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  • 銷售經(jīng)理的個人工作簡歷

    發(fā)布時間:2017-05-24 編輯:世肯 手機(jī)版

      工作簡歷,一般指有工作經(jīng)歷的人參加工作后的主要工作歷程。如下是一篇關(guān)于銷售經(jīng)理的個人工作簡歷,希望對大家有幫助!

      銷售經(jīng)理的個人工作簡歷

      姓  名: 劉先生 性  別: 男

      婚姻狀況: 已婚 民  族: 漢族

      戶  籍: 湖南-永州 年  齡: 30

      現(xiàn)所在地: 廣東-惠州 身  高: 176cm

      希望地區(qū): 廣東-東莞、 廣東-深圳、 廣東-惠州

      希望崗位: 銷售類-管理/商務(wù)-銷售部經(jīng)理

      物流/采購類-采購經(jīng)理/主管

      經(jīng)營/管理類-部門經(jīng)理

      工業(yè)/工廠類-生產(chǎn)經(jīng)理/主管

      尋求職位: 銷售經(jīng)理/主管、 生產(chǎn)經(jīng)理/主管、 品管經(jīng)理/主管

      教育經(jīng)歷

      1996-09 ~ 1999-07 東安三中 理科 高中

      培訓(xùn)經(jīng)歷

      2005-06 ~ 至今 簡捷 ISO 內(nèi)審員

      **公司 (2007-05 ~ 2012-06)

      公司性質(zhì): 私營企業(yè) 行業(yè)類別: 機(jī)械制造、機(jī)電設(shè)備、重工業(yè)

      擔(dān)任職位: 銷售經(jīng)理 崗位類別: 銷售部經(jīng)理

      工作描述: 在做銷售的過程中,自己單獨的完成了公司給與的任務(wù)之外,還幫助公司獲得了各方面的客戶,為公司的后續(xù)發(fā)展提供了客戶來源。不管是在業(yè)務(wù)管理還是客戶服務(wù)上面都做出一定成績,深得老板信賴。

      1:計劃制定:遵守公司相關(guān)制度,在公司營銷戰(zhàn)略指導(dǎo)下分析市場,客戶定位,制定市場/客戶開發(fā)計劃。

      2:市場開發(fā):利用各種有效資源落實市場/客戶開發(fā)計劃,制定針對性開發(fā)方案

      3:接受訂單,并且結(jié)合實際情況合理安排工作,盡量做到高質(zhì)量、高效率的完成工作,工作完成后要將顧客資料存檔并向顧客催款。

      4:市場調(diào)研與宣傳。跟蹤客戶需求,努力提高市場份額;了解行業(yè)動態(tài)、的情況,行業(yè)研發(fā)情況及現(xiàn)有市場。

      5:客戶管理:建立良好的客戶關(guān)系,對長期客戶進(jìn)行跟蹤和維護(hù)。

      離職原因: 回家

      **公司 (2004-10 ~ 2007-03)

      公司性質(zhì): 私營企業(yè) 行業(yè)類別: 機(jī)械制造、機(jī)電設(shè)備、重工業(yè)

      擔(dān)任職位: 生產(chǎn)主管/經(jīng)理 崗位類別: 部門經(jīng)理

      工作描述: 1、組織實施車間生產(chǎn)計劃:根據(jù)企業(yè)生產(chǎn)計劃,組織制訂本車間的生產(chǎn)作業(yè)計劃;負(fù)責(zé)按計劃組織、安排生產(chǎn)工作,確保生產(chǎn)進(jìn)度;合理調(diào)配人員和設(shè)備,調(diào)整生產(chǎn)布局和生產(chǎn)負(fù)荷,提高生產(chǎn)效率。

      2、生產(chǎn)過程管理:主持車間例會,全面協(xié)調(diào)車間工作;對生產(chǎn)作業(yè)過程進(jìn)行監(jiān)督、指導(dǎo),同時進(jìn)行生產(chǎn)質(zhì)量控制,保證生產(chǎn)質(zhì)量;監(jiān)督檢查車間員工的工作,對違規(guī)操作提出警告并指正;參與產(chǎn)品質(zhì)量問題的分析,制定并實施糾正和預(yù)防措施;監(jiān)督檢查生產(chǎn)過程中的自檢和互檢,防止不合格品流入下道工序。

      3、車間生產(chǎn)安全管理:負(fù)責(zé)落實企業(yè)各項生產(chǎn)安全制度,開展經(jīng)常性安全檢查;控制關(guān)鍵要害部位,杜絕安全隱患,防止安全事故的發(fā)生;定期組織安全生產(chǎn)教育培訓(xùn),指導(dǎo)員工安全作業(yè)。

