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設備主管工程師個人簡歷范文
個人簡歷在給面試官的印象上，首先就是其整體效果，而個人簡歷的整體效果也是體現(xiàn)在個方面的細節(jié)之處，也就是說編寫個人簡歷需要重視其細節(jié)部分。例如個人簡歷模板的排版、字體的使用，以及字號的運用，還有就是個人簡歷在編寫成功之后的打印效果，個人簡歷的打印在紙張上也很有講究，墨跡要清晰、排版要得當。
編寫個人簡歷在最后的投遞上，要保證的簡歷是零錯誤。要知道個人簡歷的是非常簡潔的履歷，即便說起中所包含的內(nèi)容有很多，整體的字數(shù)也不會太多，一旦其中出現(xiàn)差錯就可能直接被淘汰。如此一來，你簡歷寫的再好也沒用，杜絕差錯要注意認真排查，也可找他人排查。
雖然說現(xiàn)在已經(jīng)很少有人使用純手寫的個人簡歷，不過很多人還是會使用手寫與電子打印混合使用的個人簡歷，將個人簡歷制作成表格打印出來之后，手寫填好，這樣的效率也很高。而如果是手寫的個人簡歷，將字跡的寫的清晰、整潔，如果字體在漂亮一些就更能加分了。
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個人信息
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電話：
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男 27 漢族 4年9個月工作經(jīng)驗 已婚 共青團員
戶口所在地：江蘇省 現(xiàn)居住地：江蘇省
最高學歷： 本科遼寧科技大學 機械制造及其自動化
最近工作： 南京鋼鐵股份有限公司 設備主管工程師 7000元/月
求職意向
期望工作地區(qū)：四川省成都市
期望從事職位：1、礦產(chǎn)/冶金/勘測，2、環(huán)境/固廢工程，3、機械設備維修/維護工程師
期望月薪范圍：5000-6000元
當前求職狀態(tài)：目前正在找工作，可立即上崗
期望工作性質：全職
工作/實習經(jīng)歷
2011-08至今南京鋼鐵股份有限公司設備部設備主管工程師7000元/月
單位行業(yè)：多元化業(yè)務集團公司單位性質：國企單位規(guī)模：1000人以上匯報對象：設備廠長下屬人數(shù)：12人
工作描述：1、職責范圍：煉鋼廠區(qū)公用設施、動力管道(氣體及水處理)、暖通空調(中央空調)、特種設備、能源管理;
2、主要職責：所轄區(qū)域內(nèi)設備管理、檢修管理、技改項目、備件采購申報、管理制度編制執(zhí)行;特種設備(含鍋爐)的取證、年檢、日常管理等，能源管理主要是能源機經(jīng)指標的控制和考核、節(jié)能技術、能源審計;
教育經(jīng)歷
2007-08至2011-07遼寧科技大學本科機械制造及其自動化
項目經(jīng)歷
2012-04至2013-12南鋼提高產(chǎn)品質量改造
項目描述：該項目名義上市提高產(chǎn)品質量，實際上市淘汰落后產(chǎn)能30t小轉爐，建設300萬t的線材項目，項目投資70個億，我在該項目中主要負責煉鋼廠集中水處理、二次除塵、廠區(qū)綜合管線建設、直接向公輔項目組長匯報
技能證書
2012-09取得助理工程師
自我評價
本人在職期間從基層一線做起，先后從事過維修工、安全員、設備助理、能源管理員、設備主管，基本上對于大型的制造業(yè)設備管理流程較為熟悉，對設備基礎管理、檢修制度、設備采購、成本控制、節(jié)能管理、特種設備管理制度均有較深的理解，能夠全面負責工廠企業(yè)的設備系統(tǒng)工程。另外本人學習能力強，愛鉆研，凡事希望做到最好。
在工作期間主導實施了煉鋼廠區(qū)的天然氣使用改造，實行自動點火的切割技術，取消原來使用的丙烷氣，大大節(jié)省了生產(chǎn)成本;實現(xiàn)轉爐煤氣的回收，回收量目前是國內(nèi)先進水平，噸鋼130m3(標況下1800Kcal)，其他的也不詳細多說，待遇上從剛入職的3400元/月，達到目前年薪7萬(不含稅)
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