酒店管理專業(yè)簡歷14篇
日子如同白駒過隙，找工作對于我們說已越來越近，這時候可別把簡歷給忘了哦。簡歷怎么寫才不會千篇一律呢？以下是小編為大家收集的酒店管理專業(yè)簡歷，供大家參考借鑒，希望可以幫助到有需要的朋友。
酒店管理專業(yè)簡歷1
個人信息
xxx
目前所在：天河區(qū)
年 齡：26
戶口所在：湛江
國 籍：中國
婚姻狀況：未婚
民 族：漢族
身 高：164cm
體 重：53kg
求職意向
人才類型：普通求職
應聘職位：商務/電子商務—經(jīng)理/主管/專員/助理，銷售總監(jiān)/經(jīng)理
工作年限：2
職 稱：高級
求職類型：全職
可到職日期：隨時
月薪要求：20xx～3499元
希望工作地區(qū)：廣州，廣州，廣州
工作經(jīng)歷
xx公司
起止年月：20xx—03～20xx—11
公司性質(zhì)：私營企業(yè)
所屬行業(yè)：酒店/旅游
擔任職位：機票預訂員
工作描述：國內(nèi)機票預訂旅游預訂
離職原因：
xx公司
起止年月：20xx—09～20xx—03
公司性質(zhì)：私營企業(yè)
所屬行業(yè)：酒店/旅游
擔任職位：前臺
工作描述：
離職原因：
教育背景
畢業(yè)院校：廣東省輕工業(yè)技師學院
最高學歷：大專
畢業(yè)日期：20xx—06
專業(yè)：酒店管理專業(yè)
20xx—0920xx—06廣東省輕工業(yè)技師學院酒店管理專業(yè)
語言能力
外語：英語優(yōu)秀
粵語水平：精通
其它外語能力：
國語水平：精通
工作能力及其他專長
1）靈活創(chuàng)新的管理整合能力：可以根據(jù)相關的企業(yè)條件設計出從試點到整個公司的應用管理模式。提高計劃管理效率和新產(chǎn)品新服務管理
2）供應鏈管理，特別在創(chuàng)新開發(fā)中，放大經(jīng)濟效益和計劃完成非常關鍵因素。
3）作業(yè)規(guī)則和流程統(tǒng)一，能確保安全生產(chǎn)服務和優(yōu)質(zhì)生產(chǎn)服務的前提。
4）企業(yè)團隊建設重點在與完善的.溝通體系，良好通暢的溝通渠道是建立團隊建設基礎。
5）企業(yè)班組隊伍建設，是一件單調(diào)和非常主要的事情，在許多時候不見得馬上見效，但是如果沒有進行考慮，往往是問題的所在。重視非正式成員的作用和引導。
6）針對工作中發(fā)現(xiàn)問題，設計出有針對性的員工培訓方案和計劃。實現(xiàn)公司的快速發(fā)展員工培訓是需要的，可以通過各級管理部門和管理人員分級分模塊進行培訓，實現(xiàn)有效和體現(xiàn)企業(yè)實際問題的培訓效果。
7）績效考核評估標準修整，不是教條的引用和解釋考核標準，建立良好基礎績效考核反饋的監(jiān)督機制，是團隊健康發(fā)展的保證。
酒店管理專業(yè)簡歷2
個人基本簡歷
姓名： - 國籍： 中國 無照片
目前所在地： 廣州 民族： 漢族
戶口所在地： 廣東省 身材： 153 cm?41 kg
婚姻狀況： 未婚 年齡： 25 歲
求職意向及工作經(jīng)歷
人才類型： 普通求職
應聘職位： 行政
人事類:文職類
貿(mào)易類 國內(nèi)跟單
客戶服務類 客服
工作年限： 3
職稱： 無職稱
求職類型： 全職 可到職- 隨時
月薪要求： 1500--20xx
希望工作地區(qū)： 廣州
個人工作經(jīng)歷
20xx.01-20xx.06 香港楠圣菲化妝品有限公司 美導
20xx.07-20xx.03 廣州安杰科技有限公司 客服
20xx.04-20xx.02 冠瑞醫(yī)用電子有限公司（山東分公司） 辦公助理
教育背景
畢業(yè)院校： 廣東行政學院
最高學歷： 大專 畢業(yè)- 20xx-07-01
所學專業(yè)一： 酒店管理
所學專業(yè)二：
