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  • 倉庫主管崗位職責(zé)及職位要求

    時間:2024-11-03 14:02:06 崗位職責(zé) 我要投稿
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    倉庫主管崗位職責(zé)及職位要求

      隨著社會不斷地進(jìn)步,各種崗位職責(zé)頻頻出現(xiàn),崗位職責(zé)是指一個崗位所需要去完成的工作內(nèi)容以及應(yīng)當(dāng)承擔(dān)的責(zé)任范圍,職責(zé)是職務(wù)與責(zé)任的統(tǒng)一,由授權(quán)范圍和相應(yīng)的責(zé)任兩部分組成。到底應(yīng)如何制定崗位職責(zé)呢?下面是小編精心整理的倉庫主管崗位職責(zé)及職位要求,希望對大家有所幫助。

    倉庫主管崗位職責(zé)及職位要求

    倉庫主管崗位職責(zé)及職位要求1

      崗位職責(zé):

      1、負(fù)責(zé)配合完成倉庫的籌建工作及gsp驗收;

      2、負(fù)責(zé)倉庫團(tuán)隊的建設(shè)和管理;

      3、負(fù)責(zé)執(zhí)行公司標(biāo)準(zhǔn)化流程和制度,完成收貨、上架、退貨、訂單處理及商品的在庫管理;

      4、負(fù)責(zé)商品庫存周轉(zhuǎn)管理,組織定期清理過期、滯銷、損耗等產(chǎn)品,降低庫存金額和商品流轉(zhuǎn)周期;

      5、根據(jù)公司發(fā)展戰(zhàn)略,制定部門年度預(yù)算和年度發(fā)展計劃;

      6、負(fù)責(zé)倉庫團(tuán)隊各崗位考核制度建設(shè)及實施;

      7、保持倉儲運營的.正常運作,進(jìn)行合理的流程優(yōu)化和成本控制。

      崗位要求:

      1、全日制本科及以上學(xué)歷,5年及以上倉儲行業(yè)經(jīng)驗,3年以上電商倉庫管理經(jīng)驗;

      2、熟悉wms、erp等信息管理系統(tǒng),并有實施經(jīng)驗;

      3、有較強的經(jīng)營數(shù)據(jù)分析、邏輯判斷及溝通表達(dá)能力;

      4、具有創(chuàng)業(yè)精神,有良好的責(zé)任心和執(zhí)行力;

      5、有較好的抗壓能力和一定的危機處理能力;

      6、有藥品行業(yè)倉庫管理經(jīng)驗者優(yōu)先。

    倉庫主管崗位職責(zé)及職位要求2

      倉庫主管工作職責(zé)

      倉庫主管是指按規(guī)定做好物資設(shè)備進(jìn)出庫的驗收、記帳和發(fā)放工作,做到帳帳相符。

      崗位職責(zé):

      1、根據(jù)公司的生產(chǎn)銷售能力,確定原材料及產(chǎn)品的標(biāo)準(zhǔn)庫存量。

      2、及時與生產(chǎn)部和市場部溝通,保證生產(chǎn)用原材料的庫存供給和市場部發(fā)送產(chǎn)品所需的庫存供給。

      3、定期編制采購物品的入貨臺賬、退貨臺賬及庫存臺賬,報送財務(wù)部和生產(chǎn)部。

      4、定期編制產(chǎn)品入庫、出庫及庫存臺賬,送生產(chǎn)部和財務(wù)部。

      5、組織人員保證材料庫及成品庫的倉儲環(huán)境,確保庫存產(chǎn)品或材料的材質(zhì)不變。

      6、制定并實施材料庫及成品庫的管理制度和管理方法。

      7、完成上級交辦的其他工作。

      企業(yè)對倉庫主管要求

      以下內(nèi)容來自制度大全企業(yè)對倉庫主管的職責(zé)要求

      崗位職責(zé)及任職資格a

      倉庫主管是指按規(guī)定做好物資設(shè)備進(jìn)出庫的驗收、記帳和發(fā)放工作,做到帳帳相符。

      崗位職責(zé):

      1、根據(jù)公司的生產(chǎn)銷售能力,確定原材料及產(chǎn)品的標(biāo)準(zhǔn)庫存量。

      2、及時與生產(chǎn)部和市場部溝通,保證生產(chǎn)用原材料的庫存供給和市場部發(fā)送產(chǎn)品所需的庫存供給。

      3、定期編制采購物品的入貨臺賬、退貨臺賬及庫存臺賬,報送財務(wù)部和生產(chǎn)部。

      4、定期編制產(chǎn)品入庫、出庫及庫存臺賬,送生產(chǎn)部和財務(wù)部。

      5、組織人員保證材料庫及成品庫的'倉儲環(huán)境,確保庫存產(chǎn)品或材料的材質(zhì)不變。

      6、制定并實施材料庫及成品庫的管理制度和管理方法。

      7、完成上級交辦的其他工作。

      崗位職責(zé)及任職資格b

      崗位職責(zé):