      4、車間生產(chǎn)成本控制:統(tǒng)計分析車間每日的生產(chǎn)情況,尋求改善,提高生產(chǎn)效率;統(tǒng)計分析車間的成本消耗,制定可操作性成本控制措施。

      5、車間員工管理:組織車間生產(chǎn)員工參加業(yè)務(wù)培訓(xùn);配合人力資源部做好車間員工考勤及工資核 算等事宜。

      離職原因: 另謀高就

      **公司 (2002-05 ~ 2004-08)

      公司性質(zhì): 外資企業(yè) 行業(yè)類別: 其它生產(chǎn)、制造、加工

      擔(dān)任職位: 品管-品管組長 崗位類別: 品管員

      工作描述: 1:完成產(chǎn)品相關(guān)檢驗工作;

      2:負(fù)責(zé)產(chǎn)品相關(guān)質(zhì)量文件和記錄的維護(hù)和控制;

      3:參與質(zhì)量分析、編制質(zhì)量控制計劃,設(shè)計質(zhì)量控制卡,確定質(zhì)量控制點;

      4:控制程序,確保過程質(zhì)量和最終檢驗的控制;

      5:負(fù)責(zé)產(chǎn)品質(zhì)量狀態(tài)標(biāo)識工作,嚴(yán)格控制不良品;

      6:協(xié)調(diào)相關(guān)部門對質(zhì)量問題進(jìn)行分析,并監(jiān)督改善措施的執(zhí)行情況和效果;

      7:持續(xù)監(jiān)控所有質(zhì)量目標(biāo)的進(jìn)展,履行必要的改進(jìn)措施

      組長:

      1、負(fù)責(zé)執(zhí)行檢驗和試驗的相關(guān)程序文件、作業(yè)文件。

      2、負(fù)責(zé)本組人員行為管理、質(zhì)量管理指標(biāo)、監(jiān)促檢查實施考核。

      3、負(fù)責(zé)各車間各崗位質(zhì)量事故監(jiān)督工作,負(fù)責(zé)本組原材料、半成品、成品質(zhì)量檢驗的提高。

      4、負(fù)責(zé)對本小組錯判或漏檢產(chǎn)生的批量質(zhì)量事故和本廠的質(zhì)量隱患提出報告,并向有關(guān)部門傳遞。

      5、極參與和協(xié)助新產(chǎn)品開發(fā)過程的質(zhì)量控制,了解和掌握新產(chǎn)品的檢驗手段和方法,并對手段和方法對本小組成員進(jìn)行培訓(xùn)和實施。

      6、監(jiān)督本組員工工作狀況,并對其進(jìn)行業(yè)績考核,編制、審核本組職權(quán)范圍內(nèi)相關(guān)的報出的報表、文件、資料。

      技能專長

      專業(yè)職稱: 計算機(jī)應(yīng)用

      計算機(jī)水平: 中級

      計算機(jī)詳細(xì)技能: 能熟練操作辦公軟件,能快速制作各種表格。

      技能專長: 在銷售管理和生產(chǎn)管理有一定的工作經(jīng)驗。

      語言能力

      普通話: 流利 粵語: 較差

      英語水平: 英語專業(yè) CET-4 口語一般

      英語: 一般

      求職意向

      發(fā)展方向: 本人雖然沒很高的學(xué)歷,但有一定的銷售、采購和生產(chǎn)管理經(jīng)驗,在從事機(jī)械和五金行業(yè)領(lǐng)域有比較強的領(lǐng)導(dǎo)和管理技能,自己單獨的完成了公司給與的任務(wù)之外,還幫助公司獲得了各方面的客戶,為公司的后續(xù)發(fā)展提供了客戶來源。

      追求思想進(jìn)步,能積極向組織靠攏; 吃苦耐勞,謙虛好學(xué),有敬業(yè)精神和競爭意識; 待人熱誠,心胸開闊,性格開朗。合作意識強。 學(xué)習(xí)能力強,能夠快速的適應(yīng)各類的環(huán)境。

      希望繼續(xù)從事銷售和管理行業(yè)(當(dāng)然能從事曾經(jīng)從事的相關(guān)行業(yè)更好),因為我自己也喜歡做挑戰(zhàn)性的工作,相信沒有什么做不到的,只相信事在人為,只要有信心,不管入哪行,都可以做的更好!

      其他要求: 希望有機(jī)會參加培訓(xùn),提高自己的知識文化水平和工作專業(yè)的知識。

      自身情況

      自我評價: 本人性格開朗,交際能力好,可以在各種場合自由發(fā)揮!本人也是退役軍人,體質(zhì)好,能吃苦耐勞!

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