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工會主席崗位職責(zé)（精選25篇）
在學(xué)習(xí)、工作、生活中，崗位職責(zé)的使用頻率呈上升趨勢，崗位職責(zé)是指工作者具體工作的內(nèi)容、所負(fù)的責(zé)任，及達到上級要求的標(biāo)準(zhǔn)，完成上級交付的任務(wù)。那么制定崗位職責(zé)真的很難嗎？下面是小編為大家整理的工會主席崗位職責(zé)，歡迎大家借鑒與參考，希望對大家有所幫助。
工會主席崗位職責(zé) 1
1、認(rèn)真貫徹執(zhí)行黨和國家的方針政策，全面完成上級工會布置的各項工作任務(wù)；根據(jù)有關(guān)方針政策，結(jié)合本企業(yè)實際制定全面工作計劃和實施、檢查、總結(jié)、匯報工作。
2、負(fù)責(zé)主持工會委員會日常工作，根據(jù)各委員的分工職責(zé)，做好各委員工作的.督促、檢查、協(xié)調(diào)工作。
3、積極參加企業(yè)民主管理工作，代表員工與企業(yè)經(jīng)營者建立平等協(xié)商機制，依法維護員工的合法權(quán)益。
4、積極深入員工群眾，傾聽員工群眾的意見和建議，做員工群眾的貼心人，熱心為員工群眾說話辦事。
5、深入生產(chǎn)一線，做好調(diào)查研究工作，掌握企業(yè)生產(chǎn)經(jīng)營情況，了解員工思想動態(tài)，積極向企業(yè)經(jīng)營者提供建設(shè)性意見和建議，促進企業(yè)與職工的和諧發(fā)展。
6、積極組織、帶領(lǐng)員工開展勞動競賽，提合理化建議，為提供生產(chǎn)效率、經(jīng)濟效益獻計獻策；學(xué)習(xí)鉆研技術(shù)業(yè)務(wù)，不斷提高技術(shù)業(yè)務(wù)水平和思想素質(zhì)。
7、積極做好扶貧幫困工作，為困難員工解決實際問題和后顧之憂。
8、開展職工之家創(chuàng)建活動，為員工學(xué)習(xí)文化知識創(chuàng)造條件，及時宣傳表揚好人好事；積極開展寓教于樂的員工文體活動，促進企業(yè)文化活動的開展。
工會主席崗位職責(zé) 2
1、根據(jù)上級工會的指示及工會委員會的決議，制定工會委員會工作計劃，定期召開工會委員會議，安排工會活動，討論研究有關(guān)問題，負(fù)責(zé)組織實施和落實黨總支和工會的決議。
2、代表工會委員會參加校內(nèi)外的聯(lián)誼活動以及其它有關(guān)會議，反映工會和職工的意愿要求，妥善處理好同行政的`關(guān)系。
3、組織工會委員做好教代會的各項工作，充分發(fā)揮民主管理的積極作用，檢查、督促、落實教代會的和各項決議提案，組織教職員工參政、議政，民主管理學(xué)校。
4、關(guān)心教職員工生活和身體健康，盡心竭力維護本單位職工和基層工會的合法權(quán)益，辦好教職工集體福利，開展豐富多彩的文體活動，搞好困難教職工的補助，協(xié)助做好離退休教職工的工作。
5、認(rèn)真細(xì)致地做好基層工會委員的換屆選舉工作。
6、抓好基層工會的自身改革，改革活動方式、方法，指導(dǎo)各個工會小組的工作。
工會主席崗位職責(zé) 3
崗位職責(zé)：
1、對幼兒園工會的工作負(fù)全面責(zé)任，并主持工會日常工作。負(fù)責(zé)召開工會委員會全委會、常委會和辦公室會議，傳達貫徹幼兒園黨組織和上級工會決議、批示，按時組織制定工作計劃，按時布置、檢查總結(jié)工作。負(fù)責(zé)領(lǐng)導(dǎo)幼兒園工會工作。
2、積極組織職工參與幼兒園民主管理，代表教職工參加幼兒園管理委員會、負(fù)責(zé)籌備教工和會員代表大會，并切實地貫徹工會的`決議。
3、認(rèn)真組織開展社會主義勞動競賽和為幼兒園建功立業(yè)活動，搞好評、比、選、樹工作，協(xié)助行政改進獎勵制度，貫徹按勞分配。
4、組織好職工群眾文化工作，開展業(yè)余文體活動，協(xié)助有關(guān)部門辦好教職工集體福利事業(yè)。
5、深入辦公室及時地了解掌握教職工群眾的生產(chǎn)、生活和學(xué)習(xí)情況，傾聽研究教職工呼聲和要求，提出不同時期體現(xiàn)群眾要求的工作重點，為改善教職工生活辦實事。
6、編制工會經(jīng)費的預(yù)算和決算。
7、承辦黨組織和上級工會及行政方交辦的其他事項。
工會主席崗位職責(zé) 4
1、認(rèn)真貫徹執(zhí)行黨的方針、政策，貫徹《中華人民共和國工會法》和《中國工會章程》，貫徹執(zhí)行上級工會組織的決定；負(fù)責(zé)教代會換屆和年例會的籌備、召開工作，承擔(dān)教代會閉會期間的各項任務(wù)，檢查、督促教代會決議、決定的落實情況。