      1、負(fù)責(zé)倉庫整體日常工作的安排,與公司其他部門的溝通與協(xié)調(diào),認(rèn)真、仔細(xì)做好貨品的入庫和配送工作;

      2、熟悉商品編碼、品名、規(guī)格、價格;

      3、了解商品的庫存情況,對要發(fā)貨計劃進(jìn)行合理建議,做好排面的陳列整理及退貨換貨工作;

      任職資格:

      1、有關(guān)工作經(jīng)驗者或有駕駛證者優(yōu)先;

      2、身體健康、能吃苦耐勞、責(zé)任心強;

      3、服從公司安排,有較強的團(tuán)隊意識。

      工作時間:本公司6天8小時工作制,每周休息一天,購買5險一金。

      上班地址:佛山市南海區(qū)大瀝鎮(zhèn);

      面試地點是公司總部:廣州市荔灣區(qū)光復(fù)中路313號廣東國際眼鏡城256室

    倉庫主管崗位職責(zé)及職位要求3

      1、認(rèn)真、仔細(xì)、負(fù)責(zé)做好貨品的入庫和配送工作

      2、全面掌握倉庫各品牌庫存情況,根據(jù)銷售進(jìn)度以及品牌主管的采購計劃進(jìn)度,確保產(chǎn)品正常進(jìn)出倉庫以及產(chǎn)品的質(zhì)量安全。

      3、負(fù)責(zé)安排倉庫人員對貨品進(jìn)出倉、驗貨、記帳等出入庫工作。

      4、及時與品牌主管溝通廠家到貨情況,并安排人員做好貨品入庫準(zhǔn)備。

      5、及時與品牌主管溝通當(dāng)天的銷售發(fā)貨情況,并及時調(diào)撥貨品做好發(fā)貨準(zhǔn)備。

      6、對物品的`出入庫要及時驗收、記帳,做到賬物相符,發(fā)現(xiàn)問題及時反饋;

      7、定期對倉庫貨品盤點清查,發(fā)現(xiàn)帳、物不符時,找出原因及時調(diào)帳或上報公司領(lǐng)導(dǎo)處理;

      8、負(fù)責(zé)當(dāng)天倉庫內(nèi)部的工作安排。

      9、根據(jù)貨物的進(jìn)出量及時調(diào)整庫區(qū)貨品的擺放位置,使倉庫合理的利用起來。

      10、負(fù)責(zé)對倉庫進(jìn)行分區(qū)管理,各類物品要分區(qū)放置,擺放整齊并做好標(biāo)識

    11、監(jiān)督好所有物品的保管工作,所有進(jìn)出倉庫的物品均須有相關(guān)人簽字;

      12、做好工作總結(jié),如實反映工作情況和工作中遇到的問題,積極提出合理化建議;

      13、以身作則,用正確的工作方法,積極負(fù)責(zé)的態(tài)度處理倉庫日常工作;

      14、加強管理,搞好倉庫安全工作。

      15、對殘次品、和庫存時間較長的產(chǎn)品向公司提出處理意見;

      16、配合公司其它部門開展工作,做好橫向溝通;

      17、定制訂倉庫管理制度。

    倉庫主管崗位職責(zé)及職位要求4

      1、認(rèn)真、仔細(xì)、負(fù)責(zé)做好貨品的入庫和配送工作

      2、全面掌握倉庫各品牌庫存情況,根據(jù)銷售進(jìn)度以及品牌主管的采購計劃進(jìn)度,確保產(chǎn)品正常進(jìn)出倉庫以及產(chǎn)品的質(zhì)量安全。

      3、負(fù)責(zé)安排倉庫人員對貨品進(jìn)出倉、驗貨、記帳等出入庫工作。

      4、及時與品牌主管溝通廠家到貨情況,并安排人員做好貨品入庫準(zhǔn)備。

      5、及時與品牌主管溝通當(dāng)天的銷售發(fā)貨情況,并及時調(diào)撥貨品做好發(fā)貨準(zhǔn)備。

      6、對物品的出入庫要及時驗收、記帳,做到賬物相符,發(fā)現(xiàn)問題及時反饋;

      7、定期對倉庫貨品盤點清查,發(fā)現(xiàn)帳、物不符時,找出原因及時調(diào)帳或上報公司領(lǐng)導(dǎo)處理;