受教育培訓經(jīng)歷： 20xx-2005 廣東行政學院 管理 美容師中級證書
1999-20xx 清遠市佛岡中學 重點中學
1997-1999 佛岡縣高崗中學 普通中學
語言能力
外語： 英語 一般
國語水平： 良好
粵語水平： 良好
工作能力及其他專長
勤勞、細心、熱情、有耐心，有較強的團隊合作能力。
個人聯(lián)系方式
酒店管理專業(yè)簡歷3
【酒店管理專業(yè)應聘簡歷自我評價一】
本人從事酒店管理工作多年，在實際工作中積累了豐富的與客人溝通的經(jīng)驗,有敏銳的洞察力，善于處理人際關系。性格開朗的我對生命充滿熱忱，因此受到工作伙伴的歡迎。坐言起行，邊做邊學的個性，讓我能緊跟時代的步伐，并及時將理論運用于實踐。
【酒店管理專業(yè)應聘簡歷自我評價二】
酒店管理專業(yè)畢業(yè)，并有3年賓館服務經(jīng)驗。能耐心的處理客戶的需求，提升客戶對賓館的滿意度。
【酒店管理專業(yè)應聘簡歷自我評價三】
熟悉旅游市場，根據(jù)客戶需求提供最佳旅游線路。能夠熟練操作Galileo，Abacus，E-term的訂位，quote等程序。
工作認真細心，溝通協(xié)調(diào)能力強，有責任心;有較好的服務意識，對客戶耐心、熱心、誠心，有一定的親和能力。能承受多方的工作壓力，并具備良好的團隊合作精神。
【酒店管理專業(yè)應聘簡歷自我評價四】
擁有豐富的培訓經(jīng)驗,熟悉酒店服務行業(yè)各部門的情況,對于建立良好的員工關系以及企業(yè)文化有一定的見解,并且善于策劃大型的酒店活動。
【酒店管理專業(yè)應聘簡歷自我評價五】
熟悉餐飲行業(yè)，對餐廳的.管理有一定的經(jīng)驗。良好的服務意識，能以顧客角度出發(fā)，確保顧客滿意，提高公司口碑。
【酒店管理專業(yè)應聘簡歷自我評價六】
本人畢業(yè)于飯店服務與管理專業(yè)，出色掌握本專業(yè)的理論和知識。為人謙虛謹慎，對待工作認真負責，心思縝密，善于從細節(jié)中抓問題，同時具備良好大局觀。善于總結，能通過學習和實踐不斷提高自身業(yè)務能力。性格開朗樂觀，有親和力，擅長與人溝通，能妥善處理人際關系。尊重師長，善待同事朋友。
【酒店管理專業(yè)應聘簡歷自我評價七】
1.豐富的酒店工作經(jīng)驗，曾任職過客房服務員、前臺接待、客房中心文員職務。
2.具有高度敬業(yè)精神和團隊合作精神，踏實肯干，具備良好的溝通、組織和協(xié)調(diào)能力。
3.性格開朗，勤奮好學，吃苦耐勞，樂觀向上，能熱情的面對工作。
酒店管理專業(yè)簡歷4
基本信息
姓名： 林xx 身高： 168cm
性別： 男
民族： 漢族 學歷： 本科
出生年月： 1988-01-01 所學專業(yè)： 酒店管理
籍貫： 陸豐 現(xiàn)居住地： 廣州
婚姻狀況： 未婚 手機： 139*********
身份證： 44********* e-mail：
自我評價
我的優(yōu)點是誠實、熱情、性格堅毅。我認為誠信是立身之本，所以我一直是以言出必行來要求自己的，答應別人的事一定按時完成，這給別人留下了深刻的印象。由于待人熱情誠懇很受人的.歡迎。在學習知識的同時，我更懂得了，考慮問題應周到，這在我處理人際關系時充分展示了出來。我這個人有個特點，就是不喜歡虎頭蛇尾，做事從來都是有始有終，就算再難的事也全力以赴，追求最好的結果，正因為如此，我把自己的意志視為主要因素，相信只要有恒心鐵棒就能磨成針。一個人最大的敵人不是別的什么人，而是他本身。
求職意向
期望工作性質(zhì)： 全職
期望工作地點： 廣州、深圳
期望工作行業(yè)： 服務業(yè)
期望工作職位： 部門主管
期望工作待遇：
到崗時間： 面談
工作經(jīng)驗
起訖時間：XX-03-20至XX-09-10；公司名稱：xx景區(qū)連鎖酒店；擔任職務：部門經(jīng)理；主要工作：管理餐飲，對部門人員的分工、領導、指揮和監(jiān)督，并為該部門制定計劃，確定部門經(jīng)營方針和服務標準。