2、在學(xué)校黨委的領(lǐng)導(dǎo)下，圍繞學(xué)校的中心工作，獨立自主地開展工作。協(xié)助學(xué)校推進民主管理和實行校務(wù)公開。
3、代表和組織職工依照相關(guān)法律法規(guī)，通過教職代等多種形式，參與學(xué)校的民主管理和民主監(jiān)督，依法維護職工的民主權(quán)利。發(fā)揮工會組織在學(xué)校建設(shè)中的橋梁和紐帶作用。
4、廣泛聽取和收集教職工對學(xué)校改革和發(fā)展的.意見和建議，及時向?qū)W院領(lǐng)導(dǎo)和相關(guān)部門反映并提出工會組織的建議。參與協(xié)調(diào)教職工勞動和人事爭議；會同學(xué)校相關(guān)部門協(xié)調(diào)解決涉及教職工切身利益的熱點和難點問題，努力維護教職工在學(xué)校各項工作中的合法權(quán)益。
5、配合學(xué)校黨、政及相關(guān)部門做好職工的思想政治工作和教育工作。結(jié)合學(xué)校的中心工作和教職工的特點，組織開展形式多樣、健康有益的活動，創(chuàng)建提升職工思想道德素質(zhì)和文化素質(zhì)的良好氛圍，推進學(xué)校校園文化建設(shè)。
6、協(xié)助學(xué)校做好職工福利工作。關(guān)心教職工工作條件和環(huán)境的改善；維護教職工在學(xué)校工作中的安全和健康；組織實施對教職工的療養(yǎng)、住院慰問和對困難職工的走訪慰問工作
7、搞好學(xué)校工會組織建設(shè)。加強工會委員會和女職工委員會班子建設(shè)；培養(yǎng)工會積極分子；做好工會干部和教職代會代表的培訓(xùn)工作；做好新會員的接收、教育、管理工作。
8、依法維護女教職工的特殊利益，做好女教職工工作。
9、依法收好、管好、用好工會經(jīng)費和財產(chǎn)。
10、認(rèn)真完成上級工會交辦的各項工作。
11、完成學(xué)校黨委和上級工會交辦的臨時性工作。
工會主席崗位職責(zé) 5
1、全面主持日常工作。
2、貫徹黨的路線、方針、政策，執(zhí)行局黨支部的決議、決定，傳達上級工會組織的精神，充分發(fā)揮會員的積極性和工會的橋梁紐帶作用，努力完成黨支部和上級工會布置的各項工作任務(wù)。
3、積極參與局機關(guān)的民主管理工作，在局務(wù)公開、民主評議干部工作中發(fā)揮積極參與和監(jiān)督作用。
4、深入群眾，調(diào)查研究，收集干部、職工反映的熱點問題、難點問題在于，及時向局黨支部反映群眾意見和要求。
5、認(rèn)真制訂工會工作計劃和做好工作總結(jié)，指導(dǎo)并檢查各委員的`工作情況。
6、切實加強會員的思想政治工作和業(yè)務(wù)培訓(xùn)，不能提高會員的政治覺悟和業(yè)務(wù)水平。
7、發(fā)動會員參政、議政，促使局機關(guān)管理民主化、科學(xué)化、制度化。
工會主席崗位職責(zé) 6
1、遵守國家的政策法規(guī)和學(xué)校的各項規(guī)章制度，健全學(xué)校工會組織。
2、接受校黨委和上級工會的領(lǐng)導(dǎo)，積極完成上級組織布置的各項任務(wù)，并根據(jù)學(xué)校總體工作的安排情況，制定工會工作的計劃并組織實施。
3、加強會員的思想政治工作和職業(yè)道德教育，提高會員的文化素質(zhì)和業(yè)務(wù)水平，充分調(diào)動他們的積極性和創(chuàng)造性，同心同德辦好學(xué)校。
4、通過各種方法和途徑，保障會員當(dāng)家作主的權(quán)利，讓會員參加學(xué)校的`管理，并積極向校委和行政領(lǐng)導(dǎo)反映他們的意見和建議。
5、關(guān)心會員的物質(zhì)文化生活，改善會員福利，關(guān)心教職工生活和身心健康，經(jīng)常開展各種形式的文娛活動。
6、召集并主持工會委員會議，結(jié)合社會生活的實際情況，研究學(xué)校工會工作的特點和規(guī)律，改進工作內(nèi)容和方法，并做好總結(jié)工作。
7、維護女職工的合法權(quán)益，做好計劃生育工作和女職工的保健工作。組織好每年一次的教職工體檢工作。
8、抓好工會自身建設(shè)，指導(dǎo)工會小組的工作，代表工會組織出席各種會議。
9、負(fù)責(zé)組織召開教工大會。
10.完成黨支部交給的其他工作。定期向黨支部匯報工作。
工會主席崗位職責(zé) 7
1、協(xié)助黨組織切實貫徹知識分子政策，充分調(diào)動廣大會員的積極性、創(chuàng)造性，同心同德辦好學(xué)校。
2、通過各種方法途徑，讓會員參加學(xué)校的管理，保障會員當(dāng)家作主的民主權(quán)利。
3、領(lǐng)導(dǎo)與組織全體會員積極參加學(xué)校各項政治和業(yè)務(wù)活動，遵守學(xué)校各種規(guī)章制度和國家政策法令。
