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  • 質量管理部經理崗位職責

    時間:2023-05-23 17:39:12 崗位職責 我要投稿
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    質量管理部經理崗位職責

      現如今,越來越多地方需要用到崗位職責,崗位職責是一個具象化的工作描述,可將其歸類于不同職位類型范疇。制定崗位職責需要注意哪些問題呢?下面是小編為大家收集的質量管理部經理崗位職責,歡迎閱讀,希望大家能夠喜歡。

    質量管理部經理崗位職責

    質量管理部經理崗位職責1

      崗位職責

      1、負責公司質量體系的管理、策劃、建立和維護;

      2、制定的質量檢驗標準和相關規章制度,確保符合公司標準和法定標準;

      3、保證公司質量計劃的實施工作,監督各車間質量管理機制的.建立、健全和運行狀況;

      4、全面統籌來料檢驗,制程檢驗,成品檢驗,出貨檢驗質量管理,以保證出廠產品合格;

      5、保證生產質量體系的有效運行;

      6、控制質量檢驗成本;

      7、負責相關下屬人員的管理,監督,考核及培訓;

      8、與相關業務部門跨部門溝通,協調;

      9、完成領導交代的其他工作。

      任職要求

      1、年齡35—45歲以下;

      2、第一學歷統招本科及以上,機械、電子、半導體等相關專業;

      3、精通硅片,電池片,組件工藝及品質;

      4、精通iso質量管理體系及行業相關檢查標準,品質控制手法(qc七大手法、8d、spc、6sigma、qcc等);

      5、熟悉相關質量法規;熟悉iso9000族標準;

      6、 10年以上品質管理經驗,5年以上太陽能光伏行業品質管理經驗;

    質量管理部經理崗位職責2

      1、首營企業、首營品種資料的審核,并錄入系統,建立首營企業、首營品種檔案。

      2、客戶資質的審核,并錄入系統,建立客戶資質檔案。

      3、隨時檢查供應商資質、客戶資質等是否過期,并通知采購人員、銷售人員索要。

      4、采購付款時對供應商資質進行檢查,如有資質過期等,需在付款單上標示,采購員負責索要。

      5、供應商對賬時,檢查供應商資質是否過期,如有過期,則不予對賬單上簽字,供應商提供新資質時再補簽。

      6、按相關要求對新進商品進行分類編碼。

      7、采購合同(生產廠家)的建檔保存。

      8、藥監部門抽樣檢驗登記、抽樣記錄及檢驗結果的存檔。

      9、協助人力資源部制訂有關質量方面的培訓計劃,并協助實施培訓。

      9、協助人力資源部建立有關人員的培訓檔案和健康檔案。

      10、gsp實施情況定期審核。

      11、進貨質量定期評審。

      10、藥品養護定期匯總分析。

      11、質量信息收集傳遞。

      12、定期查看藥監局網站,收集新的法律法規及有關質量通報,及時進行培訓和傳達。

      13、質量查詢、投訴處理,并建立檔案。

      14、協助行政辦公室建立設備設施臺帳和計量器具檢定檔案。

      15、檢查系統軟件中有關記錄是否符合gsp要求。

      16、不良反應信息收集、上報,建立不良反應信息檔案。

      17、采購合同的審核,建立采購合同檔案。

      18、進口藥品注冊證、進口藥品檢驗報告的`整理保存。

      19、首營品種首批到貨質檢報告的整理保存。

      20、負責建立藥檢所抽檢檔案。

      21、負責指導和檢查倉庫溫濕度記錄、設備設施維護保養記錄、設備設施運行記錄、澄明度檢測儀使用記錄、可見異物檢查記錄、在庫商品養護記錄等有關記錄是否按時填寫,填寫是否規范;藥品驗收、儲存、養護、出庫復核等是否符合gsp要求。

      22、定期或不定期抽查核對在庫藥品進銷存(按批號),保證在庫藥品的進銷存一致。

      23、負責門店有關gsp內容的指導和檢查,如門店標識是否齊全;有關記錄是否及時記錄,記錄是否規范完善;設備設施是否齊全,運行是否正常;藥品陳列是否符合gsp要求。

      24、藥監部門日常檢查協調、處理。

      25、新店籌建、驗收材料申報;新開門店驗收及取證(與藥監局協調);藥品經營許可證、醫療器械許可證、有關人員的變更、取證。

    質量管理部經理崗位職責3

      職責描述:

      1、協助部門經理對產品進行全面評估,審核,保證放行制度有效實施。

      2、負責監督檢查公司gmp日常執行情況,進行維護和規范。

      3、審核相關gmp文件。

      4、組織并落實對生產過程實施監督,保證生產過程規范。

      5、對各類偏差、變更等組織并跟進調查、分析和評估,監督糾正預防措施被有效實施

      任職要求:

      1、本科及以上

      2、藥學或相關專業

      3、生產質量管理管理5年以上經驗,質量管理副經理崗位或同等崗位一年以上

    質量管理部經理崗位職責4

      崗位職責:

      1、負責新項目開發以及產品或工程變更時的質量策劃工作,詳細了解顧客和產品的要求,據此對產品質量標準的確定和相關質量文件的制作,編制并簽署試驗大綱,整理完成客戶所要求的ppap承認資料(包括spc、msa等),確定后續生產時所需的檢具方案;

      2、負責公司內的qsb的'推行及維護工作;

      3、協助處理顧客和供應商產品質量問題;

      4、負責本部門統計技術及質量管理工具的應用,如測量系統分析、過程能力分析等,根據分析結果制定出相應的改進措施;

      5、負責營造質量改進的文化氛圍,提高員工積極參與持續改進活動的熱情,負責對產品持續改進的策劃,負責質量改進工作組織和質量改進效果的效果驗證;

      6、落實上級領導安排的臨時工作。

      職位要求:

      1、本科以上學歷;

      2、3年以上汽車零部件公司質量經理工作經驗;

      3、熟悉ts16949質量體系,有內審員證書或質量工程師證書優先。

    質量管理部經理崗位職責5

      工作描述:

      1、負責集團質量管理體系(iso 9001及iatf 16949)的.建設、推動及維護,組織對集團各工廠進行質量管理及5s星級評定,對工廠進行輔導;組織并參與質量管理體系認證及產品認證的外審應對;負責工廠的質量管理體系及5s星級評定;

      2、負責公司內品質工具的推廣及運用,如:qcc、fmea、spc、ppap、apqp、防錯、有效問題解決等;

      3、參與工廠生產現場改善,如:進行fmea試點、進行制程改善、cpk應用、防錯應用以及5s現場推廣等等。

      任職要求:

      1、8年以上工作經驗,本科以上學歷;

      2、具備相關質量體系管理經驗,汽車行業經驗,主機廠經驗優先。

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