教育背景
XX-09-01至XX-07-01
學院名稱：浙江經(jīng)濟職業(yè)技術學院
所學專業(yè)：酒店管理
技能證書
酒店管理初級證書、英語四級證、計算機二級證
酒店管理專業(yè)簡歷5
姓名：xx
女38歲
學歷：大專
工作年限：10年以上
期望薪資：8000—12000元
工作地點：廣州—不限
求職意向：餐飲店長/經(jīng)理|前廳部經(jīng)理/主管|大堂經(jīng)理|其他餐飲/酒店職位|樓面經(jīng)理
工作經(jīng)驗（工作了16年6個月，做了1份工作）
餐飲管理
工作時間：1999年2月至20xx年8月[16年6個月]
職位名稱：總經(jīng)理
工作內(nèi)容：工作經(jīng)歷：
1999，1—20xx，5
上海彩虹坊大酒店——————經(jīng)理
20xx，6—20xx，3
上海朝府城大酒店—————總經(jīng)理
工作描述：1，服從公司的統(tǒng)一領導，負責本店的全面工作，執(zhí)行公司的一切規(guī)章制度及行政命令。
2、及時準確地向公司反映經(jīng)營中遇到的各種問題。開拓進取，結合實際，敢于、善于提出各種合理化建議。
3、負責制定服務規(guī)范、程序和推銷策略，報營運部核準后負責組織實施。業(yè)務上精益求精，不斷提高管理水平，做好每天工作日記。
4、審閱當天的營業(yè)報表，進行營業(yè)分析，做出相應的經(jīng)營決策，并保證營業(yè)款安全。
5、經(jīng)常組織廚師、樓面經(jīng)理、領班等，根據(jù)就餐客人的意見，改進和提高服務、菜品質(zhì)量。
6、督促完成本店日常經(jīng)營工作，按時作好考勤記錄，月末編制員工考勤表，檢查員工出勤情況、儀容、儀表、個人衛(wèi)生及各崗位的工作人員合理安排。
7、熱情待客、態(tài)度謙和，常與客人溝通，征詢反饋意見，妥善處理客人的投訴，不斷提高服務質(zhì)量。
8、加強現(xiàn)場管理，營業(yè)時間堅持在一線，全面掌握店內(nèi)營業(yè)情況，及時發(fā)現(xiàn)和解決營業(yè)中出現(xiàn)的各種問題。
9、加強財產(chǎn)管理，對固定財產(chǎn)的日常維護和盤點登記，掌握和控制好物品的`使用情況，減少費用開支和物品損耗，嚴控成本，杜絕浪費。
10、認真抓好服務質(zhì)量、菜品質(zhì)量、食品衛(wèi)生、環(huán)境衛(wèi)生、治安安全、防火安全等幾個主要環(huán)節(jié)工作，責任到人，嚴防各類安全事故發(fā)生
20xx，4———20xx，11
小灶王酒店—————總經(jīng)理
教育經(jīng)歷
20xx年7月畢業(yè)上海開放大學行政管理
自我描述
本人的工作職責：1、服從公司的統(tǒng)一領導，負責本店的全面工作，執(zhí)行公司的一切規(guī)章制度及行政命令。
2、及時準確地向公司反映經(jīng)營中遇到的各種問題。開拓進取，結合實際，敢于、善于提出各種合理化建議。
3、負責制定服務規(guī)范、程序和推銷策略，報營運部核準后負責組織實施。業(yè)務上精益求精，不斷提高管理水平。
4、審閱當天的營業(yè)報表，進行營業(yè)分析，做出相應的經(jīng)營決策，并保證營業(yè)款安全。
5、經(jīng)常組織調(diào)料師、大堂主管、領班等，根據(jù)就餐客人的意見，改進和提高服務、菜品質(zhì)量。
6、督促完成本店日常經(jīng)營工作，按時作好考勤記錄，月末編制員工考勤表，檢查員工出勤情況、儀容、儀表、個人衛(wèi)生。
7、熱情待客、態(tài)度謙和，常與客人溝通，征詢反饋意見，妥善處理客人的投訴，不斷提高服務質(zhì)量。