4、加強會員的思想政治工作，開展為人師表，建設(shè)社會主義精神文明的'活動，開展批評與自我批評，克服各種不良傾向。
5、積極組織群眾性的業(yè)務(wù)活動，不斷提高他們的業(yè)務(wù)水平。
6、關(guān)心會員的物質(zhì)和文化生活，協(xié)助行政領(lǐng)導(dǎo)解決會員的實際困難。
7、領(lǐng)導(dǎo)各委員、小組長開展工作，并檢查其工作執(zhí)行情況。
8、負(fù)責(zé)每學(xué)期的工會工作計劃和總結(jié)工作。
9、召集并主持工會委員會會議和領(lǐng)導(dǎo)貫徹工會委員會的決議。
10、代表工會組織出席各種會議。主席在進行上述工作中，應(yīng)以負(fù)責(zé)組織、宣教。業(yè)務(wù)工作為主，副主席以協(xié)助主席處理各項工會事務(wù)工作,以負(fù)責(zé)生活、財務(wù)等工作為主。
工會主席崗位職責(zé) 8
基層工會主席崗位職責(zé)
(1)在黨組織和上級工會的直接領(lǐng)導(dǎo)下，認(rèn)真履行工會的各項職能，主持工會委員會全面工作，帶領(lǐng)全體委員貫徹黨的路線、方針、政策，執(zhí)行會員代表(會員)大會的決議和決定。負(fù)責(zé)向會員代表(會員)大會報告工作。
(2)負(fù)責(zé)組織召開工會委員會、常委會、分工會主席會議和工會辦公會議，傳達貫徹本單位黨組織和上級工會的決議、指示。組織制定工會工作制度和工作計劃，做好工會的工作總結(jié)、表彰。
(3)參加本單位涉及職工群眾切身利益有關(guān)生產(chǎn)經(jīng)營重大問題的會議，反映職工的意愿和要求，提出工會的意見和推薦。
(4)組織職工參與本單位的民主管理，組織和代表職工與單位行政進行群眾協(xié)商、簽訂群眾合同和工資等其它協(xié)議，并督促群眾合同和工資等協(xié)議的履行和落實。
(5)協(xié)助黨政抓好職工思想教育，組織職工開展科技、文化知識學(xué)習(xí)、業(yè)務(wù)培訓(xùn)、崗位練兵和技術(shù)比賽等活動，不斷加強職工隊伍自身建設(shè)。協(xié)助行政搞好勞模、先進評比、選樹、獎勵和管理等工作。
(6)代表和組織職工依法監(jiān)督行政執(zhí)行勞動法律及勞動安全衛(wèi)生等法律法規(guī)，依法維護職工的合法權(quán)益。擔(dān)任勞動爭議調(diào)解委員會主任，主持企業(yè)勞動爭議調(diào)解委員會的工作。
(7)深入分廠、班組了解掌握職工群眾在生產(chǎn)、生活和學(xué)習(xí)等方面的`狀況，傾聽和反映職工群眾合理的意見和要求，努力為職工群眾說話、解難、辦事。
(8)加強工會自身建設(shè)，堅持民主集中制和群眾領(lǐng)導(dǎo)原則，組織工會干部學(xué)習(xí)培訓(xùn)、業(yè)務(wù)交流，不斷提高自身的維權(quán)潛力等綜合素質(zhì)。
(9)編制好工會經(jīng)費預(yù)算和決算方案，管好、用好工會經(jīng)費，管好工會資產(chǎn)。有計劃、有步驟地開展職工之家建設(shè)，豐富職工文體活動，不斷增強工會的凝聚力。
(10)理順工會同行政的關(guān)系，依法獨立自主地開展工會工作。
(11)向上級工會報告重要信息。
工會主席崗位職責(zé) 9
一．組織教職工選舉教職工代表。
二．會同學(xué)校黨政研究確定教代會議題，做好大會的籌備工作和組織工作。
三．組織專門小組進行調(diào)查研究，向教代會提出建議，檢查督促大會決議的執(zhí)行情況和提案處理情況，發(fā)動教職工落實大會決議。
四．向教職工進行民主管理的宣傳教育，組織代表學(xué)習(xí)政策、業(yè)務(wù)和管理知識，提高教職工代表素質(zhì)。
五．接受和處理教職工代表意見和建議，維護教職工代表的合法權(quán)益。
六．關(guān)心教職工生活，搞好教工福利，積極推動教職工的文娛體育衛(wèi)生活動的.開展。
七．參加校務(wù)委員會會議和行政辦公會議，積極參與學(xué)校民主管理和民主監(jiān)督。
八．在教師聘任過程中，協(xié)助黨支部、校行政做好教職工的思想工作。
九．認(rèn)真抓好建設(shè)“教工之家”的活動。
工會主席崗位職責(zé) 10
一、在醫(yī)院黨支部和上級工會的'領(lǐng)導(dǎo)下，主持醫(yī)院工會全面工作，認(rèn)真履行工會“維護、建設(shè)、參與、教育”四項社會只能。
二、組織召開職工代表大會，組織工會干部培訓(xùn)及職工代表培訓(xùn)。
三、認(rèn)真開展各項工會活動，大力支持醫(yī)院行政工作，并及時向醫(yī)院黨支部和上級工會請示匯報。堅持民主集中制，重大問題集體討論。
