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  • 辦公室文員求職簡(jiǎn)歷表格

    時(shí)間:2024-07-02 08:05:33 求職簡(jiǎn)歷表格 我要投稿
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      在簡(jiǎn)歷工作經(jīng)歷里放工作案例,這可是不適合的做法因?yàn)楣ぷ鹘?jīng)歷內(nèi)容不能過(guò)多,如果過(guò)多那么簡(jiǎn)歷正文內(nèi)容就會(huì)過(guò)長(zhǎng),最后你的簡(jiǎn)歷可不止一頁(yè)而可能是兩三頁(yè)之多。簡(jiǎn)歷正文的頁(yè)數(shù)通常為一兩頁(yè)所以你這么做是不合適的,為此將工作案例放在工作經(jīng)歷里的做法是不對(duì)的。

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      在簡(jiǎn)歷正文后面直接附帶工作案例可以嗎?如果在簡(jiǎn)歷正文后面單獨(dú)帶上工作案例怎么樣?這種做法也是不對(duì)的因?yàn)檫@也會(huì)令整個(gè)簡(jiǎn)歷資料過(guò)多。記住簡(jiǎn)歷的頁(yè)數(shù)多少并不完全指簡(jiǎn)歷正文,也包括其后附帶的資料狀況。

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    求職意向:
    目標(biāo)職位: 行政·后勤類(lèi) | 出納 | 會(huì)計(jì) | 文員
    目標(biāo)行業(yè): 環(huán)保 | 教育·培訓(xùn)·科研·院校 | 政府·非營(yíng)利機(jī)構(gòu) | 玩具·工藝品
    期望薪資: 面議
    期望地區(qū): ***
    到崗時(shí)間: 1周內(nèi)
    工作經(jīng)歷:
    20xx ***有限公司  文員
       職責(zé)和業(yè)績(jī):
    辦公用品的采購(gòu)及管理;
      接聽(tīng)電話、打印文件、收發(fā)傳真;
    制作產(chǎn)品買(mǎi)賣(mài)合同,下達(dá)公司內(nèi)部備貨、發(fā)貨合同;
    給客戶報(bào)價(jià),與客戶溝通,為客戶申請(qǐng)發(fā)票;
    制作標(biāo)書(shū);
    管理現(xiàn)金、整理票據(jù)、記現(xiàn)金日記帳;
      負(fù)責(zé)制作及傳遞公司需要的各類(lèi)報(bào)表(考勤表、費(fèi)用月報(bào)表、合同匯總表、業(yè)績(jī)結(jié)算表等);
    完成領(lǐng)導(dǎo)安排的其他任務(wù)。
    200x—200x ***有限公司  行政內(nèi)勤
      職責(zé)和業(yè)績(jī):
    主要負(fù)責(zé)客戶訂貨到售后的整個(gè)流程,從客戶打電話訂貨,打印訂貨單,經(jīng)經(jīng)理審核后分發(fā)給各個(gè)相關(guān)部門(mén),安排生產(chǎn),如期給客戶交貨,安排發(fā)貨,審核貨運(yùn)單,通知客戶發(fā)貨詳情,給客戶返回維修的配件做處理意見(jiàn),安排技術(shù)維修及時(shí)返回。工作期間勤肯認(rèn)真,得到了領(lǐng)導(dǎo)及同事的一致好評(píng)。
      1、負(fù)責(zé)辦理公司各項(xiàng)規(guī)定發(fā)放、員工簽收;  
      2、負(fù)責(zé)辦公室日常管理工作;  
      3、組織優(yōu)化統(tǒng)一辦公文件及流程制定;
      4、督促行政檔案工作;
      5、管理使用復(fù)印機(jī)、傳真機(jī)及耗材,建立設(shè)備檢查清潔制度,掌握各種器材功能使用;
      6、接受領(lǐng)導(dǎo)安排的其它工作。
    200x—200x ***中心  客服
      職責(zé)和業(yè)績(jī):
    辦公室行政工作:
    1掌管公司人員的名單,詳細(xì)資料,檔案,職位,工資;  
      2負(fù)責(zé)公布公司內(nèi)部通知,以及新員工的入職培訓(xùn)(主要是培訓(xùn)公司里的制度及公司簡(jiǎn)介);
      3負(fù)責(zé)公司員工入職與離職的交接辦理;
      4配合行政經(jīng)理的各種工作等。
      網(wǎng)站后臺(tái)管理:
      網(wǎng)站編輯,摘抄并整理網(wǎng)站所需相關(guān)文章等信息資料;
      審核并解答客戶咨詢問(wèn)題,管理注冊(cè)會(huì)員詳盡資料;
      篩選潛在客戶移交至業(yè)務(wù)部進(jìn)行跟近工作。


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