有較好的溝通及學習能力，有意向學習并投身化妝品行業者；

　　3、責任心強，有良好的團隊意識，能承受較強的工作壓力，適應出差工作；

　　4、有化妝品、美容相關行業銷售或渠道拓展經驗者優先考慮。

渠道拓展崗位職責9

　　職責：

　　1、負責房地產銷售渠道(中介、代理商)拓展管理，并對渠道服務業務進行日常維護、檢查及監督指導;

　　2、負責聯動分銷渠道的拓展與管理，通過與各中介經紀門店建立戰略合作伙伴關系，達成聯銷渠道任務;

　　3、根據項目運營計劃，制定渠道分銷方案，針對項目及時調整渠道服務方案，提高業務銷售量。

　　4、負責管理自己團隊目標分解以及轄人員的'業務指標;.

　　任職要求：

　　1、熟悉房產方面相關知識，有一二手聯動經驗，有一定的房地產、中介等人脈關系;

　　2、熟悉房地產相關分銷流程，熟悉一手房操作流程，1年以上地產銷售管理工作經驗;

　　3、有優秀的業務能力、戰略思考能力及整合統籌能力，善于組織管理、協調溝通、較強的抗壓性。

渠道拓展崗位職責10

　　職責：

　　1.制定項目知識產權、資產類項目的相關渠道開發、選擇及管理的總體方案;

　　2.負責建立渠道網絡，并做好后期關系的維護工作;

　　3.策劃并執行各類渠道拓展活動;

　　4.與渠道合作者共同推動我所產品的銷售工作;

　　5.負責渠道客戶問題的收集、反饋和解決工作。

　　崗位要求：

　　1、全日制本科以上學歷，有三年以上渠道拓展經驗，對銀行金融行業、知識產權、資產類項目有一定的了解;

　　2、形象氣質佳，性格外向，有較強的'溝通表達能力及服務意識，責任心強，能吃苦耐勞，富有團隊精神;

　　3、熱愛銷售及管理，有明確的目標和成功的欲望，具有良好的自我個人管理、團隊協作精神;

　　4、熟悉基本辦公軟件(如word、excel、ppt、pdf等);

　　5、具備一定的市場分析及判斷能力，良好的客戶服務意識，較強的溝通能力及交際技巧，具有親和力;

　　6、有駕照者優先，能承受一定壓力。

渠道拓展崗位職責11

　　職責：

　　1、執行公司的渠道拓展計劃;

　　2、負責小區店面銷售以及協助完成各類促銷活動的策劃和執行;

　　3、負責完成其他渠道的.維護及拓展;

　　4、負責為專賣店收集市場信息及渠道資源;

　　任職資格：

　　1、年齡22-35歲，有家居建材行業工作經驗者優先;

　　2、熟悉高端家居建材行業渠道銷售模式;

　　3、具備良好的溝通能力;

　　4、具有良好的職業操守，吃苦耐勞;

　　5、具有較強的協調能力，決策能力和組織管理能力，合理運用資源。耐心細致、敬業、有責任心、團隊意識強。

渠道拓展崗位職責12

　　職責：

　　1、通過舉辦講座、沙龍、客戶答謝會等各種形式，挖掘渠道方客戶資源，獨立完成市場渠道拓展及市場活動渠道合作事宜。

　　2、渠道開拓、渠道活動策劃、執行及重要合作方洽談及簽約、及渠道開拓工作流程控制等相關工作。

　　3、參加公司與渠道方舉辦的各種形式的活動，宣講政策，促進簽約。

　　4、系統管理來自渠道方的客戶資源，并努力促進來自渠道的客戶資源的簽約積極維系與渠道合作方的良好關系。

　　5、協助業務渠道部經理完成部門各項制度、流程、文件的`制作及部門各項計劃的制定和完成工作。

　　6、完成上級領導安排的其它工作。

　　任職資格：

　　1、年齡在22—40歲之間；

　　2、大專及以上學歷，市場營銷及相關專業；

　　3、有市場相關工作2年以上經驗（條件優秀者可從寬）；

　　4、對渠道開發與維護有獨到見解、善于溝通、交流；

　　5、正直、誠實、積極、主動、有一定的抗壓能力；

渠道拓展崗位職責13

　　職責：

　　1、負責期刊渠道的開拓與維護，協調發行渠道和客戶資源，與客戶建立良好的關系；

　　2、接收訂單，及時進行訂單數據統計并按規定合理安排發貨；

　　3、分析收集所負責區域市場的基本情況及其圖書等方面的準確信息，對市場動向及時把握并及時上報公司；

　　4、每周計劃的上傳下達，每月對當月工作總結，完成發行負責人交付的`日常事務等。

　　任職資格要求：

　　1、專科以上學歷，有圖書渠道發行經驗者優先考慮；

　　2、具備良好的溝通能力，善于與客戶溝通，有一定的渠道拓展能力，維護能力；

　　3、較強的全局觀念和計劃能力，熟練使用辦公軟件，掌握基本的客戶管理知識、市場營銷、統計分析等；

　　4、身體健康，有良好的職業道德，有勤奮、敬業的工作熱情和團隊合作精神。能適應短期出差。

渠道拓展崗位職責14

　　職責：

　　1.根據部門安排，定招商計劃，落實招商加盟任務部署安排;

　　2.依據公司商務條件，對意向加盟商進行開發、甄選和洽談;

　　3.動態把握市場信息，維護和開拓新的`銷售渠道和新客戶;

　　4.公司加盟市場基礎信息歸檔和整理，做好市場信息資源庫工作。

　　任職要求：

　　1.年齡：22-35歲，有客戶資源優先錄取;

　　2.性格開朗，溝通能力強，具備渠道開發及組織實施能力;

　　3.具有較強的開拓創新能力，較強的學習能力;

渠道拓展崗位職責15

　　職責：

　　1、根據市場以及工作具體需要進行市場推廣活動的策劃并制定具體的活動方案；

　　2、聯系和協調合作單位，配合市場推廣活動；

　　3、負責市場推廣所需的'資料以及禮品等，并做好市場推廣的活動預算，控制活動成本；

　　4、全面執行市場推廣方案，并監督執行過程掌握執行進度；

　　5、根據市場推廣活動的效果進行評估，并編寫市場推廣活動效果評估報告；

　　6、定期進行市場信息的收集和整理以及分析工作，提出合適的市場推廣創意。

　　任職要求：

　　1、有一定銷售能力，掌握相關銷售技巧；

　　2、工作經驗1年以上；

　　3、能適應出差；

　　4、大專以上學歷；

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