四、維護職工的合法權(quán)益，反映職工的合理要求，組織職工參與醫(yī)院民主管理和民主監(jiān)督。鼓勵職工提合理化建議。
五、關(guān)心群眾疾苦，傾聽群眾呼聲，想法設(shè)法為職工群眾排憂解難，為職工辦實事、作好事。
六、積極開展有益職工身心健康的文體活動，活躍職工業(yè)余文化生活。
七、組織職工認(rèn)真履行崗位職責(zé)，保證各項工作正常運轉(zhuǎn)。
八、在醫(yī)院黨支部領(lǐng)導(dǎo)下，團結(jié)全院職工，增強職工凝聚力。
工會主席崗位職責(zé) 11
（一）根據(jù)上級工會的指示及工會委員會的決議，草擬并認(rèn)真實施工會委員會工作計劃，定期召開工會委員會會議，安排工會活動，討論、研究有關(guān)問題。
（二）在黨支部領(lǐng)導(dǎo)下，配合學(xué)校各個階段的主要工作，協(xié)同學(xué)校黨、政有關(guān)部門，有效地組織生動、豐富、有意義的教育活動，提高教職工的事業(yè)心、責(zé)任心。
（三）依法維護教職工的`民主權(quán)利，組織教職工參政、議政，民主管理學(xué)校。
（四）關(guān)心教職工生活和身體健康，負(fù)責(zé)協(xié)助和督促行政領(lǐng)導(dǎo)努力解決影響教職工健康和安全的問題，辦好教職工集體福利；開展豐富多彩的文體活動，辦好“教工之家”；搞好教職工困難補助，協(xié)助做好離退休教師和職工的工作。
（五）維護女教職工的合法權(quán)益，做好計劃生育工作和女教職工的保健工作。
（六）管好用好工會經(jīng)費，帳目公開，民主理財，開源節(jié)流，為解決教職工后顧之憂多辦實事。
（七）抓好工會自身建設(shè)，指導(dǎo)工會小組的工作。
（八）工會付主席協(xié)助工會主席工作。
（九）定期向黨支部書記匯報工作。
工會主席崗位職責(zé) 12
1、協(xié)助黨政，認(rèn)真貫徹執(zhí)行黨的各項方針政策，緊緊圍繞學(xué)校的中心工作，充分調(diào)動廣大教職工的積極性和創(chuàng)造性，凝心聚力辦好學(xué)校。
2、通過各種有效的方法和途徑，讓會員參加學(xué)校的管理，保障會員當(dāng)家作主的民主權(quán)利。定期召開全校教職工代表大會，組織教代會主席團行使教代會職權(quán)。
3、領(lǐng)導(dǎo)和組織全體會員參加學(xué)校的`各項政治、教育教學(xué)等活動，遵守學(xué)校各種規(guī)章制度和國家法律法規(guī)。
4、加強會員的思想政治工作，領(lǐng)導(dǎo)和組織全體會員積極開展社會主義精神文明建設(shè)活動和師德師風(fēng)建設(shè)活動，踐行和培育社會主義核心價值觀，率領(lǐng)全體會員展示當(dāng)代教師應(yīng)有的精神風(fēng)貌。
5、做好調(diào)查研究，密切聯(lián)系教職工，聽取各方面的反映和建議，并積極向黨支部和行政領(lǐng)導(dǎo)反映他們的意見和建議，配合學(xué)校幫助解決。維護教職工的根本利益，關(guān)心教職工身心健康，積極組織群眾性的業(yè)務(wù)活動和各種文娛體育活動。
6、負(fù)責(zé)制定工會年度工作計劃，做好階段性小結(jié)和年終總結(jié)工作，領(lǐng)導(dǎo)各委員、小組長開展工作，并檢查其工作執(zhí)行情況，根據(jù)財務(wù)制度，掌握、使用好工會經(jīng)費。
7、建立工會委員的崗位責(zé)任制，并加強與各工會小組會員的聯(lián)系，充分發(fā)揮工會的橋梁和紐帶作用。
8、完成上級工會交辦的其他工作。
工會主席崗位職責(zé) 13
1.搞好部門工會委員的分工，根據(jù)工會機構(gòu)的設(shè)置大體為副主席、組織、宣傳、文體、生活福利、女工、青工等委員，委員都要聯(lián)系三個工會小組指導(dǎo)工作，并積極組織本部門開展活動。
2.負(fù)責(zé)部門工會全面日常工作，制定實施工會工作計劃，組織年終總結(jié)、評先工作。
3.積極配合本單位黨政做好教職工思想政治及業(yè)務(wù)工作。組織教職工開展"三育人"活動、社會主義勞動競賽、教學(xué)活動以及評優(yōu)評先工作。
4.在黨組織領(lǐng)導(dǎo)下，搞好民主參與、民主監(jiān)督工作，開好院系一級教代會，充分發(fā)揮教職工代表的作用，及時了解、反映群眾的意見和建議。維護教職工民主權(quán)利，組織教職工積極參與學(xué)校代表會提案、重大決策和本單位改革、發(fā)展等多種形式的'民主管理活動，增強主人翁責(zé)任感。
5.組織教職工開展各種有益于身心健康的寓教于樂的文娛、體育活動，辦好教工活動室。
6.加強工會小級的建設(shè)，組織本部門和工會小組開展"建家"活動和年終評先工作。