8、加強現(xiàn)場管理，營業(yè)時間堅持在一線，全面掌握店內(nèi)營業(yè)情況，及時發(fā)現(xiàn)和解決營業(yè)中出現(xiàn)的各種問題。
9、加強財產(chǎn)管理，掌握和控制好物品的使用情況，減少費用開支和物品損耗，嚴控成本，杜絕浪費。
10、認真抓好服務質(zhì)量、菜品質(zhì)量、食品衛(wèi)生、環(huán)境衛(wèi)生、治安安全、防火安全等幾個主要環(huán)節(jié)工作，責任到人，嚴防各類安全事故發(fā)生。
11、隨時檢查設備運行狀況，餐具、器具使用情況，及時保養(yǎng)、維護、更換，認真執(zhí)行店內(nèi)開支上報制度，超出職權范圍的先請示后執(zhí)行。
12、加強員工在崗培訓工作，定期組織員工以老帶新學習服務技能及營銷知識。
13、做好所有員工的考勤（包括店長本人考勤記錄）、考核、考評工作，堅持公平、公正、公開的原則，并將考核情況上報公司人事部，店長非日常事務在工作時間內(nèi)離開達30分鐘以上的必須報上一級批準后，并明確告知下屬方可離開。
14、定期組織培訓員工業(yè)務技能，不斷的學習各項規(guī)章制度，增強本店凝聚力和競爭力。
15、定期組織店內(nèi)管理層召開管理會議。
酒店管理專業(yè)簡歷6
姓名：李浩
性別： 男
年齡：25歲
出生日期：1986年7月5日
居住地：南京
電 話：138********（手機）
E-mail：
公 司：國際大酒店
行 業(yè)：餐飲業(yè)
職 位：行政主廚/廚師長最高學歷
學 歷：本科
專 業(yè)：酒店管理
學 校：酒店管理
自我評價
具有多年廚房管理和烹飪經(jīng)驗，曾經(jīng)開辦過酒店，精通各大菜系，尤其是法國菜和意大利菜。現(xiàn)在正致力于菜品營養(yǎng)搭配、時尚菜、創(chuàng)意菜的研究，希望給顧客帶去的不僅是美味的菜肴，還有快樂和幸福的.感覺。我相信沒有最好，只有更好。
求職意向
到崗時間： 一個月內(nèi)
工作性質(zhì)： 全職
希望行業(yè)： 餐飲業(yè)
目標地點： 南京
期望月薪： 面議/月
目標職能： 行政主廚/廚師長
工作經(jīng)驗
20xx /4—至今：國際大酒店 [ 1年6個月]
所屬行業(yè)：餐飲業(yè)
中餐部 行政主廚/廚師長
負責制定酒店菜單；
2.負責菜品的成本控制；
3.配合前廳的管理運行；
4.負責培訓新人，處理部門各種事務，協(xié)調(diào)與其他部門的關系；
5.除了平日工作，還負責節(jié)假日酒店派對或商業(yè)活動的烹飪工作。
20xx /3—20xx /3：七天連鎖酒店 [ 1年]
所屬行業(yè)：物業(yè)管理/商業(yè)中心
餐飲部 行政總廚
致力于膳食營養(yǎng)的研究開發(fā)，將科學理念運用到實際工作中；
2.負責餐廳每日菜點的品質(zhì)管理；
3.負責原料選定、成本把控、切配工作；
4.負責公司員工每日工作午餐；
5. 負責公司大型餐會、活動的菜單定制和菜品選購。
20xx /7--20xx /2：國際飯店 [ 8個月]
所屬行業(yè)：酒店/旅游
西廚房 行政主廚/廚師長
負責廚房籌建、管理工作；
2.負責廚師招聘、培訓、管理工作；
3.負責食物的質(zhì)量把控和成本控制；
4.負責菜品創(chuàng)新。
教育經(jīng)歷
20xx /9 --20xx /7遼寧對外經(jīng)貿(mào)學院酒店管理本科
語言能力
英語（熟練） 聽說（精通），讀寫（精通）
酒店管理專業(yè)簡歷7
男，30歲
學歷：高中/中專
期望工資：3000-4999
工作年限：5年以上
工作區(qū)域：上海 - 浦東新區(qū) - 川沙
工作經(jīng)歷：
05年6月-08年年2月 上海京瓷電子有限公司 操作工 流水線操作工，三班倒
08年年8月-10年3月 淘寶網(wǎng) 客服 淘寶呼叫中心客服
