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  • 商務(wù)管理專業(yè)求職簡歷

    時間:2024-10-25 07:12:19 求職簡歷范文 我要投稿

    商務(wù)管理專業(yè)求職簡歷范文

      我們再一寫求職網(wǎng)站中投放了無數(shù)的個人簡歷是不是我們很少有聽到然和的回復的聲音,是不是我們已經(jīng)按照標準的要求將自己的個人簡歷的封面和個人簡歷的相關(guān)的內(nèi)容都填寫的十分的規(guī)范,但是我們的就是沒有收到任何企業(yè)的電話或者是郵件,原因很簡單,那就是我們的個人簡歷已經(jīng)石沉大海了。

    商務(wù)管理專業(yè)求職簡歷范文

      這些企業(yè)的招聘人員其實不是非常的及時來游覽我們的個人簡歷,他們也不會坐在電腦旁邊靜靜的等候著求職者的個人簡歷,因此他們基本上都是過了很長的一段時間,等到了投放個人簡歷的郵箱收到了上百個甚至是上千個郵件的時候,他們才開始正式的游覽,這就像是我們在百度上搜索關(guān)鍵字一樣的,我們一般都只看搜索結(jié)果的前兩三頁,這些企業(yè)的招聘部門的人員其實也是一樣的。他們只看前面的,一次剛開始投放的個人簡歷早已經(jīng)被他們忽視,有時候他們在看到了前幾張的郵件之后,人員已經(jīng)就爆滿了,后面的他們就更沒有時間來閱讀和下載了。因此我們要定期的更新我們的個人簡歷并且我們在同一個企業(yè)單位,我們要隔三差五的再一次的投放我們的個人簡歷,讓我們的個人簡歷能過出現(xiàn)在他們企業(yè)郵箱的前面中去。

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      個人信息

      yjbys

      性  別: 女

      婚姻狀況: 已婚 民  族: 漢族

      戶  籍: 天津 年  齡: 31

      現(xiàn)所在地: 廣東-東莞 身  高: 165cm

      希望地區(qū): 廣東-深圳、 廣東-東莞

      希望崗位: 物流/采購類-采購管理員

      銷售類-管理/商務(wù)-商務(wù)專員

      尋求職位: 采購主管/經(jīng)理、 采購專員、 采購員

      待遇要求: 可面議

      最快到崗: 隨時到崗

      教育經(jīng)歷

      2006-10 ~ 2008-07 南開大學 商務(wù)管理 本科

      2005-10 ~ 2007-04 南開大學 中英合作商務(wù)管理 大專

      1997-09 ~ 2001-07 天津市農(nóng)業(yè)學校 涉外會計 中專

      工作經(jīng)驗至今8年0月工作經(jīng)驗,曾在3家公司工作

      ***公司名稱 (2008-07 ~ 至今)

      公司性質(zhì): 外資企業(yè) 行業(yè)類別: 計算機硬件

      擔任職位: 采購經(jīng)理 崗位類別: 采購經(jīng)理/主管

      工作描述: A.根據(jù)公司中長期的發(fā)展戰(zhàn)略規(guī)劃,制定本部門的年度工作計劃,并監(jiān)控其執(zhí)行,以確保本部門能順利達成目標。

      B.制定本部門的年度預(yù)算,并根據(jù)具體情況監(jiān)控其執(zhí)行情況,以保證開支符合業(yè)務(wù)計劃.

      C.合理調(diào)配與整合內(nèi)外部資源,以保證及時準確完成公司所下達的工作目標.

      D.通過科學有效方法,培訓提高部屬的管理能力與溝通能力,為公司長期發(fā)展戰(zhàn)略儲備人才.

      F.建立落實公司的各項制度,完善本部門的管理規(guī)范,有效的提高部門的工作效率與質(zhì)量,形成良好的工作氛圍.