7.做好女工工作，依法維護女教職工的特殊利益，配合行政做好計劃生育工作、調(diào)解工作、居委會工作等。
8.搞好教職工的生活福利工作，關(guān)心教職工的生、老、病、死、災(zāi)、生活困難戶和特困戶，以及教職工的婚姻問題，為教職工辦實事、辦好事。
9.加強部門工會的自身建設(shè)，健全工會會議制度，搞好工會活動，過好工會組織生活，及時收、管好工會經(jīng)費，做到民主理財。做好會籍管理和職工的入會工作。
10.做好校工會交給的其他任務(wù)。
工會主席崗位職責(zé) 14
一、對公司董事長，總經(jīng)理負(fù)責(zé)，充分發(fā)揮領(lǐng)導(dǎo)的助手參謀作用，主持處理公司行政、勞工、秘書、事務(wù)等日常工作。
二、及時掌握公司生產(chǎn)經(jīng)營、會議決議、規(guī)章制度和領(lǐng)導(dǎo)下達的各項工作任務(wù)，執(zhí)行和完成的情況。
三、督促檢查公司各職能部門執(zhí)行和完成工作任務(wù)，了解收集存在的問題，及時提供給公司領(lǐng)導(dǎo)，并做好上請下達的'工作。
四、負(fù)責(zé)公司勞動人事工作，行駛勞動人事綜合管理職能，制定內(nèi)部職工工資分配制度，審核工資發(fā)放，建立人事、工資檔案。
五、制定公司規(guī)章制度、崗位工作職責(zé)，勞動紀(jì)律、請休假、加班及節(jié)日工作安排等考勤考核工作。
六、負(fù)責(zé)起草公司行政性工作總結(jié)，請示報告，簡報及大事記等有關(guān)文件，做好行政文件印發(fā)、傳閱、催辦處理、整劵歸檔和保管、保密工作。
七、負(fù)責(zé)公司召開的會務(wù)工作，認(rèn)真做好會議記錄并整理會議內(nèi)容，起草會議紀(jì)要和決議。熱情接待市政部門、兄弟單位來客的招待服務(wù)工作。
八、負(fù)責(zé)公司辦公用品采購審批，辦理辦公設(shè)備和物資等固定資產(chǎn)的登記、使用、領(lǐng)發(fā)備案，以及車輛調(diào)度工作。
九、負(fù)責(zé)保管公司有關(guān)證照、證件、公章及使用，對公司的財務(wù)專用章、法人印章、稅務(wù)、銀行等專用章，進行取樣登記，并根據(jù)工作需要分配專人保管使用。
十、負(fù)責(zé)監(jiān)督公司財務(wù)現(xiàn)金收付款項的審核工作，同時完成公司領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他工作任務(wù)。
工會主席崗位職責(zé) 15
1、在黨支部領(lǐng)導(dǎo)下，結(jié)合幼兒園各個階段的主要工作，組織活動，提高教職工的事業(yè)心，責(zé)任心。
2、每年負(fù)責(zé)組織召開一至兩次教代會,依法維護教職工民主權(quán)利，組織教職工民主管理學(xué)校,勇于參政議政,當(dāng)好園長參謀;為教職工說話、辦事,做教職工之友。
3、關(guān)心教職工生活，協(xié)助做好教職工的思想工作：
(1)代表教職工向園領(lǐng)導(dǎo)反映他們的.意見、建議和要求。
(2)開展豐富多彩、有益于教職工身心健康的文體活動，豐富教職工業(yè)余文化生活。
(3)關(guān)心教職工生活，對生病的教職工要及時探望、送溫暖。
(4)對生活較困難的教職工，經(jīng)工會委員會研究，報領(lǐng)導(dǎo)會議批準(zhǔn)，給予適當(dāng)?shù)慕?jīng)濟補助。
4、加強工會自身建設(shè)，健全民主制度和民主生活，建立和發(fā)展工會積極分子隊伍。
5、負(fù)責(zé)每學(xué)期的工會工作計劃制定、組織落實和總結(jié)工作。
6、負(fù)責(zé)組織會員參加政治學(xué)習(xí)和業(yè)務(wù)學(xué)習(xí)，開展文明建設(shè)活動及各項技能競賽活動，增強教職工的凝聚力,遵守國家政策法規(guī)和學(xué)校各項規(guī)章制度。
7、改善師生員工的工作條件和生活條件，及時做好園務(wù)公開工作。
工會主席崗位職責(zé) 16
1、負(fù)責(zé)主持校工會工作，并制定工作計劃，做好期終工作總結(jié)。
2、支持校長行使職權(quán)，協(xié)助黨支部和校長做好教職工思想政治工作，發(fā)揮工會的橋梁和紐帶作用。
3、積極參與民主管理和監(jiān)督工作，及時反映教職工的`正確意見和要求，維護教職工合法權(quán)益。
4、開展豐富多彩的文體活動，豐富教職工業(yè)余生活。
5、關(guān)心教職工生活。幫助其解決實際問題，反映群眾呼聲，維護學(xué)校穩(wěn)定和團結(jié)。
6、負(fù)責(zé)“教代會”籌備及其日常工作，做好“教代會換屆選舉工作”。