10年4月-11年2月 中國平安 電話銷售 車險電話銷售
11年5月-15年6月 淘寶網(wǎng)店 客服
教育經(jīng)歷：
川沙職校 中專
自我介紹：
我熱情開朗，愿意和不同的`人打交道。我愿意并且能夠快速學會新知識、新能力。平常我很擅長和別人溝通。無論順境或者逆境，我始終對工作抱有熱情。與人相處過程中，我總是很熱情。我做事一絲不茍，注意細節(jié)。我的身體狀況很好，很適合這類工作。對于工作我有強烈的責任感。在遇到新知識時，我總是可以很快的學習。我的溝通能力比較強。我做人以誠信為本。我人緣好，有親和力。無論順境或者逆境，我始終對工作抱有熱情。
酒店管理專業(yè)簡歷8
個人基本簡歷
姓名： -
國籍：
目前所在地： 廣州 民族： 漢族
戶口所在地： 廣州 身材： 168 cm 50 kg
婚姻狀況： 未婚 年齡： 22 歲
培訓認證： 誠信徽章：
求職意向及工作經(jīng)歷
人才類型： 普通求職
應聘職位： 行政/人事類:文員 酒店/旅游后勤類 計算機類
工作年限： 3 職稱： 無職稱
求職類型： 全職 可到職- 隨時
月薪要求： 1000--1500 希望工作地區(qū)： 廣州
個人工作經(jīng)歷： 白天鵝賓館 （20xx.07-20xx.11）
公司性質(zhì)：國有企業(yè)、五星級 行業(yè)類別：旅游業(yè)、餐飲、娛樂、酒店
擔任職位：接待員 工作性質(zhì)：全職
新光百貨 （20xx.03-20xx.05）
公司性質(zhì)：私有企業(yè) 行業(yè)類別：百貨公司
擔任職位：收款員 工作性質(zhì)：兼職
廣之旅 （20xx.05-20xx.07）
公司性質(zhì)：國有企業(yè) 行業(yè)類別：旅游業(yè)
擔任職位：旅游顧問 工作性質(zhì)：全職
廣州新娛文化傳播有限公司 （20xx.09-20xx.12）
公司性質(zhì)：私有企業(yè) 行業(yè)類別：傳媒公司
擔任職位：前臺文員 工作性質(zhì)：全職
教育背景
畢業(yè)院校： 廣州市輕工高級技工學校
最高學歷： 中專 畢業(yè)- 20xx-07-01
所學專業(yè)一： 酒店管理與服務 所學專業(yè)二：
受教育培訓經(jīng)歷： 20xx.09-20xx.07 廣州輕工高級技工學校 酒店管理與服務
全國計算機辦公軟件應用中級證、餐廳中級證、電腦中級證、公共英語證
語言能力
外語： 英語 一般
國語水平： 精通 粵語水平： 精通
工作能力及其他專長
本人具有兩年以上五星級賓館工作經(jīng)驗和旅行社前臺接待經(jīng)驗。在賓館主要負責樓面的服務工作和重要宴會的接待工作；在旅行社負責的工作內(nèi)容主要有：銷售、接待、咨詢、接聽電話、報名簽合同等工作。也曾從事過前臺文員的工作，主要負責公司行政事務上的工作，有時也要出差等。所以，本人具有良好的溝通技巧和客戶服務意識，能正確處理投訴問題。對工作積極主動，認真負責，能熟練操作word、excel等辦公軟件，打字速度快。本人不但性格開朗、外向，能夠積極面對困難，而且有良好的團隊合作精神和良好的工作態(tài)度。希望給予一個寶貴的`機會，成為大家的一分子，發(fā)揮自己的專長，以更好地適應社會的需要，與社會共同進步！
個人聯(lián)系方式
酒店管理專業(yè)簡歷9
個人信息
yjbys
三年以上工作經(jīng)驗 | 女 | 25歲
居住地：重慶
電 話：
E-mail：jianli.yjbys.com
最近工作 [2 年1個月]
公 司： 重慶XXX酒店
行 業(yè)： 酒店/旅游
職 位：培訓經(jīng)理/主管最高學歷
學 歷：本科
專 業(yè)：賓館/酒店管理
學 校：中南林業(yè)科技大學
自我評價
擁有豐富的培訓經(jīng)驗,熟悉酒店服務行業(yè)各部門的情況,對于建立良好的員工關系以及企業(yè)文化有一定的見解,并且善于策劃大型的酒店活動。
求職意向