      具體工作職責:

      1.編制部門的年度工作計劃與資金預(yù)算計劃,并將目標分解到月度計劃,責任人.

      2.定期對工作計劃跟進與總結(jié),并根據(jù)執(zhí)行情況完善計劃進度與措施,確保年度目標得以實現(xiàn).

      3.公司新產(chǎn)品項目所需材料的尋找及單價確認(廠商的審核,單價的確認及合同的簽約)

      4.對部屬工作進行指導,培訓及績效的跟進與考評.

      5.重大品質(zhì)異常協(xié)助品保與廠商的溝通.

      6.主材COST DOWN作業(yè)的實施.

      7.公司管理程序ISO900,ISO14000系統(tǒng)在本部門的維護與完善.

      8.部門輸入與輸出文件的審核批準.

      9.供應(yīng)商管理的監(jiān)督.

      10.材料交期異常之協(xié)助處理.

      離職原因: 人才的自然流動

      ***公司名稱 (2003-03 ~ 2008-07)

      公司性質(zhì): 外資企業(yè) 行業(yè)類別: 通訊、電信、網(wǎng)絡(luò)設(shè)備

      擔任職位: 采購主任 崗位類別: 采購經(jīng)理/主管

      工作描述: 1 及時掌握各種塑膠、五金、電子等所有材料的交期,異常情況及市場行情變化以期提升產(chǎn)品質(zhì)量及降低成本。

      2 策劃并建立完善的采購網(wǎng)絡(luò)及供貨流程,在職期間主要制定了《供應(yīng)商管理體制程序》《供應(yīng)商審核程序》等程序文件。

      3 建立有效的策略采購及完善的供應(yīng)鏈體系,對每項物料的供貨渠道加以調(diào)整和掌握。

      4 主導對供應(yīng)商的開發(fā)、評審(價格、產(chǎn)能、設(shè)備、交期、技術(shù)、質(zhì)量)和管理,以及舊供應(yīng)商的復審,以確保穩(wěn)定的供貨能力。

      5 與供應(yīng)商的詢價、比價、義價、談判工作及其成本的控制以及定期COST DOWN的作業(yè),在職期間使得每年的采購金額相對降低2%。

      6 在職期間保持車間停線率為零。

      7 與本公司其它部門的溝通及本部門等工作的協(xié)調(diào)處理

      離職原因: 人才的自然流動

      ***公司名稱 (2001-10 ~ 2003-03)

      公司性質(zhì): 外資企業(yè) 行業(yè)類別: 互聯(lián)網(wǎng)、電子商務(wù)

      擔任職位: 采購員 崗位類別: 采購管理員

      工作描述: 1,補充供應(yīng)商資料。

      2,與供應(yīng)商詢價,比價,議價。

      3,對供應(yīng)商價格,質(zhì)量,交期,交量評估。

      4,定期對合格供應(yīng)商發(fā)出采購單。

      5,對供應(yīng)商交期進度控制。

      6,跟催供應(yīng)商質(zhì)量異常處理。

      7,主管交辦的其它事項.

      離職原因: 尋求發(fā)展

      技能專長

      專業(yè)職稱:

      計算機水平: 中級

      計算機詳細技能: 計算機操作熟練。能熟練使用Word、Excel、Access、PowerPoint等辦公自動化軟件,能熟練使用Lotus Notes自動化辦公系統(tǒng)。

      技能專長: 有駕照(C1)

      語言能力

      普通話: 流利 粵語: 一般

      英語水平: PEST-3

      英語: 良好 其他: 一般

      求職意向

      發(fā)展方向: 采購主管/采購專員/采購員

      其他要求: 依公司要求。

      自身情況

      自我評價: 本人一直致力于采購方面的工作,有著豐富的理論與實踐的管理經(jīng)驗,在供應(yīng)商管理及談判等方面有著豐富的經(jīng)驗,并對電子,五金,塑膠,包材物料都很熟悉.熟練使用ERP及MRP.

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