7、負(fù)責(zé)向校黨支部和上級工會匯報工作。
工會主席崗位職責(zé) 17
1． 在院黨委和上級工會的領(lǐng)導(dǎo)下，履行《工會法》、《中國工會章程》等規(guī)定的各項職責(zé)，主持并負(fù)責(zé)本院工會的各項工作。
2． 以“維護”為基本職責(zé)，維護國家和醫(yī)院的總體利益、維護職工的合法權(quán)益。代表職工參與涉及職工切身利益的重大改革方案和措施的決策，參與醫(yī)院職代會和工代會的籌備工作及召開工作，執(zhí)行職代會和工代會決議。
3． 在醫(yī)院的民主管理、民主監(jiān)督和校務(wù)公開中，聽取和反映職工的意見、建議和要求，推進醫(yī)院的民主建設(shè)。
4． 開展職工隊伍建設(shè)活動，組織工會會員積極參加精神文明建設(shè)。做好先進、模范的'評選和表彰工作，總結(jié)推廣先進經(jīng)驗。
5． 加強工會自身建設(shè)，健全工會民主制度，培訓(xùn)各級工會干部，指導(dǎo)并幫助基層部門工會開展工作。
6． 定期召開和主持工會委員會擴大會議，研究決定工會工作的重大問題，包括年度及階段性工作計劃和總結(jié)、評選先進、財務(wù)預(yù)決算等，一般每月一次。
7． 負(fù)責(zé)執(zhí)行工會委員擴大會議的決定和工作布置，領(lǐng)導(dǎo)、協(xié)調(diào)和指導(dǎo)院工會辦公室和各工作部、各群眾性協(xié)會以及各部門工會委員會開展工作。
8． 常務(wù)副主席定期主持召開工會辦公會議，討論決定并布置各項具體工作，一般每周一次。
9． 實施“幫困送溫暖工程”，關(guān)心職工生活，努力為職工服務(wù)。開展有益于職工身心健康的文娛、體育、休養(yǎng)等活動，豐富職工的業(yè)余文化生活。
10． 收好、管好、用好工會經(jīng)費，管理好工會財產(chǎn)。負(fù)責(zé)院幫困互助基金的運作。
11． 定期向院黨委匯報工會工作。代表院工會參加上級工會的有關(guān)會議及活動。
12． 根據(jù)上級工會的布署，組織我院職工開展相關(guān)工作、參加相關(guān)活動。
工會主席崗位職責(zé) 18
一、認(rèn)真貫徹執(zhí)行黨的方針政策，自覺接受黨支部的領(lǐng)導(dǎo)，積極開展各項工會活動。
二、按園總目標(biāo)，負(fù)責(zé)制定工會工作計劃，寫好總結(jié)，不斷積累工會資料，完成每年工會檔案工作的整理。
三、積極配合行政，明確辦園的方向和宗旨，組織教工參與幼兒園的民主管理，定期召開民主生活和教代會，商量研究工會工作，并作好記錄。
四、抓好工會班子的自身建設(shè)，加強對生活委員、女工委員等工會委員的'工作指導(dǎo)，定期召開工會委員會，商量研究工會工作，并作好記錄。
五、協(xié)助行政領(lǐng)導(dǎo)做好群眾的思想、政治工作，保證各項政策的貫徹執(zhí)行，關(guān)心全體會員的生活、福利，為教職工排憂解難。負(fù)責(zé)處理教職工一般的家庭矛盾、鄰里糾紛等，對各類人員的家訪均應(yīng)有記錄。
六、負(fù)責(zé)發(fā)展新會員，做好外調(diào)會員關(guān)系的轉(zhuǎn)移工作。
工會主席崗位職責(zé) 19
一、負(fù)責(zé)召集工會委員會會議，主持工會日常工作。
二、自覺接受黨組織的領(lǐng)導(dǎo)，認(rèn)真貫徹執(zhí)行黨的基本路線及各項方針政策，緊緊圍繞黨組織在每個時期的中心任務(wù)開展工作，要堅持依照法律和工會章程獨立自主、創(chuàng)造性地開展工作，使工會工作呈現(xiàn)生機和活力。
三、要注意在日常工作中通過各種渠道與行政領(lǐng)導(dǎo)溝通，工會活動要請行政領(lǐng)導(dǎo)參加，使他們對工會工作有一定的了解和認(rèn)識，能夠自覺地支持工會工作；要支持行政負(fù)責(zé)人行使生產(chǎn)管理指揮權(quán)，教育、引導(dǎo)職工自覺地遵守規(guī)章制度，努力完成生產(chǎn)和工作任務(wù)，努力提高企業(yè)的`經(jīng)濟效益。
四、參加企業(yè)涉及職工切身利益和有關(guān)生產(chǎn)經(jīng)營重大問題會議，反映職工的意愿和要求，提出工會的意見和建議。
五、以職工方首席代表的身份，代表和組織職工與企業(yè)進行平等協(xié)商、簽訂集體合同；簽訂職工工資專項集體協(xié)議；簽訂女職工特殊權(quán)益保護專項合同；簽訂職工安全衛(wèi)生專項合同。
六、代表和組織職工參與企業(yè)民主管理，依法維護員工合法權(quán)益，做好職工思想政治工作，了解掌握職工群眾的要求和呼聲，并及時向上級部門反映、解決。