      8、負(fù)責(zé)當(dāng)天倉庫內(nèi)部的工作安排。

      9、根據(jù)貨物的進(jìn)出量及時調(diào)整庫區(qū)貨品的擺放位置,使倉庫合理的利用起來。

      10、負(fù)責(zé)對倉庫進(jìn)行分區(qū)管理,各類物品要分區(qū)放置,擺放整齊并做好標(biāo)識

    11、監(jiān)督好所有物品的'保管工作,所有進(jìn)出倉庫的物品均須有相關(guān)人簽字;

      12、做好工作總結(jié),如實反映工作情況和工作中遇到的問題,積極提出合理化建議;

      13、以身作則,用正確的工作方法,積極負(fù)責(zé)的態(tài)度處理倉庫日常工作;

      14、加強管理,搞好倉庫安全工作。

      15、對殘次品、和庫存時間較長的產(chǎn)品向公司提出處理意見;

      16、配合公司其它部門開展工作,做好橫向溝通;

      17、定制訂倉庫管理制度。

    倉庫主管崗位職責(zé)及職位要求5

      1、在公司(管理處)領(lǐng)導(dǎo)和行政管理部經(jīng)理領(lǐng)導(dǎo)下,負(fù)責(zé)公司固定資產(chǎn)、材料物品的保管和使用安全。

      2、根據(jù)公司整體經(jīng)營目標(biāo)、計劃和公司領(lǐng)導(dǎo)指示,結(jié)合采購計劃,制定本公司倉庫管理工作計劃,保證計劃的有效性和可操作性。

      3、修訂、完善和貫徹落實公司倉庫管理制度。按規(guī)定手續(xù)對物品入倉、出倉進(jìn)行管理,科學(xué)、安全、合理保管倉儲物品。

      4、定期對倉庫物品進(jìn)行盤點,做到登錄準(zhǔn)確、資料齊全、入倉及時、出倉手續(xù)完備、帳帳相符、帳實相符、物物相符,發(fā)現(xiàn)異常情況及時上報并采取處理措施,確保物品使用價值及安全。

      5、對各部門的材料物品使用情況適時進(jìn)行監(jiān)控,每月、季、年度聯(lián)合財務(wù)部門組織對公司固定資產(chǎn)進(jìn)行清查和盤點。

      6、負(fù)責(zé)定期匯總辦公用品并進(jìn)行申購,及時驗收和發(fā)放辦公用品。

      7、對采購物品進(jìn)行質(zhì)量驗收和把關(guān);及時提出改進(jìn)公司采購工作的意見和建議,做好部門二級庫和廢舊物資的`利用管理。

      8、及時完成領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他工作。

    倉庫主管崗位職責(zé)及職位要求6

      倉庫主管職位要求

      1、大專及以上學(xué)歷,有相關(guān)庫管經(jīng)驗或?qū)I(yè)者優(yōu)先;

      2、1年以上相關(guān)工作經(jīng)驗;

      3、1年以上從事過計算機硬件安裝、維修、網(wǎng)絡(luò)管理、售后等工作者優(yōu)先。

      倉庫主管崗位職責(zé)

      1、做好貨物進(jìn)出倉庫的清點、整理、搬運工作;

      2、協(xié)助完成設(shè)備的.安裝調(diào)試;

      3、協(xié)同庫管員保障貨品安全;

      4、服從領(lǐng)導(dǎo)安排的其他事宜。

    倉庫主管崗位職責(zé)及職位要求7

      倉儲部是公司重要的財產(chǎn)保障部門,也是公司配送中心和成本控制部門。倉庫主管工作職責(zé)是全面負(fù)責(zé)本部門的工作,對配送中心經(jīng)理負(fù)責(zé)。

      1、負(fù)責(zé)倉庫整體日常工作的按排。

      2、倉庫的工作籌劃與進(jìn)度控制,合理調(diào)配人力資源,對倉庫現(xiàn)場各個工作的監(jiān)控。

      3、與公司其他部門的'溝通與協(xié)調(diào)。

      4、參與公司宏觀管理和策略制定。

      5、現(xiàn)場管理的督導(dǎo)、6s推行情況、目視化管理執(zhí)行情況。

      6、審訂和修改倉庫的工作操作流程和管理制度。

      7、對下屬員工進(jìn)行業(yè)務(wù)技能培訓(xùn)和考核,提高員工素質(zhì)和工作效率。

      8、與業(yè)務(wù)部及生產(chǎn)部門溝通確認(rèn)例外事情。

      9、與相關(guān)部門確定工作接口和業(yè)務(wù)交接標(biāo)準(zhǔn)。

      10、接受并完成上級交代的其它工作任務(wù)。

      11、簽發(fā)倉庫各級文件和單據(jù)。

    倉庫主管崗位職責(zé)及職位要求8

      1、負(fù)責(zé)公司生產(chǎn)倉庫整體工作籌劃與控制,協(xié)助儲運部經(jīng)理日常事務(wù)的安排。

      2、負(fù)責(zé)公司所有生產(chǎn)性物資的收料、保管、配發(fā)任務(wù),定期或不定期組織人員,對庫存物資進(jìn)行自盤、抽盤,保證庫存物資賬實相符。

