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  • 顧問個人簡歷范文

    發布時間:2017-11-25 編輯:婉良 手機版

      簡歷應該是客觀的自我說明,不要夸大其次,要真實。下文是顧問個人簡歷范文,可作參考。

      顧問個人簡歷范文(一)

      姓  名: YJBYS 性  別: 女

      婚姻狀況: 未婚 民  族: 漢族

      戶  籍: 廣東-河源 年  齡: 27

      現所在地: 廣東-深圳 身  高: 158cm

      希望地區: 廣東-深圳、 廣東-東莞、 廣東-廣州、 廣東-中山、 廣東-惠州

      希望崗位: 計算機IT類-開發/應用-系統工程師

      計算機IT類-開發/應用-MRP/ERP/SAP實施工程師

      計算機IT類-開發/應用-系統維護員

      計算機IT類-管理/技術支持-系統集成/技術支持

      計算機IT類-管理/技術支持-技術支持工程師

      尋求職位: SAP MM/PP顧問、 SAP應用咨詢、 SAP業務流程工程師

      教育經歷

      2006-09 ~ 2009-06 廣東松山職業技術學院 電子工藝與管理 大專

      2003-09 ~ 2006-06 東莞石碣中學 高中部 高中

      培訓經歷

      2008-04 ~ 2008-06 廣東松山職業技術學院 電子CAD(protel 99 SE) 職業證書

      工作經驗至今3年3月工作經驗,曾在2家公司工作

      **公司 (2011-03 ~ 2012-10)

      公司性質: 股份制企業 行業類別: 計算機硬件

      擔任職位: SAP內部顧問 崗位類別: MRP/ERP/SAP實施工程師

      工作描述: 主要負責SAP MM/PP模塊及SCM系統,同時也熟悉SD模塊,略懂ABAP,SAP里的模塊都相互關聯的,主要負責的內容如下:

      負責MM/PP模塊及SCM系統的業務調研、業務流程和需求分析、系統配置、系統測試、整理開發需求;

      根據業務需求,組織公司資源,研究解決方案,組織和業務部門溝通,提出可行的優化解決方案,把增值流程業務需求轉化成系;

      負責公司SAP/SCM軟件系統的日常管理工作,監督并促使系統的有效、安全、正常運行;

      負責對系統發生故障時的及時處理,現場解決問題恢復正常運行;批處理數據;

      負責系統內新加入用戶的系統配置及權限控制;

      負責對系統使用人員提出的各類意見/建議進行收集、整理、分析,提出梳理、優化的改進方案,作為系統升級、改進的依據;

      負責并不定期對各類操作人員進行有效的培訓,提高系統使用人員的工作質量;

      完成各部門負責人、上級領導等交辦的其他工作

      **公司 (2009-03 ~ 2011-01)

      公司性質: 其他 行業類別: 家具、家電、工藝品、玩具

      擔任職位: SAP工程師 崗位類別: MRP/ERP/SAP實施工程師

      工作描述: 負責SAP MM/PP模塊,具體如下:

      1、SAP運作流程優化及維護,提供技術支持

      2、解決MM/PP模塊日常問題,針對業務提供最優的系統解決方案

      3、需求整理,需求分析,系統測試,功能模塊的配置實現

      4、負責相關部門人員SAP系統的操作培訓,指導用戶開展工作

      5、根據系統業務需求,對業務應用流程進行維護

      6、報表需求確認,編寫功能說明書

      項目經驗

      SAP跨公司庫存轉儲及銷售 (2011-09 ~ 2011-11)

      擔任職位: 項目架構成員

      項目描述: A 公司向其客戶銷售的產品要從B公司生產并轉儲到A公司,再從A公司銷售出去

      責任描述: 擔任MM/SD模塊流程的架構/疏導,系統配置,測試,上線實現,問題解決及用戶培訓

      技能專長

      專業職稱:

      計算機水平: 中級

      計算機詳細技能: 熟練使用辦公軟件Office、OA

      技能專長: 1、精通SAP MM/PP、SCM業務原理、相關操作及系統配置;對SD / FICO有一定的知識掌握

      2、三年制造業的業務流程系統經驗,能快速響應用戶需求,具有梳理、改善業務流程并轉化成系統需求的能力 ;

      3、具有解決系統日常運行過程中發生的問題、提出基于系統的觖決方案的能力 ;

      4、具有業務流程督辦,系統項目集成調研、需求分析、系統測試及配置上線的能力;

      5、具有對系統操作的知識管理及操作培訓的能力;

      6、具有較強的學習意愿和學習能力,善于研究新技術并應用于實際項目;

      7、具有較強的溝通、協調能力,能聽說廣東話;

      8、懂Protel 99SE軟件 了解電子元器件、 電子產品的結構工藝等,學過CAD,C語言。

      語言能力

      普通話: 流利 粵語: 流利

      英語水平: 應用能力A級 口語一般

      英語: 一般

      求職意向

      發展方向: SAP顧問

      自身情況

      自我評價: 有耐心對待復雜的問題,善于學習研究,勤於思考,能實際地解決SAP業務問題。責任心強、積極進取、高度的工作熱情、良好的團隊合作精神、快速響應和良好的工作執行能力,很強的事業心和責任感使我能夠面對任何困難和挑戰。我熱愛自己的工作,這是做好工作的前提!謝謝!