到崗時間： 一個月內(nèi)
工作性質(zhì)： 全職
期望月薪： 面議/月
目標職能： 培訓經(jīng)理/主管
工作經(jīng)驗
所屬行業(yè)：酒店/旅游
人力資源部 培訓經(jīng)理/主管
1. 每月的培訓報告及制定下月的培訓計劃
2. 定期檢查各部門的培訓情況，建立部門培訓導師俱樂部
3. 酒店工會活動的策劃;活動滿意度調(diào)查、投訴處理
4. 建立營運標準，并在各部門積極推行，例如儀容儀表、酒店產(chǎn)品信息等
5. 編輯每個季度的員工雜志，設計員工區(qū)域的文化長廊和員工文化櫥窗
匯報對象：酒店總經(jīng)理
下屬：3
所屬行業(yè)：酒店/旅游
宴會部 宴會管理
1. 負責日常宴會部的各項準備、執(zhí)行工作，如：編制宴會程序，安排工作任務與協(xié)助執(zhí)行。
2. 負責組織每日晨報，檢查員工當日細節(jié)工作;以及每日常務總結，匯報重大事件及變動給上級。
3. 部署員工的出勤，以保障各項活動的按時準備與合作完成。
4. 協(xié)調(diào)各部門工作，盡量滿足客戶各項需求，階段性總結工作完善服務。
匯報對象：總經(jīng)理
教育經(jīng)歷
20xx /9--20xx /7中南林業(yè)科技大學賓館/酒店管理本科
語言能力
英語 (熟練)聽說(良好)，讀寫(良好)
英語 等級 英語 四級
培訓經(jīng)歷
以行為能力作為基礎的 面試 ，根據(jù)公司對 人才 的需要組織成功有效地培訓
針對主管及主管以上級別的員工管理能力的培訓
20xx /6--20xx /9重慶市教委教育學,心理學教師資格證
證書
20xx/ 12教師資格證
20xx /5駕駛執(zhí)照
20xx /6大學英語四級
20xx /4全國計算機等級二級
拓展閱讀：招聘信息中那些潛在要求至關重要
眾所周知的'在編寫個人簡歷之前都需要了解相關的信息，對信息的了解也是編寫個人簡歷的準備，比如說對自身優(yōu)劣勢的分析，對企業(yè)招聘信息的了解。求職者所編寫的個人簡歷必須要迎合招聘信息上的要求來寫。例如用人單位要求在個人簡歷上張貼照片、要有有一定的工作經(jīng)驗，這些在個人簡歷上就要有所體現(xiàn)。
而在求職中也會有一些未注明的招聘要求，這些要求也可以說是招聘信息的潛在要求，在編寫個人簡歷的時候同樣直觀重要。
一，對個人品德上的要求
基本上所有的企業(yè)在招聘人才上，都希望最后所選擇的人才正在個人品德上過關，當然個人品德也具有很高的隱藏性。 而大部分的企業(yè)招聘信息上，并不會直接要求人才要守信、團結、有合作精神、有職業(yè)道德觀。但是，在篩選人才的時候，這些品德也是其用人的標準之一。
二，對人才在忠誠度上的要求
用人單位對外招聘一來要發(fā)布信息，二來要準備招聘的工作，包括面試的場地、紙筆、工作人員等等，這些都是需要成本的，因此求職者一直非常在意招聘的機會。相應的用人單位也很在意招聘機會，所有的用人單位都希望所招聘的員工能夠長期發(fā)展，那么在個人簡歷上，既要注意相關求職的需求度，以及個人的忠實度。
三，相關硬實力方的要求
硬實力在招聘信息中也是隱藏的部分，所有的求職硬實力都可以成為加分點，那么在編寫個人簡歷的時候也需要注意硬實力方面的突出。
酒店管理專業(yè)簡歷10
個人信息
一年以上工作經(jīng)驗|男|26歲
居住地：北京
聯(lián)系電話：
E—mail：
最近工作[9個月]
公司：XX有限公司
行業(yè)：酒店/旅游
職位：酒店運營經(jīng)理
最高學歷
學歷：本科
專業(yè)：酒店管理
學校：北京大學
多年工作經(jīng)歷，英語流利，有強烈的責任感和服務意識。多年主管以上工作經(jīng)驗。多次受到客人及領導口頭和書面的`表揚。為人正直，謙虛大度，樂于溝通，樂于奉獻。工作勤奮刻苦、不計較個人得失，富有團隊合作精神。綜合素質(zhì)較好；
求職意向