七、代表和組織職工依法監(jiān)督企業(yè)執(zhí)行勞動安全衛(wèi)生等法律法規(guī)，要求糾正侵犯職工和工會合法權(quán)益的行為。
八、擔(dān)任企業(yè)勞動爭議調(diào)解委員會主任，主持企業(yè)勞動爭議調(diào)解委員會的工作。負(fù)責(zé)向上級工會報告工會工作重要信息。
九、負(fù)責(zé)管理工會資產(chǎn)和經(jīng)費，向會員公布經(jīng)費使用情況。
十、工會依法設(shè)立獨立銀行賬戶，自主管理和使用工會經(jīng)費、會費。工會經(jīng)費、會費主要用于為職工和工會開展活動使用。
工會主席崗位職責(zé) 20
1．協(xié)助黨組織切實貫徹知識分子政策，充分調(diào)動廣大會員的積極性、創(chuàng)造性，同心同德辦好學(xué)校。
2．通過各種方法、途徑，讓會員參加學(xué)校的管理，保障會員當(dāng)家作主的民主權(quán)利。
3．領(lǐng)導(dǎo)與組織全體會員積極參加學(xué)校的各項政治和業(yè)務(wù)活動，遵守學(xué)校各種規(guī)章制度和國家政策法令。
4．加強會員的思想政治工作和師德教育，教育會員為人師表，開展批評與自我批評，克服各種不良傾向。
5．積極組織群眾性業(yè)務(wù)活動，不斷提高他們的'業(yè)務(wù)水平。
6．關(guān)心會員的物質(zhì)和文化生活，積極開展文體活動，協(xié)助行政領(lǐng)導(dǎo)解決會員的實際問題。
7．領(lǐng)導(dǎo)各委員、小組長開展工作，并檢查其工作執(zhí)行情況。
8．每學(xué)期負(fù)責(zé)擬訂工會工作計劃和做好總結(jié)工作。
9．開好每年度的教代會和召集并主持工會委員會議和領(lǐng)導(dǎo)貫徹工會委員會議決議。
10．代表工會組織出席各種會議。
工會主席崗位職責(zé) 21
一、根據(jù)上級工會的指示及工會委員會的決議，每學(xué)期制訂并認(rèn)真實施工會工作計劃，定期召開工會委員會會議，安排工會活動，討論、研究有關(guān)問題。期末作出工作總結(jié)。
二、在黨支部領(lǐng)導(dǎo)下，配合學(xué)校各個階段的主要工作，協(xié)同學(xué)校黨、政有關(guān)部門，有效地組織生動、豐富、有意義的教育活動，提高教職工的事業(yè)心、責(zé)任心。
三、依法維護教職工的`民主權(quán)利，組織教職工參政、議政，民主管理學(xué)校。組織和實施教職工代表大會。
四、關(guān)心教職工生活和身體健康，負(fù)責(zé)協(xié)助和督促行政領(lǐng)導(dǎo)努力解決影響教職工健康和安全的問題，辦好教職工集體福利；開展豐富多彩的文體活動，辦好“教工之家”；搞好教職工困難補助，協(xié)助做好離退休教師和職工的工作。
五、維護女教職工的合法權(quán)益，做好計劃生育工作和女教職工的保健工作。
六、管好用好工會經(jīng)費，帳目公開，民主理財，開源節(jié)流，為解決教職工后顧之憂多辦實事。
工會主席崗位職責(zé) 22
一、加強思想政治工作，組織教職工學(xué)習(xí)黨的方針，政策和國家的法律、法規(guī)，進行愛國主義、集體主義、社會主義教育，促進社會主義精神文明建設(shè)。
二、承擔(dān)學(xué)院教職工代表大會工作機構(gòu)的職責(zé)。負(fù)責(zé)和有關(guān)部門共同做好大會的籌備工作和會務(wù)工作。大會閉會期間，組織代表團及各專門委員會活動，督促、檢查會議決議和提案的落實，教育、組織教職工通過教代會等途徑，正確行使民主權(quán)利，對學(xué)院的主要工作進行民主管理和民主監(jiān)督。
三、維護教職工權(quán)益。聽取和反映教職工的意見。在維護國家、集體利益的同時，依法維護教職工的合法權(quán)益。
四、對教職工進行職業(yè)道德教育。牽頭開展“教書育人”、“管理育人”、“服務(wù)育人”活動，會同有關(guān)部門制定和完善“三育人”制度，不斷提高教職工素質(zhì)，強化教職工隊伍建設(shè)。
五、加強自身組織建設(shè)。組織工會干部學(xué)政策、學(xué)法律，學(xué)習(xí)馬列主義、毛澤東思想和鄧小平理論，提高工會干部素質(zhì)，改進作風(fēng)，調(diào)查研究，不斷增強工會組織的吸引力和凝聚力。
六、開展文體活動。組織教職工開展有益于教職工身心健康的文化體育活動，豐富教職工的業(yè)余文化生活。
七、加強女教職工工作。定期研究女教職工工作，維護女教職工的'合法權(quán)益，支持女教職工開展有益活動，充分發(fā)揮女教職工在全院各項工作中的積極作用。
八、加強工會經(jīng)費和建職工福利費的管理，合理使用，增強效益。
九、完成院黨委布置的其他它工作。
工會主席崗位職責(zé) 23