      興趣愛好: 爬山,打羽毛球

      顧問個人簡歷范文(二)

      姓名:YJBYS目前所在: 肇慶 年  齡: 28

      戶口所在: 肇慶 國  籍: 中國

      婚姻狀況: 未婚 民  族: 漢族

      培訓認證: 未參加 身  高: 168 cm

      誠信徽章: 未申請 體  重: 60 kg

      人才測評: 未測評

      我的特長:

      求職意向

      人才類型: 普通求職

      應聘職位: ERP應用實施工程師:,市場分析/調研人員:,跟單員:

      工作年限: 5 職  稱: 無職稱

      求職類型: 全職 可到職日期: 一個月

      月薪要求: 3500--5000 希望工作地區: 廣州,佛山,江門

      工作經歷

      廣州輝海科技有限公司   起止年月:2010-11 ~ 至今

      公司性質:   所屬行業:

      擔任職位: ERP實施顧問

      工作描述: 幫客戶制定個性化ERP流程,進行用友T6、U8ERP系統的實施,培訓及上線工作

      離職原因:

      亞洲鋁業有限公司   起止年月:2010-08 ~ 2010-10

      公司性質:   所屬行業:

      擔任職位:

      工作描述: 2010年8月至今于亞洲鋁業有限公司任職SAP專員。負責四級SAP系統及三級PSI系統的上線推動工作,主要工作內容:

      1. 與各使用部門制定并共識系統上線后的運作流程

      2. 與各部進行系統培訓,收集整理系統問題及意見并反饋給開發人員

      3. 建立系統可分析報表

      4. 進行系統上線前測試

      離職原因:

      雅圖仕印刷有限公司   起止年月:2006-10 ~ 2010-07

      公司性質: 外商獨資  所屬行業:造紙/印刷

      擔任職位: ERP實施顧問

      工作描述: 負責維護完善公司的ERP系統運作及根據公司用戶對系統及流程的需求開發新的系統以配合公司運作。

      主要工作內容:

      1. 了解各部門對系統的需求及業務流程,對此進行分析并提供可行的系統及流程的可行性解決方案,從而配合公司的運營及改善運作;

      2. 統籌新系統開發項目。

      3. 對用戶進行系統培訓。

      4. 日常用戶對系統的使用問題的支援;

      離職原因:

      康聯達手袋廠   起止年月:2005-07 ~ 2006-06

      公司性質: 外商獨資  所屬行業:貿易/消費/制造/營運

      擔任職位: 營業部經理助理

      工作描述: 工作內容:1、整理記錄部門所需相關資料及色卡、樣辦;2、部門日常辦公室用品采購;3、協助營業跟單;4、協助經理進行參展樣辦開發工作,其間曾參于2005年秋季及2006年春季廣交會的籌備工作。

      離職原因:

      志愿者經歷

      教育背景

      畢業院校: 茂名學院

      最高學歷: 大專  獲得學位: 畢業日期: 2005-07

      專 業 一: 工商管理 專 業 二:

      起始年月 終止年月 學校(機構) 所學專業 獲得證書 證書編號

      2002-09 2005-07 茂名學院 工商管理 - -

      語言能力

      外語: 英語 一般 粵語水平: 精通

      其它外語能力:

      國語水平: 優秀

      工作能力及其他專長

      本人于多年的工作中積累了豐富的ERP實施經驗,包括:系統實施中的用戶需求獲取、各部門間的協調,項目的計劃及進度監控,系統測試、培訓,日常用戶問題解答。對整體ERP架構有深刻的理解。懂得使用各類的分析圖方法及工具(如魚骨圖,關系圖,流程圖,Excel的分析工具)以幫助解決日常工作中所遇到的問題。熟悉Maximo設備管理系統,供應鏈,生產管理系統,財務系統原理。熟悉SAP系統,PSI生產執行系統。熟悉用友T6及U8的功能模塊及實施過程,對SQL有基本了解,懂得運用一些SQL的常用查詢命令,有著較強的學習能力及適應能力。

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