      3、負(fù)責(zé)生產(chǎn)性倉庫工作制度的建立、工作流程的補充和完善,并逐步趨于合理,以規(guī)范操作來提高工作精準(zhǔn)度,以此滿足公司經(jīng)營管理的需要。

      4、負(fù)責(zé)生產(chǎn)性倉庫日常工作任務(wù)的`監(jiān)督與核查、下屬的業(yè)務(wù)培訓(xùn),做好團(tuán)隊建設(shè),增強部門凝聚力,激發(fā)團(tuán)隊活力,提高工作績效。

      5、負(fù)責(zé)配合公司財務(wù)制訂年度存貨盤點計劃,并具體組織實施。

      6、帶領(lǐng)團(tuán)隊完成公司的績效目標(biāo)。

    倉庫主管崗位職責(zé)及職位要求9

      1、負(fù)責(zé)公司生產(chǎn)倉庫整體工作籌劃與控制,協(xié)助儲運部經(jīng)理日常事務(wù)的安排。

      2、負(fù)責(zé)公司所有生產(chǎn)性物資的收料、保管、配發(fā)任務(wù),定期或不定期組織人員,對庫存物資進(jìn)行自盤、抽盤,保證庫存物資賬實相符。

      3、負(fù)責(zé)生產(chǎn)性倉庫工作制度的建立、工作流程的補充和完善,并逐步趨于合理,以規(guī)范操作來提高工作精準(zhǔn)度,以此滿足公司經(jīng)營管理的'需要。

      4、負(fù)責(zé)生產(chǎn)性倉庫日常工作任務(wù)的監(jiān)督與核查、下屬的業(yè)務(wù)培訓(xùn),做好團(tuán)隊建設(shè),增強部門凝聚力,激發(fā)團(tuán)隊活力,提高工作績效。

      5、負(fù)責(zé)配合公司財務(wù)制訂年度存貨盤點計劃,并具體組織實施。

      6、帶領(lǐng)團(tuán)隊完成公司的績效目標(biāo)。

    倉庫主管崗位職責(zé)及職位要求10

      1、負(fù)責(zé)倉庫日常事務(wù)的管理,倉庫管理制度的落實。

      2、負(fù)責(zé)業(yè)務(wù)分配及工作協(xié)調(diào)。

      3、物料儲存區(qū)域的`規(guī)劃,實行“定點、定量、定位”管理及標(biāo)識工作。

      4、物料保管,做好防火、防盜、防水、防壓、防變質(zhì)等工作。

      5、數(shù)量管理,保持賬、物、卡一致。

      6、執(zhí)行物料進(jìn)出倉制度,進(jìn)倉有依據(jù)、出倉有憑證。

      7、及時把物料信息反饋相關(guān)部門。

      8、不良物料、呆廢料、退貨的處理。

      9、倉庫“5s”工作的推行;各類報表的整理與收集,物料盤點、如有盈虧,及時查明原因。

      招聘要求:

      1、大專以上,管理相關(guān)專業(yè),具英文一定基礎(chǔ)(能看懂,口語不作要求);

      2、五年以上外資(含港資,臺資)五金、塑膠,電子電器制造行業(yè)倉庫主管同等崗位工作經(jīng)驗;

      3、工作沉穩(wěn),具良好管理能力,溝通能力好;主要職責(zé):

      1、負(fù)責(zé)倉庫日常事務(wù)的管理,倉庫管理制度的落實。

      2、負(fù)責(zé)業(yè)務(wù)分配及工作協(xié)調(diào)。

      3、物料儲存區(qū)域的規(guī)劃,實行“定點、定量、定位”管理及標(biāo)識工作。

      4、物料保管,做好防火、防盜、防水、防壓、防變質(zhì)等工作。

      5、數(shù)量管理,保持賬、物、卡一致。

      6、執(zhí)行物料進(jìn)出倉制度,進(jìn)倉有依據(jù)、出倉有憑證。

      7、及時把物料信息反饋相關(guān)部門。

      8、不良物料、呆廢料、退貨的處理。

      9、倉庫“5s”工作的推行;各類報表的整理與收集,物料盤點、如有盈虧,及時查明原因。

      招聘要求:

      1、大專以上,管理相關(guān)專業(yè),具英文一定基礎(chǔ)(能看懂,口語不作要求);

      2、五年以上外資(含港資,臺資)五金、塑膠,電子電器制造行業(yè)倉庫主管同等崗位工作經(jīng)驗;

      3、工作沉穩(wěn),具良好管理能力,溝通能力好;

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