1．全面領(lǐng)導(dǎo)學(xué)校工會工作，召集工會委員會會議；制訂工作計劃，并負(fù)責(zé)組織實施、檢查和總結(jié)。
2．負(fù)責(zé)職工代表大會的籌備、組織工作，實行民主管理和民主監(jiān)督，擔(dān)任大會主席團秘書長。教代會閉幕期間，負(fù)責(zé)教代會的日常工作。
3．參加黨支部、行政、工會的聯(lián)席會議，參與學(xué)校重大問題的決策和規(guī)章制度的制訂。
4．通過各種途徑，讓會員參與學(xué)校管理，維護會員的權(quán)益。保障會員當(dāng)家作主的民主權(quán)利。
5．領(lǐng)導(dǎo)和組織全體會員積極參加各項政治和業(yè)務(wù)活動，引導(dǎo)會員遵守國家的政策、法令和學(xué)校的`各項規(guī)章制度，開展為人師表、建設(shè)社會主義精神文明活動。
6．審批工會經(jīng)費預(yù)、決算和福利基金的使用方案，并向工會會員代表大會報告。
7.負(fù)責(zé)工會干部、工會積極分子的培養(yǎng)教育工作，組織教職工開展小型文體活動，關(guān)心會員的學(xué)習(xí)和生活，協(xié)助行政領(lǐng)導(dǎo)解決會員的實際困難。
8．組織先進集體和個人的評選工作，宣傳先進人物的優(yōu)秀事跡。
工會主席崗位職責(zé) 24
一、主持機關(guān)工會委員會會議、擴大會議和有關(guān)會議，認(rèn)真貫徹落實學(xué)校工作部署，為推進機關(guān)建設(shè)凝聚力量，發(fā)揮橋梁紐帶作用。
二、根據(jù)工會的基本任務(wù)，圍繞學(xué)校的中心工作，制定機關(guān)工會每年工作計劃，經(jīng)機關(guān)工會委員會群眾討論透過，報機關(guān)黨委、校工會審批，并布置、檢查、總結(jié)工作。
三、會同有關(guān)部門認(rèn)真貫徹落實工代會實施細(xì)則，組織完成工代會籌備、換屆、會務(wù)以及閉會期間的日常工作。
四、認(rèn)真貫徹民主集中制，對工會委員會堅持實行群眾領(lǐng)導(dǎo)分工負(fù)責(zé)制，堅持重要活動和重大經(jīng)費支出，重要事項群眾討論決定制度。
五、定期召開工會委員例會和工會小組長聯(lián)席會議。定期對工會干部進行培訓(xùn)以及工作研究。
六、做好源頭參與民主管理，民主監(jiān)督，加強機關(guān)民主政治建設(shè)，負(fù)責(zé)協(xié)調(diào)(督促)院(處務(wù))公開工作。
七、維護教職工合法權(quán)益，深入基層，關(guān)心職工生活，聽取會員意見，并及時向有關(guān)部門和領(lǐng)導(dǎo)反映群眾的要求。
八、認(rèn)真做好會員思想政治工作，會同有關(guān)部門在職工中開展愛崗敬業(yè)教育和調(diào)查研究工作。了解和掌握職工思想動態(tài)和機關(guān)工會工作中出現(xiàn)的新狀況和新問題，抓緊研究解決，化解矛盾，穩(wěn)定局面。
九、負(fù)責(zé)組織工會的各項活動，用心營造機關(guān)文化氛圍，豐富職工業(yè)余文化生活，不斷提高職工思想素質(zhì)和文化修養(yǎng)。
十、按照工會經(jīng)費使用規(guī)定，有計劃、合理的'使用上級工會下?lián)艿臅䥺T活動費，加強財經(jīng)管理和監(jiān)督檢查。
十一、加強工會自身建設(shè)，做好會員發(fā)展工作。
十二、工會副主席對分管工作負(fù)責(zé)，并協(xié)助主席做好工會工作。完成黨組織、上級工會交辦的其他任務(wù)。
工會主席崗位職責(zé) 25
1、貫徹、執(zhí)行黨的各項路線、方針、政策和《工會法》，在上級工會領(lǐng)導(dǎo)下，主持工會日常工作，召開工會委員會議，安排好各時期的工作計劃，做好工作總結(jié)。
2、配合支部做好教職工的思想政治工作，協(xié)助學(xué)校黨支部開展教師的職業(yè)道德建設(shè)，參與學(xué)校各種先進推薦工作。
3、組織召開教代會工作，執(zhí)行教代會的各項決議。積極組織職工參加學(xué)校的民主治理；參與學(xué)校改革、發(fā)展方案和涉及職工切身利益等制度的`制訂及勞動爭議的調(diào)處；參與政務(wù)、校務(wù)公開工作。維護教職工的合法權(quán)益。
4、深入群眾，開展調(diào)查研究，不斷研究、解決新問題，把握職工的愿望、要求，為學(xué)校制訂政策提供可靠的群眾依據(jù)。
5、抓好工會組織的自身建設(shè)，努力建設(shè)職工之家。管好用好工會經(jīng)費和固定資產(chǎn)。
6、完成上級組織交給的各項工作任務(wù)。
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