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  • 物流專業(yè)個人簡歷怎么寫

    發(fā)布時間:2017-04-18 編輯:瑩瑩 手機版

      就讀物流相關(guān)專業(yè)的同學們,是否開始在開始找實習找工作了呢?下面,小編為大家提供幾份物流專業(yè)個人簡歷模板,歡迎有興趣的同學前來閱讀。

      物流專業(yè)個人簡歷模板一:

      姓名(男,23歲)

    求 職 位:采購員以及其他物流方面的 期望薪資:2000-3000元/月
    目前職位:電話銷售 學 歷:大專
    工作經(jīng)驗:1-3年 現(xiàn)居住地:廣州白云京溪
    聯(lián)系電話: 電子郵箱:

      自我評價

      本人有意要應(yīng)聘某企業(yè)的行政人員、管理人員,以及物流、銷售有關(guān)的職位。

      工作經(jīng)驗

      2010-11 至 2010-11任職薪資保密

      工作職責:2010/12--2011/02:廣州萬邦通信技術(shù)有限公司|銷售部|銷售代表

      通訊(設(shè)備/運營/增值服務(wù))|規(guī)模:20-99人

      在萬邦通信技術(shù)有限公司工作期間,我主要是負責產(chǎn)品的銷售,在銷售過程中,我覺得在與客戶的交流是非常重要的,因為好的交流是成功的一半,由此我也培養(yǎng)了一定的交流能力.

      2010/11--2010/12:好當家連鎖超市|餐飲部|促銷專員/導購

      零售/批發(fā)|股份制企業(yè)|規(guī)模:100-499人

      亞運期間,本人在好當家負責越秀山場館的餐飲方面的工作,主要是負責飲料以及一些食品的促銷方面的工作.經(jīng)過亞運期間的這次實習,我在銷售方面的能力也得到了較大的提高,也具有一定的銷售能力.

      2010/07--2010/10:錦迪玩具廠|倉儲部|倉庫管理員

      禮品/玩具/工藝美術(shù)/收藏品|民營|規(guī)模:20-99人

      主要負責物料接收、管理、發(fā)配,以及產(chǎn)品的庫存管理。

      廣州迅華國際貨運代理有限公司

      2011-3 至 2011-5任職電話銷售薪資1000-2000元/月

      工作職責:通過上網(wǎng)尋找客戶的聯(lián)系方式,再通過電話聯(lián)系來開發(fā)客戶,尋找客戶。

      教育經(jīng)歷

      2008.9——2011.7廣東科貿(mào)職業(yè)學院大專

      2005.9——2008.7澄海華僑中學高中

      2002.9——2005.7隆都中學初中

      物流專業(yè)個人簡歷模板二:

      個人信息

      姓  名: ×××

      性  別: 男

      婚姻狀況: 已婚

      民  族: 苗戶

      籍: 湖南-吉首

      年  齡: 27

      現(xiàn)所在地: 廣東-東莞

      身  高: 172cm

      希望地區(qū): 廣東-東莞、 廣東-廣州、 廣東-深圳

      希望崗位: 物流/采購類-物流主管物流/采購類-倉庫經(jīng)理/主管物流/采購類-物流經(jīng)理

      尋求職位: 物流主管 、PMC主管、 倉儲主管

      教育經(jīng)歷

      2000-09 ~ 2005-07 湖南省張家界航空工業(yè)職業(yè)技術(shù)學院 音樂 大專培訓經(jīng)歷

      2008-03 ~ 2008-07 步步高外請ERP培訓 ERP

      工作經(jīng)歷*

      *公司 (2008-12 ~ 2012-08)

      公司性質(zhì): 私營企業(yè)

      行業(yè)類別: 通訊、電信、網(wǎng)絡(luò)設(shè)備

      擔任職位: 物流主管

      崗位類別: 物流主管

      工作描述:

      1.生產(chǎn)計劃的制訂與審查

      2.對生產(chǎn)計劃的各項進度加以檢查

      3.對生產(chǎn)計劃及生產(chǎn)進度的適當調(diào)整

      4.物料進度的督促檢查(依訂單生產(chǎn)之要求,跟蹤物料需求、備料催詢、緊急催詢的落實工作)

      5.統(tǒng)計數(shù)據(jù)的分析

      6.協(xié)調(diào)工廠內(nèi)各部門,解決生產(chǎn)障礙,保證生產(chǎn)的順利進行;

      7.負責每月提出對呆滯物料的處理建議;

      8.產(chǎn)品項目的跟蹤。

      9.負責計劃員、倉管員、收貨員、物料員、發(fā)料員管理;離職原因: 追求更高發(fā)展,更多學習、提升自身能力的機會 。

      **公司 (2006-11 ~ 2008-12)

      公司性質(zhì): 私營企業(yè)

      行業(yè)類別: 通訊、電信、網(wǎng)絡(luò)設(shè)備

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