到崗時間：可隨時到崗
工作性質(zhì)：全職
希望行業(yè)：酒店/旅游
目標地點：北京
期望月薪：面議/月
目標職能：酒店運營經(jīng)理
工作經(jīng)驗
20xx/11–20xx/8：XX有限公司[9個月]
所屬行業(yè)：酒店/旅游
運營部酒店運營經(jīng)理
1、塑造良好的酒店形象，與社會各界人士保持良好的公共關系；
2、負責重要客人的接待等工作；
3、主持召開每周的管理例會及總經(jīng)理辦公會。定期向上級匯報工作，認真貫徹執(zhí)行公司的各項決議；
20xx/8–20xx/10：XX有限公司[1年2個月]
所屬行業(yè)：酒店/旅游
運營部酒店運營經(jīng)理
1、編制及完善集團公司酒店運營手冊及各類酒店運營制度；
2、籌建項目酒店各部門團隊的組建，招聘員工并協(xié)助總部培訓；
3、開業(yè)各類證照的協(xié)調(diào)辦理。
教育經(jīng)歷
20xx/8—20xx/6北京大學酒店管理本科
證書
20xx/12大學英語四級
語言能力
英語（良好）聽說（良好），讀寫（良好）
酒店管理專業(yè)簡歷11
姓名：xxx 國籍： 中國
目前所在地： 廣州 民族： 漢族
戶口所在地： 廣東省 身材： 153 cm?41 kg
婚姻狀況： 未婚 年齡： 25 歲
培訓認證： 誠信徽章：
求職意向及工作經(jīng)歷
人才類型： 普通求職?
應聘職位： 行政/人事類:文職類 貿(mào)易類 國內(nèi)跟單 客戶服務類 客服
工作年限： 3 職稱： 無職稱
求職類型： 全職 可到職- 隨時
月薪要求： 1500--20xx 希望工作地區(qū)： 廣州
個人工作經(jīng)歷： 20xx.01-20xx.06 香港楠圣菲化妝品有限公司 美導
20xx.07-20xx.03 廣州安杰科技有限公司 客服
20xx.04-20xx.02 冠瑞醫(yī)用電子有限公司（山東分公司） 辦公助理
教育背景
畢業(yè)院校： 廣東行政學院
最高學歷： 大專 畢業(yè)- 20xx-07-01
所學專業(yè)一： 酒店管理 所學專業(yè)二：
受教育培訓經(jīng)歷： 20xx-2005 廣東行政學院 管理 美容師中級證書
1999-20xx 清遠市佛岡中學 重點中學
1997-1999 佛岡縣高崗中學 普通中學
語言能力
外語： 英語 一般
國語水平： 良好 粵語水平： 良好
工作能力及其他專長
勤勞、細心、熱情、有耐心，有較強的團隊合作能力。
酒店管理專業(yè)簡歷12
個人信息
兩年以上工作經(jīng)驗|男|27歲
居住地：武漢
聯(lián)系電話：
E—mail：
最近工作[1年5個月]
公司：XX有限公司
行業(yè)：酒店/旅游
職位：酒店總經(jīng)理助理
最高學歷
學歷：本科
專業(yè)：酒店管理
學校：武漢大學
多年工作經(jīng)歷，英語流利，有強烈的責任感和服務意識。多年主管以上工作經(jīng)驗。多次受到客人及領導口頭和書面的表揚。為人正直，謙虛大度，樂于溝通，樂于奉獻。工作勤奮刻苦、不計較個人得失，富有團隊合作精神。綜合素質(zhì)較好；
求職意向
到崗時間：可隨時到崗
工作性質(zhì)：全職
希望行業(yè)：酒店/旅游
目標地點：武漢
期望月薪：面議/月
目標職能：酒店總經(jīng)理助理
工作經(jīng)驗
20xx/12–20xx/5：XX有限公司[1年5個月]
所屬行業(yè)：酒店/旅游
營運部酒店總經(jīng)理助理
1、負責員工的服務意識，技能等的培訓工作；監(jiān)督各部門的服務質(zhì)量并隨時處理工作中出現(xiàn)的問題；
2、負責日常對外營業(yè)和各項計劃的制訂及落實；
3、負責與客人及屬下員工的溝通和協(xié)調(diào)，如有客人或員工提出意見或建議，在職權范圍內(nèi)及時解決和采納；
20xx/7–20xx/10：XX有限公司[1年3個月]
