- 行政文員工作應(yīng)聘簡歷 推薦度：
- 行政文員應(yīng)聘工作簡歷 推薦度：
- 相關(guān)推薦
2017行政文員應(yīng)聘簡歷范文
如果人才的能力非常全面，但是術(shù)業(yè)不精同樣不具有競爭力。在個(gè)人簡歷中的競爭力，應(yīng)該是針對(duì)求職目標(biāo)所需要的能力。
個(gè)人信息
yjbys
性 別： 女
年 齡： 31歲 民 族： 漢
工作經(jīng)驗(yàn)： 9年以上 居 住 地： 浙江臺(tái)州 椒江區(qū)
身 高： CM 戶 口： 浙江臺(tái)州 椒江區(qū)
自 我 評(píng) 價(jià)
頭腦靈活邏輯性好，適應(yīng)性強(qiáng)。
求 職 意 向
希望崗位： 公司文職類-其它相關(guān)職位
尋求職位： 文職
希望工作地點(diǎn)： 浙江臺(tái)州椒江區(qū)
期望工資： /月(可面議) 到崗時(shí)間：隨時(shí)到崗
工作目標(biāo) / 發(fā)展方向
希望找一份長期穩(wěn)定并有良好成長空間的工作.
工 作 經(jīng) 歷
▌2013-12--2015-03：浙江意得百貨有限公司
所屬行業(yè)： 餐飲、娛樂(股份制企業(yè))
擔(dān)任崗位： 公司文職類/高級(jí)文員
職位名稱： 行政助理
職位描述：通過微信、微博、官方的網(wǎng)站等渠道進(jìn)行宣傳推廣并維護(hù)。
人事招聘，考勤管理，勞動(dòng)合同的簽定等。
各類行政工作，包括公司各部門的溝通銜接協(xié)調(diào)，會(huì)議及各類通知的傳達(dá)，文字材料的記錄、起草、整理、保存，各種重要商務(wù)文件資料和影城各部門工作文件，包括各種合同、協(xié)議書、審批資料等的整理、保管。各種通訊錄會(huì)議記錄的歸檔及分發(fā)，各單位各部門的來函的存檔管理、接待來訪等。
影城日常用品出入庫的管理以及后勤服務(wù)方面的事務(wù)。
完成總經(jīng)理交代的各類事務(wù)。
▌2011-06--2013-09：香飄飄食品有限公司
所屬行業(yè)： 快速消費(fèi)品(食品、飲料、糧油、化妝品、煙(民營企業(yè))
擔(dān)任崗位： 公司文職類/圖書情報(bào)/檔案管理
職位名稱： 文員兼業(yè)務(wù)
職位描述：公司每日信息的上報(bào)，系統(tǒng)上的信息處理核銷，數(shù)據(jù)資料以及合同的整理匯總，各類通知及會(huì)議的傳達(dá)，與合作商的溝通，商務(wù)文件的收發(fā)保管，辦公文件的起草和整理。
到各門店查看排面及訂貨情況，簽定合作協(xié)議等等。
▌2006-04--2010-11：徐師傅家電
所屬行業(yè)： 家具、家電、工藝品、玩具(私營企業(yè))
擔(dān)任崗位： 公司文職類/高級(jí)文員
職位名稱： 行政文員
職位描述：人員招聘，檔案管理，考勤，信息處理，工資結(jié)算。辦公文件及表單制作，接聽電話，回訪客戶，傳真件及快遞收發(fā)等等。
▌2005-02--2006-04：中國聯(lián)通
所屬行業(yè)： 通訊、電信網(wǎng)絡(luò)設(shè)備業(yè)(國有企業(yè))
擔(dān)任崗位： 咨詢/顧問類/咨詢員
職位名稱： 話務(wù)員
職位描述：話務(wù)工作
教 育 經(jīng) 歷
2003-01--2006-01 椒江職業(yè)中專 教育類/旅游 中專
技 能 專 長
語言能力： 其他：一般; 其他：一般;
計(jì)算機(jī)能力： 中級(jí)
拓展閱讀：寫好簡歷要了解技巧 更要懂得靈活運(yùn)用
在編寫個(gè)人簡歷的時(shí)候?qū)懽骷记傻膽?yīng)用非常重要，在個(gè)人簡歷的很多地方都能看到其技巧所帶來的好處。而要運(yùn)用技巧來寫個(gè)人簡歷，也要懂得各方面的靈活運(yùn)用。
1，個(gè)人簡歷中的重點(diǎn)突出
很多人都知道在寫個(gè)人簡歷的時(shí)候要突出重點(diǎn)，要利用重點(diǎn)部分來提高質(zhì)量，那么要如何來突出重點(diǎn)呢?怎樣的才算是個(gè)人簡歷中可以突出的重點(diǎn)?首先在重點(diǎn)的突出上，可以采用字體加黑的范式，也可以在順序排位上進(jìn)行突出，比如說在寫工作經(jīng)歷是，將與求職目標(biāo)相關(guān)的經(jīng)歷放在第一位上。而突出的重點(diǎn)上，一般就是自己身的優(yōu)勢(shì)，例如在技能上，如果你的英語能力非常高，或者是計(jì)算機(jī)能力特別好，則就可以作為重點(diǎn)突出。
2，個(gè)人簡歷的邏輯性
在很多簡歷的寫作技巧上都強(qiáng)調(diào)要有邏輯性，但是有不少人卻不知道什么是邏輯性，在個(gè)人簡歷中能夠體現(xiàn)出邏輯性的部分有很多。像是個(gè)人簡歷中的信息邏輯，你所求職的目標(biāo)與享用的崗位要求要統(tǒng)一，這就是信息上的羅邏輯。還有簡歷上所呈現(xiàn)出來的順序，一般是倒金字塔的形狀，最為重要的放在第一順位，以此類推，一旦打斷就是不具有邏輯嚴(yán)謹(jǐn)性了。此外，還有個(gè)人簡歷的內(nèi)容邏輯性等等。
3，語言的使用
語言的使用在個(gè)人簡歷中也是非常重要的一項(xiàng)，而且更加需要靈活運(yùn)用。一來在表達(dá)上，要顯得真誠，要能在實(shí)事求是的基礎(chǔ)上進(jìn)行語言加工包裝。
【行政文員應(yīng)聘簡歷】相關(guān)文章：
行政文員應(yīng)聘簡歷01-22
應(yīng)聘行政文員簡歷03-07
行政文員的應(yīng)聘簡歷03-15
行政文員應(yīng)聘簡歷范文02-12
應(yīng)聘行政文員簡歷范文12-15
行政文員應(yīng)聘求職簡歷模板03-10
行政文員應(yīng)聘簡歷表格02-20
應(yīng)聘行政人事文員簡歷范文08-05
行政文員應(yīng)聘工作簡歷范文03-03