所屬行業(yè)：酒店/旅游
營運部酒店總經(jīng)理助理
1、負責員工的排班、考勤的`審核；在休息時作好交接工作；
2、每日報表的審核和簽字確認，并在公司制度規(guī)定時間內(nèi)上交財務；
3、協(xié)助人事部門負責店內(nèi)人事工作的監(jiān)督、指導、考核及招聘工作；
教育經(jīng)歷
20xx/8—20xx/6武漢大學酒店管理本科
證書
20xx/12大學英語四級
語言能力
英語（良好）聽說（良好），讀寫（良好）
酒店管理專業(yè)簡歷13
尊敬的領導：
您好！我是一名剛剛從湖南經(jīng)濟學院畢業(yè)的大學生。我很榮幸有機會向您呈上我的個人資料。在投身社會之際，為了找到符合自己專業(yè)和興趣的工作，實現(xiàn)自己的人生價值，謹向各位領導作一自我推薦。
現(xiàn)將自己的情況簡要介紹如下：
我是一名學習酒店管理專業(yè)的大學生，我熱愛我的專業(yè)并為其投入了巨大的熱情和精力。在四年的學習生活中，我所學習的內(nèi)容包括了從理論知識到專業(yè)技能知識的學習。通過對這些知識的學習，我對這一領域的相關知識有了一定程度的理解和掌握，具有了一定的實際操作能力和技術。，個人簡歷模板
在學校的學習，不論是基礎理論知識，還是實際操作技能，我都取的了優(yōu)異的成績。在學校學習之余，我還積極參加社會實踐活動。曾在20xx年參加了學校的“三下鄉(xiāng)”社會實踐活動。被評為“優(yōu)秀積極份子”在20xx年5月至10月曾赴法國學習西方餐飲文化和法國高星際酒店的實習，使我能夠掌握更為標準和系統(tǒng)的西餐服務。能夠流利的運用法語和客人交流。
我真誠的希望能夠到貴酒店實現(xiàn)我的`夢想，能夠為貴酒店奉獻我的一份力量。同時也希望能夠和貴酒店的精英團結合作。相信能夠使酒店以后的事業(yè)蒸蒸日上。如果我有幸加入歸酒店，我一定會努力的做好我的工作。
希望各位領導能夠?qū)ξ矣枰钥紤]，我熱切期盼你們的回音。謝謝！
此致
敬禮
應聘者：XXX
20xx年12月19日
酒店管理專業(yè)簡歷14
姓名：xx
男39歲
學歷：xx
工作年限：10年以上
期望薪資：8000—12000元
工作地點：廣州—越秀—詩書
求職意向：樓面經(jīng)理|大堂經(jīng)理|領班|服務員|前廳部經(jīng)理/主管
執(zhí)行能力強有親和力誠信正直責任心強有創(chuàng)業(yè)經(jīng)歷
工作經(jīng)驗（工作了9年2個月，做了1份工作）
新荔枝灣美心分店
工作時間：20xx年9月至20xx年11月[9年2個月]
職位名稱：總經(jīng)理
工作內(nèi)容：1。負責餐廳總體經(jīng)營管理工作，在營業(yè)中的運營組織，統(tǒng)籌，協(xié)調(diào)，指揮，處理顧客投訴及突發(fā)事件。2。制定各階段的營銷銷計劃并組織與監(jiān)控實施，帶領團隊努力完成計劃目標。主持召開工作會議，建立健全餐廳的組織管理系統(tǒng)，提高餐廳營運的合理化，高效化，帶動公司健康快速發(fā)展！
教育經(jīng)歷
1997年7月畢業(yè)清城區(qū)xxxx文科
自我描述
20xx。1——20xx。6新荔枝灣—深圳分店（經(jīng)理） 20xx。7——20xx。7東莞老飯店（副總） 20xx。9——20xx。11新荔枝灣—美心分店（營業(yè)總監(jiān)/總經(jīng)理）本人從事餐飲行業(yè)18年，曾任職于多間不同品牌規(guī)模的`餐飲酒樓的管理工作，善于經(jīng)營策劃，績效制定，運營管理，成本核算與控制，有良好的團隊精神及心態(tài)，有責任感和執(zhí)行力，有良好的職業(yè)道德同敬業(yè)精神！
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